Annunci attivi dell'azienda

Il nostro cliente è un contract manufacturer in ambito cosmetico & beauty ed è alla ricerca di un Sales Account per la gestione del mercato francese.ResponsibilitiesLa figura si occuperà delle seguenti attività: gestione dei clienti attivisviluppo commerciale su nuovi e potenziali clientianalisi del fabbisogno del cliente e trattative commercialipre e post vendita.Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills): ottima conoscenza della lingua francese la conoscenza del mercato cosmetico & beauty è un plus. La collaborazione prevede un contratto iniziale a tempo determinato di 1 anno. #LI-ET3«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

For our important client operating in the aerospace sector, we are looking for an Engine System Integration Engineer .ResponsabilitàManage System and requirements to comply with regulation and customer specification, verify proper flow-down and validation Contribute to certification execution supporting Certification rig and engine testing ensuring requirements are satisfied Support engine production readiness and field support Support and coordinate multi-disciplinary teams to meet assigned project goals Perform risk assessment and risk trades to support system decisions considering technical and business impacts being cognizant of engine technical risks and mitigation's processes Participate and/or present to technical and program reviews, monitor and report to leadership activity progress ProfiloMaster's degree in mechanical or Aeronautical Engineering related to heat transfer, fluid mechanics, propulsion or turbomachinery aerodynamics from an accredited college or university.Experience in Product Development of complex products/systems (e.g. Performance or Operability or Control or Thermal system or aerodynamic disciplines)Fluent in English and ItalianWork Visa, in accordance with local regulation, is required #LI-EP2«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

LHH ricerca una figura di Automation Engineer che sarà responsabile dello sviluppo software, della programmazione PLC e dell'integrazione di soluzioni di automazione industriale all'interno di macchine e linee automatiche. La risorsa entrerà in un team tecnico strutturato e si occuperà di progettare, sviluppare e ottimizzare le logiche di controllo degli impianti, con particolare focus su Siemens TIA Portal. Responsabilità principali Sviluppare software di automazione e programmare PLC Siemens tramite TIA Portal (livelli avanzati: PLC, HMI, SCADA). Effettuare attività di debug, test funzionali e ottimizzazione delle logiche di controllo. Gestire l'integrazione delle soluzioni di automazione con sensori, attuatori, inverter, sistemi di sicurezza e dispositivi di campo. Effettuare la messa in servizio degli impianti in sede e presso clienti, sia in Italia che all'estero Requisiti Tecnici Laurea in Ingegneria dell'Automazione, Meccatronica, Elettronica o discipline affini (valutabile anche diploma tecnico con esperienza equivalente). 4?5 anni di esperienza nello sviluppo software per automazione industriale. Ottima conoscenza di Siemens TIA Portal (Step7, WinCC, diagnostica e motion basic). Familiarità con architetture di automazione, reti industriali e bus di campo (Profinet, Profibus, EtherCAT, ecc.). Gradita esperienza con sistemi HMI e SCADA. Disponibilità a trasferte presso clienti. RAL: 50.000 ? 55.000 € #LI-AM5«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per azienda cliente, storica e rinomata società su Taranto operante nel settore del bricolage, ricerchiamo un: E-commerce Specialist ResponsabilitàResponsabilità Principali Gestione operativa e strategica del sito e‑commerce aziendale. Pianificazione, creazione e ottimizzazione di campagne Google Ads (Search, Shopping, Display, Performance Max). Monitoraggio del traffico, performance del sito e dei KPI di vendita (conversion rate, AOV, ROI, ROAS). Analisi dei dati tramite Google Analytics, Google Tag Manager e strumenti di tracking. Ottimizzazione delle schede prodotto, categorizzazione, pricing e strategie promozionali. Coordinamento con team marketing, grafico e logistica per garantire un'esperienza cliente fluida. Gestione del feed prodotti (Merchant Center). Implementazione di strategie SEO on-site per aumentare traffico organico. Sviluppo di attività di remarketing e retargeting. Redazione di report periodici sulle performance e proposta di azioni di miglioramento.ProfiloEsperienza di 2+ anni in ruolo simile (E‑Commerce Specialist, Digital Marketing Specialist, Performance Marketing, ecc.).Ottima conoscenza di Google Ads e delle logiche di bidding.Ottima conoscenza di Google Analytics, Google Merchant Center e Tag Manager.Competenza nell'utilizzo di piattaforme CMS (Shopify, WooCommerce, Magento o simili).Buona conoscenza dei concetti base di SEO, CRO e funnel digitale.Capacità di analisi dati e utilizzo di strumenti di reportistica.«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per conto di uno dei principali general contractor del panorama nazionale, realtà estremamente strutturata e affermata nel settore dell'Edilizia Civile ed Industriale, siamo attualmente alla ricerca di una figura di HSE Manager Manager.ResponsibilitiesLa figura ricoprirà un ruolo di primaria importanza all'interno della funzione HSE dell'azienda e sarà responsabile della gestione, verifica e aggiornamento delle procedure aziendali in termini di salute sicurezza e ambiente delle commesse assegnate. Si tratta di progetti importanti, afferenti l'ambito dell'edilizia civile e industriale, con valore fino a cento milioni di euro, situati nella zona Nord Italia (Lombardia, Piemonte ed Emilia Romagna). Nello specifico, la persona si occuperà delle seguenti attività: Contributo alla definizione e all'implementazione della strategia HSE sulle commesse di competenza, garantendo l'allineamento alle politiche aziendali e agli obiettivi di miglioramento continuo;Monitoraggio dei principali KPI HSE e predisposizione di report periodici a supporto della Direzione e del management di commessa, fornendo analisi e proposte di azioni correttive;Verifica in autonomia e sul campo delle procedure di sicurezza e relative attuazioni;Coordinamento e supervisione delle figure HSE di sito;Gestione subappaltatori in materia di salute e sicurezza;Controllo scadenze (DPI, dispositivi antincendio, visite mediche, ecc.) e tenuta dei relativi registri;Gestione attività di formazione ed informazione, sia di tipo obbligatorio che a livello di politiche interne aziendali;Perseguimento della riduzione dei rischi derivanti da infortuni, incidenti e malattie correlati al lavoro.Your ProfileIl profilo ideale sarà in possesso dei seguenti requisiti: Diploma o Laurea in discipline tecniche;Esperienza pluriennale nel ruolo in questione, maturata all'interno di general contractor o società di ingegneria, con solido track record su progetti ad elevata complessità;Ottima conoscenza delle normative di settore;Buona conoscenza della lingua inglese;Disponibilità a operare sui cantieri assegnati all'interno della zona di competenza (Lombardia, Piemonte, Emilia Romagna). Location: Nord Italia L'offerta contrattuale e retributiva sarà commisurata all'effettiva esperienza e alle aspettative economiche della figura scelta.

Per filiale italiana di una multinazionale operante in ambito ingegneristico, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Contabile Part Time. Sede di lavoro: RhoResponsibilitiesLa figura si occuperà delle seguenti attività: Gestione della chiusura mensile della contabilità generale e predisposizione delle scritture di assestamento pre‑bilancio; Gestione del Libro Cespiti e supporto alla preparazione della documentazione richiesta dagli auditors;Predisposizione e invio di Intrastat, Esterometro e versamenti F24 (IVA, contributi dipendenti, ritenute d'acconto); Elaborazione trimestrale LIPE e controlli per la dichiarazione annuale IVA.Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Diploma in materie economiche;Esperienza di 3-5 anni, preferibilmente in contesti multinazionali;Obbligatoria conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo buone capacità organizzative, attitudine alla collaborazione e disponibilità all'apprendimento.Si prevede: Contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio, Part time orizzontale; Ticket Restaurant, Welfare aziendale, Bonus Aziendale e Smart Working. Sede di lavoro: Rho«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per azienda cliente, parte di un gruppo multinazionale, operante nel settore degli azionamenti per il mondo industriale, con sede limitrofa a Longare (VI) siamo attualmente alla ricerca di una figura di Progettista Hardware.ResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività: Progettazione dell'hardware di controllo e di potenza nel campo degli azionamenti elettrici (inverter per il motion control)Progettazione dell'hardware per l'elettronica di segnaleIdentificazione di nuovi componenti e strategie per lo sviluppo del prodottoCollaborazione con fornitori e collaboratori esterniValidazione dei prototipiGestione delle prove EMI-EMC dei prodotti sviluppatiProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in ingegneria elettronica o diploma di istituto tecnico in ambito elettronico, con significativa esperienza pregressaApprofondita conoscenza delle misure elettriche ed elettronicheBuona conoscenza delle normative industrialiBuona conoscenza della lingua inglese«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per azienda italiana leader nel settore del visual merchandising & in-store branding siamo alla ricerca di Impiegato Commerciale. La società si occupa di progettazione e realizzazione di soluzioni espositive capaci di valorizzare al meglio i brand all'interno dei punti vendita, seguendo linee guida internazionali e adattandole ai format richiesti dal canale di distribuzione. Collabora con importanti marchi del panorama nazionale e internazionale.ResponsabilitàGestione e sviluppo del portafoglio clienti esistentiNegoziazione di contratti, con focus sulla soddisfazione e fidelizzazione del clienteIdentificazione e concretizzazione di nuove opportunità di businessAttività di up-selling e cross-sellingAttività di recall e gestione dei prospectAnalisi delle tendenze di mercato e monitoraggio dei competitorCollaborazione con i team interni per sviluppare proposte di nuovi servizi o prodottiContributo attivo alla pianificazione strategica commerciale e al raggiungimento dei KPI aziendaliProfiloEsperienza di 2-3 anni nel ruoloOttima conoscenza delle tecniche di vendita e gestione della relazione col clientePadronanza di strumenti CRM e buona conoscenza di strumenti digitali di supporto alla vendita (es. LinkedIn Sales Navigator)Ottima conoscenza del pacchetto Office, internet e posta elettronicaBuona conoscenza della lingua inglese avanzatoGradita la conoscenza di una seconda linguaSpiccate doti relazionali, capacità analitiche e orientamento ai risultatiLeadership, autonomia organizzativa e problem solving«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per azienda cliente leader nelle soluzioni per il settore Lighting ricerchiamo e valutiamo un Customer Quality Assurance manager. La persona inserita a riporto  del  Customer Care Manager  Europa, avrà la responsabilità di coordinare un team di  professionisti e sarà responsabile di garantire la soddisfazione dei clienti europei sull'intero portafoglio prodotti.Responsibilities La risorsa inserita sarà impegnata nelle seguenti attività: Coordinare e risolvere i reclami tecnici dei clienti all'interno di un contesto aziendale globale. Fornire supporto tecnico qualificato, garantendo una comunicazione chiara ed efficace con il cliente durante tutto il processo di risoluzione.Guidare il team nell'analisi tecnica approfondita dei prodotti resi. Redigere report tecnici dettagliati a supporto dei clienti. Negoziare e gestire i costi legati alle sostituzioni in loco, assicurando soluzioni economicamente sostenibili e preservando le relazioni con i clienti.Attivare e coordinare risorse interne di diversi dipartimenti per rispondere in modo tempestivo ed efficace alle esigenze dei clienti. Collaborare con i team di R&D e Produzione per prevenire problematiche di qualità. Definire, monitorare e analizzare KPI e metriche di qualità per identificare trend e migliorare la soddisfazione del cliente.Guidare in modo proattivo le iniziative di miglioramento continuo della qualità. Partecipare alle attività di valutazione dei rischi interni e di mercato legati alla qualità.Supportare l'implementazione di azioni correttive e preventive nei processi di gestione dei reclami. Promuovere una corretta ed efficace esecuzione dei processi di qualità all'interno dell'organizzazione.Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettrica/Elettronica, Qualità o discipline tecniche affini.Almeno 5 anni di esperienza nella gestione della qualità cliente, preferibilmente nei settori dell'illuminazione o dell'elettronica. Spiccate capacità di problem solving e forte orientamento al cliente. Esperienza consolidata nella gestione e sviluppo di team. Conoscenza dei sistemi di gestione della qualità e delle metodologie di miglioramento continuo. Solida competenza tecnica in elettronica di potenza e/o tecnologia dei driver LED. Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue europee costituisce titolo preferenziale. Esperienza di lavoro in contesti internazionali e multiculturali. Capacità di coordinare stakeholder interni e allineare i diversi dipartimenti sugli obiettivi comuni. Abilità nel colmare differenze culturali e comunicative, dimostrando una leadership autorevole e orientata all'esecuzione. sede di lavoro: provincia di treviso con disponibilità a trasferte internazionali #LI-ES1«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di un'azienda leader a livello globale, specializzata in soluzioni di climatizzazione e refrigerazione per i settori industriale e HVAC.ResponsibilitiesL'Application Engineer è una figura tecnico-commerciale che supporta la definizione di proposte progettuali custom (ETO), analizzando la fattibilità tecnico-economica e coordinando la produzione dei deliverable. Collabora con il team di progettazione e delivery per garantire soluzioni efficaci e allineate alle esigenze del cliente, partecipando attivamente anche ai Factory Acceptance Test. Nello specifico si occuperà di: Partecipare alle riunioni di prioritizzazione e pianificazione delle proposte ETOCollaborare con il team tecnico per definire soluzioni progettuali efficaci e compatibili con le capacità produttive Supervisionare le attività di progettazione meccanica, elettrica e software, coinvolgendo gli enti aziendali necessari Interfacciarsi con i fornitori per identificare soluzioni tecniche ottimali e sostenibili dal punto di vista economico Redigere la documentazione tecnico-economica a supporto della proposta progettuale Definire i costi e l'analisi dei rischi del progetto, proponendo azioni di mitigazione Fornire ai reparti aziendali le informazioni necessarie per lo sviluppo esecutivo del prodotto Coordinare lo sviluppo dei deliverable esecutivi, garantendo l'allineamento con le esigenze del cliente Concordare e gestire l'agenda dei FAT in collaborazione con il laboratorio e il cliente Partecipare attivamente ai FAT per garantire la conformità tecnica della soluzione propostaYour ProfileSaranno valutate per l'iter le candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in Ingegneria Meccanica,Energetica o Termotecnica 3?5 anni di esperienza in aziende del settore HVACConoscenza della progettazione di sistemi basati sul ciclo di compressione a vaporeConoscenza delle principali normative di settore (PED, Direttiva Macchine, Bassa Tensione, EMC) Utilizzo di software per simulazioni termodinamiche Ottima padronanza di Excel (tabelle pivot, funzioni di ricerca e database) Competenze in ambito costing e applicazioni DC Conoscenza fluente della lingua ingleseDimostrare capacità di analisi e organizzazione, trasformando le richieste in soluzioni strutturate e pianificando efficacemente attività, risorse e tempi. Adottare un approccio Lean e orientato al miglioramento continuo, con solide competenze comunicative, problem solving e attenzione alla valutazione di rischi e opportunità. #LI-OG1

Per realtà cliente operante nel settore dei trasporti, siamo alla ricerca di un Responsabile Manutenzione di Officina .ResponsibilitiesMansioni/Responsabilità: Verificare il rispetto della programmazione degli interventi manutentivi;Assicurare lo sviluppo e il miglioramento dei metodi e delle attrezzature di officina, eventualmente con il supporto dell'Ingegneria di Manutenzione;Gestire le garanzie dei mezzi e i full service manutentivi con il supporto dall'Ingegneria di Manutenzione;Gestire il budget di competenza e perseguire gli obiettivi gestionali e tecnici concordati;Proporre, con il supporto dell'Ingegneria di Manutenzione, il budget e il piano annuale degli investimenti per quanto attiene al proprio impianto, infrastrutture e mezzi di pertinenza;Gestire e sviluppare le competenze del personale di officina;Supportare l'Ingegneria di Manutenzione nella progettazione della manutenzione;Interfacciarsi con Esercizio per richiedere le attività di movimentazione dei mezzi nel piazzale e tra impianti e da/verso officine esterne;Gestire le ditte esterne di manutenzione veicoli;Gestire le attività operative relative alle pratiche veicoli in accordo con il modello organizzativo e sotto il coordinamento dell'area di competenza, inclusa la preparazione dei mezzi per le revisioni MCTCGestire i magazzini in termini di: predisposizione degli ordini ai fornitori, verifica al ricevimento dei materiali la conformità rispetto agli ordini fatti, immagazzinamento, conservazione, scarichi ed inventario dei ricambi, consegna dei ricambi agli addetti dell'officina, predisposizione dei documenti di trasporto per beni destinati alla riparazione presso fornitoriDefinire gli ordini con i fornitori di competenza e delle conseguenti scorte di magazzino (compresi i carburanti)Eseguire quanto di sua competenza nelle procedure di ciclo passivoGestire quanto di propria competenza per quanto riguarda ambiente, sicurezza e qualitàgestire le non conformità e le eventuali azioni correttive e preventive relative alle attività di propria competenza.Your ProfileRequisiti: diploma tecnico (meccanico, elettrotecnico, meccatronico o equivalente).Esperienza consolidata (5?10 anni) in ruoli di manutenzione , preferibilmente come coordinatore o responsabile in officina Conoscenza approfondita di manutenzione meccanica, elettrica ed elettromeccanica. sede di lavoro: Brescia #LI-EB2«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per un'azienda commerciale di respiro internazionale, con sede a Verona, cerchiamo un/a Vice-Responsabile Amministrativo/a .  La persona selezionata entrerà in affiancamento all'attuale Responsabile, in ottica di un futuro passaggio di consegne.ResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività: Gestione ciclo attivo e ciclo passivo Registrazioni contabili e riconciliazioni, tesoreria, pagamenti, incassi Adempimenti fiscali in collaborazione con il commercialista esterno Supporto alla predisposizione del bilancioSupporto alla gestione amministrativa HRAttività di supporto generale alla gestione dell'ufficio e Servizi GeneraliProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Diploma in Ragioneria e/o Laurea in Economia Esperienza di 2-3 anni in ruoli di contabilità o amministrazione in aziende mediamente strutturate e/o in studi commercialistiBuona conoscenza di Excel e predisposizione all'utilizzo di gestionali e softwareCompletano il profilo curiosità, proattività e ambizione. RAL indicativa: 30.000 - 38.000 euro Sede lavorativa: Verona«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

CompetenzePer Studio Legale multidisciplinare, storico su Milano, siamo alla ricerca di un Avvocato specializzato in diritto del lavoro (1-3 PQE).ProfiloLa risorsa, in qualità di Associate e a diretto riporto del Socio di riferimento, si occuperà di tematiche labour lato datoriale, giudiziali e stragiudiziali. Nello specifico, avrà modo di: Fornire consulenza specialistica su gestione del personale, normativa del lavoro, disciplina previdenziale e amministrazione del personale. Supportare la definizione e l'implementazione di policy aziendali, regolamenti interni, procedure disciplinari e processi HR. Interpretare norme, contratti collettivi e prassi amministrative fornendo pareri operativi a supporto delle funzioni aziendali.Affiancare i clienti nella gestione di riorganizzazioni aziendali, licenziamenti collettivi, implementazione di nuovi modelli organizzativi, piani di work‑life balance e welfare. Supportare attività di M&A e due diligence labour, con analisi di rischi e passività potenziali.Fornire assistenza nelle relazioni con le rappresentanze sindacali, nella negoziazione di accordi collettivi e nell'implementazione di modelli di partecipazione. Supportare incontri sindacali, procedure di consultazione e comunicazioni obbligatorie.ProfiloRequisiti: Abilitazione forense conseguita da 1-3 anni;esperienza in ambito labour maturata all'interno di team strutturati;professionale conoscenza della lingua inglese.

Per azienda cliente cliente - uno dei maggiori rivenditori di materiale HVAC e ITS - ricerchiamo un responsabile di filiale sulla provincia di Bergamo.ResponsibilitiesLa figura si occuperà delle seguenti attività: Gestione completa di tutte le attività inerenti al punto venditaGestione di tutti i dipartimenti interni al punto vendita (acquisti, amministrazione, commerciale, banconisti, autisti, tecnici, etc.)Costante rapporto con HQ per la definizione di risultati e obiettiviYour ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Esperienza nella gestione di punti vendita o gestione di interi dipartimenti all'interno della GDSConoscenza delle dinamiche di gestione di un punto vendita tecnico #LI-AF4«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

LHH ricerca per importante gruppo multinazionale nel mondo pumps un Ingegnere Meccatronico in zona GRISIGNANO DI ZOCCO (VI) Questa è un'ottima opportunità per entrare a far parte di una realtà strutturata e dalla forte sfida tecnica. ResponsabilitàLa figura sarà inserita in ufficio tecnico e, in riporto al R&D manager, si occuperà di coordinare gli aspetti meccatronici, e meccanici delle commesse relative all'elettronica di potenza. In particolare si occuperà di: Gestire l'integrazione dei sistemi elettronici negli elementi meccaniciSimulazioni e dimensionamenti termici della macchinaDefinizione delle specifiche di cablaggio e di montaggio della macchina Supporto alle fasi di ricerca e sviluppoProject management e gestione della commessa in ottica AgileProfiloLa figura ideale possiede le seguenti caratteristiche Laurea in ingegneria meccanica, elettrica o meccatronicaPrecedente esperienza in ambito elettro-meccanico Possibilità di lavoro in smart working, formula ibrida