Annunci attivi dell'azienda

ADDETTO/A UFFICIO TECNICOIMARC INDUSTRIES SPA è un gruppo storico del territorio Veneto che nel tempo ha saputo affermarsi sul panorama internazionale. E' partner affidabile che progetta e realizza componenti tecnici per l'arredamento, combinando design, funzionalità in soluzioni innovative e di alta qualità. Supporta i clienti in ogni fase con approccio consulenziale fornendo prodotti su misura o standardizzati con affidabilità e professionalità. Attualmente le aziende che ne fanno parte sono 3, suddivise in 4 stabilimenti situati fra vicentino, padovano e veronese. Le tue responsabilità: Sarai inserito/a nello stabilimento di Pieve del Grappa e avrai un ruolo dinamico e di raccordo fra produzione, ufficio tecnico centralizzato e quello della consociata:-Seguirai il prodotto dalla fase di prototipazione alla produzione in costante contatto con le altre funzioni aziendali; -Stenderai preventivi ed elaborerai simulazioni di costo; -Elaborerai la documentazione per i nuovi prodotti e approverai quella relativa alla qualità; -Disegnerai prodotti e particolari su specifica del cliente. Competenze tecniche ed esperienze richieste-2/3 anni maturati in posizioni similari; -Buon utilizzo software 2D (gradito il 3D); -Preferibile provenienza dai settori legno, arredamento, serramenti o da aziende che si occupano di tornitura, fresatura, piegatura o taglio laser.  Competenze personali Ottime capacità comunicative e di operare per obiettivi, nonché di lavorare in autonomia gestendo il proprio tempo. Note Assunzione a Tempo Indeterminato, CCNL Metalmeccanico

Profilo Azienda Cliente: Per azienda nostra Cliente, EstPro S.r.l., ubicata a Padova, selezioniamo un/a IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A. Estpro è una realtà consolidata che offre servizi di consulenza energetica ed ingegneria in ambito aziendale per clienti di medie e grandi dimensioni. Il team è composto da professionisti con un forte background tecnico, che lavorano in un ambiente dinamico e coeso, con focus sull'efficienza energetica, la sostenibilità e l'innovazione. Cosa Offre EstPro: - Ambiente di Lavoro Stimolante: Un team multidisciplinare e altamente qualificato, con competenze che spaziano dalla consulenza energetica alla gestione immobiliare. - Consulenza Organizzativa: Supportiamo il candidato nell'inserimento all'interno del team di lavoro con l'aiuto di un consulente organizzativo dedicato. - Flessibilità: Offriamo orario e modalità di lavoro flessibili per un perfetto equilibrio tra vita privata e professionale. - Crescita Professionale: Opportunità di sviluppo in un settore in continua espansione, con la possibilità di contribuire attivamente alla crescita della nostra azienda.  Job della posizione: L'Impiegato/a Amministrativo/a risponderà direttamente alla Direzione e sarà responsabile della gestione della contabilità generale e delle attività amministrative dell'azienda, garantendo il rispetto delle normative fiscali e contabili. La risorsa lavorerà a stretto contatto con il team amministrativo, il controllo di gestione e il commercialista per assicurare il corretto flusso delle operazioni contabili e finanziarie. Nello specifico, si occuperà di: Gestione della contabilità generale, incluse scritture contabili, registrazioni e prima nota. Calcolo e gestione IVA e Inarcassa, con elaborazione delle relative dichiarazioni. Redazione e gestione degli F24, assicurando il rispetto delle scadenze fiscali. Fatturazione attiva, gestione e monitoraggio degli incassi. Alimentazione dei dati per il controllo di gestione, garantendo una corretta registrazione delle informazioni. Analisi di margini e costi, supportando il controllo di gestione nelle decisioni strategiche. Gestione delle scadenze relative ai contratti di locazione e delle imposte correlate (IMU, TARI, passi carrai). Monitoraggio dei bilanci condominiali e ripartizione delle spese tra proprietà e conduttori. Supporto alla redazione in bozza del bilancio, in collaborazione con il commercialista (competenza opzionale).Gestione rapporti con le proprietà degli immobili affidati in gestione. Requisiti della posizione: Diploma o laurea in ambito economico. Esperienza pregressa in un ruolo analogo. Conoscenza della contabilità generale e delle scritture contabili. Capacità di gestire il calcolo dell'IVA e degli adempimenti fiscali correlati. Familiarità con il software gestionale contabile e con Excel. Conoscenza della normativa fiscale e delle imposte locali.  Requisiti della persona: Precisione e attenzione ai dettagli. Capacità di gestione delle scadenze e organizzazione del lavoro. Attitudine al problem solving e spirito proattivo. Buone capacità di comunicazione e collaborazione con il team.  Note: Assunzione a tempo indeterminato, CCNL Commercio. La retribuzione e l'inquadramento saranno commisurati alle competenze ed alle esperienze del candidato.

Per farmacia Libralesso Dr. Maria Rosa, ubicata a Mira (VE), selezioniamo un/a FARMACISTA da inserire con contratto a tempo indeterminato full-time. Si tratta di una farmacia storica che offre una vasta gamma di prodotti per rispondere alle esigenze di salute e benessere dei clienti. L'orario di lavoro si articola dal lunedì al venerdì e il sabato mattina.  Requisiti professionali La figura entrerà a far parte di un team attualmente composto da 5 persone e si occuperà di: • Vendita farmaci ed erogazione di servizi integrativi come autoanalisi, ecg, misurazione pressione • Gestione della relazione con la clientela in un'ottica di fidelizzazione e sviluppo • Supporto consulenziale ai pazienti nell'aderenza alle terapie prescritte • Collaborazione nell'approvvigionamento dei medicinali e nel controllo delle scorte  Requisiti della posizione • Laurea in Farmacia o in CTF • Iscrizione all'ordine dei farmacisti • Pregressa esperienza nel ruolo  Requisiti della persona • Ottime doti di relazione, empatia e comunicazione • Marcato orientamento al cliente e capacità di ascolto • Doti organizzative e approccio metodico • Predisposizione alla cooperazione e al lavoro in squadra  Cosa offriamo • Inserimento in un contesto collaborativo e orientato alla crescita • Assunzione a tempo indeterminato • CCNL Dipendenti Farmacia Privata• Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze

Direttore/Direttrice di Farmacia  Farmacia di recente istituzione ubicata nell'area di Sarego [VI], in un'ottica di ristrutturazione cerca un/a Direttore/Direttrice di Farmacia cui affidare incarichi di gestione, organizzazione e coordinamento. La risorsa verrà inserita all'interno di un contesto professionale e collaborativo, orientato al benessere del paziente e alla consulenza personalizzata ed avrà le seguenti responsabilità: • Individuazione ed attuazione, in un costante e costruttivo confronto con i colleghi, delle strategie più efficaci al raggiungimento degli obiettivi aziendali • Analisi, controllo e miglioramento delle performance economiche • Gestione, coordinamento e formazione delle risorse interne • Gestione della relazione con la clientela in un'ottica di fidelizzazione e sviluppo • Monitoraggio scorte, gestione ordini ed attuazione politiche strategiche di acquisto • Vendita farmaci ed erogazione di servizi infermieristici e di telemedicina • Supervisione sulla corretta applicazione della normativa vigente e delle procedure aziendali  Requisiti professionali • Laurea in Farmacia o CTF, abilitazione ed iscrizione all'ordine • Conoscenza delle disposizioni legali sulla apertura e gestione della farmacia, sulla vendita e conservazione di farmaci e sul rapporto con il SSN • Conoscenza delle dinamiche di mercato e del territorio di riferimento • Capacità di utilizzo di strumenti tecnici e informatici • Esperienza nel ruolo di Direttore di Farmacia  Requisiti personali • Ottime doti di relazione • Marcato orientamento al cliente • Capacità organizzative e di coordinamento • Attitudine all'analisi e all'innovazione  Cosa offriamo • Inserimento in un contesto collaborativo e orientato alla crescita • Assunzione a tempo indeterminato • CCNL Dipendenti Farmacia Privata • Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze

DISEGNATORE TECNICO/PROGETTISTA Tempora Arredamenti nasce nel 1967 grazie a Giuseppe Maroso, che ha trasmesso ai figli la passione e la maestria nella falegnameria di alto livello.Coniugando artigianalità, innovazione tecnologica e sensibilità progettuale, collaborano con architetti e interior designer per realizzare arredi su misura di grande qualità estetica e funzionale.Hanno due sedi operative, una acquisita recentemente per rispondere alla crescente domanda e per supportare al meglio lo sviluppo dell'azienda. Si distinguono per:affidabilità e precisione,attenzione al dettaglio,efficienza produttiva,cura delle relazioni e benessere del team. RuoloPer potenziare il loro team, cercano un/una Disegnatore Tecnico/Progettista. Avrai un ruolo strategico e sarai in contatto diretto con la proprietà e il responsabile R&S. Le tue responsabilità:Verifica della coerenza tra progetto e ordine di vendita, con eventuale revisione;Redazione di disegni tecnici per fornitori, produzione e montaggio, con relativa documentazione esplicativa;Assegnazione dei materiali, codici di acquisto e finiture (verniciatura inclusa);(Facoltativo ma apprezzato) Generazione dei programmi macchina CNC. Competenze tecniche richiesteEsperienza di almeno 3 anni nel settore legno/arredamento su misura;Utilizzo di software 3D per il disegno tecnico (preferibilmente Autodesk Inventor). Competenze personaliBuone capacità relazionali e comunicative;Attitudine al problem solving e alla gestione autonoma delle attività. Perché entrare in TemporaTroverai un ambiente sereno, collaborativo e stimolante.Investiamo nella crescita professionale e valorizziamo le persone, non solo le competenze. NoteAssunzione a Tempo Indeterminato, CCNL Industria Legno. La retribuzione sarà commisurata alle esperienze della persona.

HR BUSINESS DEVELOPER GRUPPO VOLA è una società di consulenza orientata in modo integrato al Benessere Organizzativo che coniuga la ricerca e selezione di personale qualificato con la consulenza organizzativa e manageriale mirata alla crescita delle performance di gruppi e dirigenti tramite alta formazione e coaching.In un'ottica di crescita e sviluppo stiamo selezionando una figura di HR Business Developer. La risorsa, riportando all'Amministratore Delegato ed interfacciandosi con i consulenti, sarà responsabile, con un focus prevalente sul servizio di ricerca e selezione di personale qualificato, di:Analizzare il mercato per individuare, intercettare ed acquisire nuovi clienti e partner commerciali nell'area di competenza [Triveneto]Ideare ed attuare azioni mirate su prospect e stakeholder strategiciInnovare costantemente il modello di sviluppo, anche grazie ai feedback dei clienti e al confronto con i colleghiGestire in autonomia visite commerciali, trattative e chiusura contratti Chi cerchiamoUna persona altamente propositiva, con uno spiccato orientamento allo sviluppo commerciale e alla creazione di nuove opportunità di business e una tenace inclinazione alla definizione e al raggiungimento di obiettivi, in un contesto professionale con forte volontà di crescita. Requisiti professionaliDiploma o laureaEsperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruolo analogo, preferibilmente nel settore dei servizi alle impreseCompetenze nell'analisi e mappatura di mercato con visione strategica commercialeConoscenza dei principali strumenti informatici  Requisiti personali• Capacità di creare nuove opportunità commerciali• Ottime doti di relazione e negoziazione• Forte propensione alla collaborazione e alla condivisione di obiettivi• Attitudine all'analisi e all'innovazione• Proattività ed inclinazione al risultato• Marcato orientamento al cliente ed approccio consulenziale  Cosa offriamoL'inserimento potrà avvenire con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato oppure in regime di collaborazione con partita IVA e il livello retributivo sarà strutturato sulla base di un fisso più un variabile negoziati insieme.