Annunci attivi dell'azienda

Hofmann Staffing Solutions, per conto di azienda cliente operante nel settore vending e Ho.Re.Ca, ricerca una figura di:TECNICO MANUTENTORE JUNIOR Posizione:La risorsa si occuperà di:- Preparazione delle macchine professionali espresso e degli altri prodotti aziendali in base alle richieste ricevute e personalizzazioni clienti;- Aggiornamento e revisione delle macchine professionali presenti a magazzino o rientrate dal mercato;- Effettuare uscite dai clienti per assistenza tecnica;- Cura delle fasi di prevendita e postvendita dei prodotti a lui affidati, organizzando ed effettuando prestazioni presso clienti;- Analisi delle problematiche rilevate al fine di riportarle, in caso di mancata soluzione, alle funzioni preposte. Requisiti:- Diploma in ambito tecnico (meccanico/elettronico);- Esperienza di almeno 1 anno in un ruolo analogo presso aziende di assistenza tecnica o torrefattori;- Competenze tecniche di tipo meccanico/elettrico/elettronico/idraulico;- Ottima manualità.  Zona: GenovaSi offre: Contratto iniziale tramite agenzia finalità inserimento diretto in azienda, CCNL Terziario 4/5 livello.

Hofmann Staffing Solutions, per conto di azienda cliente operante nel settore dell'impiantistica elettronica, ricerca una figura di:TECNICO JUNIOR Posizione:La risorsa seguirà un percorso di formazione per poter affiancare i Tecnici Senior nelle attività di:- Installazione, manutenzione, riparazione e revisione di tutte le apparecchiature;- Assistenza remota di secondo livello;- Esecuzione dei collaudi previsti contrattualmente;- Messa in servizio, collaudo e sopralluoghi;- Organizzazione di interventi nella propria area di competenza;- Analisi dei guasti e definizione o implementazione di misure correttive;- Redazione di report di attività per il Service Manager. Requisiti:- Conoscenze tecniche in ambito elettronico/informatico/robotica o disponibilità ad acquisire le competenze necessarie;                                               - Conoscenza di base del sistema operativo MS Office/Windows / Database;                                                                                                      - Utilizzo elettroutensili (trapano/flessibile);- Buona conoscenza della lingua inglese;- Patente di guida.  Zona: RomaSi offre: Contratto iniziale tramite agenzia scopo assunzione diretta, pacchetto retributivo competitivo.

Hofmann Staffing Solutions, per conto di azienda cliente operante nel settore dell'impiantistica elettrica, ricerca figura di:TECNICO MANUTENTORE Posizione:La risorsa si occuperà delle attività di:- Installazione, manutenzione, riparazione e revisione di tutte le apparecchiature Sesami- Assistenza remota di secondo livello- Esecuzione dei collaudi previsti contrattualmente- Messa in servizio, collaudo e sopralluoghi- Organizzazione di interventi nella propria area di competenza- Analisi dei guasti e definizione o implementazione di misure correttive- Redazione di report di attività per il Service Manager Requisiti:- Conoscenze tecniche in ambito elettronico/informatico o disponibilità ad acquisire le competenze necessarie- Preferibile esperienza pregressa come tecnico di sistemi di gestione automatica del contante- Preferibile esperienza nel settore retail/bancario- Capacità di lavorare in modo autonomo e strutturato- Forte impegno e dedizione al lavoro- Patente di guida valida per veicoli di Classe B- Disponibilità a viaggiare- Disponibilità a lavorare straordinari su richiesta- Conoscenza di base del sistema operativo MS Office/Windows / Database- Inglese parlato e scritto di base Si offre: - Contratto a tempo indeterminato;- Range retributivo: 28.000 - 32.000 euro. Zona: Roma

Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Human Resources. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLOPer nostra azienda partner siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come SENIOR BUYERIl profilo ricercato inserito si occuperà delle seguenti attività: Interfaccia e negoziazione dei prezzi con i fornitoriInserimento ed emissione degli ordini d'acquistoVerifica dei fabbisogni a partire dall'analisi dei suggerimenti MRPMonitoraggio delle consegne rispettando le tempistiche previste, secondo le priorità e le informazioni provenienti dal sistema MRPGestione delle anagrafiche relative ai fornitoriGestione di eventuali reclami e resiGenerazione di report a supporto della produzione  COSA RICHIEDIAMO?- Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 4/5 anni preferibilmente nel settore industriale- Gradita la conoscenza di base delle principali lavorazioni meccaniche (tornitura, fresatura, lavorazioni di carpenteria) e del disegno tecnico- Buona conoscenza della lingua inglese- Buona conoscenza dei principali software gestionali e del pacchetto Office- Ottime capacità di problem solving. COSA OFFRIAMO?Inserimento diretto a tempo indeterminato - livello e RAL commisurate all'esperienza della risorsaOrario di lavoro: full timeLuogo di lavoro: Sesto San Giovanni (MI) 

Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Human Resources. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLOPer nostra azienda partner siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Contabile espertoIl profilo ricercato inserito si occuperà delle seguenti attività:  • Fatturazione attiva e passiva • Gestione dichiarazioni d'intento clienti e fornitori• Riconciliazioni bancarie e contabili• Gestione della tesoreria, con importazione dei movimenti bancari da tracciato home banking, gestione pagamenti ed incassi, finanziamenti• Gestione cespiti e calcolo degli ammortamenti• Tenuta dei registri contabili e fiscali• Raccolta ed elaborazione dati per le dichiarazioni fiscali (CU, Lipe, 770)• Predisposizione e verifica del bilancio d'esercizio ante imposte• Chiusure contabili mensili ai fini dell'elaborazione, in collaborazione con il CFO, della reportistica (profit & loss, balance sheet, cash flow e KPIs )• Supporto al CFO per elaborazione budget annuale, forecast periodici ed analisi scostamenti• F24 per pagamenti iva e ritenute varie• Liquidazioni iva COSA RICHIEDIAMO?- Diploma ragioneria o Laurea in economia e commercio- Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 4/5 anni- Buona conoscenza della lingua Inglese scritta e parlata- Buona conoscenza dei principali software gestionali e del pacchetto Office- Ottime capacità di problem solving. COSA OFFRIAMO?Inserimento diretto a tempo indeterminato - livello e RAL commisurate all'esperienza della risorsaOrario di lavoro: full time, 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì.Luogo di lavoro: Milano (MI)

CHI SIAMOIl Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e Bergamo e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLOPer nostra azienda partner siamo alla ricerca di una figura da inserire nel ruolo di BUSINESS CONTROLLER Nello specifico la risorsa inserita si occuperà delle seguenti mansioni: - Supporto nella predisposizione del budget annuale e dei forecast periodici;- Raccolta, analisi e verifica dei dati contabili e gestionali provenienti dalle varie aree aziendali;- Elaborazione di report periodici e analisi degli scostamenti rispetto ai principali indicatori economici;- Monitoraggio dei KPI aziendali e collaborazione nel miglioramento dei processi di controllo;- Collaborazione con i vari dipartimenti aziendali per ottimizzare l'efficienza dei processi finanziari; COSA RICHIEDIAMO?- Laurea in Economia, Ingegneria gestionale o discipline affini- Esperienza pregressa di almeno 3 anni nel ruolo- Buona conoscenza della lingua inglese- Capacità analitiche, precisione e attitudine al problem solving- Predisposizione al lavoro in team COSA OFFRIAMO?Inserimento a tempo indeterminatoRAL e livello da commisurare all'esperienza della singola risorsaOrario di lavoro: full timeLuogo di lavoro: Milano (MI) 

CHI SIAMOIl Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale.Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di:SEGRETERIA AMMINISTRATIVA E RECEPTION L.68/99 (CATEGORIE PROTETTE) La risorsa sarà inserita in front office e fornirà supporto alle attività di segreteria generale e back office: ATTIVITÀ Gestione del front office: accoglienza clienti e visitatori, gestione corrieri, pacchi, posta e smistamento mailSupporto al centralino e alle attività di segreteria generaleAttività di back office a supporto delle diverse aree aziendali e dell'area facilityGestione di commissioni esterne (posta e attività similari)REQUISITI Esperienza pregressa in ruoli di segreteria e/o receptionBuona conoscenza del pacchetto Office, Excel in particolareConoscenza discreta della lingua inglesePersona proattiva, seria, responsabile e autonoma nella gestione delle attività  SI OFFRESi offre contratto a tempo determinato o in somministrazione – CCNL Commercio, 4° o 5° livello commisurato all'esperienza.

Hofmann Staffing Solutions, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico:  SALDATORE CARPENTIERE - MACCHINE OPERATRICI  La risorsa selezionata, sarà inserita nel reparto produttivo e svolgerà le seguenti mansioni:- Riparazioni e lavori di carpenteria su attrezzature, componenti e/o parti strutturali di macchine operatrici (settore movimento terra), in officina o in cantiere- Assicura la qualità della saldatura adottando la tecnica più idonea in base al materiale dei componenti lavorati ed alla loro destinazione d'uso, nel rispetto delle procedure del costruttore            - Eseguirà lavori di tornitura e barenatura, gestendo le tolleranze d'interferenza                    - Gestirà le attrezzature necessarie all'esecuzione di tutti i lavori di carpenteria e saldatura (Bareno, Tornio, saldatrice a filo, scriccatrice, taglio al plasma, cannello ossiacetilenico, azoto liquido, ecc.) Inoltre, la figura ricercata, dovrà essere in grado di preparare e trattare i materiali quali: acciaio, ghisa, acciai alto-resistenziali, ecc.                                        REQUISITI:- Formazione tecnica o professionale in ambito meccanico o di saldatura- Padronanza nelle tecniche di saldatura a filo continuo, a elettrodo o TIG. Capacità di saldatura su materiali spessi e soggetti a carichi elevati e capacità di saldare in ambienti difficili (saldatura in verticale, in spazi ristretti o all'aperto).- Abilità nel taglio sia ossiacetilenico che al plasma             - Competenza tecnica in ambito meccanico, preferibilmente legata a prodotti e applicazioni nel settore delle macchine operatrici (movimento terra, gru, macchine agricole, veicoli industriali, ecc...)            - Buona lettura dei disegni tecnici e simboli di saldatura.- Conoscenza di tecniche per evitare deformazioni/cricche in punti soggetti a forti sollecitazioni (lame benna, bracci, articolazioni, ecc.) e di attività di riporto e barenatura dei materiali     Completano il profilo ricercato: - Abilità nell'uso di strumenti di misura quali calibri, micrometri, squadre- Padronanza nell'utilizzo dei controlli non distruttivi (ad es. di liquidi penetranti)- Attitudine a lavorare secondo processi e procedure, autonomia operativa e precisione e attenzione ai dettagli  E' richiesta disponibilità per trasferte occasionali    SI OFFRE:Inserimento a tempo determinato/indeterminato, livello e retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza maturata (RAL indicativa: 33.000 - 35.000)Orario di lavoro: full time a giornata, da lunedì a venerdì Luogo di lavoro: Lallio (BG)

Hofmann Staffing Solutions, per azienda cliente operante nel settore della carta:  ASPP  La risorsa inserita, con la supervisione del RSPP, assicura la corretta applicazione della normativa in ambito di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. Inoltre, si occuperà in particolar modo di:- Mantenere il Sistema di Gestione Integrato Qualità-Ambiente-Energia-Sicurezza, partecipando alla predisposizione delle procedure aziendali per garantire l'adeguatezza della relativa documentazione tecnica e delle istruzioni operative- Conduzione di audit interni (UNI EN ISO 9001 - UNI EN ISO 14001 - BS OHSAS 45001 - UNI EN ISO 50001 - COC FSC)- Gestire i documenti relativi ai rifiuti (registro carico-scarico, autorizzazioni, ecc...)- Supportare le attività di valutazione dei rischi per la salute e la sicurezza, anche in caso di modifiche di impianti, processi e apparecchiature- Collaborare con il RSPP all'elaborazione ed implementazione dei piani di emergenza e dei programmi di Sicurezza, Salute e Ambiente- Collaborare con il RSPP all'aggiornamento periodico della valutazione dei rischi, in riferimento alle normative di legge ed interne, nonchè di valutare l'adeguatezza delle dotazioni di protezione personale in azienda- Collaborare con il RSPP all'analisi degli eventi incidentali e degli infortuni, condividendo le misure preventive e correttive concordate- Collaborare con il RSPP alla verifica del rispetto delle leggi e delle direttive aziendali in materia di Salute Sicurezza Ambiente (SSA), anche attraverso l'organizzazione di adeguati cicli di audit interni e ad Imprese terze- Implementazione delle tecniche di risk assessment nell'ambito dei progetti di competenza- Tenere corsi di formazione promossi dall'azienda in ambito sicurezza- Predisporre le pratiche autorizzative con Enti (VVF, Provincia, ecc...)  REQUISITI- Conoscenza del Dlgs. 81/08 e 156/06- Solida conoscenza in materia di sistemi di gestione- Buona conoscenza dell'inglese in quanto si dovrà relazionare con fornitori stranieri Spiccate doti interpersonali, proattività, autonomia, precisione e mentalità analitica, completano il profilo ricercato.  SI OFFREInserimento diretto con azienda. Livello e retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza maturata (RAL indicativa: 30-35k). Orario di lavoro: full time, a giornataLuogo di lavoro: Filago (BG) 

CHI SIAMOIl Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Services, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e Bergamo e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLOPer nostra azienda partner operante nel settore metalmeccanico siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Manutentore Elettromeccanico La risorsa si occuperà di gestire le attività di manutenzione elettromeccanica ordinaria, straordinaria e preventiva. Nello specifico si occuperà delle seguenti mansioni:  - Attuare gli interventi di manutenzione ordinaria previsti - Intervenire in caso di guasti o interventi di manutenzione straordinaria- Gestire i rapporti con i fornitori di impianti - Gestire il magazzino ricambi e accessori Cosa richiediamo?- Diploma di Perito Meccanico/Elettronico- Pregressa esperienza nella mansione di almeno 5 anni- Conoscenza del disegno meccanico- Conoscenza degli impianti elettrici, elettronici e controlli automatici- Possesso degli attestati PES, PAV, PEI- Preferibile il possesso del patentino del carrello elevatore- Forte attitudine ad ambiente dinamico e multifunzionale- Ottime capacità di problem solving Cosa offriamo?Inserimento diretto a tempo indeterminato; inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza della risorsaOrario di lavoro: su giornata dal lunedì al venerdìLuogo di lavoro: San Giuliano M.se (MI)

CHI SIAMO Hofmann Staffing Solutions opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Human Resources. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Hofmann Staffing Solutions è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLOPer una nostra azienda partner operante nel settore tessile, siamo alla ricerca di un/una MAGAZZINIERE La risorsa si occuperà principalmente di:- Picking e packing- Carico e lo scarico di merce pesante- Ricezione ordini di magazzino- Collocazione articoli nelle zone di spedizione corrispondenti, aggiornamento giacenze, etichettatura, controllo e picking list- Attività di logistica - Movimentazione merce in magazzino Requisiti- Buona conoscenza del computer- Disponibilità immediata a lavorare full-time- Preferibile possesso del patentino del muletto Si offre:· Orario di lavoro: Full Time dal lunedì al venerdì, 8.30-12.30 / 13.30-17.30 Sede di lavoro: zona di Grumello

Hofmann Staffing Solutions ricerca per importante realtà cliente operante nel settore impiantistico antincendio: INGEGNERE ELETTROMECCANICO (anche neodiplomato) La figura da inserire all'interno del team, si occuperà principalmente della progettazione e realizzazione di impianti antincendio. Sarà suo compito definire i progetti ed elaborare i relativi disegni assicurandosi che siano conformi alle richieste dei clienti. Inoltre, eseguirà calcoli e verifiche in base alla gestione della commessa e si coordinerà direttamente con clienti e fornitori. REQUISITI:- Titolo di studio coerente alla mansione - Buon utilizzo e conoscenza della lingua inglese- Buona conoscenza ed utilizzo del pacchetto Office- Conoscenza e praticità con Autocad 2D + 3D- Disegno tecnico  Completano il profilo ricercato: la capacità di lavorare in team, affrontare i problemi con pragmatismo e autonomia.Si valutano anche profili junior neodiplomati, alla prima esperienza. Richiesta disponibilità a eventuali trasferte sia in Italia che all'estero per effettuare sopralluoghi e incontri con i clienti. SI OFFRE:Livello e retribuzione da definirsi in fase di colloquio: saranno commisurati sulla base dell'esperienza maturataOrario di Lavoro: su giornata, da lunedì a venerdì con un'ora di pausaLuogo di lavoro: Grassobbio (BG) 

Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente nel settore immpiantistico antincendio TECNICO  INSTALLATORE La risorsa sarà inserita nel team dedicato all'installazione di impianti antincendio:Si occuperà di:· Installazione impianti· Manutenzione· Riparazione REQUISITI RICHIESTI:- Diploma di perito elettrotecnico/elettronico;- Ottima conoscenza degli impianti- Ottima conoscenza della lingua italiana- Disponibilità per eventuali trasferte (Italia ed Estero))- Flessibilità oraria SI OFFRE:Livello e retribuzione da definirsi in fase di colloquio: saranno commisurati sulla base dell'esperienza maturataOrario di Lavoro: su giornata, da lunedì a venerdì con un'ora di pausaLuogo di lavoro: Grassobbio (BG)  

Hofmann Staffing Solutions, per conto di azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, ricerca:MONTATORE MECCANICOPosizione:La risorsa si occuperà delle seguenti mansioni:- montaggio - manutenzione dei macchinari con eventuali riparazioni;- attrezzaggio;- attività di collaudo dei macchinari. Requisiti richiesti:• Diploma in ambito meccanico• Conoscenza del funzionamento e delle modalità di manutenzione e montaggio dei macchinari;• Lettura del disegno meccanico;• Ottime doti organizzative e di problem solving Si offre:- contratto iniziale tramite agenzia finalizzato all'assunzione;- Lavoro su giornata dal lunedì al venerdì, dalle ore 8-17, con un'ora di pausa pranzo- RAL: 28- 32k Luogo di lavoro: Bareggio (MI)

CHI SIAMOIl Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano.Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLOPer nostra azienda partner siamo alla ricerca di un* Neo Laureato/a in tecniche della prevenzioneche si occupi di:- Garantire la compliance con la normative nazionale, internazionale e del Gruppo relativamente alla Salute e alla Sicurezza sul Lavoro e alla tutela delle risorse ambientali.- Rispondere alle richieste dei Clienti per lavori specifici.- Assicurare, in accordo con il R.S.P.P. della Divisione le politiche ed i piani per la salute e sicurezza sul lavoro in conformità alle normative in materia e con lo scopo di tutelare le risorse e l'immagine aziendale Nel dettaglio avrà le seguenti responsabilità:- Conoscere e mantenere un aggiornamento costante sulla normativa di riferimento ed eventuali sue interpretazioni giurisprudenziali. In accordo con il R.S.P.P. proporre e gestire piani e procedure di sicurezza per la tutela dell'integrità fisica e della salute del personale e per la sua protezione sul posto di lavoro e la salubrità del medesimo.- Informare e formare i dipendenti fornendo ai lavoratori le informazioni inerenti alla sicurezza in azienda, con particolare riferimento ai rischi presenti, alle misure di prevenzione adottate, alle procedure da eseguire in caso di incidente e/o di emergenza, ai pericoli connessi legati all'uso di certi materiali o sostanze o all'attività lavorativa da intraprendere.- Elaborare, in accordo con il R.S.P.P., le misure preventive e protettive, individuare i dispositivi di protezione individuale più appropriati alla mansione e/o al lavoratore e i sistemi di controllo di tali misure.- Valutare, ridurre e, ove possibile, eliminare i rischi connessi alle attività lavorative, assicurando che il personale sia formato, informato ed addestrato alla prevenzione infortuni e sia fornito dell'equipaggiamento di protezione e di emergenza.- Redigere la documentazione di sicurezza obbligatoria per l'esecuzione delle attività lavorative (POS, DUVRI, ecc.) ed elaborare le istruzioni operative e le procedure di sicurezza necessarie alla gestione e minimizzazione del rischio lavorativo.- Collaborare alla gestione, in accordo con il Medico Competente e il R.S.P.P., della sorveglianza sanitaria per i lavoratori della Divisione.- Effettuare sistematiche attività di audit e verifiche ispettive presso le sedi, i cantieri ed i siti operativi della Divisione, in modo da mantenere la sorveglianza ed il coordinamento delle attività, rilevando le eventuali non conformità rispetto alle normative e le occasioni di miglioramento presenti.- Redigere, in accordo con il R.S.P.P., I piani di azione e di miglioramento, monitorando l'esecuzione delle attività proposte entro la tempistica definita.- Supportare l'R.S.P.P. nell'individuare i fattori di rischio presenti in azienda, valutarli e individuare le misure per la sicurezza e la salubrità dell'ambiente di lavoro.- Raccogliere tutte le informazioni necessarie all'elaborazione del Documento di Valutazione dei Rischi, nonché dell'implementazione di programmi di formazione specifica per i lavoratori.- Monitorare i K.P.I. definiti dalla Società e dal Gruppo ed impegnarsi, attraverso la definizione ed il monitoraggio di appositi Piani per la Sicurezza, circa il raggiungimento degli obiettivi definiti dagli indicatori. Essere di supporto ai propri colleghi per il raggiungimento degli Obiettivi aziendali e per la gestione dei loro indicatori di performance.- Essere di supporto e operare in collaborazione con il Coordinatore del Sistema di Gestione Integrato per il miglioramento della performance aziendale, il mantenimento delle certificazione aziendali e la gestione degli enti di certificazione, degli organismi di controllo e delle Autorità Competenti.- Sviluppare all'interno dell'Organizzazione, in collaborazione con gli altri componenti del Sistema di Prevenzione e Protezione aziendale, con il Coordinatore del Sistema di Gestione Integrato e con la struttura dedicata alla H&S del Gruppo la cultura della Salute e della Sicurezza come elemento basilare delle attività della Società. Cosa richiediamo?- Laurea- Conoscenza approfondita della legislazione sulla Salute e Sicurezza sul Lavoro, dei suoi sviluppi e dei collegati tecnici.- Conoscenza della normativa ambientale e di gestione dei rifiuti. Conoscenza dei fondamenti dei sistemi di gestione ed in particolare delle ISO 9001, 14001 e 45001.- Pacchetto office/Gdrive, capacità di interazione con portali istituzionali.- Percorso di formazione per A.S.P.P. (modulo A di 28 ore + modulo B di almeno 48 ore) o R.S.P.P. Auditor dei sistemi di gestione per la Salute e la Sicurezza e l'Ambiente.- Inglese - livello B2- Capacità di analisi, di sintesi, di problem solving, visione organizzativa e gestionale, attitudine alla mediazione e al lavoro in team, doti di leadership, capacità di coinvolgimento e di motivazione dei colleghi Cosa offriamo?Retribuzione: Stage 6  mesi 500€ + ticket da 8€ - senza smartworkingOrario: flessibilità di 30 min dale 8.30 alle 17.30.Luogo di lavoro: Gaggiano