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Jobconsulting SrlI'm HiringRecruiter FreelanceFull RemotePer nostro team,  siamo alla ricerca di:1 Recruiter che si occuperà di:- Pubblicazione Annunci- Screening Cv- Colloqui di Selezione- Hunting- Social Recruiting- Head Hunting- Interfaccia con il cliente per seguire gli andamenti delle selezioni- Interfaccia con la Team Manager per il raggiungimento dei kpi mensiliRequisiti Richiesti:- Laurea in Psicologia del lavoro o titolo di studio equipollente- Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 6 mesi maturata in Apl o Società di Head Hunting- Costituirà titolo preferenziale aver conseguito un Master in: Risorse Umane- Buona dimestichezza con attività di: Social Recruiting- Dimestichezza con Ats(In Recruiting,  Performa o Arca)- Dimestichezza con Crm: Salesforce- Buona padronanza del Pacchetto Office- Conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata livello b2 realeCompletano il Profilo:- Ottime Capacità Comunicative e Relazionali- Precisione e Attitudine al ruolo- Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro- Capacità di lavorare in team- Orientamento al raggiungimento degli obiettivi- Proattività e Spirito di Iniziativa- Passione per le Risorse Umane- FlessibilitàInserimento con [removed] o Ritenuta di Acconto e Contratto di Consulenza Lavoro in: Full Remote, saranno valutati candidati provenienti da tutta ItaliaIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringController Specialist CasertaPer azienda cliente,  importante realtà settore: Telecomunicazioni,  sono alla ricerca di:1 Controller Specialist per la sede in prov di Caserta che si occuperà di:- Assicurare la realizzazione di tutte le attività relative al Controllo di Gestione nell'area di competenza- Predisporre il budget dell'area- Supportare i Line Manager nella raccolta dei Dati rilevanti- Redigere i Report ed eseguire l'analisi degli Scostamenti, identificando le possibili cause e supportando i Line Manager nell'interpretazione.- Segnalare eventuali necessità di modifiche del sistema e Partecipare alle fasi di consolidamento dei Piani.Requisiti Richiesti:- Laurea in: Ingegneria Gestionale,  costituirà titolo preferenziale o in alternativa Laurea in: Economia Aziendale - Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Telecomunicazioni,  Energetico o Edilizia - Buona padronanza di: Sap o Gestionale similare - Buona padronanza di: Sistemi di Gestione Operativi- Buona Padronanza del Pacchetto Office, in particolare: Excel - Conoscenza livello intermedio della lingua inglese scritta e parlataComplerano il Profilo:- Buone Capacità Comunicative e Relazionali - Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro - Precisione e Attenzione ai Dati- Capacità di lavorare in team - Problem Solving - Flessibilità e Proattività.Sede: prov. di CasertaOrario di lavoro: Full-TimeInserimento con Ccnl: Metalmeccanico a Tempo Indeterminato e Ral commisurata alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm Hiring Tecnico di Produzione Settore: Pharma MonzaPer azienda cliente, multinazionale Pharma, sono alla ricerca di:2 Operatori di produzione Farmaci su Monza.Le risorse si occuperanno di:* Eseguire tutte le fasi del processo produttivo(produzione, sintesi, diluizione, frazionamento e confezionamento), ivi inclusi i campionamenti microbiologici e particellari previsti durante il processo produttivo* Eseguire le pulizie di superfici e di apparecchiature nei locali di produzione e confezionamento* Compilare correttamente tutta la documentazione relativa al reparto produzione* Eseguire la manutenzione ordinaria e straordinaria delle apparecchiature e i locali di produzione nonché e la taratura /calibrazione periodica degli strumenti* Partecipare all'esecuzione di tutte le attività di competenza del reparto produzione* Collaborare alla gestione dei materiali impiegati in produzione, etichettatura, carico/scarico, condizioni di stoccaggio, verifica delle giacenze e delle scadenze* Operare come descritto nelle procedure per lo smaltimento dei rifiuti radioattivi e dei rifiuti sanitari ospedalieriRequisiti Richiesti:* Diploma di scuola superiore di secondo grado o laurea in discipline scientifiche* Esperienza di almeno 6 mesi in ruolo analogo* Conoscenza delle GMP* Preferenza esperienza in camera sterile (liquidi iniettabili sterili)* Disponibilità su turni (diurni e notturni)Completano il Profilo:* Capacità relazionali e di lavoro in team* Pensiero analitico e approccio quantitativo* Orientamento al Problem Solving* Precisione e Attitudine al Ruolo* Flessibilità* Intraprendenza e Spirito di IniziativaSede: MonzaOrario di lavoro: Full-Time, una settimana turni diurni e una notturniInserimento con: Ccnl Chimico - Farmaceutico, Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority, più benefit come ticket mensaIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi nel rispetto del [removed] 198/06 e dei [removed] [removed] e [removed] del 2003, in materia di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringCapocantiereProv. di SalernoPer azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia,  in fase di forte espansione,  siamo alla ricerca di:1 Capocantiere che sarà inserito nella sede in: prov di Salerno e si occuperà di:* Condurre e organizzare il personale dipendente e controllare e coordinare le attività dei subappaltatori* Organizzare il lavoro in modo da assicurare il rispetto delle disposizioni e provvedimenti di legge e delle autorità in materia di sicurezza del lavoro e preservazione dell'ambiente* Richiedere al Direttore Tecnico di Cantiere le attrezzature ed i materiali necessari per l'esecuzione a giusta regola d'arte del lavoro* Rifiutare eventuale materiale non-idoneo dai fornitori* Segnalare tempestivamente al Direttore Tecnico di Cantiere sia le deficienze dei mezzi e delle attrezzature di lavoro e dei dispositivi di protezione individuale, sia ogni altra condizione di pericolo* Curare il controllo della esecuzione delle opere* Organizzare le attività giornaliere, nel rispetto del programma lavori, impartendo istruzioni scritte/orali al personale presente in cantiere* Registrare giornalmente gli eventi operativi e di controllo, le risorse umane e tecniche del cantiere sul Rapportino di Cantiere* Collaborare per la redazione delle Richieste di Acquisto (proposte di ordine/RdA)* Rilevare le NC e redigere il Rapporto di Non Conformità* Applicare in cantiere i controlli operativi qualità (PCQ) previsti dal sistemaRequisiti Richiesti:•⁠  ⁠Diploma di geometra•⁠  ⁠Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 5 anni nella gestione di uno o più cantieri, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Edilizia o Logistica•⁠  ⁠Buona padronanza del Pacchetto Office,  in particolare: ExcelCompletano il Profilo:* Problem solving* Gestione di risorse* Gestione della pressione* DinamicitàOrario di Lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede: Prov di SalernoInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringDirettore di cantiereProv. di SalernoPer azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia,  in fase di forte espansione,  siamo alla ricerca di:1 Direttore di cantiere che sarà inserito nella sede in: prov di Salerno e si occuperà di:* Elaborare le strategie di esecuzione dei cantieri a lui affidati* Pianificare l'allestimento dei cantieri e delle opere provvisionali* Dimensionare la manodopera, i mezzi ed i subappalti dei cantieri* Garantire l'esecuzione a regola d'arte delle attività di cantiere* Effettuare la programmazione di dettaglio delle attività di cantiere monitorandone l'avanzamento* Gestire la manodopera, i subappaltatori, le attrezzature ed i mezzi di cantiere* Definire, implementare e controllare le prescrizioni di sicurezza del cantiere* Gestire la contabilità di cantiere attraverso la redazione dei rapporti giornalieri di cantiere e la registrazione dei dati sul sistema informativo aziendale* Gestire i rapporti con la Direzione Lavori del committente* Supportare le attività di emissione dei SAL (Stato Avanzamento Lavori)* Identificare e gestire tutti i problemi tecnici ed organizzativi dei cantieri* Coordinare le attività di gestione dei materiali in cantiere (Programmazione, ricevimento, consumo, resi).* Emettere le specifiche tecniche di acquisto inerenti alle attività di subappalto* Assicurare, coordinare e monitorare il corretto e tempestivo avanzamento lavori secondo i cronoprogrammi concordati* Gestire l'organizzazione operativa ed i rapporti con le squadre di lavoro e gli operai* Condividere i risultati e confrontarsi sulle problematiche con i diretti superiori e con il comparto tecnico aziendaleRequisiti Richiesti:* Laurea in Ingegneria Edile o un diploma di geometra* Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 5 anni nella gestione di uno o più cantieri, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Edilizia o Logistica* Buona padronanza del Pacchetto Office,  in particolare: ExcelCompletano il Profilo:* Problem solving* Gestione di risorse* Gestione della pressione* DinamicitàOrario di Lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede: Prov di SalernoInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlPer azienda cliente,  settore: finanziario, sono alla ricerca di:1 Consulente Finanziario su Napoli che rispondera' gerarchicamente al Direttore Commerciale e si occuperà di:.Gestione e Sviluppo Lead, generati dai più moderni strumenti di: Intelligenza Artificiale;.Analisi dei Requisiti e Istruttoria Fidi;.Valutazione del Merito Creditizio;.Consulenza ai clienti in ambito: prestiti personali e  cessioni del quinto;.Rapporti con enti esterni e banche..Kpi e Report.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Economia Aziendale o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo maturata in: società finanziarie o banche;.Buone Conoscenze Segmento: Retail - Family;.Saranno valutati anche neolaureati con Master: Banking & Finance o titolo di studio equipollente, da formare o candidati interessati ad essere formati;.Saranno valutati anche candidati con esperienza pregressa nella gestione delle venditeBuona padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel.Completano il Profilo:.Buone Capacità Comunicative e Relazionali;.Empatia;.Orientamento al raggiungimento degli obiettivi;.Capacità di Mediazione;.Capacità di lavorare in team;.Flessibilità;.Attitudine al Commerciale;.Spirito di Iniziativa ed Intraprendenza.Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeSede: Napoli centroInquadramento: [removed], con fisso mensile dai 1200 euro più bonus al raggiungiment degl obiettiv   Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringConsulente Finanziario SalernoPer azienda cliente,  importante realtà settore servizi finanziari-postali, sono alla ricerca di:2 Consulenti Finanziari e del Credito in prov. di Salerno,Le risorse, si occuperanno di:-Back Office in materia di: Cessioni del Quinto, Prestiti Personali, Prestiti alle Imprese e Mutui-Elaborazione preventivi-Caricamento pratiche sui portali (interno e istituti finanziari convenzionati)-Disbrigo pratiche amministrative (compilazione contrattualisticaRequisiti Richiesti:- Laurea in: Economia Aziendale o titolo di studio equipollente - Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza da: Società Finanziarie,  Banche, Istituti di Credito, etc-Costituirà titolo preferenziale Iscrizione: OAM - IVASS-Buona Conoscenza del Merito Creditizio-Buona Padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:-Buone Capacità Comunicative e Relazionali -Capacità di Analisi-Empatia-Capacità di lavorare in team e in Autonomia -Orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi -Proattività e Spirito di IniziativaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time,  in sedeSede: prov. di SalernoInquadramento: Ccnl Commercio a tempo Determinato/Indeterminato o [removed] con fisso mensile, Inquadramento e Ral commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm Hiring Tornitore/FresatoreMilanoPer azienda cliente,  importante realtà settore: Edilizia,  simo alla ricerca di:1 Tornitore/Fresatore per la sede in prov di MilanoLa risorsa si occuperà di:-Llavorazioni al tornio parallelo manuale, -Fresa manuale-Trapano a colonna-Rettifica piana-Saldature a elettrodo-Uilizzo altri attrezzi (come trapano e avvitatore).Requisiti Richiesti:-Diploma di perito meccanico o titolo di studio equipollente - Pregressa esperienza in ruolo analogo di almeno 2 anni, costituirà titolo preferenziale provenienza dallo stesso settore -Capacità di lettura del disegno meccanico (gradita)-Buona padronanza del Pacchetto Office  (gradita)Completano il Profilo:-Buone Capacità Comunicative e Relazionali -Precisione e Attitudine al ruolo -Capacità di Pianificazione del lavoro -Proattività e Flessibilità -Capacità di lavorare in team e in autonomia -Capacità di Problem SolvingSede: Prov di MilanlAttualmente, il lavoro è organizzato su turni diurni, ma è richiesta disponibilità a lavorare su turni (o su un turno allungato) e a eventuali straordinari, come il sabatoCcnl a tempo Determinato/Indeterminato  e Ral commisurata alla Seniority - Contratto di lavoro: Tempo pienoIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm Hiring Tecnico di Produzione Settore: Pharma MonzaPer azienda cliente, multinazionale Pharma, sono alla ricerca di:2 Operatori di produzione Farmaci su Monza.Le risorse si occuperanno di:* Eseguire tutte le fasi del processo produttivo(produzione, sintesi, diluizione, frazionamento e confezionamento), ivi inclusi i campionamenti microbiologici e particellari previsti durante il processo produttivo* Eseguire le pulizie di superfici e di apparecchiature nei locali di produzione e confezionamento* Compilare correttamente tutta la documentazione relativa al reparto produzione* Eseguire la manutenzione ordinaria e straordinaria delle apparecchiature e i locali di produzione nonché e la taratura /calibrazione periodica degli strumenti* Partecipare all'esecuzione di tutte le attività di competenza del reparto produzione* Collaborare alla gestione dei materiali impiegati in produzione, etichettatura, carico/scarico, condizioni di stoccaggio, verifica delle giacenze e delle scadenze* Operare come descritto nelle procedure per lo smaltimento dei rifiuti radioattivi e dei rifiuti sanitari ospedalieriRequisiti Richiesti:* Diploma di scuola superiore di secondo grado o laurea in discipline scientifiche* Esperienza di almeno 6 mesi in ruolo analogo* Conoscenza delle GMP* Preferenza esperienza in camera sterile (liquidi iniettabili sterili)* Disponibilità su turni (diurni e notturni)Completano il Profilo:* Capacità relazionali e di lavoro in team* Pensiero analitico e approccio quantitativo* Orientamento al Problem Solving* Precisione e Attitudine al Ruolo* Flessibilità* Intraprendenza e Spirito di IniziativaSede: MonzaOrario di lavoro: Full-Time, una settimana turni diurni e una notturniInserimento con: Ccnl Chimico - Farmaceutico, Inquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority, più benefit come ticket mensaIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi nel rispetto del [removed] 198/06 e dei [removed] [removed] e [removed] del 2003, in materia di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringIngegnere Progettista Direttore LavoriAvellino Per azienda cliente, multinazionale settore: Energetico, siamo alla ricerca di:1 INGEGNERE PROGETTISTA/DIRETTORE LAVORI che si occuperà di:- Coordinare e supervisionare le attività di progettazione e direzione lavori;- Gestire l'interfaccia tra progettazione, installazione e cantiere, garantendo il rispetto dei tempi e degli standard qualitativi;- Supervisionare l'esecuzione dei lavori, assicurando conformità alle normative di sicurezza e qualità;- Elaborare e gestire la documentazione tecnica necessaria per il corretto avanzamento del progetto;- Collaborare con il responsabile d'area, i project manager e i fornitori per la gestione operativa delle attività;- Creare, raccogliere e gestire disegni tecnici (STP, DWG, DXF) per il completamento delle tavole di dettaglio;- Redigere tavole isometriche e disegni costruttivi per i cantieri e le officine meccaniche/idrauliche;- Elaborare la lista componenti per l'ufficio acquisti e il processo di procurement.Requisiti richiesti:. Laurea in Ingegneria Meccanica, Civile o Energetica;. Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione e direzione lavori per impianti termici/idraulici, centrali termiche, impianti di produzione dell'energia e trasporto fluidi;. Ottima conoscenza di AutoCAD 2D/3D (MEP, Plant) ed esperienza in modellazione BIM (Revit);. Buona conoscenza della lingua inglese (la conoscenza del francese sarà considerata un plus);. Conoscenza delle normative di direzione lavori e sicurezza nei cantieri;. Capacità di utilizzo di Excel e principali ERP aziendali per il controllo di gestione;. Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.Completano il profilo:- Leadership - Attitudine al problem solving e spiccata capacità analitica;- Precisione e attenzione ai dettagli;- Teamwork;- Ottime capacità di comunicazione;- Gestione efficace del tempo.Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeSede di lavoro: AvellinoInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e Nazionalità ai sensi dei D. Lgs. 215/03 e 216/03  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringSmall Business Advisor AnconaPer azienda cliente,  importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Bologna, sono alla ricerca di:1    Small Business Advisor su AnconaLa figura ricercata si occuperà di:-Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e imprese), cross selling e recupero crediti;-Garantire il raggiungimento degli obiettivi conto economico e un costante presidio del costo del ri-schio-Curare in prima persona l'attività di istruttoria e di recupero crediti-Realizzare, con il coordinamento del Responsabile di Filiale, le attività di sviluppo esterno e di rela-zione con i Partner-Rispettare la fruizione delle attività formative obbligatorie-Garantire conformità tra la mission aziendale, i valori  e l'attività sviluppata dalla Filiale.Requisiti Richiesti-Diploma o Laurea universitaria (in ambito economico – finanziario costituisce titolo preferenziale)-Esperienza nel settore bancario e/o finanziario-Capacità di analisi del merito creditizio di privati e imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale)-Buona padronanza del Pacchetto Office,  in particolare Excel -Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con: As400Completano il Profilo:-Ottime capacità relazionali-Dinamicità, forte orientamento al risultato e al lavoro per obiettivi;-Capacità di lavorare in Autonomia e in Team -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Precisione e Attitudine al ruolo -Problem Solving -Flessibilità e Proattività.Sede di lavoro: AnconaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, lavoro: In presenzaContratto collettivo applicato: CCNL Commercio - Terziario a tempo Determinato/Indeterminato e Ral commisurata alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringSmall Business Advisor BolognaPer azienda cliente,  importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Bologna, sono alla ricerca di:1    Small Business Advisor su BolognaLa figura ricercata si occuperà di:-Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e imprese), cross selling e recupero crediti;-Garantire il raggiungimento degli obiettivi conto economico e un costante presidio del costo del ri-schio-Curare in prima persona l'attività di istruttoria e di recupero crediti-Realizzare, con il coordinamento del Responsabile di Filiale, le attività di sviluppo esterno e di rela-zione con i Partner-Rispettare la fruizione delle attività formative obbligatorie-Garantire conformità tra la mission aziendale, i valori  e l'attività sviluppata dalla Filiale.Requisiti Richiesti-Diploma o Laurea universitaria (in ambito economico – finanziario costituisce titolo preferenziale)-Esperienza nel settore bancario e/o finanziario-Capacità di analisi del merito creditizio di privati e imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale)-Buona padronanza del Pacchetto Office,  in particolare Excel -Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con: As400Completano il Profilo:-Ottime capacità relazionali-Dinamicità, forte orientamento al risultato e al lavoro per obiettivi;-Capacità di lavorare in Autonomia e in Team -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Precisione e Attitudine al ruolo -Problem Solving -Flessibilità e Proattività.Sede di lavoro: BolognaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, lavoro: In presenzaContratto collettivo applicato: CCNL Commercio - Terziario a tempo Determinato/Indeterminato e Ral commisurata alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringEscavatoristaProv. di SalernoPer azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia,  in fase di forte espansione,  siamo alla ricerca di:1 Escavatorista che sarà inserito nella sede in: prov di Salerno e si occuperà di:* Operare sull'intero territorio nazionale* Risponderà direttamente al Capocantiere* Disponibilità ad operare anche come operaio di cantiere, nel caso in cui non ci dovessero essere lavorazioni inerenti alla conduzione dei mezziRequisiti Richiesti:* Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 anni nell'edilizia e nelle costruzioni* generali sia nel pubblico-residenziale che nelle infrastrutture, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Edilizia o Logistica* Patente Escavatori, pale* Patente 3 assi, 4 assi, trakker, eurocargoCompletano il Profilo:* Problem solving* Gestione di risorse* Gestione della pressione* DinamicitàOrario di Lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede: Prov di SalernoInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringGraphic Designer & Social Media  Specialist SalernoPer azienda cliente,  importante realtà settore servizi finanziari-postali,  sono alla ricerca di:1 Graphic Designer e Social Media Specialist per la sede in prov di SalernoLa risorsa Coordinerà l'attività Grafica e Conunicativa e collaborerà con altri membri del team aziendale,  nella fattispecie, si occuperà di:-Redigere piani editoriali-Copywriting, Storytelling; e Pianificazione Strategica-Creare e Gestire Campagne Ads sulle principali piattaforme Web-Project Management-Realizzazione Contenuti Grafici sia Digitali che di Stampa: Magazine, Brochure, Redazionali, Memorandum, Web tv, Realizzazione Video, Fotografie Immagini coordinate-Gestione e Manutenzione siti Web e pPiattaforme E-commerceConoscenza dei principali network, dei loro strumenti applicativi e App di settoreRequisiti richiesti:-Laurea in: Scienze della Comunicazione,  Marketing,  Graphic Design, Accademia delle Belle Arti o titolo di studio equipollente -Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 anni-Esperienza pregressa come SMM, 3D Design Creative, Development Graphic, Marketing e/o Informatica-Buona Conoscenza Google Analytics-Ottima Padronanza Pacchetto Adobe-Ottima Dimestichezza con: Canva-Ottima Dimestichezza nell'utilizzo dei Social Media: Linkedin,  Facebook, Instagram e Tik Tok-Ottima Conoscenza Office 365, Powerpoint e SW Multimedia e EditingCompletano il Profilo:-Ottime Capacità Comunicative e Relazionali -Approccio creativo-Competenze Digitali ed Informatiche-Orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi -Capacità di Analisi e di Interpretazione dei Dati-Pianificazione del lavoro -Visione Strategica-Spirito di Iniziativa ed Intraprendenza -Capacità di lavorare in team -Cultura Visiva e Digitale -Orientamento al Problem Solving e FlessibilitàSede: Prov di SalernoOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time in sedeInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm Hiring Junior Ingegnere Edile - CivileBeneventoPer azienda cliente,  importante realtà settore: Edilizia,  sono alla ricerca di un Junior Ingegnere Edile - Civile, per il plant di: BeneventoLa risorsa sarà inserita nell'ufficio tecnico e in supporto a un Tutor si occuperà di: Supporto progettazione, supporto tecnico di CantiereE nella fattispecie di:- Redigere gli elaborati tecnici previsti per i Progetti di Fattibilità, per la realizzazione di nuove Infrastrutture e/o Rifacimento di Infrastrutture esistenti- Seguire le fasi di Costruzione in Cantiere- Predisporre i Contenuti Tecnici del Contratto Committente/Fornitore- Individuare le eventuali criticità riscontrate in sede di Progetto ed attuare le azioni Preventive e Correttive previste-  Modellazione e Sviluppo dell'Ingegneria nei tempi prestabiliti dal Progetto e in Conformità alle Specifiche di Progetto- Attività di Analisi, Controllo Qualità e Gestione degli elaborati Progettuali RedattiRequisiti Richiesti:- Laurea in: Ingegneria Edile,  Civile o titolo di studio equipollente- Costituirà titolo preferenziale aver conseguito una breve esperienza un ruolo analogo ma saranno valutati anche neolaureati da formare- Conoscenza e Comprensione di elaborati Progettuali- Buona padronanza del Pacchetto Office- Conoscenza di Autocad- Gradita Conoscenza Software per Dimensionamento e Verifica degli Impianti Elettrici- Conosce livello intermedio della lingua inglese scritta e parlata- Disponibilità a brevi trasferte su Territorio NazionaleCompletano il Profilo:- Buone Capacità Comunicative e Relazionali- Empatia- Proattività e Spirito di Iniziativa- Pensiero Creativo e Curiosità- Flessibilità- Capacità di lavorare in team- Capacità di Analisi  e di Pianificazione del lavoro- Orientamento al Problem Solving- Rispetto Tempi e Scadenzesede: BeneventoOrario di lavoro: lun-ven full time,  in sedeCcnl Settore: Metalmeccanico,  Inquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto ad entrambi I sessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] n 215 e n 216 del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringEscavatoristaRavennaPer azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia,  in fase di forte espansione,  siamo alla ricerca di:1 Escavatorista che sarà inserito nella sede di Ravenna che si occuperà di:* Operare sull'intero territorio nazionale* Risponderà direttamente al Capocantiere* Disponibilità ad operare anche come operaio di cantiere, nel caso in cui non ci dovessero essere lavorazioni inerenti alla conduzione dei mezziRequisiti Richiesti:* Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 anni nell'edilizia e nelle costruzioni* generali sia nel pubblico-residenziale che nelle infrastrutture, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Edilizia o Logistica* Patente Escavatori, pale* Patente 3 assi, 4 assi, trakker, eurocargoCompletano il Profilo:* Problem solving* Gestione di risorse* Gestione della pressione* DinamicitàOrario di Lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede: Prov di RavennaInquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringArea Manager Nord ItaliaSettore: Finanziario-Bancario MilanoPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari sono alla ricerca di un Responsabile Area Nord Italia, con sede di lavoro MilanoLa risorsa, alle dipendenze gerarchiche del  Direttore Commerciale,Si occuperà di:* Gestione e Coordinamento Responsabili di Filiale nell'area di riferimento: Lomardia, Piemonte, Liguria, Valle D'Aosta, Veneto e Friuli Venezia Giulia,  garantendo il rispetto degli obiettivi di Filiale sia in termini di produzione che di presidio del rischio del Credito;* Sviluppo Nuove Opportunità di Sviluppo Commerciale e di Business, creando sinergia con i partner, associazioni di categoria e terzo settore e attraverso il Coordinamento delle filiali presenti nelle aree assegnate;* Gestione e Monitoraggio Attività di: Istruttoria e Presentazione pratiche: Small e Retail Business e attività di: Post Vendita(Accompagnamento Imprese Avviate, Gestione e Recupero Rate Insolute);* Rappresentare l'azienda sul territorio di riferimento.Requisiti Richiesti:* Laurea Magistrale in: Economia o titolo di studio equipollente;* Esperienza Pregressa in ruolo analogo di almeno 5 anni, maturata in: società finanziarie o banche;* Esperienza pregressa finanziamenti, segmento: Small e Retail Business;* Esperienza pregressa maturata nella gestione di risorse e in ambito Sviluppo Commerciale;* Buona conoscenza: Garanzia MCC;* Costituirà titolo preferenziale esperienza anche breve maturata in ambito: Recupero Crediti;* Costituirà titolo preferenziale una buona padronanza di: As400;* Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel.Completano il Profilo:* Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;* Leadership: Capacità di Coordinamento, Gestione delle Persone, Finalizzazione e Monitoraggio Obiettivi Prefissati;* Attitudine al Commerciale;* Empatia;* Capacità di Problem Solving;* Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;* Capacità di lavorare in Autonomia e in Team;* Capacità Organizzative;* Orientamento al Risultato;* Proattività e Intraprendenza;* Flessibilità.Orario di lavoro: Lun-Ven. Full-TimeInquadramento e Ral saranno commisurati alla SenioritySede di lavoro: MilanoIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringExecutive AssistantSalernoPer Azienda cliente, settore: Packaging,  siamo alla ricerca di:1 Executive Assistant, per la sede in prov di SalernoLa risorsa si occuperà di:Gestione e organizzazione dell'agenda;Cura della Comunicazione interna ed esterna;Redazione testi;Gestione di pratiche burocratiche, archiviazione documentale;organizzazione transfer;redazione verbali/minuta e gestione reportistica direzionale.Avrà le seguenti ResponsabilitàEssere in grado di supportare eventuali preparazioni di business plan.Predisporre analisi relative a costi, attività, andamenti e performance dei dati economici.Essere in grado di fornire supporto nel monitoraggio di KPI da presentare al manager di area.Capacità di verificare l'andamento aziendale di un forecast da un punto di vista economico e patrimoniale, segnalando derive rispetto agli obiettivi fissati e suggerendo, eventualmente, la necessità di pianificare interventi.Attività di reportistica economico/finanziaria settimanale, mensile o su diversa periodicità, da presentare al manager.Profilo IdealeDesideriamo entrare in contatto con professionisti che abbiano i seguenti requisiti:Formazione: Laurea in discipline Economico-Gestionali, o titolo equivalente.Master di specializzazione in ambito economico/finanziario, eventuali altre specializzazioni di settore.Competenze tecniche: Buona conoscenza dei tool Excel e SAP, ottima padronanza del pacchetto Office e familiarità con strumenti digital; conoscenze della contabilità generale; gradite conoscenze di data management.Competenze linguistiche: ottima conoscenza della lingua italiana (scritta e parlata).Esperienza: almeno quinquennale in aziende mediamente strutturate in ruoli di supporto direzionale in ambito finanziario/amministrativo/contabile.Soft skills: spiccate capacità organizzative e di time management, eccellenti doti comunicative verbali e scritte, capacità di problem solving.Indispensabili: buone doti relazionali, precisione, discrezione e riservatezza nella gestione di informazioni sensibili.Ottimo personal standingSede: Prov di Salerno, zona: Salerno SudOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento e Ral saranno commisurati alla Seniority  Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlPer azienda cliente,  importante realtà nel settore del settore Packaging, siamo alla ricerca di:1 Qhse Manager per la sede in prov di SalernoLa risorsa si occuperà di:-Gestire la progettazione tecnica delle varie commesse e di redigere la documentazione tecnica di impianti, macchinari e manufatti vari, dopo aver predisposto le documentazioni necessarie;-Gestire il carteggio tecnica in ogni suo aspetto;-Effettuare calcoli e stime economiche,  valutare le richieste e redigere eventualmente i preventivi;-Validare schemi, calcoli e specifiche;-Monitorare le variabili di progetto, in termini di tempi e modalità di lavoro, ai fini del rigoroso rispetto dei termini contrattuali;-Ricercare fornitori per esigenze di certificazioni legate alle macchine industriali e al rilascio dei certificati;-Redigere la documentazione tecnica dei prodotti, con le dichiarazioni di prestazione associate;-Coordinare le attività di prove di laboratorio;-Studiare a aggiornare l'azienda sulla normativa di settore, le scadenze, gli obblighi ed eventuali adempimenti;-Tenere traccia delle nuove leggi e norme in materia di salute, sicurezza e protezione ambientale, assicurando l'adeguamento dell'organizzazione alle stesse.-Sviluppare procedure mirate a ridurre i rischi per la salute sul lavoro.-Coordinare la formazione in materia di work safety.-Gestire e coordinare con competenza e autonomia, interfacciandosi con enti esterni, tutte le certificazioni aziendali e di prodotto(ReMade in Italy ,ISO 14001-ISO 9001-ISO45001, HACCP)-Organizzare e supervisionare i programmi di audit interni ed esterni Requisiti Richiesti:-Laurea in ambito tecnico  (Ingegneria Gestionale, Ingegneria Meccanica o Ingegneria dell'Ambiente e del Territorio).-Consolidata esperienza nel ruolo maturata in aziende modernamente organizzate e fortemente orientate al mercato;-Ottima capacità di gestione e coordinazione delle attività,  unitamente ad una spiccata e consolidata capacità di valutazione sia nel lavoro in team che in quello autonomo; Completano il Profilo:-capacità comunicative;-capacità di relazionarsi con lo staff;-flessibilità per gestire e risolvere le situazioni;-capacità di pianificazione e organizzazione;-resistenza allo stress;-attitudine sviluppata al time management. Sede: Prov di Salerno, zona: Salerno SudOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeRal e inquadramento saranno commisurati alla seniorityIl presente annuncio è rivolto ad entrambi I sessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e au [removed] [removed] w [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringSocial Media e Marketing Specialist SalernoPer azienda cliente,  importante realtà settore: Finanziario, sono alla ricerca  di:1 Social Media e Marketing Specialist in prov. di Salerno che inserito all'interno del Team di: Comunicazione e Marketing,  si occuperà di:-Ideazione e Sviluppo Strategie di Marketing e Comunicazione-Creazione, Pianificazione e Gestione del Piano Editoriale Settimanale-Inserimento Contenuti su Facebook, Instagram e LinkedIn, garantendo coerenza con gli obiettivi di Comunicazione da raggiungere -Creazione e Implementazione di: Piani d'azione, efficaci e che valorizzino il Brand e raggiungano i Target Prefissati-Favorire Engagement-Analisi dei Dati, attraverso il Monitoraggio dei Numeri, al fine, di: ottimizzare le Performance delle Campagne-Scrittura di Copy, per Post sui Social, Siti Web e Newsletter, ottimizzati per il pubblico di riferimento.Requisiti Richiesti:-Laurea in: Scienze della Comunicazione,  Marketing o titolo di studio equipollente -Esperienza pregressa di almeno 2 anni maturata in ruolo analogo,  costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Finanziario-Bancario -Sono richieste Competenze di: Marketing Strategico e Copywriting-Dimestichezza nella Gestione dei Social Media(Facebook,  Instagram,  LinkedIn,  TikTok)-Costituirà titolo preferenziale,  aver maturato esperienza pregressa nella Gestione di Campane Social e di Lead Generation -Buona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:-Ottime Capacità Comunicative e Relazionali -Capacità di Analizzare i dati-Capacità di Pianificazione -Pensiero Creativo e Passione per il Mondo della Comunicazione e del Marketing -Capacità di lavorare in team -Orientamento al Risultato e al Problem Solving -Rispetto Tempi e Scadenze -Flessibilità e ProattivitàSede: prov. di SalernoOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time,  in sedeInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità  ai sensi dei [removed] 215/03 e 216/03Cv a: [removed] Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringConsulenti AssicurativiSalernoPer azienda cliente,  importante realtà settore servizi: Finanziario-Postali, sono alla ricerca di:2 Consulenti Assicurativi per la sede in prov di SalernoLe risorse  si occuperanno di:-Redigere contratti di polizza-Valutare i rischi associati alle polizze-Calcolare i premi assicurativi-Caricamento pratiche sui portali (interno e compagnie convenzionate)-Back Office e assistenza alla clientela nel Post - VenditaRequisiti Richiesti:- Laurea in: Economia Aziendale o diploma di Scuola Superiore -Preferenziale Iscrizione IVASS-Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno-Buona Padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:-Ottime Capacità Comunicative e Relazionali -Attitudine alla Vendita e al raggiungimento degli obiettivi -Capacità di lavorare in team e in autonomia -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Empatia -Flessibilità e ProattivitàSede: prov. di SalernoOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Ccnl Commercio a tempo Determinato/Indeterminato o [removed] e Ral commisurata alla Seniority Offresi fisso mensileIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed] Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlPer  team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerca:1 Agente Commerciale, Settore: Hr in modalità: Full RemoteValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] HiringConsulente Commerciale Area: Risorse Umane TorinoFull RemotePer nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerchiamo 1Consulente Commerciale Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia, con [removed] o ritenuta di accontoValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] HiringConsulente Commerciale Area: Risorse Umane TorinoFull RemotePer nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerchiamo 1Consulente Commerciale Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia, con [removed] o ritenuta di accontoValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] HiringConsulente Commerciale Area: Risorse Umane TorinoFull RemotePer nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerchiamo 1Consulente Commerciale Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia, con [removed] o ritenuta di accontoValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] HiringConsulente Commerciale Area: Risorse Umane TorinoFull RemotePer nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerchiamo 1Consulente Commerciale Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia, con [removed] o ritenuta di accontoValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlPer nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerca: 1 Agent di Commerci  Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia, con [removed] o ritenuta di accontoValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] HiringConsulente Commerciale Area: Risorse Umane Milano Full RemotePer nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerchiamo 1Consulente Commerciale Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia, con [removed] o ritenuta di accontoValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] HiringConsulente Commerciale Area: Risorse Umane Milano Full RemotePer nostro team interno, Società di Consulenza Risorse Umane,  con un know in: Ricerca e Selezione del Personale,  Gestione del Personale,  Formazione e Coaching,ricerchiamo 1Consulente Commerciale Risorse Umane in full remote Area: Nord Italia, con [removed] o ritenuta di accontoValutiamo anche persone che intendono conciliare una seconda attività con quella preesistenteOffriamo formazione operativa e Provvigioni di sicuro interesseLa risorsa, si occuperà di:.Mappatura lead;.Acquisizione nuovi potenziali clienti;.Sviluppo Lead;.Fidelizzazione clienti attivi..Mail MarketingSi occuperà inoltre di:.Presentazione servizi di: Recruitment;.Attività di lead generation;.Call mirate a potenziali clienti;.Video call in affiancamento al Team Leader;.Trattative Negoziali;.Interfaccia con colleghi: Recruiter e Consulenti commerciali delle altre divisioni..Kpi relativi all'andamento delle vendite.Requisiti Richiesti:.Laurea in: Psicologia del lavoro,  Lettere, Lingue, Economia o titolo di studio equipollente;.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Agenzie di lavoro,  Società di Head Hunting..Costituirà titolo preferenziale esperienza pregressa nella vendita di servizi di: Recruiting o Formazione e Coaching .Costituirà titolo preferenziale possesso di comprovato pacchetto clienti;.Ottima padronanza di: Linkedin e dei principali social network: Facebook e Instagram;.Costituirà titolo preferenziale dimestichezza con Mail Marketing .Ottima padronanza del pacchetto Office,  in particolare: Excel;.Buone competenze digitali e conoscenze basilari di grafica(Adobe, Canva);.Buona padronanza di: Salesforce o Crm similare.Completano il Profilo:.Ottime Capacità Comunicative e Relazionali;.Forte attitudine alla vendita;.Capacità di lavorare in team;.Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro;.Empatia;.Flessibilità;.Proattività e Spirito di IniziativaSede: Full Remote, Area Lombardia, si valutano anche Consulenti Commerciali provenienti da altre Regioni e con preferenziale esperienza Pregressa nel settore: HrInquadramento: Contratto come Consulente  con provvigioni e bonus al raggiungimento degli obiettiviIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al D. Lgs. n. 198 del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm Hiring Project ManagerResponsabile Ufficio Tecnico NapoliPer azienda cliente,  importante realtà settore: Energie Rinnovabili,  sono alla ricerca di:Responsabile Ufficio TecnicoLa figura riporterà alla Direzione Generale.Si occuperà di:-Collaborare al raggiungimento degli obiettivi generali e di quelli tecnici- Gestire in autonomia il processo tecnico e tecnologico dell'azienda, coordinando il team tecnico e pianificandone le attività- Assicurare la regolarità dei processi dell' Ufficio Tecnico- Fornire le linee guida per la ricerca e lo sviluppo del Know How tecnologico e di prodotto- Assicurare l'attuazione delle direttive e dei piani nei termini previsti, mediante la gestione efficiente ed efficace delle risorse di cui ha la responsabilità.- Sovrintendere ai rapporti con i fornitori di tecnologia ed i clienti dei servizi erogati dall'Azienda, per quanto riguarda l'aspetto tecnico- Sovrintendere alla gestione delle commesse e assicurare il rispetto delle scadenze per il loro avanzamento dal punto di vista tecnico- Sovrintendere all'elaborazione dei progetti tecnici- Studiare e identificare le soluzioni tecniche per aumentare la sinergia tra i vari progetti aziendali- Collaborare alla programmazione della produzione e delle offerte commerciali- Essere di supporto alla Direzione Commerciale nel verificare la fattibilità dei progetti- Mantenere il costante aggiornamento su tutta la materia di competenza tecnica- Divulgare al proprio settore ed agli altri settori aziendali gli aggiornamenti normativi di propria competenza che hanno riflessi sulle attività e sugli obiettivi Aziendali- Assicurare la puntuale e corretta elaborazione dei report di attività. Requisiti  Richiesti:-Esperienza di progettazione di impiantistica elettrica, termoelettrica, idraulica, termoidraulica civile ed industriale, maturata in aziende o in studi caratterizzati da forte livello di strutturazione dei processi di erogazione del servizio-Esperienza nella gestione di pratiche autorizzative comunali, regionali e nazionali in materia di edilizia e riqualificazione [removed];-Esperienza di gestione delle risorse-Conoscenza della lingua Inglese scritta e parlata                                                                                                            -Laurea in Ingegneria elettrica, civile e civile ad indirizzo idraulico o Laurea in Architettura-Conoscere il disegno tecnico, i necessari software specialistici e strumenti informatici generali di supporto, Microsoft Office, CAD, etc Completano il Profilo:-Esperienze riguardanti la progettazione di impianti di produzione di energia elettrica da fonti rinnovabili, Domotica e Bioarchitettura.-Attitudine a lavorare in Team, Forti di Autonomia, Leadership ed Iniziativa, Capacità organizzative e relazionali, orientamento al risultato ed al Problem Solving.-Disponibilità e flessibilità ad eventuali trasferte Sede: Prov di NapoliInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed]; del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv formato pdf a: [removed] Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringCapo CarpentierePer azienda cliente,  importante realtà settore Edilizia,  sono alla ricerca di un Capo Carpentiere per il cantiere di   : RAVENNA    La risorsa si occuperà di  .Coordinare il team di Commessa, assicurando rispetto dei tempi di lavoro e standard qualitativi .Coordinare le attività di Produzione e i cicli di lavorazione,  garantendo l'efficienza e la corretta esecuzione dei processi produttivi .Supervisionare tutte le attività di; Costruzione di opere in ambito edile;.Supervisioare Manutenzioni e Ristrutturazioni in ambito edile;.Supervisionare e Gestire  posa e lavori in muratura;.Verificare che tutte le  attività eseguite rispettino le norme di sicurezza.Interfacciarsi con l'ufficio tecnico per le specifiche e i fabbisogni dei clienti, assicurando la perfetta realizzazione dei lavoriRequisiti Richiesti:.Diploma di maturità o licenza media.Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni, costituirà titolo preferenziale una pregressa esperienza in ambito: Edile.Buona conoscenza dei materiali edili(cemento,  conglomerati bituminosi, etc);.Buone Competenze in ambito: Costruzione, Appalti di lavoro;.Padronanza degli strumenti da utilizzare inerenti all'attività quotidiana;.Capacità di Lettura schemi e piani/progetti;.Specializzazione in lavori di muratura e carpenteria/manovalanza edile.Completano il Profilo:.Leadership .Buone Capacità comunicative e relazionali.Precisione e Attitudine al ruolo.Orientamento al Problem Solving .Rispetto tempi e Scadenze.Resilienza;.FlessibilitàOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede:Inquadramento e Ral commisurati alla reale esperienza maturataIl presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi  ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e le nazionalità, ai sensi dei [removed] 215/03 e 216/03 Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlI'm HiringCapocantiereCasertaPer azienda cliente, importante realtà settore: Edilizia,  in fase di forte espansione,  siamo alla ricerca di:1 Capocantiere che sarà inserito nella sede in: prov di Caserta e si occuperà di:* Condurre e organizzare il personale dipendente e controllare e coordinare le attività dei subappaltatori* Organizzare il lavoro in modo da assicurare il rispetto delle disposizioni e provvedimenti di legge e delle autorità in materia di sicurezza del lavoro e preservazione dell'ambiente* Richiedere al Direttore Tecnico di Cantiere le attrezzature ed i materiali necessari per l'esecuzione a giusta regola d'arte del lavoro* Curare il controllo della esecuzione delle opere* Organizzare le attività giornaliere, nel rispetto del programma lavori, impartendo istruzioni al personale presente in cantiere* Registrare giornalmente gli eventi operativi e di controllo, le risorse umane e tecniche del cantiere sul Rapportino di CantiereRequisiti Richiesti:•⁠  ⁠Diploma di geometra•⁠  ⁠Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 2 anni nella gestione di uno o più cantieri, costituirà titolo preferenziale provenienza dal settore: Edilizia •⁠  ⁠Buona padronanza del Pacchetto Office,  in particolare: ExcelCompletano il Profilo:* Problem solving* Gestione di risorse* Gestione della pressione* DinamicitàOrario di Lavoro: Lun-Ven Full-TimeSede: Prov di CasertaInquadramento e Ral saranno commisurati alla SeniorityIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D. Lgs. 215/03 e 216/03 Sector: Role: Will manage other people: Career level:

Jobconsulting SrlPer azienda cliente, importante realta settore: Elettronica/ Automazione Industriale,  di respiro Internazionale,  per la sede di: Avellino,  sono alla ricerca di:1 Ingegnere Senior di Robotica/Automazione Industriale con conoscenza: Plc Conoscenza Tecniche Richieste:                -              Siemens Step7 / TIA                -              Allen Bradley - Rockwell                -              Schneider Electric              Conoscenza sistemi SCADA (HMI):                -              Siemens WINCC Classic                -              Siemens WINCC TIA Professional                -              Intouch                -              Allen Bradley - RockwellRequisiti Richiesti:- Laurea in: Ingegneria Elettrica, dell'Automazione,  Robotica, diploma ad indirizzo tecnico o titolo di studio equipollente - Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno un anno, costituirà titolo preferenziale provenienza da settore: analogo- Disponibilità a brevi trasferte - Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata livello b2 - Buona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:- Buone Capacità Comunicative e Relazionali - Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro - Capacità di Problem Solving- Flessibilità e Proattività - Spirito di IniziativaSede: AvellinoCcnl Metalmeccanico,  Inquadramento e Ral commisurati all'esperienza maturataOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, modalità ibridaIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Sector: Role: Will manage other people: Career level: