Annunci attivi dell'azienda

LHH Recruitment Solutions affianca il Gruppo Marte, System Integrator and Solution Provider con 15 anni di esperienza come partner operativo ed innovativo per le importanti realtà aziendali del Triveneto, nella selezione di Senior System & Security Engineer per potenziamento della nuova Business Unit Trema Security.ResponsibilitiesLa figura si occuperà di:Attività Sistemistiche / System IntegratorGestione dei problemi/incidenti sull'infrastrutturaSupporto ai progetti evolutiviSupporto allo scouting di prodotti/soluzioniGestione documentazione a corredo delle attivitàAttività di controllo e monitoraggioGestione e monitoraggio fornitoriGestione Cybersecurity e ISO 27001Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:Diploma o Laurea (preferenziale) ad indirizzo Informaticoesperienza su Sistemi Operativi Linux e Windows esperienza su Soluzioni di backup dati e vm come Veeam o Rubrik esperienza su Soluzioni di virtualizzazione: Vmware o Microsoft esperienza su sistemi Iperconvergenti come Datacore e Cohesity esperienza su sistemi Cloud come Cubbit esperienza su sistemi RMM esperienza networking : vlan ecc su Aruba Network o Cisco esperienza su sistemi Wifi come Ruckus o Ubiquiti esperienza su sistemi di post come Office 365 e Antispam Barracuda o Libraesva esperienza su Soluzioni firewall antivirus: Sophos o Fortinet in generale un buon background distribuito sui temi IT-infrastrutture, reti, sicurezza, dchp, dns, frontend, backend, domini Active directory, office365, Azure, Docker, Devops, ecc? infarinatura generale su sistemi Voip e apparati come Patton o Audiocodes buon livello di INGLESECOMPLETANO IL PROFILO: Attitudine al lavoro di squadra, proattività, abilità nel problem setting e solving, attitudine a mettersi in gioco su temi sconosciuti, attitudine all'apprendimento, indipendenza e orientamento all'obiettivo, propensione alla R&S sulle tecnologie del mercato.

Per azienda cliente, un'importante realtà multinazionale attiva nel settore Real Estate, si ricerca un Technical Support Engineer da inserire nel team IT con attività on-site presso la sede di Roma.ResponsibilitiesLa figura sarà il primo punto di contatto per tutte le segnalazioni IT da parte degli utenti interni e si occuperà del supporto di 1°, 2° e 3° livello, garantendo il corretto funzionamento delle postazioni di lavoro e la risoluzione delle problematiche tecniche hardware e software. In particolare si occuperà delle seguenti attività: Gestione delle richieste e degli incidenti IT ricevuti tramite il Service Desk. Diagnosi, analisi e risoluzione dei problemi tecnici segnalati dagli utenti. Supporto tecnico on-site su PC, periferiche, software di produttività e sistemi operativiCollaborazione con fornitori esterni per la risoluzione di problematiche complesseSupporto nell'onboarding tecnologico di nuovi utenti (installazione, configurazione, accessi, ecc.) e attività di training interno.Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di supporto IT on-site o field support;Ottima conoscenza di ambienti Microsoft Windows e del pacchetto Microsoft Office 365;Competenza nella gestione di reti locali (LAN), troubleshooting software e hardware, utilizzo di strumenti di ticketing ITSM;Conoscenza delle buone pratiche ITIL; Certificazioni come MCDST, MCSA, CCNA sono considerate un plus; Fluente conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (ambiente internazionale).

Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una strutturata e dinamica realtà produttiva con sede in provincia di Vicenza.ResponsibilitiesLa risorsa, rispondendo al Responsabile dell'Unità Produttiva, si occuperà delle seguenti attività: ? Redazione non conformità in accettazione da inviare al cliente; ? Risoluzione non conformità con il cliente ed eventuali addebiti (in collaborazione con B.O e/o F.O); ? Redazione dichiarazioni di conformità ed invio al cliente; ? Redazione rapporti di collaudo ed invio al cliente; ? Controllo e taratura strumenti; ? Redazione schede strumenti di controllo (spessimetri, pesa, termocoppie, phmetri); ? Controllo ed inserimento reclami clienti; ? Verifica risoluzione reclami clienti con aggiornamento gestionale; ? Archiviazione documentazione qualità ? produzione.Your ProfileVerranno valutate per la selezione le candidature in possesso dei seguenti requisiti: ? Diploma tecnico; ? Esperienza minima nel ruolo, in realtà modernamente organizzate; ? Conoscenza degli standard di prodotto; ? Buona conoscenza della lingua inglese. Capacità di lavorare in team, proattività, organizzazione e puntualità completano il profilo ricercato. Sede di lavoro: provincia di Vicenza Sud #LI-CL1

Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una dinamica realtà imprenditoriale orientata all'innovazione e con ciclo produttivo in-house, operante nell'ambito della produzione di sistemi e soluzioni su misura, rivolti all'edilizia industriale e commerciale; la figura che stiamo ricercando è di responsabile amministrativo e finanziario che riporterà alla proprietà e gestirà una risorsaResponsibilitiesLa risorsa inserita si occuperà di: gestione dei processi di contabilità fatturazione attiva, passiva, I nota, IVA, incassi, pagamenti, solleciti, recupero crediti, fidi, rapporti con le 3 banche, cespiti;registro carico scarico rifiuti ⁻ predisposizione del Bilancio predisposizione delle chiusure mensili;gestione 10 agenti Enasarcogestione presenze/paghe a supporto del consulentegestione polizze assicurativesupporto alle altre funzioni in materia economico finanziaria offrendo informazioni per migliorare la gestione operativa e il raggiungimento degli obiettivi aziendali;supporto nella gestione e aggiornamento del budget garantendo l'uniformità nei criteri di imputazioneYour ProfileSaranno valutate per l'iter le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti: Laurea o diploma preferibilmente in ambito economico;Pregressa esperienza di ameno 6/7 anni in ruoli con responsabilità amministrativa in contesti produttivi di 10-20 milioni di fatturato (carpenteria, strutture, fotovoltaico);capacità di Incrementare e migliorare i processi amministrativi, contribuendo al generale sviluppo del processo.ottima conoscenza pacchetto Office Completano il profilo ottime capacità di leadership, capacità di pianificazione, autonomia decisionale orario 8.00-12.00/13,30-17,30, possibilità di ridurre la pausa a 1h sede aziendale Fontaniva-Pd RAL 38-40K

LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una società di consulenza finanziaria di ampio respiro internazionale, nel ruolo di Marketing Specialist, al fine di strutturare ulteriormente l'organico e garantire uniformità progettuale e strategica con le altre realtà del Gruppo. ResponsibilitiesLa risorsa inserita sarà incaricata delle seguenti mansioni: ? Sviluppare e implementare strategie di marketing destinato al mercato italiano (contenuti per i social media globali, campagne email e reportistica), in linea con le linee guida internazionali del Gruppo. ? Collaborare con i team marketing internazionali per coordinare campagne e condividere best practice. ? Gestire e aggiornare il sito web aziendale o i social media (ad esempio Linkedin), assicurandosi che i contenuti siano attrattivi e allineati alla politica del Gruppo. ? Gestire un calendario di contenuti settoriali internazionali e locali. ? Dare supporto nell'organizzare di eventi aziendali locali e garantirne il successo. ? Monitorare e analizzare i KPI di marketing, fornendo insight e raccomandazioni operative. ? Partecipare a progetti speciali (ad esempio la preparazione di newsletter trimestrali). ? Supervisionare le news relative al mercato e alla concorrenza. Your ProfileIl profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: ? Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o affini. ? Pregressa esperienza di 2-5 anni in ruoli di marketing, preferibilmente in contesti internazionali o aziendali. ? Conoscenza fluente della lingua inglese (necessaria per interagire con i colleghi presenti negli altri Stati), oltre che di quella italiana. ? Dimestichezza con i principali strumenti di marketing digitale (es. Google Analytics, piattaforme di email marketing, strumenti di gestione social media) e necessari per la gestione di siti web (es. WordPress o altri CMS). ? Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel). ? La conoscenza anche di Dealcloud (CRM) sarà carattere preferenziale. ? Eccellenti capacità organizzative e di gestione del tempo, con attitudine al multitasking e al rispetto delle scadenze. ? Capacità di lavorare in autonomia con un approccio proattivo e, al contempo, di coordinarsi con team in diversi fusi orari. Si offre: ? inserimento part-time di 20 o 30 ore settimanali, con flessibilità organizzativa e gestionale: è auspicabile la copertura pomeridiana, al fine di garantire un'efficacie comunicazione anche con gli altri uffici marketing lato global; ? inserimento diretto a tempo indeterminato in un contesto dinamico e riconosciuto su scala internazionale (si può valutare in seconda battuta la collaborazione in P. Iva- opzione comunque meno preferibile); ? possibilità di gestione ed organizzazione responsabile e flessibile dell'operatività quotidiana; ? possibilità di confronto con strategie innovative di digital marketing a respiro globale. Sede di lavoro: Verona + smart working #LI-VR1

Per azienda cliente, operante nel settore delle energie rinnovabili, con sede nella provincia di Belluno, siamo attualmente alla ricerca di uno Sviluppatore Full-Stack Cloud.ResponsibilitiesLa risorsa sarà inserita all'interno di un team innovativo e multidisciplinare, impegnato nello sviluppo della nuova versione di una piattaforma Cloud proprietaria, pensata per il monitoraggio e il controllo di grandi impianti di energia rinnovabile.Nello specifico si occuperà di:Sviluppo full-stack della nuova applicazione Cloud basata su microserviziProgettazione e sviluppo di singole funzionalità backend per i microservizi (TypeScript, Go)Collaborazione alla definizione e all'implementazione dell'architettura generale del sistemaSviluppo di interfacce web integrate con il sistema Cloud (Vue.js o framework equivalenti)Supporto interno di secondo livello sui componenti software di propria competenzaContributo alla qualità del prodotto tramite codice strutturato, manutenibile e documentatoLavoro in team secondo metodologie agili (Scrum, Kanban)Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:Almeno 2 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni full-stack con linguaggi TypeScript, Go; JavaScript, Vue.js (o equivalenti come React, Angular, Svelte)Esperienza nello sviluppo e integrazione di interfacce webCompetenze in UX/UI designFamiliarità con ambienti Unix/Linux, uso della linea di comando, SSH e DockerCapacità di scrittura di shell script per automazione e gestione ambientiInformazioni aggiuntive:Fino a 4 giorni di smartworkingOrario flessibile (banca ore, assenza di timbratura)Opzione ad orario ridotto a 35 ore

Questa è un'importante opportunità per entrare a far parte di un prestigioso gruppo imprenditoriale, di respiro internazionale, punto di riferimento a livello mondiale nella produzione e commercializzazione di filati e tessuti. In ottica di potenziamento dell'area export, ci ha incaricato di ricercare la figura di Export Area Manager mercato Tedesco.ResponsibilitiesLa posizione prevede la responsabilità di gestire e ampliare il portafoglio clienti nell'area di riferimento, monitorando le opportunità di business e garantendo il raggiungimento degli obiettivi aziendali oltre a garantire un'ottima customer experience. La figura ricercata avrà il compito di sviluppare e consolidare le relazioni commerciali in un contesto internazionale, rappresentando un importante gruppo leader a livello mondiale nella produzione di filati. In particolar modo, la risorsa si occuperà di ? definire e monitorare budget e forecast per i clienti e i mercati di riferimento ? visitare regolarmente la clientela nell'area affidata e partecipare a eventi o fiere di settore in Italia e Germania; ? Analisi di mercato e dei competitors; ? fornire input e partecipare allo sviluppo delle collezioni in stretta collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte; ? Gestire direttamente la trattativa commerciale, applicando i prezzi e le marginalità migliori, nel rispetto delle linee guida commerciali dell'azienda e elaborare le offerte; ? analizzare e gestire i reclami in collaborazione con il reparto della qualità; ? Aggiornamento del CRM e gestione reportistica Your Profile esperienza professionale di almeno 5 anni in ruoli commerciali di vendita, preferibilmente maturata in contesti modernamente organizzati operanti nella produzione/commercializzazione di tessuti o filati; Sarà data priorità alla valutazione di professionisti provenienti dal settore dei filati, senza escludere escludere la provenienza del settore tessuti;Conoscenza approfondita del settore tessile, dei principali stakeholder dell'area di riferimento (principalmente GERMANIA);Buona padronanza della lingua tedesca e una conoscenza della lingua inglese, che consentano di operare efficacemente in un ambiente multiculturale.Disponibilità a frequenti trasferte nell'area di competenza e/o presso l'HQ.Completano il profilo ottime doti relazionali e la capacità di rappresentare al meglio i valori di un gruppo di prestigio sul panorama globale, spiccate capacità di negoziazione, autonomia organizzativa e un forte orientamento ai risultati. Sede di lavoro: NORD ITALIA

Per azienda del settore manifatturiero, con sede a Bergamo, sono alla ricerca di un Interim Finance Controller.Siamo aperti a collaborazioni sia come libero professionista (con Partita IVA) sia tramite contratto a tempo determinato.Questa posizione rientra nella funzione Finance e Controlling e le sue mansioni includono le attività di chiusura di fine mese, il reporting e la previsione (forecasting).ResponsibilitiesResponsabilità: Reportistica/chiusure/previsioni (forecasting):Preparare e inserire in modo accurato e tempestivo le registrazioni contabili nel sistema di contabilità generale, incluse, ma non limitate a: correzioni delle commissioni di agenti e rappresentanti, ratei e risconti, rettifiche delle riserve, perdite e obsolescenza, imposte sulla disoccupazione, ferie, festività, permessi retribuiti, indennità infortuni sul lavoro. Monitorare le operazioni per accertare le esigenze contabili e per raccomandare, sviluppare e mantenere soluzioni a problemi aziendali e finanziari. Effettuare riconciliazioni mensili dei conti del libro mastro generale e preparare analisi mensili, trimestrali e annuali dei conti dello stato patrimoniale in conformità con le politiche aziendali e le normative contabili. Fornire report professionali, accurati e tempestivi, inclusi i prospetti fiscali annuali federali e statali, e report sia nazionali che internazionali. Collaborare con auditor interni ed esterni per audit US GAAP, statutari e fiscali. Preparare e analizzare report giornalieri/settimanali/mensili sulle vendite e sulle operazioni. Supportare la preparazione e il monitoraggio del budget annuale, delle previsioni trimestrali e dei "bridge" mensili per l'Azienda. Controllo, analisi e creazione di ratei per le note spese. Certificazione degli ordini di vendita:Rivedere mensilmente i costi per i progetti ETO (Engineer-to-Order) e condurre revisioni finali dei costi al completamento del progetto. Supportare l'Ingegneria e il Sales Controlling per questioni contabili e di costing relative ai progetti ETO e al business Aftermarket (ricambi e servizi post-vendita). Supportare il calcolo della percentuale di completamento dei ricavi a fine mese. Costing Standard:Preparare ed eseguire il processo annuale di costing, la creazione di nuove stime di costo e la manutenzione delle viste di costing dei materiali in SAP durante l'anno, oltre ad analisi continue delle varianze dei prezzi di acquisto. Progettare e mantenere tutti i costi standard di tutti i prodotti dello stabilimento. Preparazione dei report sul costo della qualità, programmazione di riunioni regolari a supporto della Qualità. Relazioni con le banche e organismi governativi esterni:Your ProfileRequisiti:Esperienza nella contabilità e nella reportistica in un contesto manifatturiero globale o in un ambiente di produzione. Laurea Triennale (o titolo equivalente internazionale) in Contabilità, Finanza o Economia Aziendale. Competenza nell'uso delle applicazioni Microsoft Office. Preferibile esperienza con i sistemi SAP B1, HFM ed Essbase. Eccellenti capacità di comunicazione scritte e orali in italiano e inglese. Offriamo:Un ambiente di lavoro dinamico e internazionale.Programma di Equity Grant (assegnazione di azioni o opzioni su azioni dell'azienda).Programma di Welfare.Policy di Smart Working.Accesso a LinkedIn Learning.Range retributivo: 55.000€-65.000€#LI-ED1

Per azienda cliente operante nel mondo del packaging siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alla stampa flessografica e digitale. ResponsibilitiesLa figura si occuperà delle fasi di programmazione (nello specifico ciclo di lavoro, attrezzature, parametri) , esecuzione e controllo nel reparto produttivo ove sono presenti due macchine elettroniche da stampa Bobst , una Flessografica a 6 colori e una Digitale/Ibrida a 4 colori + 2 , connesse secondo i canoni della Industria 4.0 al sistema gestionale. Your ProfileLa risorsa è in possesso dei seguenti requisiti:  - Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo;  - Esperienza maturata su macchine da stampa in ambiente produttivo (flessografica, digitale );  - Titolo di studio tecnico. Sede di lavoro: Stezzano (BG)

Questa è un'importante opportunità per entrare a far parte di un prestigioso gruppo imprenditoriale, di respiro internazionale, punto di riferimento nella produzione e commercializzazione di filati. In ottica di potenziamento dell'area sales, ci ha incaricato di ricercare un Senior SALES AREA MANAGER ITALIA FILATI/TESSUTI.ResponsibilitiesLa figura inserita, riportando alla Direttore Commerciale di Gruppo, avrà come principale obiettivo avrà il compito di sviluppare e consolidare le relazioni commerciali per l'area assegnata, in un contesto internazionale. Sarà coinvolta attivamente nelle attività di negoziazione e vendita, oltre a svolgere un ruolo strategico nell'analisi del mercato e nell'individuazione di nuove possibilità di sviluppo. In particolar modo, la risorsa si occuperà di ? visitare regolarmente la clientela affidata e partecipare a fiere di settore in Italia e se opportuno all'estero; ? fornire input e partecipare allo sviluppo delle collezioni in stretta collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte; ? analizzare il mercato e i competitors; ? Proporre soluzioni in grado di soddisfare le esigenze dei clienti; ? Gestione della trattativa commerciale, applicando i prezzi e le marginalità migliori, nel rispetto delle linee guida commerciali dell'azienda ed elaborazione delle offerte; ? analizzare e gestire i reclami in collaborazione con il reparto tecnico e di assicurazione della qualità; ? compilare e monitorare budget e forecast per i clienti e i mercati di riferimento ? Follow up del cliente pre e post chiusura dell'ordine; ? Aggiornamento del CRM e gestione reportistica.Your ProfileSaranno valutate per l'iter le sole candidature di professionisti PRO VENIENTI DAL  SETTORE TESSILE (FILATI/TESSUTI) i n possesso dei seguenti requisiti: ? Laurea o diploma; ? esperienza di almeno 5 anni maturata in contesto tessile in ruolo commerciale con responsabilità su mercato italiano; ? Sarà data priorità alla valutazione di professionisti provenienti dal settore dei filati, senza escludere escludere la provenienza del settore tessuti; ? conoscenza della lingua inglese; ? conoscenza del pacchetto office e di sistemi CRM; ? disponibilità a frequenti trasferte (70% tempo lavoro). Completano il profilo: spiccato orientamento al cliente, ottima gestione delle relazioni con diversi livelli di interlocutore, flessibilità e abitudine a contesti dinamici, multiculturali, e in continua evoluzione; ottime capacità di comunicazione, empatia ed ascolto per interfacciarsi con i clienti, proattività, flessibilità e problem solving. Sede di Lavoro: NORD ITALIA Possibilità di home office

Per conto di Hyalual, marchio svizzero con produzione a Trieste, stiamo cercando professionisti dinamici e motivati per ampliare la rete vendita sul territorio italiano.¼ Informatore scientifico ? Medicina Estetica  Zone: Piemonte, Liguria, Veneto, Friuli Venezia Giulia, Emilia Romagna, Toscana, Marche, Abruzzo, Puglia, Calabria, Sicilia nord-ovest (Palermo) „ Contratto: Enasarco o Consulenza | ° Provvigioni tra le più alte del settore La nostra gamma comprende: ? Redermalizzanti brevettati a base di Acido Ialuronico e Acido Succinnico ? Filler dermici ? Peeling chimici professionali ? Linea dermocosmetica avanzata Tutti i prodotti sono supportati da evidenze scientifiche, studi clinici e una forte identità di brand a livello internazionale. Responsibilities¯ Chi cerchiamo Professionisti con esperienza commerciale, preferibilmente già introdotti nel mondo della medicina estetica, interessati a una collaborazione solida, stimolante e altamente remunerativa. ¹ Esperienza nel settore (preferenziale) ¹ Ottime capacità relazionali e di negoziazione ¹ Forte orientamento al risultato ¹ Partita IVA ¹ Automuniti ________________________________________ ° Cosa offriamo ? Provvigioni top di mercato ? Contratto di agenzia Enasarco o collaborazione da consulente ? Supporto formativo continuo, sia tecnico che commerciale ? Zona in esclusiva ? Prodotti unici e riconosciuti a livello internazionale ? Possibilità di crescita in un'azienda solida e in espansione ________________________________________ © Candidati ora! Se vuoi far parte di una realtà dinamica, con prodotti innovativi e una visione chiara sul futuro della medicina estetica, candidati all'annuncio. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). #LI-FC4

Per azienda cliente, attiva nella progettazione ed installazione d'impianti per l'essicamento per il settore alimentare siamo attualmente alla ricerca di un Project ManagerResponsibilitiesLa figura si occuperà delle seguenti attività:Gestire la commessa a partire dalla conferma d'ordine;Progettare l'impianto, redigendo schemi funzionali e costruttivi, note tecniche, distinte base e documentazione tecnica per l'approvvigionamento dei materiali;Selezionare componenti e soluzioni tecniche in linea con le specifiche progettuali e gli standard aziendali;Definire le attività, i tempi e le risorse necessarie, assicurando la realizzazione del progetto nel rispetto di scadenze, budget e qualità;Collaborare coi reparti interni (ufficio tecnico, produzione, commerciale, service );Raccogliere esigenze, vincoli e specifiche tecniche da clienti e fornitori;Implementare e monitorare i processi di qualità per garantire la conformità dei  deliverable .Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:Laurea in Ingegneria Energetica, Meccanica o Industriale;Conoscenza di base degli impianti HVAC, idraulici e frigoriferi;Attitudine al  problem solving e approccio proattivo;Padronanza dei principali software CAD e del pacchetto MS Office;Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); la conoscenza di una seconda lingua (spagnolo o tedesco) costituisce un  plus .

Sei una persona dinamica con una passione per la contabilità? Hai esperienza in aziende di servizi e desideri applicare le tue competenze in un contesto stimolante?Stiamo cercando un/una Impiegato/a in Contabilità ciclo attivo da inserire nell'area di riferimento per una dinamica realtà dei servizi.ResponsibilitiesRiportando direttamente al Responsabile dell'area, sarai parte integrante di un team di lavoro e le tue principali responsabilità includeranno: ? Gestione della fatturazione attiva, emissione fatture e note di accredito dopo un'attenta analisi del contratto clienti; ? Inserimento e caricamento dei contratti clienti, monitoraggio e manutenzione delle eventuali revisioni; ? Gestione delle contestazioni amministrative da parte dei clienti; ? Monitoraggio e aggiornamento anagrafiche clienti; ? Confronto con l'area Sales per eventuali specifiche sui contratti clienti. Your ProfileVorremmo incontrare candidati in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di Ragioneria (preferibile laurea in discipline economiche). - Almeno 3 anni di esperienza in contabilità attiva, preferibilmente in aziende di servizi - Conoscenza avanzata degli strumenti informatici; la conoscenza del gestionale Ad Hoc Zucchetti sarà considerata un plus. - Ottime capacità relazionali, orientamento al risultato, abitudine a lavorare per scadenze e attitudine al lavoro di squadra. Se sei pronto/a a metterti in gioco e crescere professionalmente in un ambiente dinamico, E' previsto un inserimento a tempo determinato con una RAL indicativa intorno ai 35000 €. Sede di lavoro: San Lazzaro

Per realtà operante nel settore cosmetico, a Milano, siamo alla ricerca di un Interim HRBP. Previsto inserimento diretto a tempo determinato per sostituzione maternità, non si valutano collaborazioni in P.IVA.ResponsibilitiesResponsabilità principali:?  Coordinare l'amministrazione del personale, gestendo tutte le attività contrattuali (contratti dipendenti e agenti Enasarco), le comunicazioni e le pratiche relative alla gestione del personale (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali).? Gestire e monitorare dossier contenziosi, collaborando attivamente con il team legale e fungendo da referente principale per le consulenze legali esterne.? Supervisionare l'intero processo di selezione, reclutamento e inserimento dei nuovi collaboratori, garantendo un onboarding efficace e completo.?  Gestire i processi di valutazione delle performance e piani di sviluppo individuali, organizzando colloqui periodici e follow-up.?  Assicurare la corretta applicazione delle normative in materia di sicurezza sul lavoro, coordinando i referenti interni e aggiornando le procedure in conformità alla legislazione vigente.?  Gestire e supervisionare i servizi generali, inclusa la supervisione di risorse dedicate (categoria protetta) e la gestione di fornitori esterni.?  Curare la reportistica periodica richiesta dalla casa madre, con particolare attenzione a presenze, costi del personale, variazioni e turnover.?  Collaborare con l'ufficio paghe, fornendo le informazioni necessarie e gestendo comunicazioni relative a presenze, RAL, congedi e altri aspetti amministrativi.? Gestire i fabbisogni formativi, pianificando e coordinando attività di formazione continua e sviluppo competenze, con particolare attenzione al rispetto dei piani formativi del gruppo.? Coordinare le attività ESG (Environmental, Social and Governance) in Italia, promuovendo la cultura aziendale e assicurando la partecipazione e il completamento dei corsi obbligatori.?  Promuovere iniziative volte al miglioramento del clima aziendale, gestione del cambiamento e sviluppo organizzativo.?  Supportare il management nella gestione di progetti HR trasversali, come digitalizzazione dei processi, employer branding e iniziative di diversity & inclusion. Your ProfileRequisiti: Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini. Esperienza pluriennale in ruolo analogo, preferibilmente in contesti multinazionali. Ottima conoscenza della normativa del lavoro e delle politiche HR.Capacità di gestione di team e relazioni con stakeholder interni ed esterni.Spiccate doti organizzative, comunicative e problem-solving.Proattività e orientamento ai risultati.Conoscenza Buona della lingua inglese. Si offre un contratto a tempo determinato in sostituzione maternità con assunzione da parte del Cliente. Full-Time con un 1gg di Smart Working - Sede di Lavoro: Milano Centro E' previsto un iniziale periodo di affiancamento - Data di inizio: 1° Settembre Non si valutano collaborazioni in P.IVA #LI-RF2

Per azienda cliente, realtà in forte crescita operante nel settore dei servizi di pulizia professionale, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Commerciale per lo sviluppo del canale hotellerie e villaggi turistici, con focus sul territorio nazionale, in particolare Nord e Centro Italia. ResponsibilitiesLa figura si occuperà delle seguenti attività: ? Scouting e benchmarking di nuove opportunità commerciali, con particolare attenzione al settore hotel (strutture stagionali e annuali) ? Attività di preventivazione, stesura offerte e gestione delle trattative commerciali ? Sopralluoghi tecnici presso le strutture clienti, in collaborazione con il responsabile operativo ? Gestione del follow-up operativo e monitoraggio dell'erogazione dei servizi ? Partecipazione a fiere, eventi e momenti di confronto con il mercato e i competitor ? Collaborazione stretta e continuativa con il responsabile operativo e il management aziendale Your ProfileVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: ? Esperienza commerciale in ambito B2B e B2C, preferibilmente nel settore pulizie, facility o hotellerie ? Conoscenza approfondita delle tecniche di vendita e negoziazione ? Capacità di lettura e redazione di preventivi e contratti ? Padronanza del pacchetto Microsoft Office ? Preferibile conoscenza delle normative in tema di igiene e sicurezza (HACCP); in alternativa, verrà fornita formazione interna Completano il profilo ? Spiccato orientamento al risultato e approccio target-driven ? Ottime capacità relazionali e comunicative ? Proattività, spirito di iniziativa e flessibilità ? Capacità di lavorare sotto stress e disponibilità a trasferte