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323 - ISPETTORE VALIDAZIONE PROGETTI OPERE STRUTTURALIData di pubblicazione bando:  19/02/2026Data di scadenza bando:  08/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) L'ispettore validazione progetti opere strutturali opererà all'interno della Unità Tecnica Validazione Progetti, Organismo di Ispezione accreditato ai sensi della norma UNI CEI EN ISO/IEC 17020:2012, e si occuperà delle attività di verifica dei progetti di opere pubbliche, redatti da e per conto di MM Spa, relativamente alle opere strutturali. Dovrà occuparsi, in collaborazione con il responsabile e la struttura operativa di UTVP, delle attività di controllo e analisi della documentazione progettuale, secondo le finalità ed i criteri generali previsti dalla normativa vigente, al fine di accertare la conformità della soluzione progettuale alle specifiche disposizioni funzionali, prestazionali, normative e tecniche, relativamente ad elementi ricadenti nel settore di specializzazione delle opere strutturali.L'ispettore validazione progetti opere strutturali nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:Garantire l'applicazione della norma UNI CEI EN ISO/IEC 17020:2012Garantire il recepimento delle necessità e dei requisiti da implementare nelle diverse fasi della verifica dei progetti di fattibilità tecnica economica e/o esecutivi fornite da parte del Coordinatore del Servizio ispettivoGarantire la verifica della correttezza normativa e tecnica delle soluzioni progettuali, controllando gli elaborati predisposti, i calcoli svolti, il recepimento delle eventuali indicazioni della Conferenza dei Servizi e degli enti coinvolti, individuando eventuali interferenze sia impiantistiche che con le opere civili e strutturali, il tutto nel rispetto delle norme tecniche di settore e del Codice dei Contratti pubbliciGarantire il Controllo delle specifiche tecniche e amministrative di capitolato, dei computi metrici, delle analisi di impatto ambientaleGarantire l'assistenza al responsabile dell'Unità Tecnica Validazione Progetti nell'attività di supporto al Responsabile Unico del Procedimento nell'ambito delle attività ispettiveGarantire il supporto nell'analisi e nelle verifiche dell'anomalia delle offerte economiche prodotte dai concorrenti in sede di gara d'appalto Gli ambiti di intervento saranno i seguenti:edifici civili e/o industriali e relativi spazi esterniinfrastrutture di trasporto (stradali, tramviarie, metropolitane)centrali idriche e interventi sulla rete (fognatura e acquedotto)interventi di urbanizzazione e bonifica di siti ai fini della loro validazione come disposto dal legislatore nell'art 42 del D.Lgs. 36/2023 e s.m.i. Profilo ideale del candidato Formazione: laurea breve/magistrale in ingegneria civile Esperienza professionale: esperienza di almeno 3 anni in attività di progettazione strutturale maturata presso aziende di servizi, studi professionali, società di ingegneria e/o attività di verifica presso organismi accreditatiCompetenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione:Competenze tecniche: Conoscenza approfondita e aggiornata delle normative tecniche di settore; costituirà titolo preferenziale, la conoscenza della legislazione per gli appalti pubblici e del D.Lgs 81/2008 e la relativa abilitazione, la conoscenza della normativa sulla prevenzione incendi, precedenti esperienze in ambito di progettazione e/o verifica di infrastrutture di trasportoCompetenze informatiche: software di progettazione grafica (Autocad, Revit, Navisworks), applicativi MS Office Excel, Word, Powerpoint, Outlook, SAPCompetenze linguistiche: è premiante una buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.Certificazioni/Abilitazioni: abilitazione all'esercizio della professione La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

322 - OPERATORE CONDUZIONE DEPURATORE NOSEDOData di pubblicazione bando:  19/02/2026Data di scadenza bando:  12/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) Il candidato opererà all'interno della Direzione del Servizio Idrico -Depurazione Tutela Ambientale e Impianti Acque Reflue presso il Depuratore di Nosedo nella funzione Conduzione Nosedo e opererà come operatore di conduzione dell'impianto di depurazione all'interno di una squadra di operai turnisti.L'Operaio di conduzione depuratore, nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:eseguire il controllo e il monitoraggio, tramite sistema di supervisione, dell'andamento delle fasi di trattamento delle diverse sezioni di impianto (linea acque e linea fanghi)eseguire le letture e i controlli operativi nelle sezioni d'impiantoavviare e monitorare apparecchiature e cicli di produzionemantenere puliti e ordinati i reparti operativifornire assistenza durante lo scarico dei reagenti chimicieffettuare il prelievo di campioni di fanghi e di reagenti per le analisi di laboratoriofornire assistenza al personale di manutenzione durante gli interventi. Profilo ideale del candidato Formazione: Licenza media o diploma di scuola media superiore.Esperienza professionale: Esperienza di almeno 1 anno in attività di operaio addetto alla conduzione presso impianti industriali. Costituiranno titolo preferenziale l'esperienza pregressa presso impianti di depurazione oltre a conoscenze meccaniche e principi di manutenzione di apparecchiature elettromeccaniche e la lavorazione su turni H24.Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione:Competenze tecniche: principi base di funzionamento processi industriali.Competenze informatiche: è gradita l'esperienza nell'utilizzo di applicativi SCADA per la supervisione e il controllo dei processi.Competenze linguistiche: Italiano C2.Certificazioni/Abilitazioni: sono gradite abilitazioni per lavoro in spazi confinati, lavori in quota, utilizzo carrelli elevatori, primo soccorso, addetto antincendio  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

320 - OPERAIO MANUTENZIONE VERDEData di pubblicazione bando:  18/02/2026Data di scadenza bando:  08/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)Il candidato selezionato opererà all'interno della struttura deputata alla gestione del verde e si occuperà dell'esecuzione delle lavorazioni di giardinaggio relative al servizio di manutenzione delle aree verdi di Proprietà del Comune di Milano. Le attività, a titolo esemplificativo e non esaustivo, saranno le seguenti:Aiuto nell'esecuzione delle lavorazioni di potatura, piantumazione di alberi e arbusti, di formazione e manutenzione dei manti erbosi, manutenzione ordinaria di aree verdi e di semplici opere di arredo;Esecuzione delle lavorazioni come definito nelle programmazioni secondo i livelli di servizio. Profilo ideale del candidato Formazione: Costituirà titolo preferenziale il possesso dei seguenti corsi:Corso base di cura del verde, tecniche di giardinaggio, utilizzo macchine (40 ore)Corso base sicurezza (12 ore)Preparazione professionale: costituisce titolo preferenziale aver maturato un'esperienza analoga avendo appreso competenze base del settore oltre alla conoscenza corretta dell'uso delle attrezzature e dei macchinari. Esperienza nell'utilizzo di attrezzi manuali e meccanici (ad esempio decespugliatori, soffiatori, tagliasiepi, motosega).Competenze: buona predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro di gruppo, autonomia, disponibilità e flessibilità.Altro: L'idoneità dei candidati privi di patente di guida sarà considerata con eccezionalità.  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

319 - CAPO SQUADRA - MANUTENTORE AREE VERDIData di pubblicazione bando:  18/02/2026Data di scadenza bando:  09/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)Il candidato selezionato opererà all'interno della struttura deputata alla gestione del verde e si occuperà dell'esecuzione delle lavorazioni relative alla manutenzione delle aree verdi di Proprietà del Comune di Milano, garantendone la correttezza delle stesse e sarà Responsabile di cantiere per la Sicurezza.Le attività, a titolo esemplificativo e non esaustivo, saranno le seguenti:Esecuzione lavorazioni come definito nelle programmazioni secondo i livelli di servizioCoordinamento operativo delle squadre sul campoGestione aspetti operativi di sicurezzaRedazione Reportistica e consuntivazione operativa delle lavorazioni svolte Profilo ideale del candidato Formazione: Costituirà titolo preferenziale la seguente formazione:Corso preposto (8 ore)Abilitazione alla conduzione di trattori agricoli gommati (8 ore)Abilitazione all'uso di fitosanitari (24 ore)Piattaforma (8 ore)Segnaletica e cantieristica stradale (8 ore) È gradito inoltre aver conseguito:Corso manutentore del verde (180 ore)Modulo B 'Tree climbing' (32 ore)Certificato in materia di sicurezza delle aree giochi (UNI EN 1176)Arboricoltore (264 ore)Percorso 'Giardiniere professionista' (600 ore)Patente cat. CCorsi Criteri Ambientali Minimi per il verde pubblico (CAM) Preparazione professionale: costituisce titolo preferenziale un'esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo. Sono richieste buone conoscenze agronomiche, fitopatologiche e tecniche (gestione tappeti erbosi, potatura arbusti, potatura siepi, potatura alberi alto fusto, semina e piantagione specie vegetali), conoscenza dell'uso delle attrezzature, capacità di lettura progetti ed elaborati grafici (in conformità alle competenze, conoscenze e abilità indicate dal Quadro Regionale degli Standard Professionali).Comprovata esperienza di minimo 2 anni in almeno uno dei seguenti ambiti:Utilizzo trattorino rasaerbaUtilizzo PLEPotatureUtilizzo fitosanitariTree climbingEventuali altre specializzazioni Conoscenze informatiche: utilizzo del pacchetto OfficeCompetenze: ottima capacità di relazionarsi con interlocutori differenti, capacità gestionale ed organizzativa, problem solving, autonomia  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

318 - PROJECT MANAGERData di pubblicazione bando:  18/02/2026Data di scadenza bando:  08/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) Il/La candidato/a sarà inserito/a all'interno della Divisione Casa come Project Manager con l'obiettivo di svolgere le attività di project management, in particolare la pianificazione ed il monitoraggio operativo delle commesse di facility & property management e dei progetti strategici legati allo sviluppo della gestione dell'asset patrimoniale di edilizia residenziale pubblica di proprietà del Comune di Milano.Il Project Manager nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:Pianificare, programmare e controllare le commesse di property management per l'esecuzione degli interventi di manutenzione straordinaria del patrimonio in carico alla Divisione Casa durante l'intero ciclo di vita delle stesse con focus specifico su tempi, costi, qualità e rischi;Supportare il Responsabile del Procedimento nel monitoraggio degli Appaltatori affidatari di contratti con la Divisione, finalizzato alla verifica del rispetto dei vincoli temporali previsti nei documenti contrattuali;Collaborare alla stesura ed aggiornamento del P.T.OO.PP. del Comune di Milano, gestione del P.A.A. (piano attività annuali) per quanto di competenza della Divisione Casa;Supportare nella supervisione dei fabbisogni/esigenze dell'Asset tramite il confronto diretto con i colleghi per individuare le modalità di intervento più appropriate per la risoluzione delle problematiche specifiche;Predisporre e aggiornare le dashboard relative all'andamento della Divisione ed al patrimonio in gestione tramite PowerBI, compresa l'elaborazione del Progress Report mensile verso tutti gli stakeholders coinvolti, con lo scopo di documentare l'avanzamento del portfolio di commesse gestite e l'allineamento delle attività rispetto al Budget pianificato;Interfacciarsi con la Direzione Amministrazione e Finanza per la gestione del ciclo attivo di Commessa, monitoraggio della fatturazione attiva;Individuare parametri e criteri di misurazione delle performance, successiva analisi dell'avanzamento e valutazione delle criticità presenti, in un'ottica di miglioramento continuo;Supportare nella gestione di progetti speciali, in particolare con riferimento a finanziamenti nazionali ed europei;Supervisionare in modo trasversale tutte le attività di facility & property management secondo le linee guida della Divisione Casa; Profilo ideale del candidatoFormazione: Laurea (breve o magistrale) in Ingegneria Gestionale, Edile, Civile, Architettura o discipline tecnico scientifiche.Esperienza professionale: esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli analoghi o nella gestione di progetti di media complessità preferibilmente nel campo dell'edilizia residenziale e con particolare riferimento a contratti pubblici.Competenze informatiche: ottima conoscenza di Microsoft Office, conoscenza di software e applicativi in ambito Project Management (MS Project o Primavera) ebusiness intelligence (MS power BI), sarà considerato titolo preferenziale la conoscenza di sistemi informativi per la redazione della documentazione di contabilità (STR o similari) e di applicativi di Facility Management.Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione: sarà considerato titolo preferenziale la specializzazione in ambito di Project management, organizzazione aziendale, Data Analysis e ICT oltre a eventuali certificazioni in tema PM.Competenze trasversali: Orientamento al risultato, pianificazione ed organizzazione, collaborazione, Iniziativa e predisposizione al cambiamento.Altro: possesso della patente B.  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

321 - OPERAIO SPECIALIZZATO MANUTENZIONE AREE VERDIData di pubblicazione bando:  18/02/2026Data di scadenza bando:  08/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)Il/La candidato/a sarà inserito/a all'interno della Funzione Verde – Gestione Operativa Verde, struttura deputata alla gestione del verde con l'obiettivo di eseguire le lavorazioni più specialistiche relative alla manutenzione delle aree verdi di Proprietà del Comune di Milano. Il manutentore aree verdi specializzato è caratterizzato da autonomia esecutiva ed elevata competenza professionale.L'Operaio Specializzato Manutenzione Aree Verdi nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:Eseguire con continuità le lavorazioni di elevata competenza professionale (acquisita per pratica e/o per tutolo) in autonomia (p.e. potatore, autista, eccetera);Eseguire tutte le altre lavorazioni non ad elevata competenza professionale quando non impiegato sulle precedenti;Eseguire le lavorazioni come definito nelle programmazioni secondo i livelli di servizio;Redigere la Reportistica e consuntivazione operativa delle lavorazioni svolte. Profilo ideale del candidato Formazione: Costituirà titolo preferenziale la seguente formazione:Corso manutentore del verde (180 ore)Arboricoltore (264 ore)Modulo B 'Tree climbing' (32 ore)Abilitazione alla conduzione di trattori agricoli gommati (8 ore)Patente cat. C e CQC;Piattaforma (8 ore);Segnaletica e cantieristica stradale (8 ore).È gradito inoltre aver conseguito:Corso preposto (8 ore);Abilitazione all'uso di fitosanitari (24 ore);Certificato in materia di sicurezza delle aree giochi (UNI EN 1176);Percorso 'Giardiniere professionista' (600 ore);Corsi Criteri Ambientali Minimi per il verde pubblico (CAM)Esperienza professionale: necessaria esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo. Sono richieste buone conoscenze agronomiche, fitopatologiche e tecniche (gestione tappeti erbosi, potatura arbusti, potatura siepi, potatura alberi alto fusto, semina e piantagione specie vegetali), conoscenza dell'uso delle attrezzature, capacità di lettura progetti ed elaborati grafici (in conformità alle competenze, conoscenze e abilità indicate dal Quadro Regionale degli Standard Professionali).Comprovata esperienza di minimo 2 anni in almeno uno dei seguenti ambiti con elevata competenza professionale e autonomia di esecuzione:Conduttore-meccanico di macchine agricole operatrici complesse: oltre alla guida ed all'uso anche su strada di macchine agricole operatrici complesse, compresi i trattori, che svolgono più operazioni, provvede alla manutenzione e riparazioni ordinarie delle suddette macchine, svolgono un'attività lavorativa polivalente (come conduttore e come meccanico)Potature;Specialità inerenti pratiche di giardinaggio quali, a titolo esemplificativo, impiantistica, tappeti erbosi, allestimento aiuole fiorite, ecc.;Utilizzo e patente fitosanitari;Abilitazione Tree climbing;Conduttore-meccanico di autotreni o di autoarticolati: oltre alla guida di autotreni, autoarticolati od automezzi di portata superiore a 75 quintali, provvede alla loro manutenzione e riparazioni ordinarie effettuabili con le attrezzature messe a disposizione dalla azienda, svolgendo un'attività lavorativa polivalenteAltri di elevata specializzazione.Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione:Competenze informatiche: utilizzo del pacchetto OfficeCertificazioni/Abilitazioni: Costituirà elemento premiante il conseguimento di titoli abilitativi alla professione di arboricoltore o arboricoltore certificato.Competenze trasversali: ottima capacità di relazionarsi con interlocutori differenti, capacità gestionale ed organizzativa, problem solving, autonomia e buona capacità di lavorare per obiettiviAltro: possesso della patente B eventualmente C  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

316 - OPERAIO ELETTRICISTA/ELETTROMECCANICOData di pubblicazione bando:  17/02/2026Data di scadenza bando:  10/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) Il candidato selezionato opererà all'interno della Direzione Manutenzione Ordinaria Immobili e Infrastrutture - Funzione Gestione Manutenzione Ordinaria Diretta nell'ambito della manutenzione ordinaria degli impianti elettrici/elettromeccanici al servizio degli immobili di proprietà del Comune di Milano (Scuole, Impianti sportivi, Edifici di Edilizia Residenziale Pubblica, ecc.) e delle sedi aziendali. Le attività, a titolo esemplificativo e non esaustivo, saranno le seguenti: Organizzare il lavoro nel rispetto delle norme vigenti, documentare il processo di lavoro, collaborare in modo costruttivo/proattivo, progettare le fasi del processo lavorativo e controllare l'esecuzione dei lavori, preparare e predisporre le attrezzature di lavoro;Eseguire esami a vista e prove strumentali, eseguire test e regolazioni delle singole apparecchiature con i relativi componenti nel rispetto degli schemi dell'impianto e delle modalità di installazione - Effettuare la messa in esercizio d'impianti - Identificare strumenti per la rimozione di eventuali anomalie di funzionamento - Valutare il corretto funzionamento dei dispositivi di protezione e sicurezza dell'impianto;Identificare metodi e strumentazione per la verifica del corretto funzionamento degli impianti -Eseguire interventi di manutenzione programmata e/o straordinaria dell'impianto - Procedere alla verifica dell'impianto con esame a vista - procedere alla verifica dell'impianto con prove strumentali - Localizzare/diagnosticare guasti e malfunzionamenti - Procedere alla risoluzione dei problemi di funzionamento dell'impianto - Redigere il rapporto sull'intervento di manutenzione;Leggere il disegno tecnico e gli schemi degli impianti in esercizio e la relativa documentazione. Profilo ideale del candidato Formazione: costituirà titolo preferenziale aver conseguito un titolo di studio rilasciato da scuole professionali e/o ITIS;Preparazione professionale: costituirà titolo preferenziale aver maturato un'esperienza di almeno 2 anni in attività di elettricista in ambito industriale con conoscenza dei principi di automazione e sistemi di controllo. Dovrà possedere le nozioni fondamentali in materia di sicurezza sul lavoro, tutela ambientale e saper adottare misure a tutela della sicurezza, della salute e dell'ambiente. Costituirà titolo preferenziale l'aver conseguito la qualifica di PES/PAV/PEI secondo la normativa CEI 11-27 dai precedenti Datori di Lavoro;Conoscenze informatiche: buona conoscenza pacchetto office;Competenze: buona predisposizione ai rapporti interpersonali ed al lavoro di gruppo, capacità di lavorare per obiettivi, iniziativa, flessibilità, autonomia e capacità di problem solving;Altro: possesso patente B e disponibilità eventualmente ad essere impiegato nel servizio di reperibilità H24 anche notturni e festivi.  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

315 - CAPO SQUADRA EDILEData di pubblicazione bando:  17/02/2026Data di scadenza bando:  10/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) Il candidato selezionato opererà all'interno della Divisione Manutenzione Ordinaria Immobili e Infrastrutture nella funzione Gestione Manutenzione Ordinaria Diretta nell'ambito della manutenzione ordinaria delle scuole (comprensive di case vacanza), degli impianti sportivi, degli edifici di Edilizia Residenziale Pubblica di proprietà del Comune di Milano e delle sedi aziendali.Le attività, a titolo esemplificativo e non esaustivo, saranno le seguenti: Coordinare gli operai (1 -2 persone) in campo per gli interventi di manutenzione ordinaria assegnati;Organizzare il lavoro della squadra di operai nel rispetto delle norme vigenti, documentare il processo di lavoro, collaborare in modo costruttivo/proattivo, progettare le fasi del processo lavorativo e controllare l'esecuzione dei lavori, preparare e predisporre le attrezzature di lavoro;Partecipare all'esecuzione diretta delle lavorazioni, come definito nelle programmazioni e secondo i livelli di servizio previsti, utilizzando macchinari e/o attrezzature/attrezzi da cantiere;Monitorare gli interventi svolti dalla squadra di operai;Sorvegliare l'applicazione delle misure di sicurezza sul lavoro e di salvaguardia dell'ambiente;Consuntivare a sistema gli interventi manutentivi eseguiti e redigere report di lavoro giornalieri. Profilo ideale del candidato Formazione: costituirà titolo preferenziale aver conseguito un titolo di studio rilasciato da scuole professionali e/o corsi;Preparazione professionale: almeno 3 anni di esperienza in attività da capo squadra in ambito idraulico e/o edile e/o imbianchino e/o fabbro; Nozioni fondamentali in materia di sicurezza sul lavoro, tutela ambientale e saper adottare misure a tutela della sicurezza, della salute e dell'ambiente;Competenze: ottime capacità organizzative, buona predisposizione ai rapporti interpersonali ed al lavoro di gruppo, capacità di lavorare per obiettivi, iniziativa, flessibilità, autonomia e problem solving;Altro: possesso patente B. Potrà essere richiesta la disponibilità ad essere impiegato nel servizio di reperibilità H24 (notturni e festivi).  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

313 - OPERAIO IMBIANCHINOData di pubblicazione bando:  13/02/2026Data di scadenza bando:  08/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) Il candidato selezionato opererà all'interno Divisione Manutenzione Ordinaria Immobili e Infrastrutture nell'ambito della manutenzione ordinaria delle scuole (comprensive di case vacanza), degli impianti sportivi, degli edifici di Edilizia Residenziale Pubblica di proprietà del Comune di Milano e delle sedi aziendali.Il candidato svolgerà a titolo esemplificativo ma non esaustivo le seguenti attività:organizzare il lavoro nel rispetto delle norme vigenti, documentare il processo di lavoro, collaborare in modo costruttivo/proattivo, progettare le fasi del processo lavorativo e controllare l'esecuzione dei lavori, preparare e predisporre le attrezzature di lavoro;stimare la superficie da pitturare per fare un preventivo di costi, tempi, manodopera e materiali necessari;montare impalcature, scale e strutture utili per raggiungere le superfici da imbiancare;preparare l'area di lavoro, proteggendo le superfici da non trattare con teli e coperture;preparare le pareti da trattare - raschiare la vecchia pittura, rasare la superficie, stuccare ecc.eseguire lavori di imbiancatura e tinteggiatura di interni ed esterni mediante pennelli, rulli e altri strumenti;eseguire verniciature;esaminare le superfici ritinteggiate e ritoccare eventuali aree difettose;montare le strutture utilizzate e ripulire l'area di lavoro;conoscenza delle caratteristiche di pitture e prodotti per la tinteggiatura di interni ed esterni;abilità manuale nell'uso degli strumenti per imbiancare e/o verniciare;conoscenza delle tecniche applicative. Profilo ideale del candidato Formazione: costituirà titolo preferenziale aver conseguito un titolo di studio rilasciato da scuole professionali e/o corsi;Preparazione professionale: almeno 2 anni di esperienza in attività da imbianchino;Nozioni fondamentali in materia di sicurezza sul lavoro, tutela ambientale e saper adottare misure a tutela della sicurezza, della salute e dell'ambiente;Competenze: buona predisposizione ai rapporti interpersonali ed al lavoro di gruppo, capacità di lavorare per obiettivi, iniziativa, flessibilità, autonomia e capacità di problem solving;Altro: possesso patente B e disponibilità ad essere impiegato nel servizio di reperibilità H24 anche notturni e festivi.  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

314 - PROGETTISTA AMBIENTALEData di pubblicazione bando:  13/02/2026Data di scadenza bando:  02/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società) Il progettista ambientale si occuperà di progettare e/o coordinare i fornitori per la realizzazione degli interventi di progettazione di bonifiche dei suoli e delle acque di falda, gestione dei rifiuti e delle terre e rocce da scavo.Il progettista ambientale nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:  Assicurare la collaborazione per la definizione delle corrette modalità di indagine dei luoghi oggetto di progettazioneGarantire l'assistenza di campo a personale specializzato nelle attività di realizzazione di sondaggi, trincee, indagini soil gas, indagini geofisiche e durante il campionamento delle matrici ambientali (prelievo campioni di terreno, acque di falda ed esecuzione campagne di monitoraggio soil gas)Garantire la restituzione grafica di quanto rilevato nel corso dei sopralluoghiGarantire la partecipazione a riunioni ed incontri con Enti di ControlloGarantire la collaborazione alla progettazione degli interventi di Bonifica nelle fasi preliminare, definitiva ed esecutiva (ai sensi del D.Lgs. n. 50/2016)fase creativa:individuazione delle migliori soluzioni progettuali in relazione allo stato dei luoghi, alle criticità presenti ed agli obiettivi generali del progetto e dell'Aziendafase operativa:Redazione di relazioni tecniche (Piani di Caratterizzazione, report di restituzione dei risultati; Analisi di Rischio sanitarie ambientali) ed elaborati graficiRedazione di Computi Metrici EstimativiRedazione di Capitolati TecniciCollaborazione con il Coordinatore per la Sicurezza in fase di Progettazione ed Esecuzione alla stesura ed all'aggiornamento del Piano di Sicurezza e CoordinamentoGarantire corretta gestione e controllo di SEA esterni di progettazione specialisticaEffettuare le indagini di mercato finalizzate alla definizione di Nuovi Prezzi Assicurare la collaborazione con il Project Manager di commessa per garantire l'integrazione tra le varie specialità ingegneristiche costituenti il progetto.  Assicurare la collaborazione alla redazione di documentazione contrattuale con imprese esecutrici dei lavoriAssicurare la collaborazione con la Direzione Lavori per il controllo della completezza di contenuti e rispondenza al Progetto Esecutivo di tutte le componenti ambientali da parte dell'impresa esecutrice dei lavori.  Profilo ideale del candidato Formazione: Laurea in ingegneria ambientale, scienze ambientali, geologia o similariEsperienza professionale: si richiede un'esperienza di almeno 4 anni in attività similari a quelle sopra riportate. Costituisce titolo preferenziale aver maturato esperienze in bonifiche di amianto nonché aver maturato esperienze in procedure di Valutazione di Impatto Ambientale Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione:  Competenze informatiche: ottima conoscenza del pacchetto Office, buona capacità di utilizzo di Autocad. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di applicativi GIS, Revit (o similari) e Naviswork (o similari)Certificazioni/Abilitazioni: costituisce titolo preferenziale il possesso di attestati di formazione specifici per l'ambito di competenza (acustica, vibrazioni) e la conoscenza della normativa in materia di appalti pubblici.  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08

312 - ASSISTENTE AL CSE/CSPData di pubblicazione bando:  11/02/2026Data di scadenza bando:  01/03/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)MM Spa è un'azienda integrata multiservizio, partner strategico nello sviluppo, nella gestione e nella riorganizzazione delle città, dei suoi servizi, delle reti, delle infrastrutture e dei patrimoni immobiliari pubblici.Siamo alla ricerca di un Assistente al Coordinatore della Sicurezza in fase di progettazione ed esecuzione che per le Divisioni di Ingegneria, si occupi di garantire supporto al Coordinatore della Sicurezza di progettazione (CSP) nell'adempimento degli obblighi di cui all'art. 91del D.Lgs. 81/2008 e - per alcune commesse in fase esecutiva – di assistere il Coordinatore della Sicurezza in esecuzione nell'adempimento degli obblighi di cui all'art. 92 del D.Lgs. 81/2008. L'attività sarà svolta in via prevalente con riferimento a interventi di infrastrutture di trasporto ad impianti fissi (metropolitane, metrotranvie). L'assistente CSE/CSP nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, operando a supporto del Coordinatore Sicurezza in fase di Progettazione (CSP) ed in collaborazione con i responsabili delle diverse funzioni tecniche operative della Divisione, dovrà: • Garantire la partecipazione a sopralluoghi operativi e la restituzione grafica di quanto rilevato per la predisposizione degli elaborati grafici esplicativi relativi agli aspetti di sicurezza (ovvero la rappresentazione grafica delle scelte progettuali ed organizzative, delle procedure, delle misure preventive e protettive richieste per eliminare o ridurre al minimo i rischi di lavoro connessi all'area di cantiere, ai fattori esterni, all'organizzazione e alla tipologia di cantiere, alle lavorazioni e alle loro interferenze);• Garantire, in collaborazione con le altre funzioni aziendali, con il CSP e con il Project Engineer (PE) di progetto, il completamento dei cronoprogrammi dei lavori progettati;• Partecipare alla redazione del Piano di Sicurezza e Coordinamento (PSC), di cui all'art. 100 comma 1 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i., comprensivo della valutazione dei costi della sicurezza;• Garantire il continuo scambio di informazioni tra le funzioni aziendali di Progettazione e quelle di Coordinamento della Sicurezza in fase di esecuzione (CSE) in modo da garantire uniformità e corretti standard a livello aziendale nella specialità;• Supportare il coordinamento di eventuali collaboratori esterni eventualmente previsti nei Gruppi di Lavoro dei vari progetti e nelle diverse fasi di progettazione previste dalla legislazione relativa agli appalti pubblici (D.Lgs. n. 36/2023), anche attraverso strumenti di gestione delle informazioni e modellazione per l'edilizia e le infrastrutture (BIM).Inoltre, opererà in fase esecutiva a supporto del Coordinatore della Sicurezza in fase di Esecuzione (CSE) e, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà: •  Verificare l'idoneità del Piano Operativo di Sicurezza (POS) dell'Imprese Esecutrici rispetto a quanto contenuto nel PSC;• Valutare le proposte delle Imprese esecutrici dirette a migliorare la sicurezza in cantiere;• Verificare che le Imprese esecutrici adeguino, se necessario, i rispettivi POS, oltra a tutta la documentazione pre-ingresso richiesta dalla normativa e dalla Stazione Appaltante. Profilo ideale del candidato Formazione:  Diploma di Geometra o Laurea in Ingegneria/Architettura.Preparazione professionale: Costituirà titolo preferenziale aver maturato un'esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli analoghi.Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione: Competenze tecniche: è indispensabile il possesso della patente B.Competenze informatiche: ottima conoscenza Microsoft Office, conoscenza approfondita di software per la progettazione grafica 2D/3D (Autocad, Revit Architecture, ArchiCAD), costituisce titolo preferenziale l'utilizzo di TeamSystem Construction (STR).Competenze linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta Certificazioni/Abilitazioni: Costituirà titolo preferenziale avere conseguito il corso di formazione di 120 ore ai sensi dell'Allegato XIV del D.Lgs. 81/2008 per abilitazione al ruolo di CSP/CSE.  La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08