RESPONSABILE REPARTO PRODUZIONE
Standort
Italien, Piemont, ROBASSOMERO
Branche:
Anderes
Funktion:
Ingenieurwesen/Planung
Datum der letzten Aktualisierung: 03/04/2026 2026-07-03
Aktivitäten
Stellenbeschreibung
Lavoropiù ricerca, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, un Responsabile di Reparto .
La risorsa coordinerà e supervisionerà le attività produttive del reparto, garantendo il rispetto degli standard di qualità, sicurezza, tempi e costi, in linea con le direttive aziendali.
Responsabilità principali:
- Gestione operativa e organizzativa del reparto, assicurando l'efficienza dei processi produttivi
- Coordinamento e gestione del personale di reparto, curando la comunicazione, la motivazione e la risoluzione delle problematiche operative
- Lettura e interpretazione del disegno tecnico per il corretto svolgimento delle lavorazioni
- Gestione e supervisione dei reclami cliente e delle non conformità, in collaborazione con il Responsabile Qualità
- Supporto alle attività di controllo qualità, pur avendo a riporto diretto un Responsabile Qualità di reparto
Requisiti:
- Conoscenza del disegno tecnico
- Buona conoscenza della lingua inglese (minimo B1)
- Capacità di gestione e relazione con il personale operativo
- Conoscenza del pacchetto Office
- Esperienza nell'utilizzo di software gestionali aziendali
- Attitudine al problem solving e alla gestione delle criticità
Si offre inserimento a tempo indeterminato, RAL tra i 35.000€ - 40.000€
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La Risorsa Umana, Società di Ricerca e Selezione del Personale, per interessante azienda IT, ricerca FULL STACK DEVELOPER.
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In particolare, si occuperà dello sviluppo di un prodotto software proprietario focalizzato sull'integrazione tra dati strutturati e intelligenza artificiale.
Il ruolo prevede una forte componente tecnica, con attenzione all'interoperabilità tra frontend, backend e database;
oltre ad un approccio orientato alla qualità del codice e all'evoluzione del prodotto nel tempo
- Diploma o laurea ad indirizzo informatico e/o cultura affine;
- Esperienza nel ruolo di sviluppatore di almeno 1 anno;
- Tecnologie richieste e stack di riferimento:
- Frontend: React (preferibilmente con TypeScript), Sviluppo di interfacce scalabili e componenti riutilizzabili, buona conoscenza di HTML5, CSS3;
- Backend: C# con .NET, capacità di progettazione e sviluppo di API RESTful;
gestione della logica server-side, validazione, logging, sicurezza;
attenzione a qualità, modularità e manutenibilità del codice;
- Database: MS SQL Server, ottima padronanza di SQL: query avanzate, stored procedures, design e normalizzazione del database;
- Gradita esperienza o curiosità verso tecnologie AI;
- Gradita esperienza con strumenti di CI/CD, Jenkins, GitHub Actions o equivalenti;
- Nozioni di base su Docker o ambienti containerizzati;
- Familiarità con sistemi di logging avanzato, monitoraggio e ambienti cloud;
- Conoscenza dellebest practice di testing e automazione
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere!
Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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- capacità di lettura di schemi elettrici/di rete e documentazione tecnica di componenti tecnologici.
- gradita esperienza di almeno un anno in ambito networking
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