Descrizione annuncio
Verifica la tua compatibilità con questo annuncio
? %
Profilo Per storica Azienda del Basso Mantovano, siamo alla ricerca della figura di un Capo Turno che riportera direttamente al Capo Reparto. Responsabilita · Conduzione del turno: supervisione di tutte le fasi · Gestione squadra: organizzazione compiti e rotazioni, affiancamento on-the-job, passaggio consegne a inizio/fine turno. · Sicurezza: rispetto procedure DPI, permessi di lavoro, segnalazione e gestione near miss e incidenti. · Qualita: verifica parametri, esecuzione controlli in processo, gestione non conformita, collaborazione con laboratorio. · Manutenzione autonoma: esecuzione check list di pre-uso, lubrificazioni base, pulizie tecniche; chiamata e coordinamento manutenzione di turno per guasti. · Gestione materiali: controllo qualita del materiale in ingresso, corretta alimentazione impianti, ordine e tracciabilita. · Reporting di turno: compilazione registri consuntivo volumi, sicurezza, qualita; briefing con Capo Reparto/Produzione. · Conformita e standard: applicazione istruzioni operative, procedure ISO 9001/14001, e requisiti normativi ambientali e di sicurezza. Skill e Professionalita · Diploma tecnico (meccanico, elettrotecnico, chimico, manutenzione) o esperienza equivalente. · 3-5 anni in produzione ciclo continuo con 1-2 anni in ruoli di guida operativa (caposquadra/capo linea/capo turno/team leader). · Confidenza con sistemi HMI/SCADA/MES, lettura trend/processi e moduli ERP semplici. · Disponibilita a lavoro su tre turni a ciclo continuo. Benefit Buono pasto Premi performance I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).