Impiegato/a tempi e metodi
Site
Italy, Lombardy, Suzzara
Sector:
Engineering
Role:
Engineering
Date of last update: 25/04/2026 2026-07-25
activities
Job description
Profilo Consulente Adecco ricerca, per azienda manifatturiera del basso mantovano, la figura di impiegato tempi e metodi. La risorsa sara inserita nell'area industrializzazione e si occupera di analizzare e ottimizzare i processi produttivi, monitorando tempi, metodi e cicli di lavoro. Collaborera con i reparti Produzione, Qualita e Logistica per migliorare l'efficienza e supportare l'implementazione di sistemi di miglioramento continuo. Responsabilita Analisi e monitoraggio dei tempi e metodi nelle aree produttive. Esecuzione di studi di cronometraggio e analisi dei movimenti. Definizione di standard operativi e ottimizzazione dei processi. Partecipazione alla progettazione e al miglioramento delle linee di produzione. Supporto all'implementazione di metodologie Lean e Kaizen. Redazione di documentazione tecnica relativa ai cicli di lavoro. Stima dei fabbisogni di manodopera e collaborazione con l'ufficio Pianificazione. Monitoraggio e aggiornamento dei KPI (es. OEE - Overall Equipment Effectiveness). Skill e Professionalita Laurea in Ingegneria Gestionale e/o Meccanica e/o Meccatronica. Conoscenza delle tecniche di analisi tempi e metodi (MTM, TMC, ecc.). Capacita di analisi dei processi e definizione KPI. Conoscenza dei flussi produttivi e della logistica industriale. Esperienza con sistemi ERP/MES. Ottime competenze organizzative e di pianificazione. Attitudine al problem solving, pensiero critico e lavoro di squadra. Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Suzzara Si offre un contratto diretto con una retribuzione annua lorda compresa tra 25.000 e 42.000 euro, da definire in base all'esperienza e alle competenze del/la candidato/a selezionato/a. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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398 - APPLICATION OPERATION & MAINTENANCE ANALYST
Lombardy, Milano - MM S.p.A.
398 - APPLICATION OPERATION & MAINTENANCE ANALYST
Data di pubblicazione bando: 28/04/2026
Data di scadenza bando: 17/05/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)
La risorsa opererà all'interno della Direzione Information Technology, nella funzione Esercizio Applicativo, e dovrà garantire la gestione delle attività di Application Operation & Maintenance (AOM) sui sistemi applicativi aziendali.
Il ruolo prevede un perimetro operativo significativo, ma con una componente primaria orientata alle attività di Application Delivery e sviluppo evolutivo, con particolare riferimento ai sistemi SAP.
La risorsa dovrà quindi aver maturato competenze sull'intero ciclo di vita del software, dalla raccolta requisiti alla messa in esercizio, oltre a supervisionare la qualità operativa dei servizi erogati dai fornitori.
La figura si interfaccerà con i System Integrator, con i fornitori dei servizi applicativi e con gli utenti interni, garantendo l'operatività, continuità e qualità dei servizi IT.
L'application operation & maintenance analyst nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:
Gestione operativa dei servizi AOM
- Garantire la piena operatività dei servizi IT e assicurare elevati standard di soddisfazione per gli stakeholder interni ed esterni;
- Eseguire attività di supporto applicativo e operativo nell'ambito della mappa applicativa della Direzione IT, con focus su sistemi SAP, Custom, Web e Documentali.
Gestione Incident & Problem
- Supportare e supervisionare il fornitore incaricato della gestione operativa di incident e problem, assicurando corretta presa in carico, analisi, indirizzamento e supporto di primo e secondo livello;
- Garantire il rispetto degli SLA contrattuali e ridurre al minimo l'impatto delle anomalie sui servizi;
- Presiedere scenari di incident e problem rilevanti, partecipando o coordinando incontri tecnici e war room.
Monitoraggio delle performance e qualità del servizio
- Monitorare performance, KPI, livelli di servizio e qualità dei servizi erogati dai fornitori, intervenendo in caso di deviazioni;
- Effettuare attività di controllo qualità, supervisione operativa e verifica del rispetto dei modelli di servizio.
Processi ITSM e Service Governance
- Contribuire all'industrializzazione, digitalizzazione e diffusione della cultura dei servizi IT;
- Gestire e mantenere aggiornato il Catalogo dei Servizi IT;
- Presidiare i processi di Knowledge Management, Continual Service Improvement, Event Management e Monitoraggio Applicativo.
- Identificare opportunità di ottimizzazione, automazione e miglioramento dei processi operativi.
Supporto alle funzioni ICT
- Collaborare con le funzioni Demand, Delivery, Infrastrutture e Governance nelle attività di Release & Deployment Management e nelle iniziative progettuali;
- Partecipare alle iniziative progettuali proprie della funzione Esercizio Applicativo.
Profilo ideale del candidato
- Formazione: Laurea in materie STEM.
- Esperienza professionale: Esperienza minima di 3 anni in ruoli di SAP Application Delivery / Sviluppo / Application Operations & Maintenance.
- Esperienza concreta sull'intero ciclo di vita del software, comprendente:
- Analisi dei requisiti funzionali e tecnici
- Disegno e modellazione delle soluzioni applicative
- Sviluppo e/o coordinamento dello sviluppo
- Test funzionali e tecnici
- Attività di collaudo con gli utenti
- Gestione dei rilasci in produzione
- Gestione della produzione post‑go‑live
- Capacità di presidiare iniziative evolutive e correttive con responsabilità end‑to‑end, dal demand alla messa in esercizio.
- Preferenziale provenienza da settori pubblica utilità, multi servizi, ICT o contesti multi fornitore.
- Conoscenza dei processi di IT Service Management a supporto delle attività operative e di esercizio applicativo.
- Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione:
- Competenze tecniche: Solida esperienza su:
- SAP S/4HANA (customizing, estensioni, processi principali)
- Sviluppi custom SAP e integrazioni con sistemi esterni
- Sistemi documentali
- Applicazioni web e integrazioni API
- Sistemi di Business Intelligence
- Conoscenza di piattaforme ITSM (es. BMC, ServiceNow ITSM, OTRS, Remedy...)
- Ottima padronanza del pacchetto MS Office (PowerPoint, Excel) e di piattaforme di reporting.
- Competenze linguistiche lingua inglese - Intermedio (B1 e B2).
- Certificazioni/Abilitazioni: Certificazioni ITIL, SAP e/o Microsoft costituiranno titolo preferenziale.
La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.
Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.
Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:
- assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;
- possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08
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29/04/2026
New!
396 - ASSISTENTE AL COORDINATORE DELLA SICUREZZA
Lombardy, Milano - MM S.p.A.
396 - ASSISTENTE AL COORDINATORE DELLA SICUREZZA
Data di pubblicazione bando: 27/04/2026
Data di scadenza bando: 13/05/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)
L'Assistente al Coordinatore della Sicurezza in fase di esecuzione sarà inserito all'interno dell'Area Ingegneria COMPETENCE CENTER SICUREZZA, si occuperà principalmente di garantire l'assistenza al Coordinatore della Sicurezza di esecuzione nell'adempimento degli obblighi di cui all'art. 92 del D.Lgs. 81/2008 all'interno di staff dedicati.
Le commesse riguarderanno specialmente, tutti beni di proprietà del Comune di Milano, lavori di manutenzione straordinaria e nuova costruzione di Scuole, Uffici, Biblioteche, Musei, Cascine, Impianti Sportivi, Social Housing, progetti di riqualificazione urbana di strade piazze e piste ciclabili, e opere di carattere ambientale (bonifiche di terreni ed acque), realizzazione impianti del Servizio Idrico Integrato.
Il candidato opererà all'interno dell'Area Ingegneria COMPETENCE CENTER SICUREZZA, in un ambiente giovane, dinamico e flessibile. Sarà affiancato da colleghi Tutor che si occuperanno di presentare le procedure aziendali e il metodo di lavoro.
Attraverso sopralluoghi nei cantieri situati nell'area metropolitana della città di Milano, rendiconterà al CSE dell'andamento delle dinamiche lavorative, delle problematiche emergenti interfacciandosi con l'impresa e gli enti preposti al controllo dei cantieri, coordinando i gestori dei Sottoservizi e gli interventi di enti terzi all'interno delle aree in consegna agli appaltatori.
Le attività, a titolo esemplificativo e non esaustivo, saranno le seguenti:
-
- Supportare il Coordinatore della Sicurezza per l'Esecuzione dei lavori (CSE) nell'adempimento degli obblighi di cui all'art. 92 comma 1 del D.Lgs. 81/2008 ed in particolare:
- Partecipare alla verifica dell'idoneità del Piano Operativo di Sicurezza (POS) dell'Imprese Esecutrici rispetto a quanto contenuto nel PSC, valutando le proposte delle Imprese dirette a migliorare la sicurezza in cantiere, verificare che le stesse adeguino, se necessario, i rispettivi POS, oltra a tutta la documentazione preingresso richiesta dalla normativa e dalla Stazione Appaltante;
- Supportare alle visite in cantiere per accertare il corretto svolgimento delle attività in corso, secondo le disposizioni legislative in materia di sicurezza e verbalizzare quanto riscontrato;
- Supportare e collaborare con il CSE, alle riunioni di coordinamento della sicurezza e predisporre i relativi verbali da trasmettere a tutte le figure interessate ai lavori;
- Supportare il Coordinatore della Sicurezza in fase di Progettazione (CSP), che definirà gli indirizzi e le modalità di attuazione specifiche, nella redazione del Piano di Sicurezza e Coordinamento (PSC), comprensivo della valutazione dei costi della sicurezza.
Profilo ideale del candidato
Formazione: diploma di Geometra o Laurea in Ingegneria/Architettura. È richiesto il corso di formazione di 120 ore ai sensi dell'Allegato XIV del D.Lgs. 81/2008 per abilitazione al ruolo di CSP/CSE.
Preparazione professionale: esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruoli analoghi, preferibilmente attinenti al settore edilizio e/o impiantistico. Costituirà titolo preferenziale l'aver seguito interventi in ambito appalti pubblici.
Competenze informatiche: ottima conoscenza Microsoft Office, conoscenza approfondita di software per la progettazione grafica 2D/3D (Autocad, Revit Architecture, ArchiCAD), costituisce titolo preferenziale l'utilizzo di TeamSystem Construction (STR).
Competenze linguistiche: conoscenza molto buona della lingua inglese parlata e scritta.
Altro: è indispensabile il possesso della patente B .
Competenze trasversali: capacità di osservazione, di analisi e spiccato senso pratico, capacità di analisi e organizzazione dei dati e delle informazioni, capacità di lavorare sotto stress e sotto scadenze.
La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.
Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.
Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:
- assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;
- possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08
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28/04/2026
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SPECIALISTA IN SALUTE E SICUREZZA
Lombardy, VERGIATE - Etjca S.p.a.
Etjca Group spa ricerca, per azienda cliente specializzata in servizi ingegneristici, una risorsa da inserire come Specialista in Salute e Sicurezza sul Lavoro
Descrizione della posizione
La risorsa, in collaborazione con l'RSPP, garantirà la corretta gestione di tutti gli aspetti legati alla salute e sicurezza sul lavoro, assicurando il rispetto della normativa vigente e promuovendo una cultura orientata al miglioramento continuo in ambito HSE.
Opererà a supporto delle funzioni aziendali e dei reparti produttivi, contribuendo all'implementazione e al monitoraggio delle procedure di prevenzione e protezione all'interno del plant.
Responsabilità principali
- Supportare l'RSPP nello sviluppo, implementazione e aggiornamento dei piani di miglioramento continuo in materia di salute e sicurezza;
- Collaborare alla valutazione dei rischi e all'aggiornamento della relativa documentazione (DVR e documentazione correlata);
- Gestire i rapporti con enti di controllo esterni e autorità competenti;
- Pianificare ed eseguire audit interni in materia di sicurezza
- Predisporre reportistica periodica e analisi relative a infortuni, mancati infortuni, incidenti e nuove attività a rischio specifico;
- Gestire la richiesta, verifica e archiviazione della documentazione degli appaltatori ai fini della redazione e aggiornamento del DUVRI;
- Supportare le attività di informazione e sensibilizzazione del personale sui temi HSE.
Requisiti preferenziali
- Conoscenza della normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
- Esperienza pregressa in ruolo analogo in contesti industriali o produttivi;
- Buone capacità di analisi, organizzazione e problem solving;
- Attitudine al lavoro in team e buone capacità comunicative.
Si offre
- Inquadramento e compenso commisurati all'esperienza
- Ambiente professionale, dinamico e orientato alla qualità;
- Formazione continua e possibilità di crescita
Sede di lavoro: vicinaze di Vergiate
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
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28/04/2026
New!
397 - ADDETTA SEGRETERIA
Lombardy, Milano - MM S.p.A.
397 - ADDETTA SEGRETERIA
Data di pubblicazione bando: 27/04/2026
Data di scadenza bando: 14/05/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)
La risorsa addetta alla segreteria opererà in staff al Chief Integrated Services Officer, svolgendo un ruolo di supporto organizzativo e amministrativo al fine di garantire la gestione delle attività di segreteria, il raccordo informativo con enti esterni alla Divisione e con le funzioni interne aziendali.
La risorsa addetta alla segreteria nell'esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, si occuperà di:
- Gestione dell'agenda del Direttore, organizzando riunioni, appuntamenti e viaggi di lavoro;
- Monitoraggio e gestione delle e-mail in entrata per Divisioni di competenza;
- Creazione di RDA;
- Supporto nella gestione della documentazione amministrativa (ODA, MAP, MIGO);
- Gestione dei protocolli in entrata e uscita delle comunicazioni delle divisioni;
- Monitoraggio della documentazione proveniente da enti come Comune di Milano, Regione Lombardia, ARERA, ATO, ARPA, ATS, Città Metropolitana, ecc.;
- Gestione delle scadenze relative a Ministero delle Infrastrutture, Categorie Albo Gestori, Canoni Regione Lombardia;
- Gestione delle prenotazioni delle sale riunioni;
- Trasmissione e registrazione degli atti RdP ai clienti interni per i processi approvativi;
- Gestione delle richieste di corsi di formazione delle Divisioni;
- Gestione delle trasferte e delle note spese delle Divisioni;
- Gestire il corretto svolgersi degli iter procedurali, documenti e pratiche che vedono coinvolta la Divisione.
Profilo ideale del candidato
- Formazione: Diploma preferibile in Ragioneria, liceo socio- economico o Laurea Triennale preferibile in scienze politiche o in scienze umanistiche.
- Esperienza professionale: si richiede un'esperienza pregressa per almeno 3/4 anni nel ruolo di segreteria di direzione o come supporto amministrativo in contesti strutturati come azienda pubbliche/ Utility o grandi aziende.
- Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione:
- Conoscenze informatiche: buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office e capacità di utilizzo degli applicativi Word, Excel, PowerPoint. Costituirà titolo preferenziale SAP, Maximo.
- Conoscenze linguistiche: è gradita la conoscenza della lingua inglese parlata e scritta.
La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.
Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.
Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:
- assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;
- possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08
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28/04/2026
Team Leader di Produzione
Lombardy, Rezzato - Adecco Italia
Adecco Italia Spa, ricerca per per realta industriale strutturata del settore Automotive, ricerchiamo un/una Team Leader di Produzione. La figura, a riporto del Direttore di Produzione, si occupera di garantire efficienza, qualita e continuita produttiva del reparto assegnato, coordinando fino a 50 persone operative su 3 turni a ciclo continuo. Requisiti-Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi in officine meccaniche strutturate;-Conoscenza lavorazioni meccaniche, disegno tecnico, tolleranze e CNC (Fanuc/Siemens)-Familiarita con ERP/MES e indicatori di produzioneCompletano il profilo competenze di leadership, capacita organizzativa e orientamento al miglioramento continuo. Orario giornaliero dal lunedi al venerdiInserimento con contratto a tempo indeterminato diretto con azienda, CCNL Industria Metalmeccanica. Livello di inquadramento e Ral da valutare in fase di colloquio. Disponibilita oraria: Totale disponibilita, Full Time CCNL: Metalmeccanica Industria
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26/04/2026
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