Impiegato/a amministrativo settore sanitario  

Manpower, per  Asst Brianza, ricerca:


1 Impiegato/a amministrativo con esperienza
 

La risorsa sarà inserita all'interno dell'amministrazione dei presidi ospedalieri per attività di supporto amministrativo, controllo e verifica dati ed inserimento e controllo documentazione 

Attività principali

· Attività di data entry e aggiornamento sistemi informativi

· Supporto amministrativo ai servizi distrettuali e ospedalieri

· Gestione flussi documentali e pratiche amministrative

. Gestione flussi di comunicazione 

Requisiti richiesti

.Indispensabile Diploma di 5 anni o laurea 

. Ottima padronanza dei sistemi informatici 

· Spiccate capacità relazionali e comunicative

· Attitudine al lavoro di front office e Back office

· Buona capacità di lavoro in team

· Precisione e rapidità nel data entry

· Pregressa esperienza in ambito amministrativo e in attività di controllo
 

Requisiti aggiuntivi

· Automuniti e disponibili a spostamenti tra sedi anche in costanza di servizio

· Disponibilità al lavoro da lunedì a  venerdì ma con flessibilità anche per il sabato se necessario

Sedi di lavoro

Sede  prevalente di MONZA  con flessibilità  ad altri presidi.

L'assegnazione alla sede sarà definita dopo il colloquio selettivo con l'Azienda Sanitaria, tenendo conto anche della residenza del candidato.

Orario di lavoro:

Tempo pieno

· 35 ore settimanali su 5 giorni (7 ore giornaliere)

· Turni dal lunedì al venerdì 

Si offre

· Contratto di somministrazione della durata di circa 6  mesi

· Inserimento in contesto sanitario pubblico strutturato

· Opportunità di maturare esperienza in ambito amministrativo sanitario



Per candidarsi sarà necessario caricare nei sistemi Manpower il proprio curriculum vitae .

Se in possesso dei requisiti di base necessari per ricoprire la posizione, sarà possibile accedere ad uno o più step successivi. Ogni fase a cui si parteciperà sarà selettiva.

Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003)  pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. 445/2000?