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PROJECT MANAGER - BERGAMO (BG)  

Sede

Italia, Lombardia, BERGAMO

Settore:

Industria elettronica/Automazione

Ruolo:

Project management/Tempi e metodi

Data ultimo aggiornamento: 09/05/2026

attività 

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Candidati

Panoramica di Presentazione

Nato nel 1982 dall'intraprendenza del Suo Fondatore, il nostro Cliente è un gruppo internazionale specializzato nel settore dell'impiantistica elettrica e tecnologia.


Job Title e finalità di Ruolo: PROJECT MANAGER


La figura si occuperà all'interno dell'ufficio Engineering della gestione delle commesse. garantendo supporto tecnico, coordinamento operativo e continuità durante tutte le fasi del progetto.


Principali Valori Aziendali

Qualità e Innovazione

Sostenibilità e Responsabilità Sociale

Onestà, Trasparenza e Integrità


Organigramma

Riporto alla Direzione


Principali Responsabilità

-Garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali in termini di redditività, monitorando costantemente tempistiche, costi e budget, e assicurando il pieno rispetto dei requisiti contrattuali e delle norme di sicurezza.

-Agire come punto di riferimento per il Cliente, i subappaltatori e tutti gli stakeholder coinvolti nei progetti.

-Gestire e coordinare gli aspetti organizzativi, finanziari, tecnologici e contrattuali relativi ai progetti.

-Assicurare una pianificazione, esecuzione e controllo adeguati di tutte le fasi progettuali – dall'ingegneria alla costruzione – collaborando con tutte le funzioni aziendali coinvolte.

-Coordinare in modo efficace le risorse interne ed esterne assegnate al progetto, garantendo un elevato livello di integrazione e allineamento


Evoluzioni di Carriera

A medio/lungo termine è possibile che la risorsa venga valorizzata nelle Aziende del Gruppo.


Competenze Tecniche (Hard Skills)

Laurea in Ingegneria Elettrica o Diploma in ambito elettrico

Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Project Manager all'interno di aziende specializzate nella progettazione e realizzazione di impianti elettrici industriali.

Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata.

Spiccate capacità di leadership, gestione del team e abilità negoziali.

Eccellenti competenze organizzative e forte orientamento al problem solving.

Solida padronanza del pacchetto Microsoft Office e conoscenza di Microsoft Project o di strumenti analoghi per la gestione dei progetti.


Abilità Personali (Soft Skills)

• Pianificazione.

• Pensiero anticipatorio.

• Problem solving.

• Orientamento al risultato.

• Team working.


Condizioni di contratto

Sede di lavoro: Bergamo (BG)

Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 e 14.00-18.00

Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time.

• Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.

Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000€ - 40.000,00 €.


Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Il servizio è gratuito.

Vedi dettagli

Posti vacanti: 1

Percentuale di occupazione: Full-time

Gestisce altre persone: No

Tipo di contratto: Lavoro temporaneo

Livello di istruzione: Diploma Universitario/Certificazioni

Dettagli sull'istruzione: Altro

Patente: B

Mezzo di trasporto: Auto

Competenze richieste

Principali Responsabilità

-Garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali in termini di redditività, monitorando costantemente tempistiche, costi e budget, e assicurando il pieno rispetto dei requisiti contrattuali e delle norme di sicurezza.

-Agire come punto di riferimento per il Cliente, i subappaltatori e tutti gli stakeholder coinvolti nei progetti.

-Gestire e coordinare gli aspetti organizzativi, finanziari, tecnologici e contrattuali relativi ai progetti.

-Assicurare una pianificazione, esecuzione e controllo adeguati di tutte le fasi progettuali – dall'ingegneria alla costruzione – collaborando con tutte le funzioni aziendali coinvolte.

-Coordinare in modo efficace le risorse interne ed esterne assegnate al progetto, garantendo un elevato livello di integrazione e allineamento

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