Tecnico di laboratorio
Sede
Italia, Lombardia, Milano
Settore:
Industria elettronica/Automazione
Ruolo:
Ricerca e sviluppo
Data ultimo aggiornamento: 12/05/2026 2026-08-12
attività
Descrizione annuncio
Openjobmetis spa ricerca per azienda leader globale nel testing, ispezione e certificazione di componenti elettrici ad alta tensione
Tecnico di laboratorio
Posizione
Per il nostro laboratorio di Milano, cerchiamo un/a Tecnico di Laboratorio da inserire in team con un Sales Engineer e un Montatore Meccanico. La figura si occuperà di test di conduzione elettrica per i nostri clienti
Requisiti
- Esperienza come elettricista civile o industriale (preferibile industriale)
- Conoscenza dei flussi di alta tensione
- Attitudine al lavoro in team e precisione
Altre informazioni
Contratto CCNL Elettrici, Livello B2 ( lordo mensile euro 2.055). Prevista 14° mensilità
Contratto di somministrazione, scopo assunzioni
Lavoro su 3 turni
Opportunità di crescita in una multinazionale leader nel settore dell'energia
Sede di lavoro: Milano ( zona Rubattino)
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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Nuovo!
INGEGNERE MECCANICO JUNIOR ? ANCHE NEOLAUREATO/A PER PROGETTAZIONE/RICERCA E SVILUPPO
Lombardia, CASSANO D'ADDA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Pessano con Bornago (MI) ricerca per prestigiosa Azienda Multinazionale un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Tecnica / Ricerca e Sviluppo con mansione di:
INGEGNERE MECCANICO JUNIOR – ANCHE NEOLAUREATO/A PER PROGETTAZIONE/RICERCA E SVILUPPO
Job Description: la figura ricercata di INGEGNERE MECCANICO JUNIOR – ANCHE NEOLAUREATO/A PER PROGETTAZIONE/RICERCA E SVILUPPO opererà all'interno della Divisione Ricerca e Sviluppo occupandosi di:
- sviluppo prodotto, industrializzazione e supporto tecnico alla produzione.
- responsabile tecnico di progetto coordinando le attività di sviluppo ed industrializzazione delle linee di prodotto aziendali.
In particolare si occuperà di:
- Progettazione e sviluppo di componentistica elettromeccanica dalla richiesta del Cliente al rilascio in produzione.
- Supporto tecnico alla fase di industrializzazione e trasferimento in produzione
- Supporto alle attività di prototipazione e test funzionali
- Redazione e revisione della documentazione tecnica (e.g. disegni, specifiche, distinte base)
- Supporto per la progettazione delle attrezzature di produzione
I requisiti per ricoprire con successo la posizione di INGEGNERE MECCANICO JUNIOR – ANCHE NEOLAUREATO/A PER PROGETTAZIONE/RICERCA E SVILUPPO sono:
- Laurea in Ingegneria meccanica/meccatronica o esperienze lavorative equivalenti
- preferibile eventuale esperienza in contesti industriali strutturati
- Conoscenza di CAD meccanici 3D (SolidWorks, Creo, Inventor o equivalenti)
- Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni tecnici
- Inglese tecnico (scritto e parlato)
Si offre: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato in base alla figura
Retribuzione: CCNL Metalmeccanico +14ma mensilità + Ticket Restaurant
Disponibilità lavorativa: full time
Luogo di lavoro: Zona Cassano d'Adda (MI)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Sector:
Role:
Monthly salary:
Work experience:
Job type:
Career level:
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14/05/2026
INGEGNERE CHIMICO - Gestione Impianto di Depurazione e Smaltimento
Abruzzo, CARSOLI - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, filiale di L'Aquila, ricerca per azienda cliente operante nel settore della produzione di circuiti stampati un INGEGNERE CHIMICO da inserire nella Gestione Impianto di Depurazione e Smaltimento.
La risorsa sarà inserita a supporto del Responsabile della gestione dell'impianto di depurazione reflui industriali e smaltimento rifiuti speciali, il ruolo prevede attività sia operative in impianto sia tecnico-gestionali in ambito sicurezza, controlli e audit.
Attività previste
Area Operativa (Impianto):
- Supporto alla gestione dell'impianto di depurazione chimico-fisica
- Monitoraggio parametri di funzionamento (pH, concentrazioni, portate, ecc.)
- Controllo e registrazione dati di processo
- Gestione ordinaria delle operazioni di trattamento reflui
- Supervisione delle attività di smaltimento rifiuti industriali
Area Tecnico-Gestionale:
- Supporto nella gestione documentale ambientale e sicurezza
- Collaborazione nella preparazione e gestione di audit interni/esterni
- Verifica conformità normativa (ambientale e sicurezza)
- Aggiornamento registri, formulari e documentazione tecnica
- Interfaccia con consulenti e funzioni aziendali interne.
Si richiede:
- Laurea (anche triennale) in Ingegneria Chimica,
- Interesse per tematiche ambientali, depurazione e gestione rifiuti
- Conoscenza base di processi chimici industriali
- Buona predisposizione all'analisi dati e alla gestione documentale
- Precisione, senso di responsabilità e affidabilità
- Attitudine sia al lavoro operativo in impianto sia ad attività d'ufficio
- Buone capacità organizzative e relazionali
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza base della normativa ambientale (D.Lgs. 152/06) e dei sistemi di gestione sicurezza/ambiente.
Si offre :
- Iniziale contratto a tempo determinato diretto in azienda finalizzato all'inserimento stabile
- Inquadramento: CCNL Metalmeccanica aziende industriali, livello commisurato all'esperienza
Orario di lavoro: Full-time 40 ore settimanali su turni, dal lunedì alla domenica, dalle 6.00 alle 14.00 oppure dalle 14.00 alle 22.00, con riposi a rotazione
Sede di lavoro: Carsoli (AQ)
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #CENTROSUD
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17/04/2026
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