UN/A OPERAIO/A EDILE
Sede
Italia, Lombardia, Calcinate
Settore:
Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo:
Produzione/Operations
Data ultimo aggiornamento: 02/06/2026 2026-09-02
attività
Descrizione annuncio
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Candidati
STAFF Agenzia per il Lavoro - Filiale di Parma (aut. Min. Prot.11781) ricerca per azienda cliente:
UN/A OPERAIO/A EDILE
Descrizione del ruolo:
La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della gestione della centrale di betonaggio, inclusi:
- conduzione dell'impianto e carico materiali tramite pala gommata
- approvvigionamento materie prime e pulizia mescolatori
Requisiti
- Esperienza minima come operatore specializzato in contesti produttivi/impiantistici
- Preferibile provenienza da aziende metalmeccaniche o produzione manufatti in calcestruzzo
- Buona manualità meccanica, problem solving, orientamento al risultato
Orario di lavoro
Giornata / orario spezzato (6.00–15.00 o 7.00–16.00); possibile orario continuato 6.00–14.00 e supporto per manutenzioni extra orario.
Inquadramento
RAL indicativa 28.000 – 30.000 €, commisurata all'esperienza.
Luogo di lavoro:
Calcinate
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
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Tipo di contratto: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
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Muratore/carpentiere edile
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Requisiti:
- Indispensabile esperienza maturata come muratore/carpentiere edile in cantiere
- disponibilità a lavorare su cantieri presenti in Lombardia e Veneto
- disponibilità a trasferte giornaliere e settimanali
Tipo di assunzione: Assunzione diretta in azienda a tempo indeterminato, retribuzione di sicuro interesse
Luogo di lavoro: Solza (BG)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
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Luogo di lavoro: Gussola (CR)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
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La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
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25/05/2026
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Osmosi S.p.A. agenzia per il lavoro filiale di Gela (CL), per azienda cliente operante nel settore edilizia, ricerca: IDRAULICO PER CANTIERE (TRATTA RAGUSA – CATANIA)
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Principali responsabilità Installazione e messa in opera di impianti idraulici, sanitari e sistemi di drenaggio Montaggio di tubazioni (PVC, HDPE, rame, acciaio, ecc.) e relativi raccordi Esecuzione di test di pressione, collaudi e verifiche tecniche Lettura disegni tecnici e gestione materiali di cantiere Coordinamento con ingegneri, supervisori e altre maestranze Segnalazione di eventuali criticità e supporto nella risoluzione Redazione report giornalieri sulle attività svolte Rispetto rigoroso delle normative su sicurezza, qualità e ambiente Cura e organizzazione dell'area di lavoro
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Condizioni di lavoro Ambiente dinamico tra cantieri, officine e contesti operativi complessi
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Inserimento con contratto commisurato all'esperienza
Candidatura Inviare il proprio CV aggiornato oppure contattare il N. 3488149792
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La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
...
30/05/2026
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