ADDETTO/A VENDITE CON MEZZO AZIENDALE
Sede
Italia, Lombardia, VERDELLINO
Settore:
Altro
Ruolo:
Commerciale/Vendite
Data ultimo aggiornamento: 02/06/2026 2026-09-02
attività
Descrizione annuncio
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Candidati
Ricerchiamo per azienda cliente (settore commercio) operante nella vendita di prodotti alimentari un/una:
ADDETTO/ADDETTA VENDITE CON MEZZO AZIENDALE
Ti occuperai di:
- Vendita di prodotti alimentari direttamente presso i clienti (B2C), con mezzo aziendale
- Gestione e sviluppo di un portafoglio clienti già assegnato dall'azienda
Cosa offre l'azienda:
- Mezzo aziendale e cellulare aziendale
- Formazione teorica e pratica
- Portafoglio clienti attivo
- Prospettiva di assunzione a tempo indeterminato
Luogo di lavoro: Verdellino (BG)
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, full time
CCNL Commercio
Si richiede:
- Patente B in corso di validità
- Anche una breve esperienza nelle vendite sarà considerata positivamente
- Buone doti relazionali e focalizzazione sul cliente
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Nuovo!
STORE MANAGER SETTORE MODA E ABBIGLIAMENTO (M/F/X)
Lombardia, Milano - Samsic HR Italia
SAMSIC HR ITALIA S.P.A. - Agenzia per il Lavoro - Filiale di ROSETO DEGLI ABRUZZI ricerca,
per importante Azienda cliente:
STORE MANAGER SETTORE MODA E ABBIGLIAMENTO
Profilo ricercato
Cerchiamo Store Manager da inserire all'interno di un punto vendita parte di un'azienda di abbigliamento in crescita. La risorsa selezionata avrà un ruolo chiave nello sviluppo e nella gestione dello store; contribuendo attivamente alla definizione dei processi operativi e all'ottimizzazione delle performance del team. È responsabile del raggiungimento delle vendite dello store, massimizzando il profitto con una gestione efficace del proprio personale e con l'implementazione dei programmi, delle politiche e delle procedure aziendali. Garantisce un approccio proattivo verso le esigenze e tendenze di business; agisce come un modello positivo nei confronti del personale dello store, rappresentando e supportando il Brand ed i suoi valori. È responsabile del continuo miglioramento e sviluppo delle capacità del proprio team e dello sviluppo delle vendite.
Responsabilità principali:
- Gestione operativa dello store e supervisione di un team composto da 6-8 risorse.
- Garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali e qualitativi definiti dalla Direzione.
- Organizzare turni, attività giornaliere, gestione del prodotto e visual merchandising.
- Supportare attivamente le attività di startup del punto vendita, contribuendo con idee, iniziativa e approccio proattivo.
- Analisi KPI e reporting regolare alla Direzione.
- Gestione delle vendite, gestione del personale e Visual Merchandising.
Requisiti richiesti:
- Almeno 5 anni di esperienza nel settore nel ruolo di Store Manager in negozi di abbigliamento.
- Attitudine imprenditoriale.
- Conoscenza avanzata della lingua inglese.
- Forte proattività, creatività e capacità di adattarsi a contesti dinamici.
- Ottime capacità organizzative, di leadership e gestione del team.
- Orientamento al risultato e capacità di lavorare con obiettivi misurabili (KPI).
- Disponibilità dal primo settembre 2026.
Si offre: contratto da definire in relazione alla seniority della risorsa. Ticket Restaurant di 8 euro. Bonus 15% della RAL su KPI mensili.
Zona di lavoro: zona di Milano.
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperti
Automunito : No
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02/06/2026
Nuovo!
Esperto/A Preventivista
Lombardia, Bergamo - LA RISORSA UMANA
Per importante azienda metalmeccanica, specializzata nella La Risorsa Umana, Agenzia Per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale - Brusaporto (BG) - per azienda produttrice di impianti elettrici e tecnologici, ricerca un/un' ESPERTO/A PREVENTIVISTA (PASCOLO - 80 DIPENDENTI - SETTORE IMPIANTI ELETTRICI E TECNOLOGICI).
La risorsa si occuperà dell'elaborazione di preventivi tecnici ed economici relativi a impianti elettrici e tecnologici, collaborando con l'ufficio commerciale e l'area tecnica per garantire la corretta valutazione dei costi e la fattibilità delle commesse.
In particolare, la figura selezionata si occuperà di:
- Analisi della documentazione tecnica e dei capitolati di gara
- Sviluppo di computi metrici estimativi
- Redazione e verifica dei preventivi economici
- Valutazione dei costi di materiali, manodopera e forniture
- Interfaccia con fornitori per richiesta e confronto offerte
- Supporto tecnico nella fase di offerta e trattativa con il cliente
- Diploma di Perito Elettrotecnico o titolo di studio equivalente
- Esperienza, anche breve, nel ruolo di preventivista nel settore impianti elettrici e/o tecnologici
- Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici e schemi elettrici
- Conoscenza dei principali criteri di computo metrico e analisi costi
- Buona dimestichezza con strumenti informatici e software di preventivazione (es. Excel, CAD o simili)
- Precisione, capacità analitiche e attenzione ai dettagli
- Attitudine al lavoro in team e rispetto delle scadenze
N.B:
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati interessati possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - Filiale di Brusaporto, via Artigiani, 4 ? 24060 Brusaporto (BG) - Tel. 035/4327100. Email: risorsabergamo@larisorsaumana.it
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02/06/2026
Nuovo!
Junior Sales Account Italia
Lombardia - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana, società di Ricerca e Selezione del Personale - Brescia - per azienda attiva nella commercializzazione di ricambistica per macchinari per la produzione di cartone ondulato e scatole per imballo - ricerca il JUNIOR FUNZIONARIO COMMERCIALE ITALIA (BELLUSCO - RAL 30.000 + SISTEMA INCENTIVANTE)
La risorsa, dopo un iniziale periodo di affiancamento e formazione, si occuperà di:
- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato
- Individuare nuove opportunità commerciali sul territorio nazionale
- Effettuare visite presso clienti e prospect con taglio tecnico-commerciale
- Promuovere prodotti, soluzioni e nuovi servizi aziendali
- Collaborare con il team interno per la pianificazione delle attività commerciali e post-vendita
- Monitorare le esigenze del mercato e supportare lo sviluppo commerciale dell'azienda
La risorsa ideale presenta :
- Diploma preferibilmente ad indirizzo tecnico o commerciale
- Disponibilità a trasferte sul territorio italiano
- Buone capacità organizzative e relazionali
- Attitudine commerciale e orientamento agli obiettivi
- Gradita una precedente esperienza in ruoli tecnico-commerciali
- La conoscenza della lingua inglese sarà considerata un plus
SI OFFRE CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO, PACCHETTO RETRIBUTIVO COMPRENSIVO DI RAL + SISTEMA PREMIANTE DI SICURO INTERESSE + FORMAZIONE CONTINUA
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati interessati possono contattare risorsabrescia@larisorsaumana.it
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02/06/2026
Nuovo!
Esperto Autista/Montatore
Lombardia, Brescia - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana, agenzia per il lavoro e per la ricerca e selezione del personale - Brescia - per storica realtà di progettazione e produzione di silos in vetroresina e sistemi di stoccaggio ricerca un/una ESPERTO AUTISTA/MONTATORE (ISORELLA - SISTEMI DI STOCCAGGIO)
La risorsa si occuperà del montaggio di silos e componenti correlati e della loro movimentazione, riportando al responsabile commerciale e alla logistica.
Requisiti richiesti:
- patente C+E (camion e rimorchio) con utilizzo gru
- patente CQC
- orientamento al lavoro manuale
- capacità di utilizzo utensili di officina e piccole saldature
- disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all'estero
- gradita esperienza pregressa e provenienza dal settore
- gradita conoscenza della lingua inglese
- residenza in zone limitrofe alla sede di lavoro
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi della legge 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati interessati possono contattare: LaRisorsaumana.It srl - Filiale di Brescia, via Amalfi 9, 25125 Brescia (BS) Tel. 030/3544346 - Email: risorsabrescia@larisorsaumana.it
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02/06/2026
Nuovo!
COMMESSI ADDETTI VENDITA
Lombardia - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda
OpenjobMetis spa , Agenzia per il Lavoro, seleziona commessi/addetti vendita part time per importante cliente operante nel settore dell'abbigliamento con sede a Rozzano
Posizione
Il nostro cliente è un importante brand operante nel settore dell'abbigliamento con punti vendita sia in Italia che all'estero.
Principali mansioni: ADDETTO/A CASSA, ASSISTENZA CLIENTI, SISTEMAZIONE MERCE.
Requisiti
- predisposizione a lavorare col pubblico nonché capacità di lavorare in team;
- presenza curata;
- interesse per il settore abbigliamento;
- disponibilità immediata.
Costituirà titolo preferenziale l'aver maturato una esperienza anche minima nel settore.
Altre informazioni
Si offre contratto MOG di 4 mesi (indicativamente Part time dalle 20 alle 30 ore settimanali) su turni a rotazione dal lunedì alla domenica dalle 9.00 alle 23.00 con possibile pianificazione almeno settimanale.
CCNL di riferimento: Commercio livello 5 + ticket da 5 euro per le 6 ore e da 7 per le 8 ore
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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01/06/2026
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