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CAPO REPARTO GDO  

Sede

Italia, Abruzzo, SAN SALVO

Settore:

Grande distribuzione/Supermercati

Ruolo:

Commerciale/Vendite

Data ultimo aggiornamento: 10/06/2026

attività 
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Humangest S.p.a. Agenzia per il Lavoro – Filiale di Bari, per azienda leader operante nel settore GDO un/una:


CAPO REPARTO


La risorsa scelta, si occuperà della gestione operativa e commerciale del reparto, garantendo il corretto funzionamento delle attività quotidiane.


Responsabilità principali:

-gestione operativa del banco: esposizione, porzionatura, confezionamento;

-supporto e consulenza al cliente;

-definizione e aggiornamento delle referenze locali e stagionali;

-coordinamento del team di banco: turni, formazione sul prodotto, standard di servizio.


Requisiti:

-esperienza pregressa nella mansione (preferibilmente nella GDO);

-conoscenza delle norme HACCP;

-flessibilità e disponibilità a lavorare su turni.


Si offre: IV livello CCNL Distribuzione Moderna con RAL commisurata all'esperienza (26-30K).

Orario di lavoro: Full Time/part-time su turni.

Luogo di lavoro: SAN SALVO (CH)


SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

#centrosud

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Salario lordo mensile: EUR 1600 - 2000

Gestisce altre persone: Sì

Tipo di contratto: Contratto a tempo determinato

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ADDETTI/E SUPERMERCATO - VARI REPARTI

Italia, Lombardia, CREMONA - Humangest S.p.A. empImg

Addetti/e GDO – Cassa, Scaffali e Reparti Freschi | Cremona Humangest S.p.A. ricerca Addetti e Addette alla Grande Distribuzione Organizzata (GDO) per un importante punto vendita in fase di ristrutturazione e ampliamento nella provincia di Cremona. Si tratta di un'interessante opportunità per entrare a far parte di una realtà solida e in forte crescita, che investe nella formazione delle proprie persone e offre concrete prospettive di sviluppo professionale. Le risorse saranno inserite nei seguenti reparti: - Cassa: gestione delle operazioni di pagamento, assistenza alla clientela e supporto nelle attività di chiusura e apertura cassa. - Scaffali e rifornimento merci: sistemazione dei prodotti, controllo delle giacenze, riordino degli spazi espositivi e verifica della corretta esposizione della merce. - Salumeria e gastronomia: preparazione e vendita assistita di prodotti alimentari, utilizzo delle attrezzature di reparto e cura dell'area di lavoro. - Macelleria: supporto alle attività di lavorazione, preparazione e vendita dei prodotti nel rispetto delle norme igienico-sanitarie. - Pescheria: gestione del banco, preparazione dei prodotti e assistenza al cliente. - Area ristoro/Bistrot: servizio al cliente, preparazione delle consumazioni e mantenimento degli standard qualitativi e di pulizia. Chi cerchiamo Desideriamo entrare in contatto con persone dinamiche, motivate e orientate al cliente, preferibilmente con esperienza, anche minima, in contesti quali: - Grande Distribuzione Organizzata (GDO); - Retail e commercio al dettaglio; - Ristorazione; - Attività a contatto con il pubblico e servizi alla clientela. Completano il profilo: - Buone capacità relazionali e comunicative; - Predisposizione al lavoro di squadra; - Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni; - Attenzione ai dettagli e senso di responsabilità. Formazione iniziale Per garantire un percorso di inserimento completo e strutturato durante la fase di ristrutturazione del punto vendita di Cremona, i primi due mesi di attività lavorativa si svolgeranno presso i punti vendita di Soresina e Pizzighettone, situati a circa 20 km da Cremona. L'azienda prevede un rimborso chilometrico secondo le policy aziendali, al fine di agevolare gli spostamenti durante il periodo formativo. Cosa offriamo - Contratto di lavoro commisurato all'esperienza maturata; - Possibilità di inserimento sia part-time sia full-time; - Percorso di formazione strutturato e affiancamento costante; - Ambiente professionale dinamico e stimolante; - Concrete opportunità di crescita professionale e stabilizzazione; - Inserimento in una realtà aziendale solida, organizzata e in continua espansione. Sede di lavoro Cremona e provincia Se desideri costruire il tuo percorso professionale all'interno di un'azienda che valorizza le persone, investe nella formazione e offre reali prospettive di crescita, questa è l'opportunità giusta per te. Candidati ora ed entra a far parte di un team in continua evoluzione. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.
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10/06/2026
Nuovo!

Vice Responsabile di Punto Vendita

Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - Mondo Convenienza empImg

Immaginate un luogo dove qualità e convenienza si incontrano, rendendo l'arredamento accessibile a tutti. Questo è Mondo Convenienza! Da oltre 40 anni siamo nelle case di milioni di famiglie italiane, grazie a 4500 collaboratori che lavorano con passione e dedizione. Partiti da Civitavecchia nel 1985, oggi contiamo 49 punti vendita e 42 impianti logistici in Italia, oltre a 3 store e 2 hub in Spagna. Non ci fermiamo mai! Con il servizio "Dolce Casa" e i nostri canali digitali, offriamo un'esperienza d'acquisto su misura per ogni cliente. Il segreto? Fornitori storici (l'80% italiani), innovazione continua e una visione sempre proiettata al futuro. Se desideri entrare a far parte di una realtà affiatata, hai esperienza nella gestione delle persone e sei alla ricerca di un contesto dinamico, stimolante e ricco di opportunità di crescita, questa è l'occasione che fa per te!   Chi cerchiamo?   Vice Responsabile di Punto Vendita per il nostro showroom di Bologna. Ti occuperai di supportare il Responsabile nella gestione operativa del punto vendita, coordinando il team e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Sarai un punto di riferimento per le persone, favorendo un ambiente di lavoro collaborativo e motivante, affrontando le sfide quotidiane con spirito proattivo e risolutivo. Grazie alle tue capacità organizzative e di leadership, contribuirai a guidare il team verso l'eccellenza, promuovendo elevati standard di servizio e garantendo un'esperienza d'acquisto di qualità per ogni cliente.   Quali saranno le tue principali attività? - Implementerai le strategie commerciali aziendali; - Ti occuperai della gestione del personale del negozio; - Sarai esempio di Comunicazione efficace della trasmissione dei valori aziendali; - Formerai e valuterai il personale; - Sarai supervisore delle operazioni di cassa; - Gestirai le strutture del negozio in collaborazione con la sede centrale.   Hai le seguenti caratteristiche? - Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in aziende della grande distribuzione organizzata o del settore retail; - Capacità comunicative e relazionali eccellenti; - Determinazione nel raggiungere gli obiettivi; - Conoscenze base di analisi dei dati e tecniche di formazione; - Familiarità con strumenti come Microsoft Excel e PowerPoint; - Capacità di leadership, pianificazione, problem solving e decision making. - Mobilità territoriale e flessibilità oraria sono considerate requisito preferenziale.   Cosa offriamo? Offriamo un contratto tempo indeterminato inquadrato al I livello CCNL Commercio, con un pacchetto retributivo stimato tra i 40.000€ e i 50.000€ lordi. Tale range include la retribuzione annua lorda (RAL) fissa e i premi legati ai risultati. Ti garantiamo un percorso di onboarding strutturato che ti accompagnerà fin dal tuo ingresso in azienda. Il piano prevede una formazione iniziale fuori regione, interamente retribuita, seguita da un affiancamento pratico sul campo con il supporto di colleghi senior, per consentirti di acquisire progressivamente tutte le competenze necessarie al ruolo. Avrai la possibilità di lavorare in un ambiente giovane, informale e stimolante che agevola il confronto tra le persone e le supporta nella crescita. Unisciti al Team di mondo convenienza e lascia la tua impronta nella nostra storia di successo
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09/06/2026
Nuovo!

Vice Responsabile di Punto Vendita

Italia, Lombardia, BRESCIA - Mondo Convenienza empImg

Immaginate un luogo dove qualità e convenienza si incontrano, rendendo l'arredamento accessibile a tutti. Questo è Mondo Convenienza! Da oltre 40 anni siamo nelle case di milioni di famiglie italiane, grazie a 4500 collaboratori che lavorano con passione e dedizione. Partiti da Civitavecchia nel 1985, oggi contiamo 49 punti vendita e 42 impianti logistici in Italia, oltre a 3 store e 2 hub in Spagna. Non ci fermiamo mai! Con il servizio "Dolce Casa" e i nostri canali digitali, offriamo un'esperienza d'acquisto su misura per ogni cliente. Il segreto? Fornitori storici (l'80% italiani), innovazione continua e una visione sempre proiettata al futuro. Se desideri entrare a far parte di una realtà affiatata, hai esperienza nella gestione delle persone e sei alla ricerca di un contesto dinamico, stimolante e ricco di opportunità di crescita, questa è l'occasione che fa per te!   Chi cerchiamo?   Vice Responsabile di Punto Vendita per il nostro showroom di Brescia. Ti occuperai di supportare il Responsabile nella gestione operativa del punto vendita, coordinando il team e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Sarai un punto di riferimento per le persone, favorendo un ambiente di lavoro collaborativo e motivante, affrontando le sfide quotidiane con spirito proattivo e risolutivo. Grazie alle tue capacità organizzative e di leadership, contribuirai a guidare il team verso l'eccellenza, promuovendo elevati standard di servizio e garantendo un'esperienza d'acquisto di qualità per ogni cliente.   Quali saranno le tue principali attività? - Implementerai le strategie commerciali aziendali; - Ti occuperai della gestione del personale del negozio; - Sarai esempio di Comunicazione efficace della trasmissione dei valori aziendali; - Formerai e valuterai il personale; - Sarai supervisore delle operazioni di cassa; - Gestirai le strutture del negozio in collaborazione con la sede centrale.   Hai le seguenti caratteristiche? - Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in aziende della grande distribuzione organizzata o del settore retail; - Capacità comunicative e relazionali eccellenti; - Determinazione nel raggiungere gli obiettivi; - Conoscenze base di analisi dei dati e tecniche di formazione; - Familiarità con strumenti come Microsoft Excel e PowerPoint; - Capacità di leadership, pianificazione, problem solving e decision making. - Mobilità territoriale e flessibilità oraria sono considerate requisito preferenziale.   Cosa offriamo? Offriamo un contratto tempo indeterminato inquadrato al I livello CCNL Commercio, con un pacchetto retributivo stimato tra i 40.000€ e i 50.000€ lordi. Tale range include la retribuzione annua lorda (RAL) fissa e i premi legati ai risultati. Ti garantiamo un percorso di onboarding strutturato che ti accompagnerà fin dal tuo ingresso in azienda. Il piano prevede una formazione iniziale fuori regione, interamente retribuita, seguita da un affiancamento pratico sul campo con il supporto di colleghi senior, per consentirti di acquisire progressivamente tutte le competenze necessarie al ruolo. Avrai la possibilità di lavorare in un ambiente giovane, informale e stimolante che agevola il confronto tra le persone e le supporta nella crescita. Unisciti al Team di mondo convenienza e lascia la tua impronta nella nostra storia di successo    
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09/06/2026

TIROCINANTE ADDETTO/A CASSA - ALBISSOLA MARINA (SV)

Italia, Liguria, ALBISSOLA MARINA (SV) - STAFF SPA empImg

Se sei una persona dinamica, con tanta voglia di metterti in gioco e ti piace lavorare a contatto con il pubblico, questa è la tua occasione! Permanent staffing, divisione di STAFF SPA, seleziona un/una TIROCINANTE per il ruolo di ADDETTO/A CASSA E RIEMPIMENTO SCAFFALI presso un importante supermercato di una nota catena della grande distribuzione a ALBISSOLA MARINA (SV). Cosa cerchiamo: - Buone doti relazionali - Predisposizione a lavorare con il pubblico - Motivazione a intraprendere un percorso di formazione nel settore GDO Cosa offriamo - Tirocinio di sei mesi, retribuito 800 € al mese   Orario full time (40 ore settimanali) su turni variabili nella fascia tra le 8.00 e le 20.00. Se vuoi entrare a far parte di un'azienda leader nel settore e crescere professionalmente, candidati subito! Non perdere questa opportunità di formazione e lavoro! Ti aspettiamo! SEDE DI LAVORO: ALBISSOLA MARINA (SV).    I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
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04/06/2026
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