Hr Recruiter categorie protette  

Eurointerim S.p.A. – ricerca profili professionali da inserire all'interno della Funzione Recruiting & Selection per potenziamento dell'organico delle filiali sul territorio nazionale

Hr Recruiter categorie protette

Job Description: la figura professionale ricercata di Hr Recruiter appartenente alle Categorie protette di cui all'art. 1 L. 68/99 si occuperà di attività varie legate al reclutamento e selezione del personale.

A titolo esemplificativo la figura di Hr Recruiter appartenente alle Categorie protette di cui all'art. 1 L. 68/99, si occuperà di:

• Accoglienza
• Pubblicazione annunci di lavoro
• Colloqui
• Gestione amministrativa dei lavoratori (presenze, contratti)

Skills & Experience: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Hr Recruiter appartenente alle Categorie protette di cui all'art. 1 L. 68/99 sono:

• interesse per le Risorse Umane

• iscrizione alle liste di cui all'art 1 della L. 68/99

• buon uso PC

Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato con possibilità di proroga e successiva assunzione a tempo indeterminato. Si valuta anche un iniziale stage.

Retribuzione: CCNL Terziario Commercio. Retribuzione lorda mensile full time 1.200-1.600 euro

Disponibilità lavorativa: full time/part- time.

Luogo di lavoro: Padova e tutte le sedi Eurointerim nel territorio nazionale

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione

Ruolo: Facility management/Pulizie

Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600

Percentuale di occupazione:

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

Inquadramento: Primo impiego

Patente: B