GEOMETRA DI CANTIERE
Sede
Italia, Piemonte, ALBA
Settore:
Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo:
Ingegneria/Progettazione
Data ultimo aggiornamento: 12/06/2026 2026-09-12
attività
Descrizione annuncio
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Candidati
Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore edile:
GEOMETRA/INGEGNERE DI CANTIERE
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro: vicinanze ALBA (CN)
TIPOLOGIA CONTRATTUALE:
- Contratto: somministrazione a tempo determinato con finalità assuntiva
- CCNL applicato: EDILIZIA OPERAI INDUSTRIA
- Livello di inserimento previsto: 4
- Orario di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì su orario diurno, fascia oraria 8-18
RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE:
Retribuzione lorda mensile prevista: 2349 € lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
RESPONSABILITA' PRINCIPALI
La risorsa si occuperà di:
- analisi dei lavori per la redazione di un'offerta;
- selezionare fornitori e subappaltatori;
- gestione dei lavori;
- programmazione delle attività del personale dipendente e dei subappaltatori;
- contabilizzazione e monitoraggio dei costi
REQUISITI RICHIESTI
Sono richiesti:
- Esperienza nel settore
COSA OFFRIAMO
Contratto in somministrazione iniziale con proroghe continuative e finalità assuntiva
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Colloquio con addetto selezione Humangest
- Colloquio in azienda
- Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
#nordovest
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Salario lordo mensile: EUR 2000 - 2800
Tipo di contratto: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
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Nuovo!
OPERAIO EDILE
Piemonte, RIVAROLO CANAVESE - Etjca S.p.a.
Etjca Spa, filiale di Aosta, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'edilizia un/una:
OPERAIO EDILE
Mansioni principali:
- Esecuzione di lavori di muratura (intonaci, posa mattoni, rasature)
- Supporto nelle attività di cantiere
- Utilizzo di attrezzature e strumenti edili
-
Preparazione materiali e pulizia area di lavoro
Requisiti richiesti:
- Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile ma non indispensabile)
- Buona manualità e capacità di lavorare in squadra
- Affidabilità e serietà
- Disponibilità immediata
-
Patente B (preferibile) e C
LUOGO DI LAVORO: RIVAROLO C.SE ( TO )
Iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta in azienda.
ORARIO: FULL TIME
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
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10/06/2026
Senior Contract Specialist
Piemonte, Castelletto Sopra Ticino - Techbau
Techbau S.p.A
Siamo un General Contractor e Sviluppatori Immobiliari attivi nel settore delle Costruzioni.
Sosteniamo concretamente uno sviluppo urbanistico sostenibile, con l'obiettivo di un uso efficiente, razionale e sostenibile delle risorse, per migliorare l'esperienza e il benessere delle persone oggi e domani.
Fondiamo il nostro lavoro sulla passione e l'innovazione, sulla pari dignità di ogni persona, sulla forza e lo sviluppo delle nostre competenze, riconoscendo la diversità come valore chiave per lo sviluppo umano, sulla responsabilità, l'integrità e la trasparenza delle nostre azioni.
Crediamo nel valore delle partnership di lungo termine con gli/le interlocutori/interlocutrici con cui collaboriamo, per creare una prosperità duratura per tutti/e.
Il Ruolo: Senior Contract Specialist
In Techbau siamo sempre alla ricerca di persone che condividano il nostro spirito e i nostri valori, per contribuire a far crescere la nostra azienda. Attualmente siamo alla ricerca di un/una Senior Contract Specialist motivato/a e appassionato/a da inserire nel nostro Contract Team.
Riportando all'Head Of Contract Management, il/la Senior Contract Specialist sarà responsabile dell'acquisizione e la realizzazione di importanti progetti in ambito Data Center.
Il ruolo prevede una stretta collaborazione con i team dell'headquarter e con i team di commessa, per garantire che le attività vengano condotte secondo gli standard.
Il tuo Impatto:
· Fornire indicazioni operative sugli obblighi contrattuali per garantire una corretta esecuzione del progetto.
· Revisionare e interpretare documenti contrattuali, specifiche tecniche e condizioni commerciali.
· Supportare le attività di gara, inclusa la revisione delle clausole e dell'allocazione dei rischi.
· Redigere notifiche contrattuali, varianti e claim in collaborazione con le figure di commessa.
· Supportare l'analisi di ritardi, disruption e aspetti tempo-correlati.
· Revisionare planning, milestone e deliverable sotto il profilo contrattuale.
· Partecipare a riunioni di cantiere, negoziazioni e discussioni con clienti e stakeholder.
· Supportare attività di prevenzione e gestione delle controversie.
· Mantenere registri, corrispondenza e documentazione contrattuale accurata.
Requisiti:
· Laurea in ingegneria o Construction Management; l'aver conseguito un Master in Diritto delle Costruzioni o Gestione dei Progetti sarà considerato un plus.
· Esperienza minimi di 3 anni nella gestione contrattuale nel settore delle costruzioni, maturata preferibilmente all'interno di progetti Data Center di stampo internazionale.
· Padronanza nell'utilizzo di software e strumenti di gestione contrattuale e di Project Management (es. Primavera, MS Project).
· Ottima conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo:
· Esperienza nella gestione di varianti e claim.
· Familiarità con ambienti fast‑track o mission‑critical.
· Certificazioni professionali in ambito contract o project management sono considerate un plus.
Il Ruolo prevede
· Sede di Lavoro: Head Office di Castelletto Sopra Ticino, con disponibilità a frequenti trasferte.
· Modalità di lavoro: In presenza.
· Disponibilità elevata a trasferte (30/70)
· RAL: 60.000 / 70.000 Euro
Se sei pronto/a a costruire il futuro insieme a noi, candidati ora!
La ricerca è rivolta a candidature dell'uno e dell'altro sesso ai sensi di L.903/77 e D.Lgs.198/06). Techbau garantisce pari opportunità nel processo di selezione e assunzione senza discriminazione alcuna.
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09/06/2026
CONTABILE DI CANTIERE
Piemonte, SOZZAGO - STAFF SPA
Staff Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore Lavori Di Costruzione Specializzati, n°1
CONTABILE DI CANTIERE
che sia responsabile di garantire il controllo economico, finanziario e amministrativo delle commesse, supportando la corretta gestione dei cantieri nel rispetto dei budget, delle tempistiche e delle normative vigenti. La figura ricercata deve garantire il monitoraggio continuo dei costi e dei ricavi delle commesse, contribuendo all'analisi degli scostamenti e alla redazione della reportistica economica. Collabora con il Direttore di Cantiere e con le funzioni aziendali coinvolte supportando la gestione contabile delle attività di cantiere (rileva le misure in cantiere attraverso visite periodiche e redige il libretto delle misure), e gestendo l'elenco prezzi contrattuale, le varianti in corso d'opera, i nuovi prezzi. la contabilizzazione dei lavori (SAL), la documentazione amministrativa per garantire il rispetto degli adempimenti contrattuali.
La risorsa si occuperà di
Curare la contabilizzazione delle opere, aggiornando progetto e contabilità in funzione delle varianti richieste, applicando l'elenco prezzi contrattuale, secondo le norme della contabilità lavori contrattualmente definite (Appalti pubblici e privati); ‒ Rilevazione delle misure e restituzione grafica in Autocad ai fini della contabilità lavori con predisposizione dei documenti contabili ufficiali della Commessa; ‒ Verifica delle quantità di progetto e revisioni in caso di varianti con predisposizione dei relativi computi metrici e quadri di raffronto; ‒ Redigere Analisi di Prezzo; ‒ Redigere gli Stati di Avanzamento Lavori della commessa secondo le indicazioni contrattuali e predisposizione dei relativi atti contabili (SAL, libretto delle misure, registro di contabilità, sommario, certificato di pagamento) ed allegati grafici; ‒ Redigere i computi metrici estimativi; ‒ Rilevare le attività giornaliere eseguite in cantiere; ‒ Rilevare le giacenze dei materiali; ‒ Redigere SIL e SAL passivi, condividendo con il Direttore di Cantiere ed il Capo Cantiere le informazioni sull'avanzamento lavori e relativo inserimento dei dati nel gestionale aziendale; ‒ Attribuire costi e ricavi ai centri di costo; ‒ Supportare il Direttore di Cantiere nella pianificazione economico-finanziaria delle attività; ‒ Verificare, in contraddittorio con la Direzione Lavori, la documentazione relativa al SAL.
Requisiti:
- min 5 anni di esperienza nel campo dell'edilizia residenziale, commerciale, civile industriale e/o delle infrastrutture presso General Contractor o EPC Contractor;
‒ min 3 di esperienza specifica come Contabile di Cantiere;
- Diploma di scuola superiore (preferibilmente geometra) o Laurea in Ingegneria civile o Architettura;.
- Gradita formazione specifica su misurazione e contabilizzazione dei lavori;
- Utilizzo sistemi operativi Windows, macOS o Linux;
- Capacità di organizzare file e cartelle, installare e disinstallare programmi;
- Utilizzo di browser web (Chrome, Firefox, Safari, etc.);
- Conoscenza di software di produttività personale/office automation (pacchetto Microsoft Office 365), progettati per la creazione di documenti, fogli di calcolo e presentazioni;
- CContabilità lavori (fornitore/clienti), contabilità industriale ed elaborazione dati contabili..
Contratto diretto a tempo indeterminato full time, CCNL Edilizia, Retribuzione commisurata all'esperienza e possibilità di crescita professionale verso ruoli di maggiore responsabilità.
Sede di lavoro: cantieri centro nord
#LI-NS1
#LI-NS1
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
Esperienza pregressa su cantieri e nella contabilità
Disponibilità a spostarsi nel Centro Nord
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19/05/2026
Nuovo!
ELETTRICISTA IMPIANTISTA INDUSTRIALE
Veneto, VERONA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione
Solida realtà operante nel settore dell'impiantistica industriale e dell'automazione, specializzata nella progettazione, realizzazione e installazione di soluzioni tecniche per il mondo produttivo. L'azienda si distingue per l'elevato contenuto tecnico delle proprie commesse, l'attenzione alla qualità del servizio e la capacità di seguire il cliente in tutte le fasi del progetto, dall'installazione all'assistenza post-vendita.
Job Title e finalità di Ruolo: ELETTRICISTA IMPIANTISTA INDUSTRIALE
La risorsa sarà inserita all'interno del team operativo e si occuperà di attività di installazione, cablaggio, collaudo e manutenzione di impianti elettrici industriali presso clienti distribuiti sul territorio nazionale. Il ruolo prevede interventi sia in officina sia presso i siti produttivi dei clienti, con l'obiettivo di garantire la corretta realizzazione e messa in servizio degli impianti.
Principali Valori Aziendali
• Qualità e affidabilità
• Competenza tecnica
• Orientamento al cliente
• Collaborazione e lavoro di squadra
Organigramma
Riporto diretto al Responsabile Tecnico.
Principali Responsabilità
• Installazione e cablaggio di impianti elettrici industriali.
• Montaggio di quadri elettrici e collegamenti bordo macchina.
• Lettura e interpretazione di schemi elettrici.
• Collaudo e messa in servizio degli impianti presso il cliente.
• Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria.
• Ricerca guasti e interventi di ripristino.
• Supporto alle attività di assistenza tecnica post-installazione.
• Esecuzione di trasferte giornaliere presso clienti sul territorio nazionale.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
• Esperienza pregressa nel ruolo di elettricista industriale o impiantista elettrico.
• Buona capacità di lettura degli schemi elettrici.
• Conoscenza delle principali componenti e degli impianti elettrici industriali.
• Esperienza in attività di cablaggio, collegamenti bordo macchina e collaudo.
• Preferibile diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico/elettronico.
• Disponibilità a svolgere trasferte giornaliere.
Abilità Personali (Soft Skills)
• Precisione e affidabilità.
• Buona manualità operativa.
• Capacità di problem solving.
• Autonomia nell'organizzazione delle attività.
• Attitudine al lavoro in team.
• Flessibilità operativa.
• Orientamento alla qualità del lavoro svolto.
Condizioni di contratto
• Sede di lavoro: provincia di Verona.
• Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì.
• Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda.
• Pacchetto retributivo a budget: per la posizione proposta è previsto un inquadramento economico con RAL ideale compresa tra € 25.000 e € 35.000, da commisurare all'esperienza professionale, alle competenze tecniche espresse dal candidato in fase di selezione, e all'attinenza con ruolo proposto e settore. In aggiunta buoni pasto da € 8,00 per giornata lavorata, welfare aziendale.
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Il servizio è gratuito.
Panoramica di Presentazione
Solida realtà operante nel settore dell'impiantistica industriale e dell'automazione, specializzata nella progettazione, realizzazione e installazione di soluzioni tecniche per il mondo produttivo. L'azienda si distingue per l'elevato contenuto tecnico delle proprie commesse, l'attenzione alla qualità del servizio e la capacità di seguire il cliente in tutte le fasi del progetto, dall'installazione all'assistenza post-vendita.
Job Title e finalità di Ruolo: ELETTRICISTA IMPIANTISTA INDUSTRIALE
La risorsa sarà inserita all'interno del team operativo e si occuperà di attività di installazione, cablaggio, collaudo e manutenzione di impianti elettrici industriali presso clienti distribuiti sul territorio nazionale. Il ruolo prevede interventi sia in officina sia presso i siti produttivi dei clienti, con l'obiettivo di garantire la corretta realizzazione e messa in servizio degli impianti.
Principali Valori Aziendali
• Qualità e affidabilità
• Competenza tecnica
• Orientamento al cliente
• Collaborazione e lavoro di squadra
Organigramma
Riporto diretto al Responsabile Tecnico.
Principali Responsabilità
• Installazione e cablaggio di impianti elettrici industriali.
• Montaggio di quadri elettrici e collegamenti bordo macchina.
• Lettura e interpretazione di schemi elettrici.
• Collaudo e messa in servizio degli impianti presso il cliente.
• Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria.
• Ricerca guasti e interventi di ripristino.
• Supporto alle attività di assistenza tecnica post-installazione.
• Esecuzione di trasferte giornaliere presso clienti sul territorio nazionale.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
• Esperienza pregressa nel ruolo di elettricista industriale o impiantista elettrico.
• Buona capacità di lettura degli schemi elettrici.
• Conoscenza delle principali componenti e degli impianti elettrici industriali.
• Esperienza in attività di cablaggio, collegamenti bordo macchina e collaudo.
• Preferibile diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico/elettronico.
• Disponibilità a svolgere trasferte giornaliere.
Abilità Personali (Soft Skills)
• Precisione e affidabilità.
• Buona manualità operativa.
• Capacità di problem solving.
• Autonomia nell'organizzazione delle attività.
• Attitudine al lavoro in team.
• Flessibilità operativa.
• Orientamento alla qualità del lavoro svolto.
Condizioni di contratto
• Sede di lavoro: provincia di Verona.
• Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì.
• Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda.
• Pacchetto retributivo a budget: per la posizione proposta è previsto un inquadramento economico con RAL ideale compresa tra € 25.000 e € 35.000, da commisurare all'esperienza professionale, alle competenze tecniche espresse dal candidato in fase di selezione, e all'attinenza con ruolo proposto e settore. In aggiunta buoni pasto da € 8,00 per giornata lavorata, welfare aziendale.
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Il servizio è gratuito.
...
12/06/2026
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