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Contabilità amministrativa - addetto Risorse Umane  

Sede

Italia,

Settore:

Altro

Ruolo:

Risorse umane

Data ultimo aggiornamento: 14/06/2026

attività 

Descrizione annuncio

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Esperienza: Almeno 1 anno in ruoli amministrativi, paghe o segreteria HR. Competenze contrattuali: Conoscenza di base della legislazione del lavoro, delle tipologie contrattuali e delle relative pratiche amministrative (proroghe, trasformazioni, ecc.). Gestione somministrati: Familiarità nei rapporti operativi con le Agenzie per il Lavoro. Sicurezza: Conoscenza di base degli obblighi formativi sulla sicurezza sul lavoro.
Somministrazione
amministrazione

Azienda metalmeccanica del Cuneese, specializzata nella lavorazione della lamiera e nella carpenteria metallica, ricerca un Addetto Amministrazione del Personale da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo.

La risorsa si occuperà della gestione amministrativa del personale, supportando l'azienda nella corretta gestione di presenze, documentazione, pratiche operative, archiviazione e aggiornamento dei dati relativi ai dipendenti.

Il ruolo prevede attività di supporto nella raccolta e verifica delle informazioni necessarie all'elaborazione delle buste paga, nella gestione delle comunicazioni interne legate a ferie, permessi, malattie e assenze, e nella collaborazione con consulenti esterni e funzioni aziendali coinvolte.

REQUISITI RICHIESTI 
  • Esperienza e background: Almeno 1 anno di esperienza in ruoli amministrativi, paghe o segreteria HR, con una spiccata disponibilità all'apprendimento.

  • Competenze amministrative e HR: Conoscenza di base della legislazione del lavoro, delle pratiche contrattuali (proroghe, trasformazioni) e degli obblighi formativi sulla sicurezza.

  • Gestione somministrati: Familiarità nei rapporti operativi con le Agenzie per il Lavoro.

  • Attività operative: Supporto alle mansioni contabili e amministrative di base, in sinergia con l'ufficio amministrazione.

  • Metodo di lavoro: Precisione, ordine nella gestione documentale e capacità di rispettare scadenze e priorità.

  • Etica e procedure: Forte senso di responsabilità, massima riservatezza e rispetto delle procedure, dei ruoli e delle gerarchie aziendali.

  • Relazioni e comunicazione: Ottime doti relazionali, approccio collaborativo e capacità di interfacciarsi in modo chiaro e professionale con colleghi, responsabili e consulenti.

 

Annuncio valido fino a: 28-Aug-2026


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