HR Recruiter & Talent Acquisition Specialist
Sede
Italia, Trento
Settore:
Altro
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 18/06/2026 2026-09-18
attività
Descrizione annuncio
Randstad Italia, divisione Office, filiale di Trento, è alla ricerca di un profilo esperto da integrare nel team dedicato alla gestione dei processi di selezione di una strutturata azienda cliente. Luogo di lavoro: Trento Nord, zona Spini.
Si offre inserimento diretto in azienda. La retribuzione, nel range 25.000 - 28.000 €, verrà valutata insieme al candidato scelto.
Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria e possibilità di smart working.
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza
2 anniSei in possesso di questi requisiti?
Esperienza comprovata nell'ambito della ricerca e selezione del personale;
Conoscenza, almeno di livello base, della normativa del lavoro;
Elevate doti comunicative e spiccata attitudine alle relazioni interpersonali;
Autonomia organizzativa e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi prefissati;
Capacità di operare in team all'interno di contesti aziendali complessi.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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Nuovo!
Addetto Risorse Umane - sostituzione maternità (M/F/NB)
Italia, Monticelli Brusati - Randstad Italia S.p.A.
Sei alla ricerca di un'opportunità di lavoro?
Hai esperienza come addetto alle risorse umane?
Allora candidati! Abbiamo l'opportunità adatta a te!
Randstad Italia, filiale di Brescia, Specialty Office, seleziona per azienda cliente un:
ADDETTO RISORSE UMANE - SOSTITUZIONE MATERNITA'
- Orario di lavoro: full time - dal lunedì al venerdì.
- Inserimento: contratto a tempo determinato per sostituzione maternità
- Luogo di lavoro: Rodengo Saiano
-
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza2 anni
Quali requisiti stiamo ricercando?
- Esperienza di almeno due anni in un ruolo analogo, preferibilmente in contesti aziendali
- Esperienza nella gestione delle paghe e dei rapporti con studi paghe esterni
- Conoscenza del pacchetto Microsoft 365
- Conoscenza dei gestionali HR/presente Zucchetti
- Preferibile conoscenza dei CCNL Metalmeccanici Industria
- Capacità organizzativa e gestione delle priorità
- Capacità relazionali e attitudine alla collaborazione interfunzionale
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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18/06/2026
Nuovo!
HR Manager (M/F)
Italia, Belluno - Michael Page
Il candidato che andrà a ricoprire il ruolo di HR Manager (M/F) avrà le seguenti responsabilità:
* Implementare la strategia HR di Gruppo nei plant e garantire l'applicazione delle policy aziendali;
* Promuovere una cultura organizzativa coerente con i valori aziendali;
* Collaborare con le funzioni Corporate su progetti trasversali;
* Applicare le politiche di compensation & benefit definite a livello centrale;
* Supervisionare tutti i processi HR (assunzioni, promozioni, trasferimenti, cessazioni e disciplinari), garantendo compliance normativa e contrattuale;
* Coordinare selezione, formazione e sviluppo del personale, in sinergia con Talent Acquisition & Development;
* Gestire relazioni con agenzie del lavoro, università ed enti esterni per attraction e recruiting;
* Supportare i manager nei processi di performance e valutazione delle competenze;
* Gestire consulenti, fornitori e istituzioni coinvolte nei processi HR;
* Elaborare reportistica per il Gruppo e supportare l'analisi del costo del lavoro;
* Gestire le relazioni industriali, negoziare accordi integrativi e coordinare i rapporti con le rappresentanze sindacali e RLS;
* Coordinare il dipartimento HR e i servizi generali;
* Assumere responsabilità in ambito salute e sicurezza come Preposto, vigilando sul rispetto delle normative e segnalando non conformità.
Il candidato ideale a ricoprire il ruolo di HR Manager (M/F) possiede i seguenti requisiti:
* Esperienza di almeno 8/10 anni nel ruolo di HR Manager in contesti industriali;
* Provenienza da aziende manifatturiere strutturate o in evoluzione, con gestione multi-plant;
* Esperienza consolidata nelle relazioni sindacali e nella negoziazione;
* Competenze nei processi di people management (training, performance, talent, compensation);
* Esperienza nel controllo costi del personale e amministrazione HR;
* Ottima conoscenza della lingua inglese;
* Leadership, capacità organizzative e orientamento al business.
Il nostro cliente è un importante gruppo industriale operante nel settore manifatturiero, caratterizzato da processi evoluti e da un'organizzazione internazionale. Presente con più stabilimenti sul territorio, promuove una cultura aziendale orientata a performance, sviluppo delle persone e innovazione. Contesto dinamico, sfidante e in fase di continua crescita e strutturazione.
* Ruolo chiave e strategico in contesto industriale strutturato;
* Esposizione internazionale e collaborazione con funzioni Corporate;
* Ambiente dinamico e orientato allo sviluppo continuo;
* Opportunità di crescita professionale e impatto diretto sul business;
* Pacchetto retributivo: 70.000 € con benefit e welfare aziendale. Se pensi di essere il candidato ideale per questa posizione invia la tua candidatura oggi stesso!
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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18/06/2026
Nuovo!
Addetto/A Assemblaggio Camera Bianca
Emilia-Romagna, Mirandola - Gi Group Spa
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) è attiva in una nuova selezione per primaria realtà operante nel settore Biomedicale.
Il nostro cliente è LIVANOVA, una multinazionale biomedicale che, per la consolidata realtà produttiva di oltre 1000 dipendenti a Mirandola (MO), ricerca:
OPERAIO/OPERAIA ASSEMBLAGGIO CAMERA BIANCA
Caratteristiche principali dell'impiego:
- Lavorare in un contesto dinamico e collaborativo
- Essere inserito in una azienda strutturata e organizzata, tecnologicamente avanzata
- Principali mansioni: Assemblaggio manuale e automatizzato di prodotti biomedicali
Offerta:
- Contratto di somministrazione a tempo determinato, e possibilità di successiva stabilizzazione
- CCNL Gomma Plastica
- Livello di inquadramento: H
- Orario di lavoro full time su ciclo continuo (tre giorni di lavoro, due giorni di riposo)
- Retribuzione prevista: la retribuzione prevista € 24.000 annui, definita in base all' inquadramento contrattuale, alle mansioni previste, all'orario di lavoro e alle caratteristiche della posizione. E' inoltre previsto il premio di risultato + welfare aziendale.
- Luogo di lavoro: Mirandola (MO).
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
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18/06/2026
Nuovo!
Addetto/A Assemblaggio Camera Bianca
Lombardia, Quistello - Gi Group Spa
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) è attiva in una nuova selezione per primaria realtà operante nel settore Biomedicale.
Il nostro cliente è LIVANOVA, una multinazionale biomedicale che, per la consolidata realtà produttiva di oltre 1000 dipendenti a Mirandola (MO), ricerca:
OPERAIO/OPERAIA ASSEMBLAGGIO CAMERA BIANCA
Caratteristiche principali dell'impiego:
- Lavorare in un contesto dinamico e collaborativo
- Essere inserito in una azienda strutturata e organizzata, tecnologicamente avanzata
- Principali mansioni: Assemblaggio manuale e automatizzato di prodotti biomedicali
Offerta:
- Contratto di somministrazione a tempo determinato, e possibilità di successiva stabilizzazione
- CCNL Gomma Plastica
- Livello di inquadramento: H
- Orario di lavoro full time su ciclo continuo (tre giorni di lavoro, due giorni di riposo)
- Retribuzione prevista: la retribuzione prevista € 24.000 annui, definita in base all' inquadramento contrattuale, alle mansioni previste, all'orario di lavoro e alle caratteristiche della posizione. E' inoltre previsto il premio di risultato + welfare aziendale.
- Luogo di lavoro: Mirandola (MO).
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
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18/06/2026
Nuovo!
RECRUITING DAY NAZIONALE 18/06
Italia, Oderzo - Randstad Italia S.p.A.
L'estate è alle porte: è il momento perfetto per dare una svolta alla tua carriera.
Randstad Italia ti aspetta per il più grande evento di selezione della stagione!
Questa è un'opportunità unica per chiunque voglia entrare nel mondo del lavoro: che tu sia un giovane studente in cerca del primo impiego o un professionista senior pronto a rimettersi in gioco, abbiamo la ?corsia? giusta per te.
Se sei appassionato, motivato e desideri fare la differenza, allora siamo alla ricerca di persone come te!
Retribuzione annua: 18000€ - 22000€
esperienzanon richiesta
Perchè partecipare?
Al tuo arrivo in filiale ti dedicheremo alcune attività di benvenuto, tra cui:
- CV check: condivideremo con te alcuni consigli su come migliorare il tuo curriculum e massimizzare le tue competenze;
- colloquio conoscitivo: avrai modo di incontrare i nostri recruiter con un colloquio individuale;
- presentazione delle opportunità sul territorio: ti illustreremo le opportunità lavorative in linea con il tuo profilo e le tue competenze;
- feedback immediato.
Consulta sul nostro sito la sezione trova filiale e vieni a trovarci in quella più vicina!
Salta la coda inviando la tua candidatura in anticipo: ti contatteremo per fissare il tuo appuntamento.
Non perdere questa opportunità! Ti aspettiamo!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 18000 - € 22000 annuale
...
18/06/2026
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