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Operations Excellence RTW Intern  

Sede

Italia, Lombardia, Milano

Settore:

Industria tessile/Abbigliamento

Ruolo:

Ingegneria/Progettazione

Data ultimo aggiornamento: 23/06/2026

attività 

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Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei Brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un/una:

Operations Excellence RTW Intern

La Persona sarà inserita all'interno del team Operations RTW e, attraverso un percorso di formazione e affiancamento, supporterà le attività di monitoraggio dei KPI di servizio, qualità, efficienza, compliance produttiva filiera, efficacia del processo di sviluppo.

Lo stage offrirà l'opportunità di conoscere in profondità le realtà manifatturiere della moda e sviluppare competenze nell'analisi dei processi produttivi, nel monitoraggio delle performance qualitative e quantitative e nelle attività di miglioramento continuo, contribuendo al mantenimento degli standard aziendali definiti a livello di Gruppo.


Attività:

  • Supportare la raccolta e l'organizzazione dei dati necessari attraverso gli strumenti che il gruppo mette a disposizione;
  • Collaborare al monitoraggio dei KPI di area Operations lungo l'intera filiera produttiva, contribuendo all'identificazione di eventuali aree di miglioramento;

  • Supportare la predisposizione di report, dashboard e l'elaborazione di analisi quantitative e qualitative finalizzate alla valutazione delle performance produttive e al supporto dei processi decisionali;

  • Collaborare all'individuazione e alla segnalazione di eventuali criticità o non conformità, in particolare presso i laboratori esterni, nel rispetto delle procedure e degli standard aziendali;

  • Affiancare il team nelle attività di miglioramento continuo e nei progetti di ottimizzazione dei processi produttivi.


Requisiti:

  • Laurea in Ingegneria Gestionale, Statistica o affini. Saranno valutati positivamente studenti prossimi alla laurea o neolaureati;

  • Buona conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese;

  • Ottima conoscenza di Excel;

  • Conoscenza di PowerBI e Google Form rappresenta un plus;

  • Buone capacità organizzative e di problem solving;

  • Proattività e orientamento all'apprendimento.

  • Buone doti comunicative e relazionali;

  • Disponibilità ad effettuare trasferte occasionali.

Sede di lavoro: Milano.

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Salario lordo mensile: EUR 400 - 800

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Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei Brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un/una: Security Manager Principali Attività: -  Analizzare e valutare, attraverso attività di risk assessment e gap analysis, lo stato di sicurezza degli immobili e delle sedi del Gruppo, individuando rischi e vulnerabilità e definendo piani di miglioramento e interventi correttivi finalizzati all'innalzamento dei livelli di protezione e prevenzione. - Definire e implementare un sistema di Security integrato a livello di Gruppo, assicurando l'adozione di standard, procedure e processi coerenti in tutte le sedi. - Coordinare e monitorare le attività di sicurezza fisica degli edifici e degli asset aziendali. - Gestire le relazioni con le autorità competenti, le forze dell'ordine, gli enti di controllo e gli stakeholder interni ed esterni coinvolti nelle tematiche di sicurezza. - Gestire il budget dedicato alle attività di Security, monitorando costi, investimenti e ritorno delle iniziative implementate. - Predisporre report periodici e indicatori di performance relativi allo stato della sicurezza del Gruppo e all'efficacia delle misure adottate. Requisiti Richiesti: - Laurea in discipline tecniche, Ingegneria, Scienze della Sicurezza, Criminologia, Giurisprudenza o discipline affini - Esperienza consolidata in ruoli di Security Management all'interno di contesti aziendali strutturati e internazionali - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata - Conoscenza delle metodologie di Risk Assessment e Security Management - Esperienza nella gestione di progetti e budget - Spiccate capacità organizzative, analitiche e relazionali - Disponibilità a effettuare trasferte nazionali e internazionali Luogo di Lavoro: Milano
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23/06/2026

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Azienda Cliente con sede a Montirone (BS) in forte espansione, operante nel settore tessile, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Data Entry Produzione da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.   Luogo di lavoro: Montirone (BS) La persona che riveste il ruolo di Data Entry Produzione lavorerà in produzione e avrà una sua postazione dedicata con il computer aziendale dal quale la persona si occuperà di inserire a gestionale gli articoli che verranno poi inseriti nel processo di produzione. Le mansioni previste sono: - Ricezione della merce in entrata e verifica della documentazione di accompagnamento (DDT, bolle di consegna). - Controllo quantitativo e qualitativo della merce ricevuta, segnalando eventuali anomalie o non conformità. - Codifica degli articoli secondo le procedure aziendali (assegnazione codici prodotto, lotti, date di produzione/scadenza). - Registrazione della merce nei sistemi informatici gestionali o su supporti cartacei. - Etichettatura dei prodotti e preparazione per lo stoccaggio. - Smistamento e sistemazione della merce nelle aree di magazzino designate. - Collaborazione con il reparto logistica, magazzino e amministrazione per la corretta gestione dei flussi in entrata. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito un diploma di scuola secondaria superiore - buon utilizzo del PC e di software gestionale - avere una buona dimestichezza con gli strumenti informatici - buona capacità di lavoro in team e problem solving - essere disponibili a lavorare a tempo pieno dal lunedì al venerdì con orario 8.00 \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ 12.00 e 12.30 \\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\ 16.30. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - retribuzione pari ad euro 24.000 all'anno e commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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12/06/2026
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