Addetto area vendite  

• Gestire e aggiornare il database dei clienti esistenti e potenziali.
• Supportare il team vendite nella preparazione di offerte e preventivi.
• Supporto alla rete vendita
• Gestione documentazione gare e processi di qualifica fornitori
• Coordinare le comunicazioni con i clienti e fornire assistenza nelle richieste commerciali.
• Monitorare l'andamento delle vendite e preparare report periodici per il management.
• Collaborare con altri dipartimenti per garantire un servizio clienti ottimale.
• Fornire supporto amministrativo al team commerciale quando necessario.

• Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito tecnico.
• Conoscenza base dei principali strumenti informatici, inclusi Excel e CRM.
• Buona conoscenza ed utilizzo della lingua inglese
• Capacità di lavorare in team e orientamento al cliente.
• Interesse a lavorare nel settore industriale/manifatturiero.
• Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli.

• Appartenenza alle categorie protette (Legge 68/99).

L'azienda è una realtà consolidata nel settore industriale/manifatturiero, con una struttura di medie dimensioni. È conosciuta per l'attenzione alla qualità dei suoi prodotti e per il suo impegno nel fornire soluzioni innovative ai propri clienti.

• Contratto a tempo indeterminato in una realtà strutturata e stimolante.
• Retribuzione competitiva da valutare sulla base dell'esperienza pregressa
• Bonus variabile su target di fatturato e utile generato
• Opportunità di crescita professionale in un settore dinamico.
• Ambiente di lavoro collaborativo e inclusivo.
• Accesso a formazione continua e supporto nello sviluppo delle competenze.

Siamo alla ricerca di candidati motivati e pronti a contribuire al successo dell'azienda. Invia la tua candidatura oggi stesso!

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.