IMPIEGATA RISORSE UMANE
Sede
Italia, Lombardia, VEROLANUOVA
Settore:
Altro
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 26/06/2026 2026-09-26
attività
Descrizione annuncio
Verifica la tua compatibilità con questo annuncio
Candidati
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Verolanuova, ricerca per organico interno:
IMPIEGATA RISORSE UMANE
Descrizione del lavoro
La risorsa verrà inserita all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con gli altri componenti della squadra, si occuperà delle attività di Reclutamento e Selezione del personale contribuendo alla gestione e allo sviluppo della propria filiale. La figura ricercata opererà in un contesto dinamico e flessibile.
Nello specifico dovrà:
Effettuare Screening dei Cv, colloqui di selezione, valutazioni e stesure Dossier dei Candidati;
Attivazione dei canali di reclutamento, pubblicazione degli annunci di lavoro e valutazione delle competenze;
Gestione delle ricerche di personale affidate;
Contatti con enti esterni, sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, Università, Comuni, etc.) e partecipazione a eventuali eventi;
- Rapporti con le aziende clienti, consulenza nelle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoro;
- Gestione dei lavoratori e supporto nelle attività di amministrazione del personale.
I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:
- Pregressa esperienza di almeno 1-2 anni nella mansione;
- Diploma o Laurea in ambito umanistico;
- Interesse per la selezione e gestione del personale;
- Predisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonali;
- Attitudine al lavoro per obiettivi;
- Buona conoscenza degli strumenti infomatici.
Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.
Tipo di assunzione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: CCNL Commercio , RAL indicativa dai 25 ai 28K.
Benefit: Ticket buoni pasto da 7 euro al giorno
Disponibilità lavorativa: Full time su giornata, orario di lavoro dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00.
Luogo di lavoro: Verolanuova (BS)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Altro
Ruolo: Risorse umane
Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Anni di esperienza: < 1 anno
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Operaio
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto
Vedi dettagli
Salario lordo mensile: EUR 1200 - 1600
Mappa
Candidati
oppure
Powered by
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda: LOADING...
Annunci di lavoro correlati
Nuovo!
Tecnici Ascensoristi
Lombardia, Brescia - Gi Group Spa
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro?
Questa è l'opportunità giusta per te!
Gi Group S.P.A seleziona:
1 TECNICO ASCENSORISTA
Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.
Gi Group, in partnership con Schindler Spa, gruppo multinazionale leader nella mobilità urbana e Fondazione Mobilita di Milano, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello.
Di cosa si tratta?
Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate allo sviluppo delle città attraverso soluzioni di mobilità urbana sostenibile in ambito:
· Elettronica ed elettrotecnica;
· Idraulico e meccanico;
· Manutenzione e diagnostica.
che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo.
Quali sono i vantaggi di questo percorso?
· Avrai l'opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro;
· Acquisiraicompetenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore;
·Diventerai uno dei profili professionali più richiesti sul tuo territorio;
Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l'azienda sul territorio di Brescia (BS).
Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
· Diploma di Istruzione Secondaria Superiore;
· Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP;
· Ammissionealla V annualità dei percorsi liceali.
Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione.
CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
Livello di inquadramento: D2
Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 5,58 €/h per formazione interna e 7,80 €/h per ore lavoro.
Sono inoltre previsti:
· Alloggio per candidati al di fuori della provincia di Milano (MI)
· Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo la formazione esterna;
· Buoni pasto dal valore di €10,60 durante il periodo di formazione interna/ore lavoro.
Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.
Cosa aspetti? Non perdere quest'opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore della mobilità sostenibile.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
...
25/06/2026
Nuovo!
Tecnici Ascensoristi
Lombardia, Lecco - Gi Group Spa
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro?
Questa è l'opportunità giusta per te!
Gi Group S.P.A seleziona:
1 TECNICO ASCENSORISTA
Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.
Gi Group, in partnership con Schindler Spa, gruppo multinazionale leader nella mobilità urbana e Fondazione Mobilita di Milano, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello.
Di cosa si tratta?
Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate allo sviluppo delle città attraverso soluzioni di mobilità urbana sostenibile in ambito:
· Elettronica ed elettrotecnica;
· Idraulico e meccanico;
· Manutenzione e diagnostica.
che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo.
Quali sono i vantaggi di questo percorso?
· Avrai l'opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro;
· Acquisiraicompetenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore;
·Diventerai uno dei profili professionali più richiesti sul tuo territorio;
Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l'azienda sul territorio di Lecco (LC).
Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
· Diploma di Istruzione Secondaria Superiore;
· Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP;
· Ammissionealla V annualità dei percorsi liceali.
Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione.
CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
Livello di inquadramento: D2
Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 5,58 €/h per formazione interna e 7,80 €/h per ore lavoro.
Sono inoltre previsti:
· Alloggio per candidati al di fuori della provincia di Milano (MI)
· Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo la formazione esterna;
· Buoni pasto dal valore di €10,60 durante il periodo di formazione interna/ore lavoro.
Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.
Cosa aspetti? Non perdere quest'opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore della mobilità sostenibile.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
...
25/06/2026
Nuovo!
HR OPERATION SPECIALIST STAGE & COMPLIANCE HR L.68/99
Lombardia, MILANO - DURING S.P.A.
seleziona, per importante azienda cliente di Milano, un/a HR Operations Specialist - Stage & Compliance L.68/99.
La risorsa selezionata sarà inserita nell'area di supporto alla Direzione Risorse Umane, occupandosi nello specifico delle seguenti attività:
- Gestione end-to-end dell'attivazione di stage curriculari ed extracurriculari;
- Utilizzo dei principali portali regionali (es. SIUL) e dei portali universitari per l'attivazione e il monitoraggio dei tirocini;
- Predisposizione e controllo della documentazione amministrativa legata ai tirocini;
- Gestione degli adempimenti previsti dalla Legge 68/99 (collocamento mirato);
- Monitoraggio delle scadenze e gestione di pratiche amministrative nel rispetto di processi standardizzati;
- Interfaccia con enti promotori, università e stakeholder interni;
- Supporto e coordino nella risoluzione di problematiche operative e gestione autonoma delle richieste, con approccio proattivo alla ricerca di soluzioni.
La risorsa ricercata è in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma o Laurea triennale in ambito economico/amministrativo;
- Preferibile esperienza pregressa in ambito HR amministrativo o gestione stage;
- Esperienza nell'utilizzo di portali amministrativi (es. SIUL) e piattaforme universitarie;
- Ottima padronanza degli strumenti informatici d'ufficio (MS Office, posta elettronica, piattaforme digitali);
- Gradita la conoscenza della lingua inglese;
- Ottime doti organizzative, precisione e attenzione al dettaglio;
- Capacità di lavorare per scadenze e nel rispetto di processi strutturati e standardizzati.
Sede di Lavoro: Milano Centro
Inserimento full time, 38 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.
Si offre iniziale inserimento a tempo determinato con contratto in somministrazione della durata di 8 mesi.
CCNL applicato Elettrici, Ral 33k
Previsto smart working e ticket da 8€ per ogni giornata lavorata da remoto e mensa aziendale.
RAL da 32000,00 a 33000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
...
25/06/2026
Nuovo!
Tecnici Ascensoristi
Lombardia, Lodi - Gi Group Spa
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro?
Questa è l'opportunità giusta per te!
Gi Group S.P.A seleziona:
1 TECNICO ASCENSORISTA
Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.
Gi Group, in partnership con Schindler Spa, gruppo multinazionale leader nella mobilità urbana e Fondazione Mobilita di Milano, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello.
Di cosa si tratta?
Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate allo sviluppo delle città attraverso soluzioni di mobilità urbana sostenibile in ambito:
· Elettronica ed elettrotecnica;
· Idraulico e meccanico;
· Manutenzione e diagnostica.
che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo.
Quali sono i vantaggi di questo percorso?
· Avrai l'opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro;
· Acquisiraicompetenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore;
·Diventerai uno dei profili professionali più richiesti sul tuo territorio;
Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l'azienda sul territorio di Lodi (LO).
Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
· Diploma di Istruzione Secondaria Superiore;
· Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP;
· Ammissionealla V annualità dei percorsi liceali.
Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione.
CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
Livello di inquadramento: D2
Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 5,58 €/h per formazione interna e 7,80 €/h per ore lavoro.
Sono inoltre previsti:
· Alloggio per candidati al di fuori della provincia di Milano (MI)
· Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo la formazione esterna;
· Buoni pasto dal valore di €10,60 durante il periodo di formazione interna/ore lavoro.
Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.
Cosa aspetti? Non perdere quest'opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore della mobilità sostenibile.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
...
25/06/2026
Nuovo!
Tecnici Ascensoristi
Lombardia, Milano - Gi Group Spa
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro?
Questa è l'opportunità giusta per te!
Gi Group S.P.A seleziona:
3 TECNICI ASCENSORISTI
Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore.
Gi Group, in partnership con Schindler Spa, gruppo multinazionale leader nella mobilità urbana e Fondazione Mobilita di Milano, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello.
Di cosa si tratta?
Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze orientate allo sviluppo delle città attraverso soluzioni di mobilità urbana sostenibile in ambito:
· Elettronica ed elettrotecnica;
· Idraulico e meccanico;
· Manutenzione e diagnostica.
che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo.
Quali sono i vantaggi di questo percorso?
· Avrai l'opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro;
· Acquisiraicompetenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore;
·Diventerai uno dei profili professionali più richiesti sul tuo territorio;
Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l'azienda sul territorio di Milano (MI).
Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
· Diploma di Istruzione Secondaria Superiore;
· Diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP;
· Ammissionealla V annualità dei percorsi liceali.
Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione.
CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
Livello di inquadramento: D2
Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 5,58 €/h per formazione interna e 7,80 €/h per ore lavoro.
Sono inoltre previsti:
· Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo la formazione esterna;
· Buoni pasto dal valore di €10,60 durante il periodo di formazione interna/ore lavoro.
Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente.
Cosa aspetti? Non perdere quest'opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore della mobilità sostenibile.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
...
25/06/2026
Non visualizzare più questo messaggio