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Assistente Notarile Junior  

Sede

Italia, Milano e provincia

Settore:

Altro

Ruolo:

Middle e Top Management

Data ultimo aggiornamento: 26/06/2026

attività 

Descrizione annuncio

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  • Gestione della documentazione notarile e legale con precisione e attenzione ai dettagli.
  • Attività legate al post stipula: registrazione atti, predisposizione modello unico, trascrizione registri e volture, archivio, invio copie atto, chiusura pratiche per poi arrivare anche alle attività pre stipula di raccolta documentazione atto e contatto cliente. Il tutto in affiancamento alla figura del professionista.
  • In una fase successiva contatto diretto con i clienti per la raccolta di documentazione e informazioni necessarie alla predisposizione dell'atto.
  • Gestione delle scadenze e dei processi interni per garantire l'efficienza operativa.

Un Assistente Notarile Junior di successo dovrebbe avere:

  • Diploma o laurea in discipline giuridiche o affini.
  • Conoscenza di base della documentazione notarile e legale.
  • Capacità di lavorare con precisione e di rispettare le scadenze.
  • Buona padronanza degli strumenti informatici, inclusi i software di gestione documentale.
  • Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo.
  • Predisposizione al lavoro in team e al contatto con i clienti.

Il nostro cliente è una realtà di medie dimensioni nel settore dei servizi professionali, particolarmente rinomata per la sua attenzione ai dettagli e l'eccellenza nel supporto notarile. L'azienda offre un ambiente strutturato e orientato alla professionalità.


  • Contratto a tempo determinato finalizzato con possibilità di crescita futura.
  • Retribuzione annua lorda compresa tra 22,000 EUR e 24,000 EUR
  • No ticket r. / no smartworking.
  • Milano centro.
  • Orario 9/18 con 1h di pausa pranzo.
  • Opportunità di sviluppo professionale nel settore dei servizi professionali.



Se pensi di essere la persona giusta per questo ruolo di Assistente Notarile Junior nel settore dei servizi professionali a Milano, inviaci la tua candidatura!
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.


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