HR recruiter
Sede
Italia,
Settore:
Altro
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 27/06/2026 2026-09-27
attività
Descrizione annuncio
esperienza pregressa nel ruolo
Somministrazione
engineering
Tempo pieno
Somministrazione
engineering
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- Ami le sfide e sei desideroso di imparare e crescere.
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- Requisito preferenziale: esperienza pregressa nel ruolo
Orario: full time
Sede di lavoro: PONTEDERA
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Annuncio valido fino a: 31-Mar-2026
Tempo pieno
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Nuovo!
IMPIEGATA/O ADDETTA AI SERVIZI GENERALI ( preferibilmente categoria protetta) per grande azienda
Italia, Trieste - Manpower Italia
IMPIEGATO/A ADDETTO/A AI SERVIZI GENERALI (Preferibilmente appartenente alle categorie protette L. 68/99 ? invalidità minima 46%) Per importante azienda multinazionale operante nel settore della logistica portuale, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Addetto/a ai Servizi Generali. Principali responsabilità La risorsa selezionata si occuperà della gestione operativa e amministrativa dei servizi generali aziendali, in particolare: Gestione e distribuzione dell'abbigliamento antinfortunistico (DPI) per il personale (assegnazioni, sostituzioni, scorte); Amministrazione dei badge aziendali (creazione, aggiornamento e gestione accessi); Gestione dei buoni pasto e altri benefit aziendali; Supporto nelle attività di organizzazione e gestione dei servizi interni; Monitoraggio delle forniture e dei materiali di uso generale; Interfaccia con fornitori esterni e uffici interni per esigenze operative. Requisiti richiesti Appartenenza alle categorie protette (L. 68/99, invalidità ≥ 46%) costituirà titolo preferenziale; Buone capacità organizzative e precisione; Attitudine al lavoro in team e buone doti relazionali; Conoscenza base degli strumenti informatici (pacchetto Office); Gradita esperienza pregressa in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti strutturati. Orario di lavoro Full time: dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00 Inquadramento contrattuale Inserimento con CCNL Imprese Portuali Livello indicativo: 5°, con possibilità di adeguamento in base all'esperienza effettiva del candidato Cosa offriamo Inserimento in una realtà multinazionale solida e strutturata Ambiente dinamico e organizzato Opportunità di crescita professionale
Assunzione Diretta
amministrazione
IMPIEGATO/A ADDETTO/A AI SERVIZI GENERALI
(Preferibilmente appartenente alle categorie protette L. 68/99 ? invalidità minima 46%)
Per importante azienda multinazionale operante nel settore della logistica portuale, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Addetto/a ai Servizi Generali.
Principali responsabilità
La risorsa selezionata si occuperà della gestione operativa e amministrativa dei servizi generali aziendali, in particolare:
- Gestione e distribuzione dell'abbigliamento antinfortunistico (DPI) per il personale (assegnazioni, sostituzioni, scorte);
- Amministrazione dei badge aziendali (creazione, aggiornamento e gestione accessi);
- Gestione dei buoni pasto e altri benefit aziendali;
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- Appartenenza alle categorie protette (L. 68/99, invalidità ≥ 46%) costituirà titolo preferenziale;
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- Attitudine al lavoro in team e buone doti relazionali;
- Conoscenza base degli strumenti informatici (pacchetto Office);
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- Full time: dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00 Inquadramento contrattuale
- Inserimento con CCNL Imprese Portuali
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27/06/2026
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IMPIEGATA/O ADDETTO UFFICIO RISORSE UMANE
Italia, Costigliole d'Asti - Manpower Italia
Il profilo Cerchiamo una persona con almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi, che abbia maturato una buona autonomia operativa e una conoscenza completa dei principali processi amministrativi legati alla gestione del personale. Completano il profilo precisione, affidabilità, capacità organizzative e buone doti relazionali.
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IMPIEGATA/O ADDETTO UFFICIO RISORSE UMANE
Il lavoro:
La risorsa selezionata si occuperà della gestione operativa delle principali attività legate all'amministrazione del personale. In particolare, seguirà il controllo e la gestione delle presenze, curerà i rapporti con il consulente del lavoro, gestirà gli aspetti relativi al TFR e alla previdenza complementare dei dipendenti, organizzerà le visite mediche e coordinerà le attività formative. Inoltre, sarà coinvolta nella gestione degli appalti, dei contratti domestici e nei rapporti con agenzie per la ricerca e selezione del personale.
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Livello di inserimento 4° del CCNL Alimentari Industria
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27/06/2026
Nuovo!
Prototipista Borse | Luxury Brand
Italia, Scandicci - Manpower Italia
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artigianato
Prototipista | Leather Goods Prototype Technician
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Per prestigioso brand del settore moda/luxury, siamo alla ricerca di una figura di Prototipista Borse con esperienza nel montaggio completo del prodotto.
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- Montaggio completo del prodotto (dalla preparazione al finissaggio)
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- Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti di pelletteria strutturati
- Lettura del cartamodello
- Ottima conoscenza delle tecniche di montaggio borse
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- Capacità di lavorare in team e gestione delle tempistiche Cosa Offriamo
- Assunzione diretta a tempo indeterminato
- Retribuzione commisurata all'esperienza: €27.000 ? €32.000
- CCNL Cuoio e Pelli Industria
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Se sei un/una professionista della pelletteria e desideri entrare a far parte di un contesto dinamico e di alto livello, inviaci la tua candidatura!
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27/06/2026
Nuovo!
ADDETTA/O UFFICIO PAGHE
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Manpower Filiale di Ravenna , per azienda del territorio è alla di una/un
ADDETTO/A PAYROLL
La risorsa si occuperà di:
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- Predisposizione e invio comunicazioni obbligatorie
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- Garantire la riservatezza dei dati sensibili REQUISITI:
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CCNL METALMECCANICA - PICCOLA INDUSTRIA ORARIO
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27/06/2026
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HR Business Partner
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Assunzione Diretta
hr
Per azienda cliente, operante nel settore metalmeccanico, siamo alla ricerca di un/una
HR Business Partner che affianchi il business nella gestione delle persone, supportando l'evoluzione dell'organizzazione e mettendo i Manager nelle condizioni di guidare efficacemente i propri team.
La risorsa lavorerà a stretto contatto con il management, comprendendo le dinamiche organizzative e anticipando i bisogni, al fine di proporre soluzioni HR coerenti con la strategia aziendale.
Responsabilità principali
- Recruiting & Selection: Gestione end‑to‑end dei processi di ricerca e selezione; Definizione dei fabbisogni, dei profili e delle shortlist; Utilizzo di ATS e strumenti di recruiting.
- Organizzazione: Supporto nella definizione e nell'aggiornamento delle strutture organizzative, job description e organigrammi; Monitoraggio della mobilità interna in un'ottica di efficienza e sviluppo delle persone.
- People Management & Supporto ai Manager: Affiancamento ai Manager nella gestione dei team, fornendo strumenti e supporto operativo; Intervento nelle dinamiche più critiche, favorendo soluzioni rapide, sostenibili e coerenti con i valori aziendali.
- Formazione & Sviluppo: Rilevazione dei fabbisogni formativi e progettazione dei percorsi in collaborazione con la linea; Coordinamento dei fornitori esterni; Gestione del processo di Performance Management e monitoraggio dell'efficacia degli interventi formativi.
- Amministrazione del Personale: Gestione in autonomia delle attività amministrative di base; Collaborazione con l'HR Administration per garantire continuità e correttezza dei processi.
- Compensation & Benefits: Supporto agli allineamenti retributivi e alle scelte di benefit, in coerenza con le politiche aziendali.
Competenze e requisiti
Viene richiesta esperienza in ruolo analogo all'interno di un contesto strutturato e produttivo. Esperienza nelle tecniche di recruiting, screening, colloqui e utilizzo di ATS.
Conoscenza dei processi di organizzazione, aggiornamento job description e organigrammi.
Esperienza nella gestione del Performance Management e degli strumenti di sviluppo.
Ottime capacità relazionali e di comunicazione con manager e stakeholder a diversi livelli. Attitudine al problem solving e alla gestione di contesti complessi.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Presente mensa aziendale, flessibilità in ingresso e in uscita. Non è previsto lo smart working.
Retribuzione annua lorda: €35.000 ? €45.000
Annuncio valido fino a: 31-Jul-2026
Tempo pieno
...
27/06/2026
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