Inserimento Dati L68/99 art.1
Sede
Italia, Lazio, POMEZIA
Settore:
Altro
Ruolo:
Amministrazione/Paghe
Data ultimo aggiornamento: 28/06/2026 2026-09-28
attività
Descrizione annuncio
Dettaglio offerta di lavoro
Luogo di lavoro:
POMEZIA (RM)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruolo
Lavoropiù Spa, filiale di Pomezia, ricerca per azienda cliente operante nel settore servizi una figura da inserire come:
Impiegato/a Back Office L68/99 art.1
Attività:
- Inserimento e aggiornamento dei dati contrattuali nel gestionale
- Verifica della documentazione e supporto nella gestione delle segnalazioni
- Previsto smart working per 2 giorni a settimana
Requisiti
Requisiti
- Preferibile esperienza in ruoli di customer care, back office o impiegatizi
- Buona dimestichezza con il PC e gli strumenti informatici
- Buone capacità organizzative e relazionali
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Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Sanipiù Padova - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca un/una RECRUITER per realtà operante nel settore socio sanitario sita a Padova (PD).
La risorsa, riportando direttamente al referente HR, si occuperà di:
- definire le necessità aziendali, elaborare le job description e pubblicare annunci di lavoro;
- attività di screening CV e ricerca attiva di risorse;
- conduzione di colloqui di selezione e presentazione dei profili ai responsabili;
- supporto nel processo di onboarding, follow-up e gestione amministrativa delle risorse.
Si offre: contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di trasformazione a tempo indeterminato. Sono inoltre previsti buoni pasto e un sistema di welfare aziendale.
Orario: full-time di 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì nella fascia 9-18.
Zona di lavoro: Padova (PD)Requisiti
- esperienza di 3 anni presso Agenzie Per il Lavoro o aziende del settore socio assistenziale;
- laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche;
- Master in ambito HR;
- conoscenza della normativa vigente in materia di contratti di lavoro (preferenziale)
- forte motivazione a operare nelle settore risorse umane nell'ambito sanitario;
- capacità di organizzazione del lavoro per priorità e scadenze;
- buona conoscenza del pacchetto Office;
- spiccate doti relazionali e comunicative;
- buone capacità di problem solving;
- doti di flessibilità e precisione.
...
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Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù spa - filiale di Rimini - ricerca per azienda cliente
CONTROLLER
La risorsa si occuperà di:
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Impiegato part time cat. protette
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Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:
- Esperienza in ambito impiegatizio all'interno di aziende di rpoduzione.
Tipo di assunzione: iniziale contratto a tempo determinato, finalizzato all'indeterminato
Retribuzione lorda: 800-1200 euro. CCNL Terziario confcommercio
Disponibilità lavorativa: Part time
Luogo di lavoro: Silea
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Altro
Ruolo: Amministrazione/Paghe
Salario mensile: EUR 800 - EUR 1200
Anni di esperienza: 1-2 anni
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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La risorsa, riportando direttamente al referente HR, si occuperà di:
- definire le necessità aziendali, elaborare le job description e pubblicare annunci di lavoro;
- attività di screening CV e ricerca attiva di risorse;
- conduzione di colloqui di selezione e presentazione dei profili ai responsabili;
- supporto nel processo di onboarding, follow-up e gestione amministrativa delle risorse.
Si offre: contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di trasformazione a tempo indeterminato. Sono inoltre previsti buoni pasto e un sistema di welfare aziendale.
Orario: full-time di 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì nella fascia 9-18.
Zona di lavoro: Monfalcone (GO)Requisiti
- esperienza di 3 anni presso Agenzie Per il Lavoro o aziende del settore socio assistenziale;
- laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche;
- Master in ambito HR;
- conoscenza della normativa vigente in materia di contratti di lavoro (preferenziale)
- forte motivazione a operare nelle settore risorse umane nell'ambito sanitario;
- capacità di organizzazione del lavoro per priorità e scadenze;
- buona conoscenza del pacchetto Office;
- spiccate doti relazionali e comunicative;
- buone capacità di problem solving;
- doti di flessibilità e precisione.
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10/07/2026
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