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Accounting & Reporting Manager  

Sede

Italia, Milano e provincia

Settore:

Altro

Ruolo:

Amministrazione/Paghe

Data ultimo aggiornamento: 07/07/2026

attività 

Descrizione annuncio

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La figura ricercata sarà inserita direttamente a riporto gerarchico al GM, ed avrà le seguenti responsabilità e mansioni:

  • supervisionare i processi amministrativi e contabili, finalizzati alla predisposizione del Bilancio Civilistico e dei principali documenti annuali ed infrannuali previsti dalle normative vigenti con il supporto dello studio fiscale esterno
  • gestire le attività di chiusure trimestrali ed annuali secondo i principi contabili IFRS e secondo quanto definito dagli standard di Gruppo con il supporto dello studio fiscale esterno
  • monitorare le attività di reporting trimestrali riguardanti i principali KPI di natura economica e patrimoniale
  • predisporre i budget annuali di concerto con le funzioni competenti, analizzando eventuali scostamenti e predisponendo per il top management apposito reporting finalizzato ad implementare azioni migliorative
  • gestire i rapporti con le banche e coordinare le operazioni di cash pooling con HQ curando il monitoraggio quotidiano dei fabbisogni finanziari
  • interfacciarsi con i principali Advisor esterni per il calcolo delle imposte fiscali e dei principali adempimenti normativi
  • supervisionare il team amministrativo e contabile
  • gestire richieste straordinarie provenienti dal top management e dall'HQ

  • Laurea in Economia o discipline economiche/finanziarie o similari
  • 7/10 anni di esperienza in aziende multinazionali di piccole o medie dimensioni
  • Attitudine a lavorare per scadenze, ottime capacità di comunicazione a tutti i livelli aziendali
  • Flessibilità e capacità di operare in contesti multinazionali nel rispetto di processi e procedure definiti dall'HQ
  • Conoscenza dei principali ERP aziendali, in particolare SAP
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

L'azienda è una realtà del settore industriale e manifatturiero, caratterizzata da una struttura PMI e un forte orientamento alla crescita e all'efficienza. Si distingue per la qualità dei suoi prodotti e per un team altamente specializzato


  • Contratto con retribuzione annua lorda compresa tra 50,000 EUR e 55,000
  • Opportunità di crescita in un contesto industriale/manifatturiero di piccole e medie dimensioni
  • Ambiente lavorativo professionale e orientato all'innovazione
  • Sede di lavoro situata a Milano Nord
  • Possibilità di contribuire attivamente alle strategie finanziarie aziendali



Se sei interessato a questa opportunità come Finance Manager nel settore industriale e manifatturiero a Milano Nord non esitare a candidarti subito!
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.


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Impiegato/a Contabile Junior

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Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ALCAMO (TP) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, filiale di Pomezia, ricerca per azienda operante nel settore automazione industriale, un/a Impiegato/a Contabile Junior da inserire all'interno del team amministrativo. Attività - Gestione della contabilità generale, incluse attività di prima nota e passiva; - Utilizzo del gestionale Odoo per il supporto alle attività operative e la gestione quotidiana delle procedure amministrative; - Supporto nella gestione della documentazione contabile e fiscale; - Attività di import/export e gestione della relativa documentazione; Requisiti - Diploma di Ragioneria o Laurea in ambito economico; - Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel e Word; - Conoscenza e buon utilizzo del gestionale Odoo; - Predisposizione al lavoro in team.
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23/07/2026
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DURING SPA, Agenzia per il Lavoro, è alla ricerca di un/un' ADDETTO/ADDETTA ALLA SEGRETERIA - APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE (LEGGE 68) MANSIONI PRINCIPALI - Gestione delle mail e delle telefonate - Gestione degli appuntamenti - Accoglienza clienti LUOGO DI LAVORO Ponte nelle Alpi (BL) ORARIO DI LAVORO Full Time - dal Lunedì al Venerdì: 8.00 - 12.00 | 14.00 - 18.00 (Richiesta disponibilità a lavorare anche il sabato, su turnazione) Orario flessibile, concordato in funzione delle necessità del candidato CONTRATTO OFFERTO Contratto iniziale a termine, con prospettiva di inserimento a tempo indeterminato - Iscrizione al collocamento mirato ai sensi della Legge 68/99 - Ottime capacità organizzative - Attitudine collaborativa e proattiva Se sei interessato/interessata all'opportunità, inviaci la tua candidatura! RAL da 19000,00 a 20000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
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23/07/2026
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Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BAGNO A RIPOLI (FI) Tipo di contratto: Tirocinio/Stage Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa Agenzia per il lavoro, filiale di Firenze, ricerca per azienda cliente  HR ADMINISTRATION IN STAGE La risorsa sarà di supporto alle seguenti attività: - Supporto al Team HR nelle attività di amministrazione e gestione del personale - Gestione e archiviazione della documentazione, sia cartacea che digitale - Gestione operativa dell'area ticket HR, con monitoraggio e risposta alle richieste interne - Rilevazione e controllo delle presenze, con supporto alle attività di elaborazione paghe - Predisposizione della reportistica mensile relativa all'Amministrazione del Personale - Collaborazione nella gestione delle procedure aziendali in materia di Salute e Sicurezza Informazioni Contrattuali: - Contratto di stage di 6 mesi a scopo inserimento - Orario di lavoro: full time  - Sede: Bagno a Ripoli - Previsto rimborso spese Requisiti - Laurea in Economia o Giurisprudenza - Buona padronanza di strumenti informatici (Pacchetto Office) - Ottime capacità relazionali - Master in ambito HR
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23/07/2026
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ADDETTA/O AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

Italia, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO empImg

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Bologna - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù Spa - ricerca per nota RSA sita a Bologna: HR AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane e collaborerà a stretto contatto con il team HR supportando le attività amministrative e organizzative legate alla gestione del personale diretto e somministrato. Attività principali: - Organizzazione e prenotazione delle visite di medicina del lavoro nell'ambito della - sorveglianza sanitaria - Aggiornamento e monitoraggio dei file relativi alle scadenze sanitarie - Inserimento e gestione delle presenze del personale - Gestione delle pratiche amministrative di assunzione, cessazione e variazioni contrattuali - Attivazione e gestione di tirocini curriculari ed extracurriculari - Archiviazione documentale e gestione delle pratiche inerenti al ciclo di vita dei dipendenti Requisiti richiesti: - Laurea o titolo di studio coerente con il ruolo - Esperienza, anche breve, maturata in ambito HR presso aziende di medie dimensioni - Buona conoscenza del pacchetto Office e dimestichezza con gli strumenti informatici. Completano il profilo: - Precisione e capacità organizzative - Predisposizione al lavoro in team - Spirito collaborativo e buone capacità relazionali. Fascia di RAL: €20000 - €21000  Sede di lavoro: Bologna
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Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SCARPERIA E SAN PIERO (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. - filiale di Firenze ricerca per importante azienda del settore della metalmeccanica: IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A DATA ENTRY  La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Acquisti e si occuperà di: inserimento e aggiornamento dati; contatto con fornitori; monitoraggio ordini richiesti; controllo degli ordini. Requisiti esperienza pregressa in ruoli similari; diploma; buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel).
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23/07/2026
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