Impiegato logistico
Standort
Italien, Vestone
Branche:
Anderes
Funktion:
Administration / Lohnbuchhaltung
Datum der letzten Aktualisierung: 10/07/2026 2026-10-10
Aktivitäten
Stellenbeschreibung
Hai esperienza in ambito logistico?
Randstad Italia, per nota azienda cliente specializzata in maniglieria, ricerca un
IMPIEGATO LOGISTICO
Si offre: contratto in somministrazione o assunzione diretta in azienda
Luogo di lavoro: Vestone
Orario di lavoro: Giornata, full-time
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza
3 anniQuali requisiti stiamo cercando?
Pregressa esperienza nel ruolo;
Ottime capacità di pianificazione delle attività lavorative e doti di problem solving;
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, in particolare Excel).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Sanipiù Padova - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca un/una RECRUITER per realtà operante nel settore socio sanitario sita a Padova (PD).
La risorsa, riportando direttamente al referente HR, si occuperà di:
- definire le necessità aziendali, elaborare le job description e pubblicare annunci di lavoro;
- attività di screening CV e ricerca attiva di risorse;
- conduzione di colloqui di selezione e presentazione dei profili ai responsabili;
- supporto nel processo di onboarding, follow-up e gestione amministrativa delle risorse.
Si offre: contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di trasformazione a tempo indeterminato. Sono inoltre previsti buoni pasto e un sistema di welfare aziendale.
Orario: full-time di 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì nella fascia 9-18.
Zona di lavoro: Padova (PD)Requisiti
- esperienza di 3 anni presso Agenzie Per il Lavoro o aziende del settore socio assistenziale;
- laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche;
- Master in ambito HR;
- conoscenza della normativa vigente in materia di contratti di lavoro (preferenziale)
- forte motivazione a operare nelle settore risorse umane nell'ambito sanitario;
- capacità di organizzazione del lavoro per priorità e scadenze;
- buona conoscenza del pacchetto Office;
- spiccate doti relazionali e comunicative;
- buone capacità di problem solving;
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Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Sanipiù Padova - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca un/una RECRUITER per realtà operante nel settore socio sanitario a Monfalcone (GO).
La risorsa, riportando direttamente al referente HR, si occuperà di:
- definire le necessità aziendali, elaborare le job description e pubblicare annunci di lavoro;
- attività di screening CV e ricerca attiva di risorse;
- conduzione di colloqui di selezione e presentazione dei profili ai responsabili;
- supporto nel processo di onboarding, follow-up e gestione amministrativa delle risorse.
Si offre: contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di trasformazione a tempo indeterminato. Sono inoltre previsti buoni pasto e un sistema di welfare aziendale.
Orario: full-time di 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì nella fascia 9-18.
Zona di lavoro: Monfalcone (GO)Requisiti
- esperienza di 3 anni presso Agenzie Per il Lavoro o aziende del settore socio assistenziale;
- laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche;
- Master in ambito HR;
- conoscenza della normativa vigente in materia di contratti di lavoro (preferenziale)
- forte motivazione a operare nelle settore risorse umane nell'ambito sanitario;
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Per realtà industriale strutturata operante nel settore tessile/pelletteria, Lavoropiù SpA è alla ricerca di un/una HR Coordinator con solida esperienza nell'amministrazione del personale, con focus su paghe e gestione presenze.
La figura riporterà direttamente al CFO e funzionalmente all'Head of HR Manufacturing Italia, rappresentando un punto di riferimento per i dipendenti e contribuendo all'efficienza dei processi HR.
Responsabilità principali
- Gestione Presenze e Assenze
Monitoraggio quotidiano delle timbrature e del sistema presenze
Gestione ferie, permessi, malattie, maternità/paternità, infortuni
Supporto ai dipendenti su orari, turni e giustificativi
- Elaborazione Paghe e Contributi
Raccolta e verifica dei dati per l'elaborazione delle buste paga
Interfaccia con studio paghe esterno
Controllo delle bozze cedolini nel rispetto del CCNL Tessile e Pelletteria
Gestione pratiche INPS/INAIL con il consulente del lavoro
Supporto alla reportistica su costo del lavoro
- Amministrazione del Personale
Gestione del ciclo di vita del dipendente (assunzione ? cessazione)
Aggiornamento database e fascicoli HR nel rispetto del GDPR
Gestione variazioni contrattuali e comunicazioni obbligatorie (UNILAV, ecc.)
- Supporto HR e collaborazione interna
Analisi dati HR (presenze, straordinari, costi)
Supporto a selezione, formazione e sviluppo
Interfaccia con HR e responsabili di funzione
Miglioramento continuo dei processi HRRequisiti
- Esperienza di almeno 4-5 anni in ruoli analoghi
- Ottima conoscenza del CCNL Tessile e Pelletteria
- Competenze in diritto del lavoro, previdenza e fiscalità
- Esperienza con sistemi presenze e HRIS (es. Workday)
- Ottima conoscenza di Excel (pivot, funzioni avanzate)
- Buona conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo
- Inserimento in contesto industriale strutturato e dinamico
- Ruolo centrale nei processi HR
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Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
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Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù spa - filiale di Rimini - ricerca per azienda cliente
CONTROLLER
La risorsa si occuperà di:
Redigere budget e forecast
Elaborazione di report finanziari
Analisi costi-ricavi
Monitoraggio dei flussi di cassa e reportistica periodica.
Creazione report in PowerPoint o strumenti di BI
Si offre iniziale contratto a tempo determinato scopo stabilizzazione. CCNL Commercio - Range ral 25.000€ - 32.000€
Requisiti
Conoscenza di contabilità analitica
Ottima conoscenza Excel; Power BI
Ottima conoscenza analisi dati.
Luogo di lavoro: Cerasolo
Orari di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì
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10/07/2026
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