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Addetto/a antitaccheggio  

Sede

Italia, Veneto, VENEZIA

Settore:

Pulizie/Portierato/Guardiania

Ruolo:

Sicurezza/Vigilanza

Data ultimo aggiornamento: 11/07/2026

attività 
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Humangest S.p.A. filiale di Pordenone, ricerca per importante realtà della GDO, Addetto/a antitaccheggio da inserire nel servizio di antitaccheggio e deterrenza ai furti presso diversi punti vendita tra Mestre e Venezia.

La risorsa si occuperà di attività di controllo e prevenzione, garantendo presenza, attenzione e supporto alla sicurezza all'interno del punto vendita.

Sede di lavoro
Mestre / Venezia

Modalità di lavoro: in presenza
Eventuale disponibilità richiesta: turni dal lunedì alla domenica nella fascia oraria 4:30 – 22:30

Tipologia contrattuale
Contratto: da definire in fase di selezione
CCNL applicato: Vigilanza Privata
Livello di inserimento previsto: 4° livello
Orario di lavoro: full time, su turni dal lunedì alla domenica

Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.400 – € 1.500 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato.

Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:

  • Attività di antitaccheggio.
  • Deterrenza ai furti.
  • Controllo e presidio delle aree assegnate.
  • Supporto alla sicurezza del punto vendita.
  • Segnalazione di eventuali anomalie.

Requisiti richiesti
Sono richiesti:

  • Disponibilità a lavorare su turni dal lunedì alla domenica.
  • Flessibilità oraria.
  • Affidabilità e attenzione.
  • Preferibile esperienza in ruoli analoghi.

Cosa offriamo

  • Inserimento in un contesto strutturato.
  • Possibilità di lavorare su più punti vendita.
  • Ambiente di lavoro dinamico.

Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:

  • Screening delle candidature.
  • Primo colloquio conoscitivo.
  • Eventuale proposta contrattuale.

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

Privacy
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#nordest

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Salario lordo mensile: EUR 1200 - 1600

Tipo di contratto: Contratto a tempo determinato

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