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Responsabile Acquisti - azienda impianti e macchinari complessi   

Sede

Italia, Torino

Settore:

Altro

Ruolo:

Altro

Data ultimo aggiornamento: 20/02/2026

attività 

Descrizione annuncio

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La figura sarà responsabile della gestione strategica e operativa del processo di approvvigionamento, con particolare attenzione a progetti su commessa per la realizzazione di macchinari complessi in ambito meccanico, dalla pianificazione fabbisogni, alla gestione del conto lavoro e degli acquisti. Il ruolo richiede una forte competenza tecnica e capacità di negoziazione, oltre a un approccio orientato all'efficienza e al miglioramento continuo.Principali responsabilità
Elabora la gestione dei fabbisogni dal sistema ERP, verificandone la fattibilità ed ottimizzando il risultato.
Gestisce e controlla il magazzino contabile, le scorte minime i riordini.
Mantiene aggiornati i cicli di lavoro in funzione delle lavorazioni interne e di conto lavoro esterno.
Definire e implementare strategie di acquisto in linea con gli obiettivi aziendali e di progetto.
Gestire in autonomia le trattative commerciali con fornitori nazionali e internazionali.
Effettuare attività di scouting e qualifica di nuovi fornitori a livello globale.
Collaborare con le altre company estere per la definizione di strategie comuni e sinergie di acquisto.
Analizzare dati e KPI attraverso strumenti gestionali e tool dedicati, per ottimizzare costi e processi.
Garantire il rispetto dei tempi e dei budget di commessa.
Monitorare e migliorare i processi di approvvigionamento, promuovendo iniziative di efficienza e riduzione costi.


Requisiti
Esperienza: Provenienza da contesti industriali su commessa, preferibilmente nella realizzazione di macchinari di grandi dimensioni.
Competenze tecniche: Conoscenza del disegno tecnico e dei principali processi di lavorazione meccanica, per interfacciarsi efficacemente con fornitori e terzisti.
Lingue: Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
Competenze digitali: Capacità di utilizzo autonomo di gestionali e strumenti di analisi dati (Power BI).
Completano il profilo, attitudine al problem solving, capacità di negoziazione, orientamento all'efficienza e al miglioramento continuo.
Sono apprezzati un forte orientamento ai risultati e alla qualità, capacità di lavorare in autonomia e in team, anche in contesti internazionali, proattività e spirito di iniziativa.


Il nostro Cliente, azienda storica con sede in Italia, specializzata nella progettazione e produzione di impianti e macchinari complessi e a commessa per l'industria, ci ha incaricati di ricercare un Responsabile Acquisti.


Sede di lavoro: Asti

Ottima opportunità di carriera.


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Nuovo!

OPERAI/E ADDETTI/E ALL'IMPIANTO

Italia, Friuli Venezia Giulia, maniago - Etjca S.p.a. empImg

Etjca Group Spa, Filiale di Pordenone, per azienda cliente seleziona OPERAI/E ADDETTI/E ALL'IMPIANTO da adibire ad attività di manutenzione ordinaria e pulizia, controllo e conduzione dell'impianto di compostaggio, compresa la gestione delle attività di accensione e spegnimento.    Le risorse verranno affiancate e formate, quindi si valutano anche persone prive di esperienza purché in possesso di Diploma ad indirizzo tecnico (meccanico, elettrico, elettrotecnico e/o termoidraulico).    Si richiedono disponibilità al lavoro a ciclo continuo 6/2 (6 giorni lavorati alternati a 2 riposi) a turnazione (06.00 - 14.00, 14.00 - 22.00 e 22.00 - 06.00), flessibilità, dinamicità, voglia di imparare e buona conoscenza della lingua italiana.   Si offre contratto iniziale a tempo determinato con finalità assunzione diretta, la tipologia di inquadramento verrà valutata e definita in sede di colloquio in base all'esperienza.   Sede di lavoro: zone limitrofe a Maniago (PN)     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).   L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.   Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.   Il servizio è gratuito.
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28/02/2026
Nuovo!

COORDINATORE MANUTENZIONE

Italia, Toscana, PISTOIA - Direzione Lavoro Group empImg

DIREZIONE LAVORO GROUP SPA (Aut.Min. 0001 del 21 / 01 / 19), divisione PERMANENT, ricerca per un'azienda cliente:    COORDINATORE MANUTENZIONE La figura sarà di riferimento nella gestione operativa delle squadre tecniche impegnate sui punti vendita presenti sul territorio toscano. La risorsa avrà un ruolo centrale nell'organizzazione delle attività quotidiane, coordinando elettricisti, tecnici meccanici e operai edili. L'obiettivo sarà assicurare interventi efficienti, tempestivi e di qualità, in costante collaborazione con clienti e partner operativi. Attività principali - Pianificare e gestire gli interventi manutentivi, ordinari e straordinari - Coordinare le squadre tecniche sul territorio e monitorare l'avanzamento dei lavori - Garantire la corretta esecuzione delle attività nel rispetto di tempi e standard qualitativi - Gestire la comunicazione con clienti, subappaltatori e uffici interni - Utilizzare software gestionali e strumenti di office automation per la pianificazione operativa Requisiti richiesti - Diploma tecnico  - Buone capacità organizzative e relazionali - Esperienza nella gestione di squadre tecniche - Esperienza nella gestione di attività operative o manutentive - Conoscenza dei principali software di pianificazione e del pacchetto Office - Gradita esperienza nel settore facility o in contesti di manutenzione multiservizio   Sede di lavoro: Provincia di Pistoia Orario: Full time       'Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679
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28/02/2026
Nuovo!

MANUTENTORE ELETTRICO

Italia, Friuli Venezia Giulia, maniago - Etjca S.p.a. empImg

Etjca Spa, Filiale di Pordenone, per azienda cliente seleziona MANUTENTORE ELETTRICO che abbia conseguito una formazione professionale ad indirizzo tecnico elettrico / elettrotecnico ed abbia maturato esperienza nella mansione, preferibilmente nel settore industriale, non solo civile.    Le risorse verranno adibite alla manutenzione ordinaria degli impianti, installazioni, individuazione malfunzionamenti, riparazione guasti, collaudi e cablaggi.    Si valutano anche risorse diplomate ad indirizzo elettrico/elettrotecnico con brevi esperienze nella mansione, disposte ad essere formate ed affiancate per imparare il lavoro.   Si offre contratto a tempo determinato in somministrazione con finalità assunzione diretta, lavoro a giornata all'interno di stabilimento aziendale (no cantieri esterni).    Si richiede la disponibilità al lavoro su due turni (06.00-14.00 e 14.00-22.00), la tipologia di inquadramento sarà commisurata e valutata in sede di colloquio in base all'esperienza e background tecnico.   Sede di lavoro: Maniago (PN).   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).   L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.   Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.   Il servizio è gratuito.
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28/02/2026
Nuovo!

ADDETTA /O ALLA LOGISTICA SETTORE SMALTIMENTO RIFIUTI A CORNAREDO (MI)

Italia, Lombardia, CORNAREDO - Direzione Lavoro Group empImg

Direzione Lavoro S.p.A. (Aut. Min. n. 0001 del 21/01/2019), filiale di Milano, ricerca per azienda cliente operante nel settore dello smaltimento rifiuti: Addetto/a alla Logistica La risorsa si occuperà di: - Gestione e inserimento ordini a sistema - Organizzazione e pianificazione dei viaggi degli autisti - Contatto diretto con gli autisti per coordinamento operativo - Interfaccia con i clienti - Gestione documentazione di trasporto, con particolare riferimento ai FIR (Formulario Identificazione Rifiuti) Requisiti: - Preferibile esperienza nel settore rifiuti - Conoscenza della documentazione FIR - Buone capacità organizzative e comunicative - Precisione e problem solving - Conoscenza del pacchetto office Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30, con un'ora di pausa. Luogo di lavoro: Cornaredo Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.
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28/02/2026
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ADDETTI AL CARICO SCARICO BAGAGLI

Italia, Lombardia, BERGAMO - Humangest S.p.A. empImg

Humangest Spa ricerca per importante azienda cliente addetti al carico scarico bagagli: Mansioni: - Carico e scarico bagagli dagli aeromobili - Movimentazione manuale dei bagagli - Supporto alle attività operative di pista Orario di lavoro: - Full Time - Dal lunedì alla domenica - 5 giorni di lavoro + 1 giorno di riposo a rotazione Contratto: - Contratto iniziale di 1 mese - Proroghe successive - Inquadramento CCNL Autotrasporti – Livello 6S - Luogo di lavoro: Bergamo. Requisiti: - Buona resistenza fisica - Disponibilità a lavorare su turni e nei weekend - Serietà, puntualità e affidabilità  Iter di selezione: - Video colloquio conoscitivo con noi - Invio del profilo all'azienda cliente per colloquio - Attivazione di corso pre-assuntivo obbligatorio online con test finale. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
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28/02/2026
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