ASSISTENTE AL PM ? SETTORE TELECOMUNICAZIONI
Italia, Lazio, Roma
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Data ultimo aggiornamento: 25/02/2026 2026-05-25
Descrizione annuncio
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Humangest SpA, agenzia per il lavoro, è alla ricerca per azienda cliente operante nel settore Telecomunicazioni della figura di un/una ASSISTENTE AL PM per attività di supporto in ambito PMO.
La risorsa, inserita presso la sede del cliente, si occuperà di:
• Supportare il rollout dei progetti, coordinando le attività tra i diversi stakeholder interni ed
esterni;
• Monitorare e aggiornare lo stato di avanzamento rispetto al piano di progetto, evidenziando
scostamenti, criticità e azioni correttive;
• Predisporre e mantenere la reportistica di progetto (KPI, milestone, rischi, avanzamenti);
• Preparare presentazioni di avanzamento e steering committee tramite PowerPoint;
• Supportare il cliente nel rispetto delle milestone, garantendo allineamento tra pianificazione, esecuzione e deliverable;
• Collaborare con le funzioni tecniche e operative per verificare la coerenza tra pianificazione e
stato reale delle attività.
Requisiti richiesti:
· Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo, maturata presso operatori telefonici o studi professionali;
· Buone capacità di monitoraggio e controllo;
· Attitudine al coordinamento e alla gestione degli stakeholder;
· Precisione nella gestione dei dati e capacità di sintesi;
· Ottima padronanza di Excel e PowerPoint.
Previsto inserimento con iniziale contratto a tempo determinato di 12 mesi.
Orario di lavoro: Full time – modalità ibrida.
Luogo di lavoro: Roma (RM)
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"
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Tipo di contratto: Contratto a tempo determinato

