RECRUITING DAY NAZIONALE 18/03
Sede
Italia, Colico
Settore:
Altro
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 14/03/2026 2026-06-14
attività
Descrizione annuncio
Recruiting Day Nazionale ? Il tuo futuro inizia qui!
Randstad Italia è lieta di annunciare un Recruiting Day Nazionale, un'opportunità unica per tutti coloro che desiderano entrare a far parte del mondo del lavoro per la prima volta o che sono alla ricerca di nuove e più stimolanti opportunità lavorative.
Si tratta di un evento speciale, con lo scopo di individuare candidati come te, disponibili a lavorare e in linea con le opportunità aperte su tutto il territorio nazionale.
Ti aspettiamo mercoledì 18 marzo dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17.00 in tutte le filiali Randstad d'Italia per un evento speciale dedicato a chi, come te, è motivato, appassionato e desidera fare la differenza.
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza
non richiestaPerché partecipare?
Zero attese, tanto valore: incontra i nostri recruiter per un confronto diretto e veloce.
Opportunità reali: scopri le posizioni aperte ora nel tuo territorio.
Orientamento su misura: che tu sia un profilo senior o un giovane talento, abbiamo il percorso giusto per te.
Consulta sul nostro sito la sezione trova filiale e vieni a trovarci in quella più vicina.
Ti aspettiamo con un CV aggiornato!
#RecruitingDay18marzo
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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Nuovo!
Un/Una Consultant Hr
Marche, Pesaro - LA RISORSA UMANA
LaRisorsaUmana.It, Agenzia di ricerca, selezione e formazione del personale, ricerca un/una Consultat Senior
Le principali mansioni sono:
- Contatto costante con le aziende del territorio, per comprendere le loro esigenze di personale qualificato
- Gestire il processo di recruiting, con un ottimale utilizzo dei canali di ricerca personale
- Intervistare i/le candidati/e e preparare i profili professionali da presentare alle aziende clienti
- Gestire, con metodo e professionalità, la fase di mediazione azienda/candidato, finalizzata all'inserimento del/della candidato/a nell'azienda cliente
- Definire l'accordo commerciale con le aziende clienti
La figura ideale presenta i seguenti requisiti:
- Esperienza acquisita nella ricerca/selezione del personale
- Buona conoscenza del pacchetto Office e strumenti informatici
- Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche. Diploma Superiore se legato a esperienza maturata nel settore
- Spiccate doti comunicative, proattività e capacità di rapportarsi con persone eterogenee
- Empatia, positività e capacità di analisi e problem solving
- Patente B
Orario
- Full time dal Lun. al Ven dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00.
Tipologia contratto
Assunzione Diretta
- Inserimento immediato
- Retribuzione: commisurata ad esperienza maturata e capacità da concordare in fase di colloquio.
Altri vantaggi per i/le dipendenti:
- L'Azienda è strutturata per offrire, dopo 6 mesi di assunzione, un pacchetto di welfare aziendale rivolto a tutte le persone del team, che tocca tre aspetti fondamentali: Salute e Benessere;
Bilanciamento Vita/Lavoro;
Sussidi e Convenzioni
- l'Azienda è Certificata UNI PDR 125:2022 (Parità di genere), ISO 9001:2015, ISO 45001 (Sistemi di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro).
- L'Azienda è Business Partner Sole 24 Ore.
N.B:
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
I candidat* interessat* possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 - 41012 (Mo) Tel. 059/642217
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15/03/2026
Nuovo!
RECRUITING DAY
Italia, San Giovanni in Persiceto - Randstad Italia S.p.A.
Stai cercando lavoro?
Stiamo selezionando talenti da presentare alle nostre Aziende e potremmo avere l'opportunità giusta per te!
quando?
mercoledì 18 marzo
Randstad Gearbox | San Giovanni in Persiceto
Orari: 9.00 ? 13.00 | 14.00 ? 17.00
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza1 anno
Come partecipare?
iscriviti all'annuncio e riceverai tutte le informazioni da parte dei nostri recruiter.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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14/03/2026
Nuovo!
Agente di commercio monomandatario settore automotive Catanzaro/Vibo Valentia
Italia, Catanzaro - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, seleziona, per Azienda leader
nazionale nella distribuzione di prodotti e servizi, con oltre 44.000 prodotti in gamma, un Agente di commercio Monomandatario.
Zona di competenza: Catanzaro/Vibo Valentia.
Retribuzione annua: 34000€ - 40000€
esperienza2 anni
Requisiti:
Esperienza pregressa nella vendita, preferibilmente nel settore automotive;
Ottime competenze di negoziazione;
Capacità analitiche e orientamento al business o percorso formativo orientato ai dati;
Ottima capacità di networking;
Buone doti organizzative in autonomia e conoscenza del territorio;
Patente B;
Possesso dei requisiti per lo svolgimento della professione di Agente di commercio e partita IVA.
Cosa offriamo?
Mandato di agenzia monomandatario in esclusiva a tempo indeterminato (regolato da patto di non concorrenza);
Minimo garantito per 6 mesi;
Provvigioni competitive e premi al raggiungimento degli obiettivi;
Parco Clienti attivo;
Auto aziendale ad uso promiscuo*;
Contributo mensile per il carburante;
Contributo spese per l'acquisto di un laptop o tablet;
Formazione in sede e supporto continuo sul campo.
Strumenti e Benefit:
Avrai a disposizione un'autovettura aziendale ad uso promiscuo*, non solo per gli spostamenti di lavoro.
Inoltre, l'azienda offre un contributo mensile di 200€ per le spese carburante, per garantirti la massima libertà negli spostamenti e un importante risparmio personale.
Formazione iniziale e supporto costante: Corso introduttivo alla vendita di 5 giorni full time in sede, completamente spesato (pernotto, trasferimento, vitto e materiali).
Affiancamento di 6 mesi sul campo.
Opportunità di crescita professionale:
In base al tuo livello di seniority, potrai accedere a ruoli di responsabilità crescente e opportunità di sviluppo professionale.
Candidati! Se il tuo profilo è in linea con l'offerta lavorativa ti ricontatteremo il prima possibile!
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 34000 - € 40000 annuale
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14/03/2026
Nuovo!
HR JUNIOR & HSE/Formazione
Italia, Lombardia, SIRMIONE - DURING S.P.A.
Si ricerca HR JUNIOR & HSE/FORMAZIONE per Azienda con sede a Sirmione (BS).
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane e supporterà il Responsabile Selezione e Formazione, con un focus principale sulla gestione della formazione, della formazione obbligatoria e sul supporto agli adempimenti formativi in ambito salute e sicurezza.
Attività principali:
- Gestione e pianificazione della formazione obbligatoria ai sensi del D. Lgs. 81/08 attraverso la piattaforma in uso
- Monitoraggio delle scadenze formative e degli aggiornamenti periodici (ad esempio corsi quali: igiene alimentare, formazione sicurezza, formazione antincendio e primo soccorso)
- Supporto nella rilevazione dei fabbisogni formativi aziendali
- Gestione piani di formazione finanziati (ad esempio Fondimpresa) e gestione bandi regionali e nazionali
- Organizzazione dei corsi (aula e online)
- Aggiornamento del database formativo e archiviazione della documentazione
- Supporto nella gestione dei rapporti con enti di formazione e fornitori esterni
- Collaborazione con RSPP e HR per l'allineamento tra esigenze operative e piani formativi
- Supporto nella predisposizione della documentazione per audit e verifiche ispettive
- Raccolta e gestione attestati, scadenziari e reportistica formativa
Requisiti
Il/La candidato/candidata ideale presenta:
- Laurea o Diploma, preferibilmente in ambiti quali Formazione, Giuridico, Tecniche della Prevenzione o affini
- Interesse per l'area Formazione / HR/ Sicurezza sul lavoro
- Preferibile anche breve esperienza o stage in ambito formazione, HR o HSE
- Conoscenza di piattaforme LMS o gestione di scadenziari formativi
- Conoscenza di base della normativa D. Lgs. 81/08 (titolo preferenziale)
- Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Precisione, affidabilità e forte orientamento alla gestione delle scadenze
- Buone capacità organizzative
- Automunito/a
Si offre:
Inserimento con contratto di apprendistato dopo un primo contratto a tempo determinato in somministrazione.
- Scontistica dedicata ai dipendenti su tutti i reparti dell'azienda
- Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo
- Opportunità di apprendimento e crescita professionale all'interno dell'area HR e Formazione
Sede di lavoro: Sirmione (BS)
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14/03/2026
Nuovo!
HR GENERALIST
Italia, Pianiga - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione di personale qualificato seleziona una figura di
HR GENERALIST
per azienda del settore manifatturiero in constante espansione.
La figura opererà come unico referente interno, interfacciandosi direttamente con la Proprietà/Direzione e coordinando le attività con lo studio di consulenza del lavoro esterno.
Retribuzione annua: 28000€ - 34000€
esperienzada 3 a 5 anni
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Esperienza: Almeno 3 anni in ruoli HR Generalist, con provenienza preferibile da aziende manifatturiere con conoscenza delle dinamiche di produzione.
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Competenze: amministrazione del personale e conoscenza dei principali CCNL (preferibile Tessile/Abbigliamento o Metalmeccanico).
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Autonomia: Capacità di organizzare il proprio lavoro in totale indipendenza, essendo l'unica figura HR in azienda.
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Attitudine: Pragmatismo, ottime doti relazionali e capacità di mediazione tra esigenze aziendali e necessità dei lavoratori.
Cosa Offriamo
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Inserimento in un ambiente dinamico e tipico dell'eccellenza manifatturiera locale.
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Ruolo di responsabilità con ampia autonomia decisionale.
- assunzione diretta con l'azienda cliente.
- Zona di lavoro: Pianiga (Ve)
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 28000 - € 34000 annuale
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14/03/2026
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