Aiuto magazziniere
Sede
Italia, Rivarolo Canavese
Settore:
Altro
Ruolo:
Logistica/Magazzino
Data ultimo aggiornamento: 17/03/2026 2026-06-17
attività
Descrizione annuncio
Hai passione per il settore logistico?
Randstad Italia Spa, Filiale di Rivarolo ricerca per azienda locale:
AIUTO MAGAZZINIERE
Tipologia contrattuale: Stage
Orario: Full time
Retribuzione annua: 15000€ - 18000€
esperienza
non richiestaSei in possesso di questi requisiti?
diploma di scuola superiore o equivalente;
minima esperienza nel settore logistico e magazzino;
Completano il profilo: problem solving, attitudine al lavoro di squadra, capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 15000 - € 18000 annuale
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Nuovo!
CARRELLISTA
Veneto, VERONA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., filiale di Verona, ricerca per nota azienda cliente la figura di CARRELLISTA.
Requisiti:
- Patentino del muletto in corso di validità;
- Preferibile esperienza pregressa;
- Disponibilità immediata.
Orario di lavoro: FT 40h/settimana dal lunedì al venerdì su due turni 6-14/14-22.
Luogo di lavoro: Verona (VR)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
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25/03/2026
Nuovo!
TINTOMETRISTA
Veneto, SAN DONA' DI PIAVE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Lavoropiù Spa - Agenzia per il Lavoro - ricerca e seleziona la figura di un/a TINTOMETRISTA per colorificio della zona.
Si richiede:
- doti di precisione;
- buone capacità comunicative;
- gradita pregressa esperienza similare.
La risorsa ricercata si occuperà di:
- scaricare l'ordine a computer;
- preparazione dei materiali e miscelazione per la creazione del colore;
- gestione del magazzino;
- supporto alle vendite al banco.
Si offre contratto a tempo determinato scopo assunzione stabile e continuativa.
Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, dalle ore 8.00 alle ore 12.00 e dalle ore 14.30 alle ore 18.30. Si richiede disponibilità a lavorare la mattina del sabato a settimane alterne.
Luogo di lavoro: limitrofi San Donà di Piave.
Lavoropiù Spa - Filiale di San Donà di Piave
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25/03/2026
Nuovo!
Addetto/a al magazzino L.68/99
Veneto, SANTA MARIA DI SALA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Lavoropiù Spa Ufficio Politiche Attive, ricerca un/una ADDETTO/A AL MAGAZZINO appartenente alle categorie protette ex artt. 1 e 8 Legge 68/99, da inserire presso azienda cliente.
La risorsa si occuperà della movimentazione della merce e organizzazione del magazzino, preparazione ordini, sia manualmente che tramite carrello elevatore.
Si richiede:
- pregressa esperienza nella mansione
- patentino per il carrello elevatore in corso di validità e buona capacità nel suo utilizzo
- appartenenza alle categorie protette L.68/99
Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì, con orario a giornata
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25/03/2026
Nuovo!
OPERAIO/A CARTOTECNICO (M/F/X)
Italia, Carmignano di Brenta - Samsic HR Italia
SAMSIC HR ITALIA SPA
Filiale di Verona
Per importante azienda cliente, operante nel settore cartotecnico e specializzata nella produzione industriale su larga scala, siamo alla ricerca di un/una
OPERAIO/A CARTOTECNICO
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
La risorsa selezionata verrà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà inizialmente della movimentazione delle bobine a fine linea tramite utilizzo del muletto, con successivo stoccaggio in magazzino.
È previsto un percorso di formazione interna volto all'acquisizione di competenze nell'utilizzo dei macchinari di produzione, con crescita progressiva verso attività operative di linea.
REQUISITI RICHIESTI:
- Necessaria esperienza pregressa nel settore cartotecnico
- Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità
- Attestato formazione specifica - minimo 12 ore
- Esperienza, anche minima, nell'utilizzo del muletto
- Preferibile conoscenza o esperienza nell'utilizzo del carroponte
- Disponibilità al lavoro su ciclo continuo
- Buona predisposizione all'apprendimento e al lavoro in team
COSA OFFRIAMO:
- Inserimento con CCNL Carta Industria Livello C3
- Buoni pasto da €8 giornalieri
- Welfare aziendale pari a €300 annui
- Premio di produzione
- Accordo di secondo livello
Luogo di lavoro: Carmignano di Brenta (PD)
Orario di lavoro: ciclo continuo su tre turni (5:00-13:00 / 14:00-22:00 / 21:00-5:00)
Opportunità di inserimento in realtà strutturata con possibilità di crescita professionale interna.
IG Samsic HR è un'agenzia per il lavoro specializzata nella gestione e sviluppo delle risorse umane.
1800 € / mese
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25/03/2026
Nuovo!
CARRELLISTA
Lombardia, CALVISANO - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., filiale di Verona, ricerca per nota azienda cliente la figura di CARRELLISTA.
Requisiti:
- Possesso del patentino per il muletto in corso di validità;
- Esperienza pregressa in magazzino e nell'utilizzo di palmari e sistemi di gestione logistica;
- Buona capacità nell'uso del carrello frontale e retrattile;
- Disponibilità immediata.
Orario di lavoro: FT 40h/settimana dal lunedì al venerdì dalle 8 alle 17
Luogo di lavoro: Calvisano (BS)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
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25/03/2026
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