Payroll Specialist
Sede
Italia, Monza
Settore:
Altro
Ruolo:
Middle e Top Management
Data ultimo aggiornamento: 20/03/2026 2026-06-20
attività
Descrizione annuncio
Randstad Italia spa, filiale di Monza - Specialty Office, ricerca per conto di una delle startup tech più innovative e in rapida crescita nel panorama italiano, dedicata a rivoluzionare la gestione del personale attraverso la tecnologia, una figura di PAYROLL SPECIALIST (Full Remote)
L'azienda ha l'obiettivo di eliminare la burocrazia dal fare impresa in Italia, integrando software all'avanguardia e consulenza del lavoro di alto livello. Se desideri uscire dai classici schemi dello "studio paghe" e vuoi avere un impatto reale sulla creazione di un prodotto tecnologico, questa è l'opportunità giusta per te.
Cosa offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato con RAL commisurata all'esperienza (range indicativo €24.000 - €35.000);
- Full Remote "per davvero": possibilità di lavorare da ovunque in Italia (o fusi orari compatibili);
- Benefit moderni: buoni pasto da 8€, welfare aziendale e postazione di lavoro fornita (MacBook);
- Cultura Startup: ambiente informale, meritocratico, zero politica aziendale e massima trasparenza;
- Team Retreats: incontri periodici dal vivo (tutto pagato) per fare team building e divertirsi insieme.
- Sede di lavoro: Full Remote (Sede legale: Milano).
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza
1 annoRequisiti richiesti:
- Esperienza di almeno 2-3 anni maturata presso Studi di Consulenza del Lavoro o società di Outsourcing;
- Ottima conoscenza dei principali CCNL (Commercio, Terziario, Artigianato, Metalmeccanica, ecc.);
- Padronanza dei processi amministrativi legati al ciclo payroll;
- Mindset tecnologico: curiosità verso il mondo software e attitudine al problem solving;
- Eccellenti doti comunicative e orientamento al cliente;
- Capacità di lavorare per obiettivi in un ambiente dinamico e in continua evoluzione.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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Nuovo!
RESPONSABILE REPARTO CAMPIONI
Italia, Casalgrande Reggio-Emilia Emil - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Sassuolo, ricerca un responsabile reparto campioni, per azienda cliente, settore ceramico. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Gestione del reparto campionatura ceramica - Definizione attività, tempi e metodi di produzione - Coordinamento del gruppo di lavoro - Gestione delle commesse e dei rapporti con clienti e fornitori REQUISITI Si richiede: - Pregressa esperienza nel ruolo - Buone capacità organizzative e di problem solving ALTRE INFORMAZIONI L'inquadramento contrattuale verrà discusso in sede di colloquio. Orario full time. LUOGO DI LAVORO Casalgrande (RE) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
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23/03/2026
Nuovo!
Procurement Specialist/Purchasing Manager
Italia, Lombardia, Mantova - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana, Agenzia di Selezione del Personale - Mantova - per azienda leader settore commercio/GDO, cerca PROCUREMENT SPECIALIST/PURCHASING MANAGER. Sede: provincia di Mantova.
La risorsa indviduata, in ottica di riduzione dei costi e miglioramento delle prestazioni dei fornitori, svolgerà le seguenti attività:
- definizione della strategia di sourcing sul proprio portafoglio, tenendo conto delle esigenze esistenti,
- scouting e sourcing su specifici mercati esteri del parco fornitori, per analisi delle offerte e gestione delle trattative per ottenere le migliori condizioni in termini di costi/qualità
- gestione negoziazioni con i principali fornitori, finalizzate alla convalida delle condizioni di acquisto applicabili
- collaborazione cross-functional con gli altri repart coinvolti (Qualità, Marketing/trade Marketing, ecc)
- elaborazione reporting
- Laurea Magistrale preferibilmente in ingegneria gestionale o economia
- Conoscenza fluente dell'Inglese Commerciale
- Consolidata esperienza pregressa maturata in contesti aziendali strutturati, preferibilmente del settore commercio
- Ottima capacità di gestione delle trattative
- Disponibilità a trasferte per fiere di settore o presso fornitori, prevalentemente all'estero
Si offre assunzione a tempo indeterminato. CCNL TERZIARIO DISTRIBUZIONE SERVIZI * 14 mensilità. RAL da €45K (il pacchetto retributivo sarà definito in base alla expertise maturata)
N.B:
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Per maggiori informazioni o per inviare il curriculum: risorsamontecchio@larisorsaumana.it
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23/03/2026
Nuovo!
Prototipista Abbigliamento
Italia, Lombardia, Como - LA RISORSA UMANA
Per azienda del settore tessile cerchiamo un/una:
PROTOTIPISTA.
Per il settore produttivo di questa azienda stiamo ricercando un/una prototipista che si occuperà di treasformare i disegni stilistici in capi reali collaborando con ufficio modellisti e tecnico.
Si richiede:
pregressa esperienza (almeno tre anni) nel ruolo;
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conoscenze sartoriali sviluppate in ambiente industriale;
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23/03/2026
Nuovo!
Esperto/A Project Manager
Italia, Lombardia, Bergamo - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana, società di Ricerca e Selezione del Personale - BERGAMO - ricerca per storica azienda specializzata nella produzione, installazione manutenzione di impianti e macchine per la movimentazione il/la:
ESPERTO/A PROJECT MANAGER (IMPIANTI DI SOLLEVAMENTO - AMBIVERE)
Il Project Manager è responsabile della gestione operativa dei progetti assegnati, occupandosi di pianificazione, coordinamento e controllo delle attività nel rispetto delle politiche aziendali e in riporto alla Direzione / Divisione Impianti Speciali. Definisce il piano di lavoro, gestisce la programmazione di dettaglio, coordina il team di progetto e supervisiona la documentazione, assicurando il corretto avanzamento delle attività.
Cura le relazioni con il cliente, gestendone esigenze e criticità, e garantisce il rispetto di tempi, costi e obiettivi, intervenendo con eventuali azioni correttive e ripianificazioni. Collabora con le diverse funzioni aziendali, inclusi Amministrazione, Export, acquisti e spedizioni, per assicurare una gestione integrata del progetto.
Durante le fasi di installazione coordina le attività con le funzioni operative, garantendo coerenza con la pianificazione contrattuale. Supervisiona l'intero ciclo fino alla chiusura formale del progetto e, al termine, redige il report finale con analisi degli scostamenti. Rimane inoltre il riferimento per il cliente durante il periodo di garanzia, assicurando la gestione delle attività post-vendita.
ll/la professionista ideale presenta:
- Esperienza nel campo della meccanica ed automazione finalizzata alla realizzazione di Impianti
- Pregressa esperienza nel ruolo e nella gestione dell'avanzamento di più commesse in contemporanea
- Ottima conoscenza lingua Inglese (parlata e scritta)
- Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare MS Project, Excel, Word, Outlook, Power Point)
- Buona conoscenza AutoCAD
- Autonomia decisionale e spiccata propensione al coordinamento del team di lavoro
N.B:
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati interessati possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - Filiale di Brusaporto, via Artigiani, 4 ? 24060 Brusaporto (BG) - Tel. 035/4327100. Email: risorsabergamo@larisorsaumana.it
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23/03/2026
Nuovo!
Industrial Material Planner
Italia, Emilia-Romagna, Modena - LA RISORSA UMANA
La Risorsa Umana Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale ? FORMIGINE (MO) per azienda operante nel settore della carpenteria metallica, ricerca una/un INDUSTRIAL MATERIAL PLANNER.
Luogo di lavoro: Formigine (MO)
un/una INDUSTRIAL MATERIAL PLANNER
La risorsa si occuperà in autonomia di pianificazione delle varie fasi dei cicli produttivi sulla base del piano delle consegne e dell'output dell'MPS, della comunicazione con i clienti in merito alle date di consegna degli ordini, della creazione e del monitoraggio KPI di pianificazione, dell'analisi e del monitoraggio dei carichi dilavoro
Requisiti richiesti:
- Laurea in Ingegneria gestionale (preferibilee magistrale)
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Inquadarmento e RAL saranno commisurate all'esperienza della risorsa.
I candidati interessati possono contattare: La Risorsa Umana srl -? Via Unità d'Italia, 2, 41043 Formigine (MO)- 059 5750524 O INVIARE IL PROPRIO CV A risorsaformigine@larisorsaumana.it
N.B:
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse;
vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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23/03/2026
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