TECNICO CAMPIONATORE
Sede
Italia, Resana
Settore:
Altro
Ruolo:
Ricerca e sviluppo
Data ultimo aggiornamento: 01/04/2026 2026-07-01
attività
Descrizione annuncio
Randstad Italia SPA filiale di Castelfranco Veneto sta cercando per una prestigiosa azienda cliente un:
Tecnico Campionatore
Sede di lavoro: Resana
Si offre: iniziale contratto a tempo determinato a scopo assuntivo
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza
non richiestaSi richiede:
- preferibile diploma di perito chimico o laurea specialistica nel settore
- disponibilità a trasferte giornaliere
- capacità di lavoro per obiettivi e di programmazione
- capacità di lavorare in team
- orientamento al cliente
- flessibilità oraria e possesso della patente B
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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Nuovo!
ASPP - Tecnico della prevenzione salute e sicurezza
Italia, Flero - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia Spa, filiale di Brescia, Specialty Office, seleziona per realtà cliente strutturata un:
ASPP
Si offre: Iniziale contratto di somministrazione
Orario di lavoro: Full-Time
Sede di Lavoro: Flero
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza1 anno
Quali requisiti stiamo cercando?
- Formazione specifica in materia salute e sicurezza (Laurea o diploma in tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro)
-
Esperienza, anche breve, nel ruolo di ASPP o in un ruolo simile
-
Competenze Tecniche: Conoscenza approfondita della normativa italiana in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08 e s.m.i.);
-
Capacità organizzative, precisione, autonomia e ottime doti comunicative e relazionali.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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01/04/2026
Nuovo!
Operatore reparto manifattura
Italia, Pomezia - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia, Specialty Pharma, cerca per Azienda operante nel settore Chimico-Farmaceutico un operatore per il reparto di manifattura per il sito produttivo di Pomezia (RM).
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza1 anno
Requisiti preferenziali:
- Diploma quinquennale
- Esperienza nella manifattura di prodotti farmaceutici
- Conoscenza delle GMP
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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01/04/2026
Nuovo!
Neolaureato ambito pharma
Italia, Monza - Randstad Italia S.p.A.
Randstad InHouse Services ricerca per prestigiosa multinazionale del settore farmaceutico un Assistente Capoturno (Assistant Lead).
Retribuzione annua: 28000€ - 34000€
esperienzanon richiesta
La risorsa dovrà essere neolaureato in chimica e tecnologie farmaceutiche (CTF), avere una forte propensione al lavoro in team e una preferenziale precedente esperienza nel mondo della produzione farmaceutica (anche stage).
Si richiede disponibilità al lavoro a turni anche a ciclo continuo e a contratti a tempo determinato.
Luogo di lavoro: Monza
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 28000 - € 34000 annuale
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01/04/2026
Nuovo!
ADDETTI ALL'ISPEZIONE
Italia, Monza - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza nel settore elettronico e sei alla ricerca di un'opportunità lavorativa stimolante? Randstad Italia, filiale di Monza, per importante azienda elettronica, seleziona:
ADDETTI ALL'ISPEZIONE
Luogo di lavoro: Cernusco Lombardone / Agrate Brianza
Si offre: contratto iniziale in somministrazione di 2 mesi con possibilità di proroghe, finalizzato all'assunzione da parte dell'azienda cliente. Livello D2 CCNL Metalmeccanico con ottimo pacchetto retributivo.
Orario di lavoro: 3 turni a ciclo continuo (4 giorni lavorativi + 2 di riposo).
Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
esperienza1 anno
Sei in possesso di questi requisiti?
-
Diploma di Perito Chimico o qualifica in ambito tecnico costituiscono titolo preferenziale;
-
Precedenti esperienze in contesti produttivi, in particolare nel settore elettronico o chimico, sono considerate un plus;
-
Ottima manualità, precisione e attenzione ai dettagli;
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Disponibilità a lavorare su 3 turni a ciclo continuo;
-
Disponibilità su entrambi i plant (Cernusco Lombardone e Agrate Brianza).
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 22000 - € 28000 annuale
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01/04/2026
Nuovo!
ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ - SETTORE FARMACEUTICO
Veneto, VERONA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., filiale di Verona, ricerca per azienda cliente operante nel settore farmaceutico un/a ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ.
La risorsa si occuperà di effettuare controlli e verifiche sulla qualità dei prodotti farmaceutici, assicurando che i processi e i materiali rispettino gli standard aziendali e normativi. Parteciperà a attività di analisi, monitoraggio e documentazione, contribuendo al mantenimento della conformità e alla sicurezza dei prodotti.
Requisiti:
- Diploma tecnico o titolo equivalente (es. chimico, biologico, biotecnologico) o esperienza in laboratori di controllo qualità;
- Precisione e attenzione al dettaglio, con capacità di seguire procedure operative standard e protocolli aziendali;
- Buone capacità organizzative e relazionali, con attitudine al lavoro in team e al problem solving.
Luogo di lavoro: Verona (VR)
Orario di lavoro: FT 40h/settimana, da lunedì a venerdì in orario giornaliero
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
#nordest
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01/04/2026
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