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Benvenuti nell'archivio generale di Trovolavoro, il punto di riferimento per chi cerca impiego in tutta Italia e all'estero. In questa sezione puoi consultare la totalità delle offerte attive, con una copertura che include capillarmente ogni regione, settore e ruolo professionale. Dai settori industriali e tecnologici ai servizi, al commercio e alla pubblica amministrazione, la nostra bacheca aggrega qualsiasi tipo di annuncio e livello di inquadramento, garantendo una scelta universale senza alcuna esclusione di ruolo, specializzazione o località geografica.
OSS
PROFILO RICERCATO Operatore socio sanitario SEDE DI LAVORO: La Residenza Anni Azzurri Quarto d'Altino è una Residenza Sanitaria Assistenziale (RSA) del Gruppo KOS – Anni Azzurri situata a Quarto d'Altino (VE) che offre assistenza sanitaria e socio-assistenziale personalizzata in ambiente accogliente e sicuro per persone autosufficienti e non autosufficienti, con servizi di supporto, animazione e percorsi personalizzati di cura. La struttura dispone di 152 posti letto distribuiti in camere con servizi, con attenzione anche alle esigenze di ospiti con demenza e bisogni specifici. REQUISITI: - In possesso del titolo di Operatore Socio Sanitario (Oss) o titolo equipollente; - preferibile possesso diploma di scuola secondaria; - gradita esperienza pregressa nel ruolo; - automuniti; - conoscenza adeguata della lingua italiana. La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00). TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT CONFCOMMERCIO SSC - assunzione a tempo indeterminato; - tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi; - CCNL applicato per il personale dipendente del Settore Assistenziale, Socio-Sanitario e delle Cure Post- Intensive Confcommercio Salute, Sanità e Cura del 13/09/2022, livello 4S; - retribuzione lorda mensile di euro 1.411,84; - maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e quattordicesima; - buoni pasto; - possibilità di fornire alloggio per i primi 6 mesi in condivisione e secondo le disponibilità di struttura; - assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale. RESPONSABILITA' DEL RUOLO L'Operatore socio sanitario: - opera all'assistenza diretta alla persona, soddisfa i bisogni degli ospiti in particolare igiene, movimento, alimentazione e idratazione; - realizza attività semplici di supporto diagnostico e terapeutico; - legge e prende in carico le consegne e i Piani assistenziali individuali (PAI); - collabora ad attività finalizzate al mantenimento delle capacità psico-fisiche residue, alla rieducazione, riattivazione, recupero funzionale/riabilitativo; - assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative all'ospite e ai familiari. COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI - capacità di rilevare i bisogni primari del paziente; - conoscenza delle regole per l'igiene del paziente, degli ambienti e delle apparecchiature sanitarie; - conoscenza delle condizioni di rischio e le più comuni sindromi da prolungato allettamento e immobilizzazione; - conoscenza dei principali interventi semplici di educazione alla salute e prevenzione delle complicanze in pazienti con compromesso stato di benessere; - conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari; - conoscenza e applicazione delle procedure aziendali. COMPETENZE TRASVERSALI Empatia verso il paziente, buone capacità relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo. CONTESTO ORGANIZZATIVO L'operatore risponde al coordinatore degli operatori o in assenza al coordinatore infermieristico; Fa parte della squadra degli operatori di assistenza; Collabora con gli altri operatori, gli infermieri, i medici, i fisioterapisti, gli educatori e gli altri profili assistenziali e sanitari. TEMPI DI INSERIMENTO Immediati con affiancamento iniziale PERCHE' SCEGLIERE KOS? Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale. KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore. CHI SIAMO: Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: www.kosgroup.com Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco. COSA ASPETTI? Lavora con noi..Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!
HR GENERALIST SENIOR
#HR #RisorseUmane #AmministrazionePersonale #Selezione #Formazione #Welfare #PMI #GestionePersonale

Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda del territorio, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Risorse Umane per potenziamento

 

HR GENERALIST SENIOR

 

Responsabilità:

-
Gestione dell'amministrazione del personale: presenze, ferie, permessi, rilevazione ore; assunzioni, proroghe e cessazioni; supporto nell'elaborazione cedolini paga;

-
Coordinamento con consulenti esterni per adempimenti contrattuali e contributivi;

-
Ricerca e selezione del personale, gestione onboarding e rapporti con agenzie di selezione;

-
Supporto allo sviluppo e formazione del personale.

 

Requisiti:

-
Laurea o diploma in discipline economiche, giuridiche o umanistiche, preferibilmente con indirizzo HR;

-
Esperienza di almeno 4–5 anni in ruoli HR generali o amministrativi, preferibilmente in PMI strutturate o agenzie per il lavoro;

-
Conoscenza normativa del lavoro e pratiche di amministrazione del personale;

-
Buone capacità analitiche e utilizzo di strumenti informatici;

-
Capacità organizzative, di gestione autonoma delle priorità e di relazione interpersonale.

 

Completano il profilo: precisione, problem solving, attenzione al dettaglio e comunicazione efficace.

 

Sede di lavoro: Padova Ovest

 

 

Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

 

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).

 


COMMERCIALE | SETTORE MANIFATTURIERO
Industria della gomma e della materia plastica
Commerciale/Vendite
#sales #GommaPlastica #OrientamentoCliente #Inglese #excel #offerta #RealtàManifatturiera #Negoziazione

 

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda manifatturiera, appartenente a strutturato gruppo industriale, produttrice di articoli in gomma, un profilo professionale da inserire all'interno dell'area Sales per potenziamento

 

 COMMERCIALE | SETTORE MANIFATTURIERO

 

Responsabilità:

La risorsa ricercata, collaborando strettamente con la direzione aziendale, sarà responsabile delle seguenti principali attività:

-
Ricerca e acquisizione di nuovi clienti attraverso visite commerciali, studio del mercato e partecipazione a fiere di settore;

-
Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente, contribuendo alla fidelizzazione e soddisfazione del cliente;

-
Elaborazione di offerte commerciali in linea le politiche aziendali;

-
Monitoraggio del mercato e della concorrenza per individuare nuove opportunità di business;

-
Collaborazione con i reparti tecnici e produttivi per garantire una proposta commerciale coerente e realizzabile;

-
Reportistica e analisi dei risultati di vendita, con aggiornamenti periodici alla direzione commerciale.

 

Requisiti:

-
Esperienza consolidata di 3-5 anni maturata in ambito commerciale | commerciale interno e/o esterno;

-
Provenienza da realtà manifatturiere;

-
Disponibilità ad effettuare trasferte, in Italia (soprattutto nord) ed Europa, per circa il 30% del tempo lavorativo;

-
La conoscenza della lingua inglese è considerata titolo preferenziale.

 

Completano il profilo: spiccate capacità relazionali, propensione a operare sul territorio, forte attitudine commerciale e orientamento al raggiungimento di obiettivi.

 

 

Sede di lavoro: Provincia di Padova

 

 

Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

 

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
OSS
PROFILO RICERCATO

Operatore socio sanitario

 

SEDE DI LAVORO: 

La Residenza Anni Azzurri Villa San Vincenzo (del Gruppo KOS) è una Residenza Sanitaria Assistenziale (RSA) per anziani situata a Scarnafigi che offre assistenza sanitaria e socio-assistenziale personalizzata ad anziani autosufficienti e non autosufficienti, con servizi medici, infermieristici, riabilitativi e attività ricreative in un ambiente familiare e accessibile.

La struttura dispone di circa 52 posti letto, organizzati in camere con servizi di base per garantire comfort e sicurezza agli ospiti.

 

REQUISITI:

- In possesso del titolo di Operatore Socio Sanitario (Oss) o titolo equipollente;

- preferibile possesso diploma di scuola secondaria;

- gradita esperienza pregressa nel ruolo;

- automuniti;

- conoscenza adeguata della lingua italiana.

 

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

 

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

CONFCOMMERCIO SSC

- assunzione a tempo indeterminato;

- tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi;

- CCNL applicato per il personale dipendente del Settore Assistenziale, Socio-Sanitario e delle Cure Post- Intensive Confcommercio Salute, Sanità e Cura del 13/09/2022, livello 4S;

- retribuzione lorda mensile di euro 1.411,84;

- maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e quattordicesima;

- assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.

 

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

L'Operatore socio sanitario:

- opera all'assistenza diretta alla persona, soddisfa i bisogni degli ospiti in particolare igiene, movimento, alimentazione e idratazione;

- realizza attività semplici di supporto diagnostico e terapeutico;

- legge e prende in carico le consegne e i Piani assistenziali individuali (PAI);

- collabora ad attività finalizzate al mantenimento delle capacità psico-fisiche residue, alla rieducazione, riattivazione, recupero funzionale/riabilitativo;

- assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative all'ospite e ai familiari.

 

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

- capacità di rilevare i bisogni primari del paziente;

- conoscenza delle regole per l'igiene del paziente, degli ambienti e delle apparecchiature sanitarie;

- conoscenza delle condizioni di rischio e le più comuni sindromi da prolungato allettamento e immobilizzazione;

- conoscenza dei principali interventi semplici di educazione alla salute e prevenzione delle complicanze in pazienti con compromesso stato di benessere;

- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali.

 

COMPETENZE TRASVERSALI

Empatia verso il paziente, buone capacità relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo.

 

CONTESTO ORGANIZZATIVO

L'operatore risponde al coordinatore degli operatori o in assenza al coordinatore infermieristico;

Fa parte della squadra degli operatori di assistenza;

 Collabora con gli altri operatori, gli infermieri, i medici, i fisioterapisti, gli educatori e gli altri profili assistenziali e sanitari.

 

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

 

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

 

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

 

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.

 

CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

 

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

 

COSA ASPETTI?

Lavora con noi..Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!

 

Oss rehab: https://youtu.be/heVTx5XVaBY


OSS
PROFILO RICERCATO

Operatore socio sanitario

 

SEDE DI LAVORO: 

La Residenza Anni Azzurri Mestre è una Residenza Sanitaria Assistenziale (RSA) del Gruppo KOS – Anni Azzurri, situata in Favaro Veneto (Venezia), che offre assistenza sanitaria e socio-assistenziale personalizzata per anziani autosufficienti e non, con servizi medici, infermieristici, riabilitativi e attività ricreative in un ambiente accogliente e con ampi spazi per socializzazione.

La struttura è autorizzata per 166 posti letto, dislocati in più nuclei con camere singole e doppie dotate di servizi, e accoglie ospiti per soggiorni di lunga degenza o temporanei secondo piani di assistenza individualizzati.

 

REQUISITI:

- In possesso del titolo di Operatore Socio Sanitario (Oss) o titolo equipollente;

- preferibile possesso diploma di scuola secondaria;

- gradita esperienza pregressa nel ruolo;

- automuniti;

- conoscenza adeguata della lingua italiana.

 

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

 

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

CONFCOMMERCIO SSC

- assunzione a tempo indeterminato;

- tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi;

- CCNL applicato per il personale dipendente del Settore Assistenziale, Socio-Sanitario e delle Cure Post- Intensive Confcommercio Salute, Sanità e Cura del 13/09/2022, livello 4S;

- retribuzione lorda mensile di euro 1.411,84;

- maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e quattordicesima;

- buoni pasto;

- possibilità di fornire alloggio per i primi 6 mesi in condivisione e secondo le disponibilità di struttura;

- assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.

 

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

L'Operatore socio sanitario:

- opera all'assistenza diretta alla persona, soddisfa i bisogni degli ospiti in particolare igiene, movimento, alimentazione e idratazione;

- realizza attività semplici di supporto diagnostico e terapeutico;

- legge e prende in carico le consegne e i Piani assistenziali individuali (PAI);

- collabora ad attività finalizzate al mantenimento delle capacità psico-fisiche residue, alla rieducazione, riattivazione, recupero funzionale/riabilitativo;

- assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative all'ospite e ai familiari.

 

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

- capacità di rilevare i bisogni primari del paziente;

- conoscenza delle regole per l'igiene del paziente, degli ambienti e delle apparecchiature sanitarie;

- conoscenza delle condizioni di rischio e le più comuni sindromi da prolungato allettamento e immobilizzazione;

- conoscenza dei principali interventi semplici di educazione alla salute e prevenzione delle complicanze in pazienti con compromesso stato di benessere;

- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali.

 

COMPETENZE TRASVERSALI

Empatia verso il paziente, buone capacità relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo.

 

CONTESTO ORGANIZZATIVO

L'operatore risponde al coordinatore degli operatori o in assenza al coordinatore infermieristico;

Fa parte della squadra degli operatori di assistenza;

 Collabora con gli altri operatori, gli infermieri, i medici, i fisioterapisti, gli educatori e gli altri profili assistenziali e sanitari.

 

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

 

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

 

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

 

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.

 

CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

 

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

 

COSA ASPETTI?

Lavora con noi..Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!


OPERATION ENGINEER
#Operations #Safety #HSE #LeanManufacturing #Kaizen #ProcessImprovement #Engineering #TeamWorking

 

Link HR Professional Solutions ricerca per azienda strutturato, una risorsa da inserire nell'area Operations per supporto tecnico e operativo alle funzioni produttive

 

 OPERATION ENGINEER

 

La risorsa collaborerà a stretto contatto con la Direzione di Stabilimento e il Dipartimento HSE (Health, Safety & Environment), garantendo sicurezza, efficienza dei processi e partecipazione a progetti di miglioramento continuo nei diversi reparti produttivi.

 

Responsabilità:

-
Supporto alle attività operative dei reparti produttivi, con attenzione all'ottimizzazione di processi e flussi di lavoro;

-
Collaborazione nell'implementazione e mantenimento delle procedure HSE in conformità alla normativa vigente;

-
Supporto nella valutazione dei rischi, analisi degli incidenti e definizione di azioni correttive e preventive;

-
Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica e di sicurezza (DVR, procedure operative, istruzioni di lavoro, audit interni);

-
Supporto nella formazione del personale su sicurezza e buone pratiche operative;

-
Collaborazione con i responsabili di reparto per il miglioramento continuo degli standard di sicurezza ed efficienza;

-
Interfaccia con fornitori esterni, consulenti e, quando necessario, con la casa estera;

-
Partecipazione a progetti tecnici e di miglioramento industriale (lean, ottimizzazione layout, ecc.).

 

Requisiti:

-
Laurea in Ingegneria (Meccanica, Industriale, Gestionale o affini);

-
Buona conoscenza della lingua inglese;

-
Conoscenza dei processi produttivi industriali;

-
Conoscenza di base della normativa italiana in materia di salute e sicurezza sul lavoro;

-
Familiarità con filosofia Kaizen/Lean Manufacturing;

-
Capacità di lettura di documentazione tecnica e procedure operative.

 

Completano il profilo: attitudine al lavoro sul campo ed approccio pratico, capacità organizzative, precisione ed orientamento al miglioramento continuo.

 

 

Sede di lavoro: Padova

 

 

Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology

 

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
ADDETTO/A ASSEMBLAGGIO - SAN COLOMBANO AL LAMBRO (MI)
Industria metalmeccanica
Produzione
Lavoro Mio S.p.A. – Filiale di Tradate seleziona per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, con sede nelle vicinanze di San Colombano al Lambro (MI), un/una:

 

Addetto/a Assemblaggio Meccanico

 

Mansioni principali:

- Assemblaggio meccanico di componenti secondo disegno tecnico e istruzioni operative
- Utilizzo di strumenti da banco
- Controllo visivo dei pezzi assemblati
- Supporto alle attività di montaggio
- Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro
 

Requisiti richiesti:

- Diploma tecnico ad indirizzo meccanico / Perito Meccanico
- Buona manualità, precisione e attenzione ai dettagli
- Capacità di utilizzo dei principali strumenti da banco
- Disponibilità a lavorare con orario a giornata
- Disponibilità immediata
 

Orario di lavoro:

- Giornata: 08:00–12:00 / 13:30–16:30
 

Si offre:

- Inserimento iniziale in somministrazione con possibilità di proroghe
- Affiancamento e formazione iniziale
 

#LMTRADATE
OPERAIO DI CARPENTERIA JUNIOR PER PICCO DI LAVORO
Industria metalmeccanica
Produzione
Lavoro Mio Spa, Filiale di Gallarate, ricerca per azienda metalmeccanica un operaio di carpenteria addetto alla produzione per picco di lavoro.

L'azienda per la quale stiamo ricercando è una carpenteria metallica che esegue lavorazioni conto terzi.

La persona inserita si occuperà di:

- taglio e foratura tubi

- incollaggio e molatura di lamiere di grosse dimensioni

- collaborazione all'assemblaggio di telai e pareti di lamiera di grandi dimensioni

Si richiede:

- patente B

- buona manualità nell'uso di strumenti da banco (trapano,mola,seghetto)

- buona resistenza alla fatica fisica

Si offre iniziale contratto con agenzia fianlizzato al picco di lavoro

Orario di lavoro: full time a giornata

Sede di lavoro Cassano Magnago

#LMGALLARATE

 


OPERAIO DI PRODUZIONE
Industria metalmeccanica
Logistica/Magazzino
Lavoro Mio S.p.A. , filiale di Borgomanero (NO), cerca per prestigiosa azienda cliente: OPERAIO DI PRODUZIONE

Requisiti:

 

- Preferibile conoscenza del settore logistica

- Preferibile possesso del patentino per il muletto

- Preferibile esperienza nell'assemblaggio di rubinetti

 

- Disponibili su turni 6-14, 14-22, 22-6

- Automuniti e residenti in zona 

- Luogo di lavoro: Prato Sesia

- Orario di lavoro: 40 ore Full Time da Lunedì a Venerdì 

Iniziale inserimento a tempo determinato in somministrazione.

Verranno contattati esclusivamente i candidati in linea con i requisiti richiesti. 

Il presente annuncio è rivolto indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977 sulla 'Parità di trattamento tra uomini e donne in materia di lavoro.

#LMBORGOMANERO
OSS
PROFILO RICERCATO

Operatore socio sanitario

 

SEDE DI LAVORO: 

La Villa Margherita di Arcugnano (VI) è una casa di cura/clinica specialistica del Gruppo KOS, orientata principalmente alla riabilitazione neurologica, ortopedica e psichiatrica e alla gestione di disturbi psichiatrici.

La struttura, inserita in un parco sulle colline dei Berici vicino a Vicenza, è accreditata e attiva dal 1926 e dispone di postazioni di degenza autorizzate per oltre 140 posti letto suddivisi in camere singole e doppie con servizi, oltre a spazi funzionali per terapia e servizi accessori (mensa, bar, aree comuni).

 Sito: Villa Margherita Vicenza: Centro di riabilitazione | KOS
 

REQUISITI:

- In possesso del titolo di Operatore Socio Sanitario (Oss) o titolo equipollente;

- preferibile possesso diploma di scuola secondaria;

- gradita esperienza pregressa nel ruolo;

- automuniti;

- conoscenza adeguata della lingua italiana.

 

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

 

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

AIOP

- assunzione a tempo indeterminato;

- tempo pieno 36 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi;

- CCNL Applicato per personale dipendente delle strutture sanitarie AIOP del 08.10.2020, livello B2;

- retribuzione annua lorda euro 21701,68;

- maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e premio presenza;

- piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.

 

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

L'Operatore socio sanitario:

- opera all'assistenza diretta alla persona, soddisfa i bisogni degli ospiti in particolare igiene, movimento, alimentazione e idratazione;

- realizza attività semplici di supporto diagnostico e terapeutico;

- legge e prende in carico le consegne e i Piani assistenziali individuali (PAI);

- collabora ad attività finalizzate al mantenimento delle capacità psico-fisiche residue, alla rieducazione, riattivazione, recupero funzionale/riabilitativo;

- assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative all'ospite e ai familiari.

 

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

- capacità di rilevare i bisogni primari del paziente;

- conoscenza delle regole per l'igiene del paziente, degli ambienti e delle apparecchiature sanitarie;

- conoscenza delle condizioni di rischio e le più comuni sindromi da prolungato allettamento e immobilizzazione;

- conoscenza dei principali interventi semplici di educazione alla salute e prevenzione delle complicanze in pazienti con compromesso stato di benessere;

- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali.

 

COMPETENZE TRASVERSALI

Empatia verso il paziente, buone capacità relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo.

 

CONTESTO ORGANIZZATIVO

L'operatore risponde al coordinatore degli operatori o in assenza al coordinatore infermieristico;

Fa parte della squadra degli operatori di assistenza;

 Collabora con gli altri operatori, gli infermieri, i medici, i fisioterapisti, gli educatori e gli altri profili assistenziali e sanitari.

 

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

 

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

 

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

 

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.

 

CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

 

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

 

COSA ASPETTI?

Lavora con noi..Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!


FISIOTERAPISTA
CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

 

PROFILO RICERCATO

FISIOTERAPISTA

 

SEDE DI LAVORO: 

Villa Margherita di Arcugnano (VI) è una casa di cura/clinica specialistica del Gruppo KOS, orientata principalmente alla riabilitazione neurologica, ortopedica e psichiatrica e alla gestione di disturbi psichiatrici.

La struttura, inserita in un parco sulle colline dei Berici vicino a Vicenza, è accreditata e attiva dal 1926 e dispone di postazioni di degenza autorizzate per oltre 140 posti letto suddivisi in camere singole e doppie con servizi, oltre a spazi funzionali per terapia e servizi accessori (mensa, bar, aree comuni).

 Sito: Villa Margherita Vicenza: Centro di riabilitazione | KOS

REQUISITI

- In possesso del titolo di Laurea in Fisioterapia;

- Iscrizione all'albo;

- Rispetto dei crediti formativi ECM;

- Gradita esperienza pregressa in strutture sanitarie;

- Essere automuniti.

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

 

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

Il Fisioterapista:

- pianifica il programma di riabilitazione volto all'individuazione ed al superamento del bisogno di salute del paziente tenendo conto della prescrizione del medico e in collaborazione con altri professionisti;

- previene e cura le difficoltà motorie;

- sulla base di quanto viene prescritto dal medico fisiatra, elabora ed esegue il programma di riabilitazione;

- pratica attività terapeutiche per la rieducazione di problemi motori, psicomotori e cognitivi;

- propone l'eventuale adozione di protesi, supporta i pazienti nell'uso e ne verifica l'efficacia;

- pratica autonomamente le attività terapeutiche per la rieducazione funzionale delle disabilità motorie, psicomotorie e cognitive, utilizzando terapie fisiche, manuali, massoterapiche e occupazionali;

- propone l'adozione di protesi ed ausili, addestra all'uso e ne verifica l'efficacia;

- verifica che ci sia rispondenza tra la metodologia riabilitativa attuata e gli obiettivi di recupero funzionale;

- compila quotidianamente la scheda riabilitativa inerente al paziente a garanzia della continuità e tracciabilità della cura;

- utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI;

- conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008;

- assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative al paziente.

 

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

- conoscenza delle diverse forme di terapia fisica (manipolazione, massoterapia, terapia posturale...);

- conoscenza delle terapie strumentali quali laserterapia, magnetoterapia, ultrasuonoterapia ecc;

- capacità di attuare tecniche di alleviamento del dolore;

- capacità di svolgere i trattamenti fisioterapici in autonomia;

- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;

- conoscenza della lingua italiana.

 

COMPETENZE TRASVERSALI

Affidabilità, empatia e predisposizione al contatto umano, capacità di lavorare in squadra in un team multidisciplinare, forza e resistenza fisica

 

CONTESTO ORGANIZZATIVO

All'interno della struttura il fisioterapista entra a far parte della squadra dei fisioterapisti, collabora con il personale sanitario e assistenziale.

Il Fisioterapista risponde gerarchicamente al Direttore della struttura o, dove presente, al coordinatore dei fisioterapisti.

 

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

- assunzione a tempo indeterminato;

- - tempo pieno 36 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi;

- CCNL Applicato per personale dipendente delle strutture sanitarie AIOP del 08.10.2020;

- retribuzione annua lorda euro 25400,31;

- maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e premio presenza;

- piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.

 

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

 

COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE?

IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche;

IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;

SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;

SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

 

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

 

COSA ASPETTI?

Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!

Fisioterapista in rsa: https://www.youtube.com/watch?v=p5RgDPztDfI

Fisioterapista in riabilitazione: https://youtu.be/oU5Pe2vozU0

 

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

 

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.
ADDETTO/A PULIZIE ALBERGHIERE FULL TIME
Pulizie/Portierato/Guardiania
Facility management/Manutenzione/Pulizie
Lavoro Mio SpA - filiale di CENTO- ricerca per azienda cliente nel settore alberghiero, ADDETTO/A ALLE PULIZIE ALBERGHIERE FULL TIME da inserire in organico.

L'addetto/a alle pulizie, si occuperà di garantire il rispetto degli standard di igiene e accoglienza della struttura ricettiva e in particolare svolgerà le seguenti mansioni:

- pulizia, sanificazione, riordino camere e bagni; 

- cambio lenzuola e asciugamani;

- pulizie aree comuni (hall, corridoi, ecc).

Richiesta massima precisione e organizzazione dei tempi di lavoro.

Disponibiilità sabato, domenica e festivi.

Possibilità di buoni pasto.

ZONA DI LAVORO: MARINA ROMEA (RA)

ORARIO DI LAVORO: full time, 40 ore settimanali, dalle 7,00 alle 16,00, con un'ora di pausa, con due giorni di riposo.

#LMCENTO


pulizie, alberghi, sanificazione, hotel
EDUCATORE
CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

 

PROFILO RICERCATO

Educatore Professionale

 

SEDE DI LAVORO: 

La Residenza Anni Azzurri Volpiano è una Residenza Sanitaria Assistenziale (RSA) del Gruppo KOS – Anni Azzurri situata su una collina verde a Volpiano (TO), pensata per offrire assistenza medico-sanitaria e socio-assistenziale continuativa ad anziani autosufficienti e non, con servizi infermieristici, riabilitativi e attività di animazione in ambienti confortevoli e accessibili.

La struttura dispone di circa 245 posti letto, suddivisi in camere singole e doppie organizzate in nuclei, inclusi spazi speciali per ospiti con demenze o elevate esigenze assistenziali.

 

REQUISITI

- In possesso del titolo di Laurea in Scienze dell'Educazione;

- Iscrizione all'albo;

- Rispetto dei crediti formativi ECM;

- Gradita esperienza pregressa in strutture sanitarie;

- Essere automuniti.

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

 

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

L'Educatore:

- progetta, organizza e gestisce progetti e servizi educativi e formativi in ambito socio-educativo rivolti all'ospite;

- gestisce l'animazione della struttura con l'obiettivo di contribuire al miglioramento della qualità di vita degli ospiti in struttura, alla loro integrazione nel tempo e alla continuità dei rapporti con i loro parenti;

- costruisce e organizza i programmi di riabilitazione educativa settimanale in collaborazione con l'equipe multidisciplinare;

- crea momenti di incontro e di relazione collettiva; 

- organizza e partecipa alle attività di stimolazione cognitiva;

- pianifica il programma educativo volto all'individuazione ed al superamento del bisogno dell'ospite tenendo conto della prescrizione del medico e in collaborazione con altri professionisti;

- verifica che ci sia rispondenza tra la metodologia educativa attuata e gli obiettivi di recupero;

- costruisce interventi educativi mirati al recupero e allo sviluppo delle potenzialità dei soggetti in difficoltà per il raggiungimento di livelli sempre più avanzati di autonomia integrandosi con altre figure professionali;

- utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore;

- conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008;

- assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative all'ospite.

 

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

- conoscenza di interventi di contrasto e prevenzione del disagio;

- conoscenza delle azioni socio-sanitarie e rieducative destinate a famiglie e persone in situazione di disagio o fragilità, anche a sostegno di interventi di tipo terapeutico-riabilitativo;

- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;

- conoscenza adeguata della lingua italiana.

 

COMPETENZE TRASVERSALI

Affidabilità, empatia e predisposizione al contatto umano, capacità di lavorare in squadra in un team multidisciplinare.

 

CONTESTO ORGANIZZATIVO

All'interno della struttura l'Educatore professionale, collabora con il personale sanitario e assistenziale.

L'educatore risponde gerarchicamente al Direttore della struttura o, dove presente, al coordinatore degli educatori.

 

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

- assunzione a tempo indeterminato;

- tempo pieno 30 ore settimanali su turni diurni;

- CCNL applicato confcomm, livello 3S;

- maggiorazioni festive, tredicesima e quattordicesima;

- assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale;

- possibilità di inserimento in libera professione a seconda della preferenza del candidato (in possesso di partita IVA).

 

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

 

COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE?

IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche;

IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;

SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;

SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

 

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

 

COSA ASPETTI?

Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!

 

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

 

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.
Impiegato/a all'approvvigionamento e gestione scorte dei materiali
Industria metalmeccanica
Produzione
Lavoro Mio Spa,filiale di Gallarate,sta selezionando un/a pianificatore e addetto/a alla gestione dell' approvvigionamento materiali per azienda cliente della zona di Casale Litta (Va).

Attività:

-garanzia di disponbiilità dei materiali necessari alla produzione

-gestione delle scorte

-contatti con Ufficio Pianificazione/Fornitori per il continuo aggiornamento degli approvvigionamenti

Responsabilità:

-aggiornare il Piano dei Materiali

-Sviluppo e gestione del piano di responbiilità dei materiali

-Inserimento di richieste di ordine di acquisto e/o conto di lavoro per i fornitori assegnati

-gestone dei fabbisogni speciali dei materiali per evitare scorte extra non necessarie

Competenze Tecniche richieste:

-Buon utilizzo del Pacchetto Office

-Minima esperienza nella mansione

-Buona conoscenza della lingua inglese

-Problem solving

-Organizzazione del lavoro,lavoro in team

Lavoro Full Time

Contratto a tempo determinato a scopo inserimento

#LMGALLARATE
Carrellista
Industria metalmeccanica
Altro
Lavoro Mio S.P.A. filiale di Ravenna ricerca per azienda cliente un Carrellista.

La Figura selezionata si occuperà:

- Movimentazioni Merci 

- Carico/scarico camion

- Preparazione materiale per fornitori esterni e reparti interni.

Orario di lavoro: full - time

Contratto determinato a scopo assuntivo 

Luogo di lavoro: Ravenna

 

Invia il tuo CV a ravenna@lavoromio.it oppure via WhatsApp al numero 0544 61242

 

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.