Trovolavoro annunci per settore: Edilizia/Ingegneria civile

Se sei una persona curiosa, organizzata, con una naturale predisposizione alla ricerca e ti piace vedere il tuo lavoro trasformarsi in opportunità concrete per un team commerciale, questa potrebbe essere l'occasione giusta per te.   Il nostro cliente è una realtà solida e in crescita, dinamica e orientata ai risultati, dove proattività, precisione e spirito di squadra rappresentano valori fondamentali.   Per ampliamento dell'organico, siamo alla ricerca di una/un Back Office Commerciale, una figura sveglia, proattiva e orientata all'obiettivo, che supporti il team vendite nella generazione di nuovi contatti e nella pianificazione delle attività commerciali.   Cosa farai - Fisserai appuntamenti per un team di 6 venditori, organizzando le loro agende. - Ti occuperai di ricerca e scouting di potenziali clienti tramite: - Individuerai nuovi contatti nelle zone assegnate e li qualificherai. - Gestirai, quando necessario, chiamate in entrata o lead da smistare. - Utilizzerai strumenti digitali, CRM e pacchetto Office per organizzare e monitorare le attività.   Chi cerchiamo Una persona che: - È sveglia, proattiva, curiosa e con grande voglia di imparare. - Ha ottime capacità organizzative e relazionali. - È precisa, affidabile e orientata agli obiettivi. - Sa lavorare in autonomia e in team. - Ha buona dimestichezza con PC, Office e CRM.   Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, con prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato. - Una retribuzione netta mensile di circa 1400 euro. - Formazione e affiancamento costante. - Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato alla crescita. - Possibilità di sviluppare competenze commerciali e organizzative. - Sede di lavoro Cassago Brianza.   Come candidarsi Se ti riconosci in questa descrizione e vuoi entrare in una realtà solida, dinamica e orientata ai risultati, invia la tua candidatura. Valutiamo con attenzione persone motivate, curiose e con voglia di crescere nel back office commerciale. - Buona dimestichezza con PC, Office e CRM - Lavoro in autonomia e in team - Ottime capacità organizzative e relazionali  

Panoramica di Presentazione Solida realtà operante nel settore dell'impiantistica industriale e dell'automazione, specializzata nella progettazione, realizzazione e installazione di soluzioni tecniche per il mondo produttivo. L'azienda si distingue per l'elevato contenuto tecnico delle proprie commesse, l'attenzione alla qualità del servizio e la capacità di seguire il cliente in tutte le fasi del progetto, dall'installazione all'assistenza post-vendita. Job Title e finalità di Ruolo: ELETTRICISTA IMPIANTISTA INDUSTRIALE La risorsa sarà inserita all'interno del team operativo e si occuperà di attività di installazione, cablaggio, collaudo e manutenzione di impianti elettrici industriali presso clienti distribuiti sul territorio nazionale. Il ruolo prevede interventi sia in officina sia presso i siti produttivi dei clienti, con l'obiettivo di garantire la corretta realizzazione e messa in servizio degli impianti. Principali Valori Aziendali • Qualità e affidabilità • Competenza tecnica • Orientamento al cliente • Collaborazione e lavoro di squadra Organigramma Riporto diretto al Responsabile Tecnico. Principali Responsabilità • Installazione e cablaggio di impianti elettrici industriali. • Montaggio di quadri elettrici e collegamenti bordo macchina. • Lettura e interpretazione di schemi elettrici. • Collaudo e messa in servizio degli impianti presso il cliente. • Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria. • Ricerca guasti e interventi di ripristino. • Supporto alle attività di assistenza tecnica post-installazione. • Esecuzione di trasferte giornaliere presso clienti sul territorio nazionale. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Esperienza pregressa nel ruolo di elettricista industriale o impiantista elettrico. • Buona capacità di lettura degli schemi elettrici. • Conoscenza delle principali componenti e degli impianti elettrici industriali. • Esperienza in attività di cablaggio, collegamenti bordo macchina e collaudo. • Preferibile diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico/elettronico. • Disponibilità a svolgere trasferte giornaliere. Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e affidabilità. • Buona manualità operativa. • Capacità di problem solving. • Autonomia nell'organizzazione delle attività. • Attitudine al lavoro in team. • Flessibilità operativa. • Orientamento alla qualità del lavoro svolto. Condizioni di contratto • Sede di lavoro: provincia di Verona. • Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì. • Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda. • Pacchetto retributivo a budget: per la posizione proposta è previsto un inquadramento economico con RAL ideale compresa tra € 25.000 e € 35.000, da commisurare all'esperienza professionale, alle competenze tecniche espresse dal candidato in fase di selezione, e all'attinenza con ruolo proposto e settore. In aggiunta buoni pasto da € 8,00 per giornata lavorata, welfare aziendale.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Il servizio è gratuito. Panoramica di Presentazione Solida realtà operante nel settore dell'impiantistica industriale e dell'automazione, specializzata nella progettazione, realizzazione e installazione di soluzioni tecniche per il mondo produttivo. L'azienda si distingue per l'elevato contenuto tecnico delle proprie commesse, l'attenzione alla qualità del servizio e la capacità di seguire il cliente in tutte le fasi del progetto, dall'installazione all'assistenza post-vendita. Job Title e finalità di Ruolo: ELETTRICISTA IMPIANTISTA INDUSTRIALE La risorsa sarà inserita all'interno del team operativo e si occuperà di attività di installazione, cablaggio, collaudo e manutenzione di impianti elettrici industriali presso clienti distribuiti sul territorio nazionale. Il ruolo prevede interventi sia in officina sia presso i siti produttivi dei clienti, con l'obiettivo di garantire la corretta realizzazione e messa in servizio degli impianti. Principali Valori Aziendali • Qualità e affidabilità • Competenza tecnica • Orientamento al cliente • Collaborazione e lavoro di squadra Organigramma Riporto diretto al Responsabile Tecnico. Principali Responsabilità • Installazione e cablaggio di impianti elettrici industriali. • Montaggio di quadri elettrici e collegamenti bordo macchina. • Lettura e interpretazione di schemi elettrici. • Collaudo e messa in servizio degli impianti presso il cliente. • Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria. • Ricerca guasti e interventi di ripristino. • Supporto alle attività di assistenza tecnica post-installazione. • Esecuzione di trasferte giornaliere presso clienti sul territorio nazionale. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Esperienza pregressa nel ruolo di elettricista industriale o impiantista elettrico. • Buona capacità di lettura degli schemi elettrici. • Conoscenza delle principali componenti e degli impianti elettrici industriali. • Esperienza in attività di cablaggio, collegamenti bordo macchina e collaudo. • Preferibile diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico/elettronico. • Disponibilità a svolgere trasferte giornaliere. Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e affidabilità. • Buona manualità operativa. • Capacità di problem solving. • Autonomia nell'organizzazione delle attività. • Attitudine al lavoro in team. • Flessibilità operativa. • Orientamento alla qualità del lavoro svolto. Condizioni di contratto • Sede di lavoro: provincia di Verona. • Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì. • Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda. • Pacchetto retributivo a budget: per la posizione proposta è previsto un inquadramento economico con RAL ideale compresa tra € 25.000 e € 35.000, da commisurare all'esperienza professionale, alle competenze tecniche espresse dal candidato in fase di selezione, e all'attinenza con ruolo proposto e settore. In aggiunta buoni pasto da € 8,00 per giornata lavorata, welfare aziendale.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Il servizio è gratuito.

Se hai una naturale predisposizione all'organizzazione, ti piace coordinare persone e processi e vuoi vedere il tuo lavoro incidere concretamente sull'efficienza di un'azienda, questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te.   Il nostro cliente è una realtà strutturata del settore metalmeccanico, solida e in crescita, dove precisione, responsabilità e collaborazione rappresentano valori fondamentali. Per ampliamento dell'organico, siamo alla ricerca di una/un Capo Reparto Produzione, una figura versatile, competente e orientata alla gestione, che desideri assumere un ruolo chiave nel coordinamento dei reparti produttivi.   Cosa farai - Organizzerai il reparto di produzione e la gestione delle commesse. - Vigilerai sul rispetto delle consegne e sull'avanzamento dei lavori. - Gestirai il rapporto quotidiano con i lavoratori di reparto. - Ti occuperai della gestione del magazzino. - Sarai il punto di contatto operativo con clienti e fornitori. - Collaborerai con la direzione per garantire efficienza, qualità e continuità produttiva.   Chi cerchiamo Una persona che possiede: - Capacità di leggere e commentare un disegno tecnico. - Competenza nell'utilizzo degli strumenti di misura. - Buona padronanza del PC e del pacchetto Office. - Attitudine al problem solving. - Ottime capacità relazionali e di gestione delle persone. - Elevata versatilità operativa e autonomia crescente.   Costituiscono un plus - Esperienza pregressa nel settore metalmeccanico. - Esperienza diretta come lavoratore di reparto.   Cosa offriamo - Contratto metalmeccanico a tempo indeterminato. - RAL iniziale 40.000 – 42.000 € con prospettiva di crescita. - Ruolo operativo–gestionale con responsabilità crescente.   Altre informazioni - Orario: 8:00 – 17:00. - Sede: Monza Brianza   Se cerchi un ruolo operativo ma con responsabilità reali, in un'azienda che valorizza impegno e competenza, questa è la tua occasione. Invia la tua candidatura: siamo pronti a conoscere professionisti motivati e desiderosi di crescere. - Capacità di leggere e commentare un disegno tecnico. - Competenza nell'utilizzo degli strumenti di misura. - Buona padronanza del PC e del pacchetto Office.

Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore edile: GEOMETRA/INGEGNERE DI CANTIERE La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: vicinanze ALBA (CN)   TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione a tempo determinato con finalità assuntiva - CCNL applicato: EDILIZIA OPERAI INDUSTRIA - Livello di inserimento previsto: 4 - Orario di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì su orario diurno, fascia oraria 8-18 RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: 2349 € lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di: - analisi dei lavori per la redazione di un'offerta; - selezionare fornitori e subappaltatori; - gestione dei lavori; - programmazione delle attività del personale dipendente e dei subappaltatori; - contabilizzazione e monitoraggio dei costi REQUISITI RICHIESTI Sono richiesti: - Esperienza nel settore COSA OFFRIAMO Contratto in somministrazione iniziale con proroghe continuative e finalità assuntiva Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Colloquio con addetto selezione Humangest - Colloquio in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.   #nordovest

Descrizione annuncio Eurointerim spa agenzia per il lavoro con sede a Sansepolcro (AR) ricerca per azienda del settore edile una risorsa da inserire:   ADD. MACCHINE MOVIMENTO TERRA - ESCAVATORISTA   Job Description: E' richiesta esperienza nell'uso di escavatori e competenza nella mansione. Il lavoro consiste principalmente nello sbancamento e movimento terra.  Il lavoro si svolge da lunedì a venerdì su 8 ore giornaliere. Sono previste piccole trasferte con rientro in giornata.  Viene corrisposta la trasferta anche sotto ai 30 km di distanza dal cantiere.   Assunzione diretta in azienda CCNL EDILIZIA      Sede aziendale: Citerna (PG)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Edilizia/Ingegneria civile Ruolo: Costruzioni/Mestieri Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 5-10 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Uso dell'escavatore e conduttori macchine movimento terra.

  Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Pordenone, ricerca per importante impresa edile con sede a Sacile (PN), operante nel settore delle costruzioni civili e industriali, un/una Geometra – Impiegato Tecnico. La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e si occuperà della gestione amministrativa e tecnica delle commesse, collaborando con la direzione aziendale e con il personale operativo presente nei cantieri del Triveneto. Principali attività - Elaborazione e gestione della documentazione tecnica di commessa. - Redazione di computi metrici estimativi. - Predisposizione e aggiornamento della contabilità lavori. - Gestione della documentazione relativa alla sicurezza e ai subappalti. - Supporto nella preparazione di offerte, preventivi e gare. - Monitoraggio dello stato di avanzamento delle commesse. - Interfaccia con fornitori, clienti, professionisti e personale di cantiere. - Archiviazione e aggiornamento della documentazione tecnica. Requisiti richiesti - Diploma di Geometra o titolo equivalente. - Esperienza, anche minima, maturata presso uffici tecnici di imprese edili o studi professionali. - Conoscenza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office. - Capacità di lettura del disegno tecnico. - Precisione, organizzazione e attitudine al lavoro in team. Costituiscono titolo preferenziale - Conoscenza di software CAD. - Esperienza nella redazione di computi metrici e contabilità lavori. - Familiarità con la normativa di settore e la documentazione di cantiere. Si offre - Inserimento diretto in azienda. - Percorso di crescita professionale all'interno di una realtà strutturata. - Formazione e affiancamento iniziale. - Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo. CCNL applicato: Edilizia Industria Inquadramento: da definire in base all'esperienza maturata. RAL indicativa: € 28.000 - € 38.000 lordi annui Sede di lavoro: Sacile (PN) Orario di lavoro: Full Time Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest

Eurointerim S.p.A. - Filiale di Bergamo ricerca azienda in forte crescita, operante nel settore impianti elettrici, un profilo professionale da inserire nella funzione Ufficio Tecnico come:   COORDINATORE DI COMMESSA / ASSISTENTE PROJECT MANAGER IMPIANTI ELETTRICI   Descrizione del lavoro: il profilo professionale ricercato di Coordinatore di Commessa fornirà supporto operativo e amministrativo all'Ufficio Tecnico, collaborando nella gestione documentale dei cantieri, nell'organizzazione delle attività e nel coordinamento delle comunicazioni tra ufficio, clienti, fornitori e personale operativo. Nello specifico la risorsa si occuperà di: - Gestione amministrativa e documentale delle commesse e dei cantieri - Predisposizione, raccolta e archiviazione della documentazione tecnica e di sicurezza - Coordinamento delle richieste documentali e delle comunicazioni con clienti, fornitori, appaltatori ed enti - Supporto alla pianificazione delle attività dei tecnici e all'organizzazione operativa dei cantieri sul territorio italiano - Collaborazione nella preparazione di offerte, preventivi, consuntivi e nella gestione degli ordini di acquisto   Competenze richieste: le competenze richieste per lo svolgimento del ruolo di Capo Commessa sono: - Diploma tecnico - Buone capacità organizzative e di problem solving - Esperienza pregressa in aziende impiantistiche, edili o del settore costruzioni - Conoscenza della documentazione di cantiere e delle normative sulla sicurezza   Disponibilità oraria: full time a giornata, da lunedì a venerdì Tipo di assunzione: tempo indeterminato, retribuzione commisurata all'esperienza del candidato (Range indicativo di RAL 30/40K) Luogo di lavoro: provincia di Bergamo (zona Orio al Serio / Zanica)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Edilizia/Ingegneria civile Ruolo: Project & Program Management Salario mensile: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist

Azienda cliente, attiva da oltre 60 anni nel settore delle costruzioni edili e stradali, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di GEOMETRA DI CANTIERE da inserire a tempo determinato con scopo assunzione. Sede di lavoro: Montichiari Il ruolo di GEOMETRA DI CANTIERE  prevede: - pianificazione, coordinamento e supervisione delle attività di cantiere; - gestione dei rapporti con fornitori e subappaltatori; - controllo dell'avanzamento lavori nel rispetto di tempi, costi e standard qualitativi; - redazione della documentazione tecnica e contabilità di cantiere; - effettuazione di rilievi, misurazioni e verifiche tecniche in cantiere; - curare la contabilità di cantiere e la reportistica tecnica;   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - essere in possesso di Diploma di Geometra o titolo di studio equivalente; - conoscere i principali strumenti informatici e i software tecnici di settore; - essere in grado di leggere e interpretare elaborati grafici e documentazione tecnica; - essere disponibili ad effettuare sopralluoghi in cantiere e trasferte giornaliere   L'inquadramento contrattuale prevede:  - CCNL Edilizia Industria; - Orario a tempo pieno su giornata, dal Lunedì al Venerdì - Retribuzione annua lorda commisurata in base alle reali competenze maturate    Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA, Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.o Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.

Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Pordenone, ricerca per consolidata impresa edile con sede a Sacile (PN), specializzata nella realizzazione e gestione di opere civili e industriali, un/una Geometra di Cantiere. La risorsa si occuperà della gestione operativa dei cantieri dislocati sul territorio del Triveneto, garantendo il corretto avanzamento delle attività nel rispetto di tempi, costi, qualità e normative vigenti. Principali responsabilità - Coordinamento delle attività di cantiere e delle maestranze. - Gestione dei rapporti con fornitori, clienti e subappaltatori. - Rilievi tecnici e misurazioni. - Contabilità di cantiere e redazione SAL. - Monitoraggio dello stato di avanzamento lavori. - Verifica del rispetto delle norme in materia di sicurezza. - Supporto tecnico alla Direzione Lavori e alla gestione delle commesse. Requisiti richiesti - Diploma di Geometra o titolo di studio affine. - Esperienza pregressa nel ruolo maturata presso imprese edili. - Conoscenza della contabilità di cantiere e della documentazione tecnica. - Buona padronanza dei principali strumenti informatici. - Disponibilità a spostamenti presso cantieri nel Triveneto. - Capacità organizzative, problem solving e predisposizione al lavoro in team. Si offre - Inserimento diretto in azienda. - Inquadramento commisurato all'esperienza maturata. - Concrete prospettive di crescita professionale. - Ambiente dinamico e strutturato. CCNL applicato: Edilizia Industria Inquadramento: da definire in base all'esperienza e alle competenze del candidato. RAL indicativa: € 35.000 - € 45.000 lordi annui Sede aziendale: Sacile (PN) Area di operatività: cantieri ubicati nel Triveneto Orario di lavoro: Full Time Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest

Eurointerim S.p.A., Filiale di Verolanuova (BS), ricerca per Azienda cliente della provincia di Vicenza per potenziamento organico profili professionali da inserire in qualità di   OPERAIO ADDETTO LAVORI DI CANTIERE   I candidati verranno inseriti nell'organico aziendale e si occuperanno di  lavori vari  di cantiere I requisiti richiesti per lo svolgimento di questa mansione sono: Esperienza pregressa in edilizia industriale e/o aziende del settore similare Preferibile esperienza nell'uso della fresatrice/taglierina per la preparazione, taglio e levigatura pavimento Buona manualità, autonomia operativa e attenzione alla sicurezza Capacità di lavorare in squadra  Richiesta la patente B Disponibilità al lavoro a giornata con disponibilità agli straordinari e ad eventuali pernottamenti fuori Licenza media. Completano il profilo serietà, capacità di lavorare in team e precisione. Richiesta patente B e automuniti   Tipo di assunzione: Somministrazione iniziale con scopo assunzione Retribuzione: Commisurata all'esperienza e definita con la Direzione aziendale Disponibilità lavorativa: Full time giornata con trasferte Luogo di lavoro: Cassola (Vi) e presso cantieri in zone limitrofe         La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Edilizia/Ingegneria civile Ruolo: Altro Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Data di assunzione: 15/06/2026 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media Patente: B Mezzo di trasporto: Auto

Azienda Cliente in forte sviluppo con sede a Varedo (MB), operante da oltre 10 anni nel settore del fitness con più di 60 centri sportivi attivi in tutta Italia ed in Spagna, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di MANUTENTORE DI STRUTTURE COMMERCIALI , da inserire direttamente a tempo indeterminato oppure tramite collaborazione a Partita IVA (previa garanzia di priorità professionale nei confronti dell'azienda).   Luogo di lavoro: Varedo (MB)   Il ruolo di manutentore edifici commerciali prevede : - lavori di muratura - realizzazione e modifiche in cartongesso - imbiancatura e finiture interne - posa del laminato - piccole riparazioni edili - gestione, pianificazione e organizzazione degli interventi di manutenzione - coordinamento delle attività operative in autonomia - supporto alle aperture di nuovi centri - gestione segnalazioni di manutenzione dai club Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza pregressa come manutentore di edifici - capacità organizzativa e di problem solving - autonomia operativa - automunito - disponibilità a spostarsi sul territorio - essere disponibili a lavorare a tempo pieno dal lunedì a venerdì dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00. - disponibili a straordinari L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - CCNL Metalmeccanico artigianato - retribuzione pari ad euro 1828,24 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Crema Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.

Etjca Group S.p.A - Filiale di Roma Galati ricerca per prestigiosa azienda cliente operante nel settore del facility management:   ADDETTO/A LAVAGGIO VETRI IN ALTA QUOTA presso lo Stadio Olimpico di Roma   Descrizione mansione: - Lavaggio e pulizia di vetrate e superfici esterne in quota. - Utilizzo di piattaforme aeree e attrezzature specifiche per il lavoro in altezza. - Esecuzione delle attività nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative sulla sicurezza.   Requisiti: - Esperienza nel lavaggio vetri professionale e/o nei lavori in quota. - Possesso dell'attestato di formazione per l'utilizzo di PLE. - Assenza di vertigini e idoneità al lavoro in altezza. - Serietà, affidabilità e capacità di lavorare in squadra. - Patente B gradita   Cosa offriamo: - Contratto iniziale a tempo determinato dal 30/06/26 al 03/07/2026 con possibilità di successive proroghe - Contratto applicato: CCNL Multiservizi - inquadramento al 2° o 3° livello - RAL 2° livello: € 18.249 lordi  - RAL 3° livello: € 19.600 lordi    Luogo di lavoro:  Roma - Stadio Olimpico   Orario di lavoro: Full time, lun-ven, 7:00 - 16:00     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

STAFFSPA, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per cliente operante nel settore edile n°1 SPECIALISTA GARE E APPALTI   La risorsa risponderà direttamente alla direzione generale, con la possibilità di spostarsi sulla sede di Bari. Avrà la gestione completa del processo di partecipazione a gare d'appalto pubbliche e private, a partire dall'identificazione di nuove opportunità di business fino alla presentazione dell'offerta finale. L'attività comprende l'analisi della documentazione progettuale e tecnica, con l'obiettivo di comprendere nel dettaglio le attività richieste, i requisiti del cliente e le normative applicabili. La figura collabora costantemente con i dipartimenti tecnici, acquisti, legali e finanziari per garantire la corretta predisposizione dell'offerta, valutando anche eventuali soluzioni migliorative che possano incrementare la redditività del progetto. Si occupa inoltre della stima dei costi, della ricerca e valutazione dei fornitori, della definizione dei budget e della redazione dei preventivi economici. Tra le responsabilità rientrano anche l'analisi dei rischi, la predisposizione e l'invio della documentazione entro le scadenze previste, la gestione accurata degli archivi di gara e la redazione delle schede riepilogative di offerta. Infine, attraverso l'analisi dei risultati e delle esperienze maturate, contribuisce al miglioramento continuo dei processi e delle procedure aziendali legate alla gestione delle offerte e delle gare d'appalto.     Nella maniera specifica si occuperà di: - Monitoraggio delle opportunità di gara;  - Gestione di tutte le fasi di sviluppo dell'offerta dall'analisi degli elaborati progettuali all'invio della documentazione di offerta al Cliente;  - Analisi della documentazione di gara e identificazione delle attività incluse nello scopo di lavoro;  - Gestione richieste di offerta e analisi dei costi;  - Sviluppo delle varianti migliorative;  - Sviluppo dell'analisi dei rischi in fase di gara;  - Sviluppo report prestazionali di dipartimento;  - Riesame delle offerte;  - Revisione delle procedure di offerta nell'ottica del miglioramento continuo. Requisiti: - Esperienza nella gestione di offerte per progetti complessi o contratti su larga scala;  - Conoscenza dei processi e delle normative sugli appalti pubblici;  - Eccellenti conoscenze tecniche nel campo dell'edilizia civile, industriale e delle infrastrutture;  - Ottime capacità di ricerca e analisi;  - Ottime competenze informatiche di base e conoscenze di software specifici per la preparazione delle offerte;  - Conoscenza delle tecniche di Risk Management;  - Eccellenti capacità analitiche e di problem solving per valutare opportunità di offerta e sviluppare strategie vincenti;  - Ottime capacità organizzative, di pianificazione e di gestione del tempo;   - Forti capacità di gestione e leadership;  - Attenzione ai dettagli ed elevata precisione nella preparazione e nella revisione delle offerte. Formazione: - Laurea magistrale in Ingegneria, Architettura, Giurisprudenza o settore correlato; - formazione specifica e corsi post-laurea in ambito Gare e Appalto; - Gradita formazione specifica e conoscenza del diritto edilizio nelle gare d'appalto; - Richiesta esperienza specifica presso General Contractor o EPC Contractor; - Gradita conoscenza delle tecniche di valutazione e gestione del rischio. Esperienza professionale:  - 10 anni di esperienza nell'Ufficio Gare presso General Contractor o EPC Contractor;  - Almeno3 anni di esperienza come Responsabile dell'Ufficio Gare in aziende che operano nel campo dell'edilizia civile, industriale e delle infrastrutture. Competenze Aggiuntive:  - Capacità di risoluzione dei conflitti;  - Capacità di pianificazione strategica, gestione del rischio e gestione del cambiamento;  - Adattabilità. Offerta: - Contratto a tempo Indeterminato CCNL Edilizia Industria; - RAL 38/41 K; - Ambiente lavorativo giovane e dinamico.   Sede di Lavoro: Lucera (FG)   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. Conoscenza settore Appalti edili

Agenzia per il Lavoro Osmosi S.p.A., Filiale di Salerno, ricerca per un cliente operante nel settore delle costruzioni la figura di: TERMOIDRAULICO Le risorse saranno inserite all'interno di squadre operative impegnate nella realizzazione, installazione, manutenzione e ristrutturazione di impianti idraulici, termici e tecnologici presso cantieri civili e industriali.   Principali responsabilità - Installare e mettere in funzione impianti termoidraulici in ambito civile e industriale. - Effettuare manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti di riscaldamento, climatizzazione e distribuzione idrica. - Diagnosticare e risolvere guasti o malfunzionamenti sugli impianti. - Installare e manutenere caldaie, pompe di calore, sistemi di climatizzazione e impianti sanitari . - Effettuare verifiche sul corretto funzionamento degli impianti e garantire il rispetto degli standard tecnici. - Leggere e interpretare schemi tecnici e disegni di impianti . - Collaborare con altri tecnici e con il responsabile di cantiere durante le attività di installazione. - Garantire il rispetto delle normative di sicurezza e ambientali durante le attività operative. - Compilare report tecnici relativi agli interventi effettuati.   Requisiti richiesti - Esperienza, anche minima, in attività di installazione e manutenzione di impianti idraulici e termoidraulici; - Valutiamo sia profili junior da formare sia candidati con esperienza consolidata; - Gradita capacità di lettura del disegno tecnico; - Disponibilità a lavorare presso cantieri dislocati in Campania; - Affidabilità, precisione e predisposizione al lavoro di squadra.   Si offre - Contratto iniziale di 3 mesi con concrete prospettive di stabilizzazione; - Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica Industria; - Inserimento previsto ai livelli D1-D2, con possibilità di valutare livelli superiori in base alle competenze effettivamente maturate; - RAL indicativa tra €23.000 e €24.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato.   Sede di lavoro: Napoli    La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006). #JoinUsSalerno

Etjca Spa, filiale di Aosta, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'edilizia un/una: OPERAIO EDILE   Mansioni principali: - Esecuzione di lavori di muratura (intonaci, posa mattoni, rasature) - Supporto nelle attività di cantiere - Utilizzo di attrezzature e strumenti edili - Preparazione materiali e pulizia area di lavoro   Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile ma non indispensabile) - Buona manualità e capacità di lavorare in squadra - Affidabilità e serietà - Disponibilità immediata - Patente B (preferibile) e C LUOGO DI LAVORO: RIVAROLO C.SE ( TO ) Iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta in azienda. ORARIO: FULL TIME   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.