Trovolavoro annunci per settore: Moda/Fashion Design

La Specializzazione del Retail di Adecco, per una realta nota di articoli per la casa, e' alla ricerca di uno/a :Vice Store ManagerLa risorsa inserita si occupera di supportare il direttore nella gestione completa dello store ed in particolare: Gestione, sviluppo, formazione e motivazione del team Monitoraggio dei principali KPI nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita Assicurare una buona esperienza di vendita per i clienti Supervisione dei processi di riassortimento della merce e di esposizione Garantire la corretta applicazione di tutte le procedure e strategie aziendaliPrincipali competenze richieste: Pregressa esperienza nel ruolo di Vice Store Manager Gdo o Retail Ottime capacita di orientamento al risultato Abilita analitiche e commerciali Propensione all'operativita in store Forte propensione al management e alla leadership Conoscenza delle norme contrattuali del Ccnl del commercioCondizioni contrattuali offerte: Full time su turni lun.-dom.; III liv. Ccnl del Commercio + indennita di ruolo, Ral 27.000/29.300 Disponibilita oraria: Totale disponibilita

Adecco Italia Spa ricerca per noto brand nella produzione e commercializzazione di calzature un/a:STORE MANAGERLa risorsa sara inserita in un contesto strutturato avra le seguenti responsabilita:Attivita di supporto al team degli Addetti Venditeanalisi dei KPI's del punto venditavendita semi assistitafidelizzazione clientelaRequisiti:Esperienza pregressa nel ruolo nel Retail no foodDisponibilita territorialeorientamento al risultato e problem solvingottime capacita di team-working e di leadershipconoscenza della lingua ingleseconoscenza pacchetto officeCosa offriamo:Contratto determinato 6+6 con successiva trasformazione a tempo IndeterminatoFORMAZIONE da 1 a 5 mesi piu rimborso netto di 500€ mensili Disponibilita oraria: Totale disponibilita

Profilo Per Fast Food di alta qualita italiana, di prossima apertura presso Centro Commerciale a Genova, si ricerca uno Store Manager (m/f) con esperienza nel ruolo. La figura sara responsabile della gestione operativa del punto vendita, della supervisione del team e del rispetto degli standard qualitativi definiti dalla direzione. Il contesto e' caratterizzato da un flusso costante di clientela, con particolare attenzione alla rapidita del servizio, alla qualita degli ingredienti e alla cura dell'esperienza del cliente. Il ruolo prevede una presenza costante sul campo, con attivita sia gestionali sia operative, in coordinamento con la sede di Milano. Proposta di contratto: assunzione a tempo indeterminato, CCNL Pubblici esercizi commerciali, livello 3 range di ral tra i 26.000,00 e i 29.000,00€, Categoria impiegatizia. Responsabilita Gestire in autonomia l'operativita quotidiana del punto vendita assicurando il rispetto delle procedure aziendali. Coordinare e supervisionare il personale di sala e di cucina garantendo turni e coperture adeguate. Monitorare gli standard di qualita del servizio e dei prodotti intervenendo tempestivamente in caso di non conformita. Organizzare le attivita di apertura e chiusura del locale controllando incassi e registri di cassa. Curare la relazione con la clientela gestendo eventuali reclami e favorendo un clima di fiducia costante. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nella gestione di punti vendita nel settore ristorazione o fast food con responsabilita dirette sul team. Capacita di organizzazione del lavoro e di pianificazione dei turni del personale in contesti a forte affluenza. Conoscenza operativa delle principali procedure di cassa, gestione incassi e chiusure giornaliere. Attitudine alla supervisione della qualita del prodotto alimentare e del servizio al cliente in modo continuo. Buone capacita comunicative e relazionali per gestire il personale e interfacciarsi con la clientela in modo professionale. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Adecco Italia Spa ricerca per noto brand nella produzione e commercializzazione di calzature un/a:STORE MANAGERLa risorsa sara inserita in un contesto strutturato avra le seguenti responsabilita:Attivita di supporto al team degli Addetti Venditeanalisi dei KPI's del punto venditavendita semi assistitafidelizzazione clientelaRequisiti:Esperienza pregressa nel ruolo nell Retail no foodDisponibilita territorialeorientamento al risultato e problem solvingottime capacita di team-working e di leadershipconoscenza della lingua ingleseconoscenza pacchetto officeCosa offriamo:Contratto determinato 6+6 con successiva trasformazione a tempo IndeterminatoFORMAZIONE da 1 a 5 mesi piu rimborso netto di 500€ mensili Disponibilita oraria: Full Time

La Specializzazione del Retail di Adecco, per una realta di abbigliamento, e' alla ricerca di uno/a :Store ManagerLa risorsa inserita si occupera di supportare il direttore nella gestione completa dello store ed in particolare: Gestione, sviluppo, formazione e motivazione del team Monitoraggio dei principali KPI nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita Assicurare una buona esperienza di vendita per i clienti Supervisione dei processi di riassortimento della merce e di esposizione Garantire la corretta applicazione di tutte le procedure e strategie aziendaliPrincipali competenze richieste: Pregressa esperienza nel ruolo di Store Manager Gdo o Retail Ottime capacita di orientamento al risultato Abilita analitiche e commerciali Propensione all'operativita in store Forte propensione al management e alla leadership Conoscenza delle norme contrattuali del Ccnl del commercioCondizioni contrattuali offerte: Full time su turni lun.-dom.; Impiegato Ccnl del Commercio I/III livello Ral 27.800/36.000 Disponibilita oraria: Totale disponibilita

Profilo Adecco filiale di Pistoia ricerca per importante realta del settore tessile figura di Cucitore/ice. La risorsa si occupera di cucire sacchetti di tessuto destinati a clienti dell'alta moda mediante macchina piana, taglia e cuci e ribordatrice. Skill e Professionalita Si richiedono: esperienza pregressa nel cucito disponibilita full-time. Completano il profilo: attitudine alla precisione, orientamento alla qualita, problem solving. Si offre: inserimento diretto in azienda Sede di lavoro: Prato Inquadramento: CCNL Tessile Industria, livello 2 RAL: 22000-25000 La retribuzione esatta, puo variare in base alle competenze, all'esperienza e alla sede di lavoro I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una catena di negozi specializzata nel mondo Fashion e Home, presente con 45 negozi in tutto il territorio nazionale.   Job Title e finalità di Ruolo: VISUAL MERCHANDISER ITINERANTE La risorsa che desideriamo incontrare ha maturato esperienza nel medesimo ruolo presso aziende del settore Fashion Retail.     Principali Valori Aziendali Qualità Cura Varietà   Organigramma Riporto al Visual Manager e Area Manager     Principali Responsabilità • Garantire la corretta applicazione delle linee guida visual all'interno dei punti vendita • Allestire le nuove collezioni promuovendo l'immagine del Brand e le strategie commerciali e di comunicazione • Definire ed implementare le attività di rimerchandising con l'biettivo di valorizzare la merce per l'intero ciclo stagionale • Supportare lo staff in occasione di nuove aperture e/o restyling di reparto     Competenze Tecniche (Hard Skills) • Esperienza di visual merchandising all'interno di contesti di ampie metrature nel settore Fashion Retail • Alte capacità organizzative • Disponibilità ad effettuare trasferte settimanali sul territorio nazionale per garantire un supporto costante ai negozi di competenza • Buona capacità di lavorare e collaborare con i diversi team Fashion dei negozi   Abilità Personali (Soft Skills) • Organizzazione • Autonomia • Problem solving • Flessibilità e disponibilità   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: territorio nazionale • Orario di lavoro e work life balance: full-time dal lunedì al venerdì orario flessibile con l'obiettivo di garantire il pieno completamento delle attività alla fine della trasferta • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato, scopo stabilizzazione a tempo indeterminato • Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000,00 €. • CCNL di riferimento: Commercio Terziario • Benefit: auto aziendale Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Esperienza di visual merchandising all'interno di contesti di ampie metrature nel settore Fashion Retail • Alte capacità organizzative • Disponibilità ad effettuare trasferte settimanali sul territorio nazionale per garantire un supporto costante ai negozi di competenza • Buona capacità di lavorare e collaborare con i diversi team Fashion dei negozi   Abilità Personali (Soft Skills) • Organizzazione • Autonomia • Problem solving • Flessibilità e disponibilità  

Per importante realta operante nel settore Food & Beverage, ricerchiamo una figura di Vice Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione.Descrizione del ruoloLa figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store ManagerResponsabilita principali:- Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al businessRequisiti- Esperienza pregressa nel settore Ristorazione in ruolo analogo- Buona conoscenza della lingua inglese- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizioCosa offriamo- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze- Formazione specialistica sul prodotto- Contratto Full Time- Bonus basati sulle performance di fatturato e inventario- Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand)Si offre contratto diretto con l'azienda, RAL 25-26k + bonus Disponibilita oraria: Full Time

Per importante realta operante nel settore Food & Beverage, ricerchiamo una figura di Vice Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione.Descrizione del ruoloLa figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store ManagerResponsabilita principali:- Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al businessRequisiti- Esperienza pregressa nel settore Ristorazione in ruolo analogo- Buona conoscenza della lingua inglese- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizioCosa offriamo- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze- Formazione specialistica sul prodotto- Contratto Full Time- Bonus basati sulle performance di fatturato e inventario- Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand)Si offre contratto diretto con l'azienda, RAL 25-26k + bonus Disponibilita oraria: Full Time

Adecco Fashion&Design, per conto di azienda del settore Fashion Retail, ricerca una figura diSTORE MANAGERDa inserire presso il Centro Commerciale Waterfront di GENOVA.La figura ricercata presenta un'esperienza consolidata in ruolo analogo e proviene da realta strutturate nell'ambito del Fashion Retail e dovra garantire il funzionamento, il raggiungimento dei risultati commerciali e la crescita del punto vendita.Mansioni Principali: Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato di punto vendita; Mantenere sotto controllo il sistema dei costi del punto vendita (per la parte di sua pertinenza), intervenendo direttamente per ottimizzarli e limitarli. Realizzare gli obiettivi di vendita, assicurando la massima customer satisfaction ed una customer experience nel rispetto delle politiche aziendali; Curare l'immagine aziendale, sia del punto vendita che dei collaboratori; Coordinare e supervisionare il personale di punto vendita; Curare la gestione del magazzino.Si richiede: Almeno 3 anni di esperienza nel medesimo ruolo in contesti strutturati del Fashion Retail; Ottime capacita analitiche e conoscenza dei principali KPIs; Ottime capacita gestionali ed organizzative; Esperienza consolidata nella gestione e coordinamento di un team di Iavoro; Forte orientamento al cliente ed agli obiettivi di vendita; Formazione specifica sulle tecniche di vendita assistita; Ottima conoscenza della Iingua inglese scritta e parlata.Si offre: Inserimento diretto in azienda con possibilita contratto a tempo indeterminato da subito Orario di lavoro full time 6 giorni su 7 Bonus erogati in buoni pasto al raggiungimento dei target mensili CCNL Commercio Livello dal 3° al 1° Range di RAL 27.800€ - 36.000€ Disponibilita oraria: Full Time

Adecco Fashion&Design, per conto di azienda del settore Fashion Retail, ricerca una figura diSTORE MANAGERDa inserire presso il Sicilia Outlet Village di AGIRA.La figura ricercata presenta un'esperienza consolidata in ruolo analogo e proviene da realta strutturate nell'ambito del Fashion Retail e dovra garantire il funzionamento, il raggiungimento dei risultati commerciali e la crescita del punto vendita.Mansioni Principali: Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato di punto vendita; Mantenere sotto controllo il sistema dei costi del punto vendita (per la parte di sua pertinenza), intervenendo direttamente per ottimizzarli e limitarli. Realizzare gli obiettivi di vendita, assicurando la massima customer satisfaction ed una customer experience nel rispetto delle politiche aziendali; Curare l'immagine aziendale, sia del punto vendita che dei collaboratori; Coordinare e supervisionare il personale di punto vendita; Curare la gestione del magazzino.Si richiede: Almeno 3 anni di esperienza nel medesimo ruolo in contesti strutturati del Fashion Retail; Ottime capacita analitiche e conoscenza dei principali KPIs; Ottime capacita gestionali ed organizzative; Esperienza consolidata nella gestione e coordinamento di un team di Iavoro; Forte orientamento al cliente ed agli obiettivi di vendita; Formazione specifica sulle tecniche di vendita assistita; Ottima conoscenza della Iingua inglese scritta e parlata.Si offre: Inserimento diretto in azienda con possibilita contratto a tempo indeterminato da subito Orario di lavoro full time 6 giorni su 7 Bonus erogati in buoni pasto al raggiungimento dei target mensili CCNL Commercio Livello dal 3° al 1° Range di RAL 27.800€ - 36.000€ Disponibilita oraria: Full Time

Per importante realta operante nel settore Food & Beverage, ricerchiamo una figura di Vice Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione.Descrizione del ruoloLa figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store ManagerResponsabilita principali:- Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al businessRequisiti- Esperienza pregressa nel settore Ristorazione in ruolo analogo- Buona conoscenza della lingua inglese- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizioCosa offriamo- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze- Formazione specialistica sul prodotto- Contratto Full Time- Bonus basati sulle performance di fatturato e inventario- Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand)Si offre contratto diretto con l'azienda, RAL 25-26k + bonus Disponibilita oraria: Full Time

Adecco Italia Spa, Divisione Specializzata Retail & Merchandising, ricerca per rinomata azienda cliente del settore sportivo:Vice Store ManagerPrincipali responsabilita:- Supportare il raggiungimento dei KPI del Punto Vendita- Garantire la corretta tenuta del Punto Vendita in termini di presenza prodotto, visual e prezzi- Sviluppare l'organizzazione del negozio e le competenze dei collaboratori- Vendita Assistita e ConsulenzialeRequisiti richiesti:- Diploma- Pregressa esperienza nel medesimo ruolo maturata in contesti strutturati- Comprovate competenze di gestione del personaleCompletano il profilo spiccato orientamento al risultato ed al Cliente, adattabilita, flessibilita e Leadership.Si offrono:-Inserimento diretto con l'azienda-Retribuzione 3o livello CCNL Commercio: Ral 28K Disponibilita oraria: Full Time

Per HARIBO ITALIA, siamo alla ricerca di uno Store Manager dinamico e orientato ai risultati per guidare il punto vendita a Outlet Scalo Milano. La figura sara responsabile della gestione operativa e strategica dello store, con un focus particolare su performance commerciali, gestione del team e customer experience. Responsabilita: - Responsabilita principaliRaggiungimento e monitoraggio dei KPI di vendita e degli obiettivi di budget: la persona sara responsabile del fatturato, monitorando costantemente conversion rate, scontrino medio e pezzi per scontrino e redigendo apposita reportistica.Gestione e ottimizzazione del magazzino e delle scorte: la persona sara infatti responsabile dell'approvvigionamento della merce dal magazzino centrale al fine di garantire il rispetto del planogramma e l'ottimizzazione dello stock evitando rotture.Supervisione delle attivita quotidiane del punto vendita, garantendo standard elevati di sicurezzaCoordinamento e motivazione del team di vendita, incluse la redazione dei turni mensili e la gestione delle ferie.Analisi delle performance e implementazione di strategie commerciali, suggerendo azioni promozionali e assortimentali.Garantire un'eccellente esperienza di vendita assistita al cliente, seguendo e implementando il modello di servizio e mostrandosi come miglior venditore del punto vendita. - RequisitiEsperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager in ambito retailConoscenza approfondita delle dinamiche di vendita assistitaSpiccate capacita di leadership, organizzazione e problem solvingForte orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettiviDisponibilita a lavorare full time su turni, weekend e festivi, da lunedi alla domenica - Cosa offriamoContratto a tempo indeterminatoInquadramento: I livello- CCNL CommercioRAL 35.200 € + bonus legati alle performance + WelfareTicket 7 euro al ggPercorsi di formazione e crescita professionaleAmbiente di lavoro dinamico e stimolanteSede: Outlet Scalo Milano Disponibilita oraria: Full Time

La Specializzazione del Retail di Adecco, per una realta di calzature, e' alla ricerca di uno/a :Store ManagerLa risorsa inserita si occupera di supportare il direttore nella gestione completa dello store ed in particolare: Gestione, sviluppo, formazione e motivazione del team Monitoraggio dei principali KPI nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi commerciali del punto vendita Assicurare una buona esperienza di vendita per i clienti Supervisione dei processi di riassortimento della merce e di esposizione Garantire la corretta applicazione di tutte le procedure e strategie aziendaliPrincipali competenze richieste: Pregressa esperienza nel ruolo di Store Manager Retail Ottime capacita di orientamento al risultato Abilita analitiche e commerciali Propensione all'operativita in store Forte propensione al management e alla leadership Conoscenza delle norme contrattuali del Ccnl del commercioCondizioni contrattuali offerte: Full time su turni lun.-dom.; Impiegato Ccnl del Commercio I/III livello Ral 27.000/36.000 Disponibilita oraria: Totale disponibilita