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Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MASSA MARITTIMA (GR) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di Retribuzione oraria lorda: 10,00 ? 12,00 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A., filiale di Firenze, ricerca e seleziona: ADDETTO/A ALLE PULIZIE L. 68/99 Requisiti: - disponibilità immediata; - autonomi/e negli spostamenti; - disponibilità a valutare anche un part time; - appartenenza alle liste del collocamento mirato (L. 68/99 artt. 1 e 8) Orario di lavoro: possibilità di part time o full timeRequisiti - disponibilità immediata; - autonomi/e negli spostamenti; - disponibilità a valutare anche un part time; - appartenenza alle liste del collocamento mirato (L. 68/99 artt. 1 e 8)

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A - Divisione Fashionpiù - seleziona per azienda cliente una risorsa da inserire con il ruolo di Assistant Store Manager presso un'azienda del settore cosmetico e cura della persona. La risorsa si occuperà di motivare il team e assistere il cliente nella vendita. Ti occuperai di: - Aiutare lo Shop Manager a creare una cultura basata sulla fiducia e sul feedback costruttivo; - Supportare lo Shop Manager nelle attività operative quotidiane come vendita, customer service, inventari e gestione della merce; - Selezionare, assumere e trattenere le persone più talentuose per creare un team competente e inclusivo per il tuo store; - Formare i membri del tuo team per favorire la loro partecipazione e lo sviluppo completo del loro potenziale.Cosa cerchiamo: - Almeno 1 anno di esperienza pertinente come team leader nel settore retail; - Abilità di gestione del personale; - Esperienza nel trasmettere le tue conoscenze per guidare lo sviluppo e favorire la crescita altrui, lavorando quotidianamente sulle aree di miglioramento; - Conoscenza della lingua inglese. Contratto: inserimento a tempo determinato o indeterminato, diretto con l'azienda; Inquadramento: CCNL Commercio III livello; RAL: tra € 28.000 e 30.000.

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GROPELLO CAIROLI (PV) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante nel settore della GDO alimentare, un/una Addetto/addetta al reparto ortofrutta. Mansioni:  La risorsa selezionata si occuperò di rifornimento, esposizione merce, gestione scarti, assistenza al cliente. Inoltre, svolgerà attività di carico/scarico e movimentazione con il transpallet. REQUISITI Avere esperienza pregressa nella gdo alimentare; Essere automuniti. Disponibilità a lavorare anche a partire dalle 5.00 del mattino. Offerta: Contratto: Tempo Determinato in somministrazione per 3 mesi con scopo stabilizzazione in azienda Orario: Part Time 24H - dal Lunedì alla Domenica con 1 giorno di riposo. Inserimento al 5 livello ccnl commercio

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: RICCIONE (RN) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Divisione Horeca, ricerca, per azienda della ristorazione veloce, un/una: BARISTA/BANCONISTA La risorsa una volta inserita si occuperà di banco bar, caffetteria, tavola calda e cassa. Orario di lavoro: part time 24h a settimana su turni H 24 Luogo di lavoro:  A14, 47839 Riccione RN REQUISITI: - automuniti/e - disponibilità immediata - disponibilità al part time su turni H 24 - preferibile esperienza pregressa

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: LONIGO (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Padova - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca OSS per comunità alloggio per disabili sita in zona Lonigo (VI). La risorsa si occuperà di: - partecipazione ad attività didattiche e ludiche con l'obiettivo di creare benessere e potenziare le capacità cognitive, creative e manuali degli ospiti; - supporto durante i pasti; - assistenza nella cura e nell'igiene personale dell'utenza; - trasporto ospiti per visite mediche e attività ricreative. Si offre: contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di inserimento a tempo indeterminato. Orario di lavoro: full-time 38 ore settimanali dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo. I turni si svolgeranno all'interno delle fasce orarie 7-14, 14-21, 20.30-7.30.  Zona di lavoro: Lonigo (VI)Requisiti - attestato di qualifica OSS; - ottima conoscenza della lingua italiana; - ottime doti comunicative e relazionali

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASTEL MAGGIORE (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: RAL non applicabile ? Tirocinio con indennità mensile la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, filiale di Castel Maggiore (BO), seleziona un o una IMPIEGATO O IMPIEGATA da inserire in TIROCINIO in ambito amministrazione e contabilità. Il percorso avrà una durata di 6 mesi e sarà finalizzato allo sviluppo delle competenze in ambito amministrazione e contabilità. La risorsa verrà inserita in un percorso formativo orientato alla gestione operativa del ciclo passivo, dei fornitori, degli scadenzari di pagamento, dell'aggiornamento budget e del supporto documentale alle attività accise. La risorsa, in affiancamento, acquisirà competenze per quanto concerne la raccolta e il controllo delle fatture passive, l'archiviazione della documentazione fornitori, l'aggiornamento delle anagrafiche, la gestione dello scadenzario, la predisposizione di prospetti di pagamento, l'inserimento dei dati consuntivi nei prospetti di budget e il controllo dei documenti collegati a registri accise, DAA/DAS, contrassegni e movimenti soggetti ad accisa.Requisitidiploma o percorso di studi in ambito economico/amministrativo buona conoscenza di Excel disponibilità immediata in possesso di patente b Precisione, ordine, affidabilità e forte motivazione ad apprendere attività amministrative operative, faranno di te il candidato ideale

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VIGNOLA (MO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.a, filiale di Bazzano, Valsamoggia (BO), è alla ricerca per azienda cliente sita a Vignola (MO)  un/una:  ADDETTO/A AL PICKING  La risorsa si occuperà di: - Ricezione e movimentazione delle merci in entrata  - Attività di picking e di magazzino  - Uso del muletto frontale. Requisiti Requisiti:  - Esperienza nella mansione  - Patentino del muletto in corso di validità. Altre informazioni: - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì full-time in orario centrale - Possibilità di usufruire della mensa interna - Iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di inserimento in azienda - Retribuzione commisurata all'esperienza

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MEDUNO (PN) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù spa, Agenzia per il Lavoro filiale di Portogruaro, ricerca e seleziona per azienda leader nel comparto alimentare, la figura di ADDETTO e ADDETTA PRODUZIONE ALIMENTARE (per l'AREA IMPASTI): La risorsa selezionata si occuperà di: - gestione produzione impasti da ricetta, - verifica correttezza dati da pannello di controllo a ricetta, - preparazione manuale delle dosi di alcuni ingredienti, - supervisionare andamento lievitazione su panello di controllo, - attività di trascrizione dati, - attività di pulizie del posto di lavoro.        Orario di lavoro: full time su 3 turni avvicendati settimanali (06:00-14:00, 14:00-22:00 e 22:00-06:00).Requisiti Richiesti: - dimestichezza nell'utilizzo di pannelli di controllo digitali e buone competenze nelle attività di calcolo; - pregressa esperienza, anche breve, in contesti produttivi.

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MANTOVA (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca TECNICO/A RIPARATORE VEICOLI INDUSTRIALI Luogo di lavoro: Mantova Orari di lavoro: 40h settimanali: 8/17 ? 9/18 con un'ora di pausa (a settimane alterne si cambia turno), lavoro Sabato mattina a Sabati alterni Tipologia di contratto: Assunzione diretta da parte dell'azienda scopo stabilizzazione Fascia di retribuzione:  CCNL commercio con RAL che partono dai 35K ai 50K a seconda dell'esperienza. Previsto WELFARE aziendale da dettagliare in fase di colloquio. Laretribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi eneutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni delcontratto collettivo applicato in relazione alla posizione  Per azienda cliente attiva nell'assistenza e manutenzione di mezzi pesanti (truck) siamo alla ricerca di tecnico/che riparatori, meccanici di assistenza, con esperienza maturata presso centri di assistenza monomarca. É previsto un percorso di formazione strutturato presso la casa madre e formazione continua sul luogo di lavoro. MANSIONI     ? Esecuzione di manutenzioni ordinarie e straordinarie su autocarri e veicoli industriali.      ? Diagnosi meccaniche, elettriche ed elettroniche mediante strumenti diagnostici dedicati.      ? Ricerca guasti su motore, trasmissione, impianto frenante, sospensioni e sistemi ausiliari.      ? Interventi su motori diesel, sistemi di alimentazione, turbocompressori e post-trattamento gas di scarico (SCR/AdBlue, DPF).      ? Controllo e manutenzione di impianti frenanti EBS/ABS e sistemi di sicurezza del veicolo.      ? Esecuzione di tagliandi programmati secondo procedure costruttore.      ? Compilazione della documentazione tecnica e gestione delle attività tramite software di officina.      ? Collaborazione con accettazione, magazzino ricambi e responsabili service per garantire tempi e qualità dell'intervento.  Requisiti REQUISITI       ? Esperienza pregressa di almeno cinque anni presso centri di riparazioni truck monomarca       ? preferibile ma non obbligatoria formazione scolastica in ambito tecnico meccanico,       ? disponibilità al lavoro straordinario di Sabato e alla reperibilità notturna una volta raggiunta

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICOLUNGO (NO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, divisione moda, ricerca per azienda nel settore abbigliamento e accessori donna target Premium, un/una Addetto/a evasione Ordini Online. Principali attività: - Gestione dell''ordine; - Organizzazione della spedizione; - packaging;  - recupero merce/prodotto dal piano vendita e dal magazzino;  Orario di lavoro: full time dal lunedì alla domenica, con 2 giorni di riposto settimanali. con turni dalle 06.00 alle 20.00.  Si offre contratto in somministrazione CCNL DISTRIBUZIONE MODERNA E ORGANIZZATA 4° LIVELLO dal 23/06/2026 al 31/07/2026 Requisiti - Pregressa esperienza in contesti similari; - Disponibilità immediata; - buon utilizzo di pc; 

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FILIGHERA (PV) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante nel settore della GDO alimentare, un/una Addetto/addetta al reparto ortofrutta. Mansioni:  La risorsa selezionata si occuperò di rifornimento, esposizione merce, gestione scarti, assistenza al cliente. Inoltre, svolgerà attività di carico/scarico e movimentazione con il transpallet. REQUISITI Avere esperienza pregressa nella gdo alimentare; Essere automuniti. Disponibilità a lavorare anche a partire dalle 5.00 del mattino. Offerta: Contratto: Tempo Determinato in somministrazione per 3 mesi con scopo stabilizzazione in azienda Orario: Part Time 24H - dal Lunedì alla Domenica con 1 giorno di riposo. Inserimento al 5 livello ccnl commercio

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROVERBELLA (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca RESPONSABILE DI TURNO ? PRODUZIONE ALIMENTARE Luogo di lavoro: Roverbella (MN) Orari di lavoro: FT su 3 turni a ciclo produttivo dal lunedì al venerdì (6-14/14-22/22-6) Tipologia di contratto: assunzione a tempo indeterminato/determinato da parte dell'azienda Fascia di retribuzione:  CCNL Alimentari Industria RAL 35-40K Laretribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi eneutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni delcontratto collettivo applicato in relazione alla posizione  Per importante azienda del settore alimentare siamo alla ricerca di un/una Responsabile di turno produzione alimentare da inserire all'interno dello stabilimento produttivo con il compito di coordinare le attività operative e garantire il corretto andamento della produzione. MANSIONI ? Assicurare la realizzazione del prodotto nel rispetto dei volumi e degli standard qualitativi richiesti. ? Coordinare e gestire il personale operativo durante il turno di lavoro. ? Garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi. ? Monitorare costantemente le attività all'interno dello stabilimento. ? Promuovere attività di miglioramento continuo finalizzate all'efficienza produttiva. ? Verificare il rispetto delle procedure aziendali in materia di sicurezza, qualità e ambiente. ? Gestire eventuali problematiche produttive intervenendo tempestivamente nella risoluzione.        Requisiti REQUISITI ? Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruolo analogo. ? Capacità di coordinamento del personale e gestione operativa del reparto. ? Problem solving e capacità organizzative. ? Disponibilità al lavoro su 3 turni. ? Disponibilità a raggiungere la sede di lavoro a Mantova.

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TRESCORE BALNEARIO (BG) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Bergamo - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca per prestigiosa struttura sanitaria nella zona di Trescore Balneario (BG): Ausiliario o Ausiliaria Socio Assistenziale e Operatrice o Operatore Socio Sanitario La risorsa si occuperà delle seguenti attività: -Supporto nella cura e igiene dell'assistito -Supporto nella somministrazione dei pasti -Supporto nella deambulazione e nella vita relazionale dell'assistito -Osservazione e collaborazione alla rilevazione dei bisogni della persona -Supporto nell'attuazione di interventi di primo soccorso -Supporto nelle attività di sterilizzazione e sanificazione Altre informazioni Contratto: tempo determinato di 6 mesi e successiva stabilizzazione a tempo indeterminato RAL- 20-25K CCNL:  Cooperative Sociali, livello C1 per ASA (1545 euro lordi mensili), livello C2 per OSS (1592 euro lordi mensili) Orario: full time 38 ore settimanali sui tre turni Zona di lavoro: Trescore Balneario (BG)Requisiti -Qualifica professionale di Operatore Socio Sanitario oppure di Ausiliario Socio Assistenziale  -Preferibile attestato sulla sicurezza generale -Spiccate doti relazionali e predisposizione alla cura e all'assistenza alla persona -Disponibilità sui tre turni (7-14, 14-21-21-7) dal lunedì alla domenica con riposo compensativo

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CORREGGIO (RE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 50.000 ? 65.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, filiale di Carpi (MO), ricerca per realtà industriale strutturata un/una Responsabile Ufficio Tecnico o Progettista Meccanico Senior (stampi) La risorsa avrà la responsabilità del coordinamento delle attività di progettazione, industrializzazione, manutenzione stampi/attrezzature e miglioramento continuo dei processi produttivi, interfacciandosi con produzione, qualità, commerciale e clienti. Attività: - Coordinamento ufficio tecnico; - Gestione sviluppo prodotto e industrializzazione; - Supervisione progettazione CAD/CAM e avanzamento progetti; - Ottimizzazione processi produttivi, costi e tempi; - Gestione relazioni tecniche con clienti e fornitori; - Supporto a qualità, sicurezza e conformità normativa; - Introduzione di nuove tecnologie e strumenti innovativi. Offerta: - Inserimento a tempo indeterminato  - Range retributivo: €45.000 ? €55.000 - Zona di lavoro: Correggio (RE) Requisiti - Esperienza in ruolo tecnico gestionale in contesti produttivi; - Esperienza pregressa nella progettazione di stampi per il settore plastico; - Competenze di progettazione e industrializzazione; - Attitudine al coordinamento risorse e project management; - Approccio dinamico, orientato all'innovazione e al miglioramento continuo; - Interesse verso digitalizzazione e strumenti AI applicati all'industria.

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GOITO (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca TECNICO/A AFTER SALES ? POST VENDITA Luogo di lavoro: Goito (MN) Orari di lavoro: 40h settimanali dal Lunedì al Venerdì, orario giornaliero, no smart working Tipologia di contratto: assunzione a tempo determinato/indeterminato diretto con azienda  Fascia di retribuzione: RAL 35K - 40K Laretribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi eneutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni delcontratto collettivo applicato in relazione alla posizione  Per azienda produttrice di macchinari automatici per il settore alimentare siamo alla ricerca di un/una tecnico/a post vendita ? after sales da inserire nell'organico aziendale.  La risorsa sarà inserita nell'ufficio Service e si occuperà della gestione delle attività di assistenza tecnica post-vendita, con continuo contatto con i clienti e stretto coordinamento con i tecnici interni, l'ufficio tecnico e l'area di programmazione software.  MANSIONI             ? Gestione dei contatti con i clienti per richieste di assistenza tecnica e risoluzione problematiche      ? Pianificazione e coordinamento degli interventi dei tecnici (manutenzioni, collaudi, assistenze)      ? Collaborazione continua con ufficio tecnico e reparto software per rispondere efficacemente alle esigenze del cliente      ? Utilizzo e progressivo apprendimento del gestionale di produzione e del sistema CRM      ? Supporto alle attività di post-vendita e service      ? Aggiornamento documentazione e reportistica tramite strumenti Office         Requisiti REQUISITI     ? Titolo di studio: Diploma tecnico (meccanico, elettrico, elettrotecnico o similari)      ? Lingue:      ? Buona conoscenza della lingua inglese      ? Preferibile conoscenza di altre lingue      ? Competenze informatiche:      ? Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Outlook)