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STAFF S.p.a., Agenzia per il Lavoro - Filiale di Oggiono, ricerca per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione: ADDETTO/A AL BANCO GASTRONOMIA Mansioni principali: - Allestire e gestire il banco gastronomia, assicurando ordine, pulizia e una corretta esposizione dei prodotti; - Preparare, affettare e confezionare salumi, formaggi e prodotti di gastronomia; - Supporto alla clientela; - Controllare la freschezza dei prodotti, verificando scadenze e qualità della merce; - Garantire la pulizia e la sanificazione del banco e delle attrezzature nel rispetto delle normative igienico-sanitarie. Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nel ruolo o in contesti simili; - Buona capacità di utilizzo delle principali attrezzature di lavoro (affettatrice, bilance, confezionatrici); - Conoscenza dei prodotti alimentari e di gastronomia; - Conoscenza e rispetto delle normative HACCP; - Predisposizione al contatto con il pubblico, orientamento al cliente e buone doti relazionali. Cosa offriamo: - Contratto a tempo determinato in somministrazione, con possibilità di proroga; - Inserimento full-time o part-time; - Inquadramento al 4° livello CCNL Distribuzione Moderna Organizzata; Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo settimanale a rotazione. Luogo di lavoro: Como (CO) Per candidarsi si prega d'iscriversi all'annuncio sul nostro sito www.staff.it I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.

Staff S.p.A. Filiale di Verona ricerca per azienda cliente un/una: AUTISTA ADDETTO/A ALLE CONSEGNE La risorsa dovrà svolgere attività di trasporto di prodotti freschi per consegne nella provincia di Verona, avere quindi esperienza nella mansione e precisione con la distribuzione dei prodotti. Requisiti: - Diploma - esperienza nella mansione - patente di guida B - buone capacità relazionali Orario di lavoro: full time, flessibilità oraria. Contratto: tempo determinato Sede di lavoro: San Martino Buon Albergo CCNLCOMMERCIO - CONFCOMMERCIO RAL 23/24 K  I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781

Staff S.p.A., Agenzia per il Lavoro - Filiale di Genova, seleziona per cliente operante nel settore dei supermercati ADDETTI/E VENDITA per il punto vendita di Ventimiglia da inserire nei reparti di cassa, gastronomia e ortofrutta. Compiti e mansioni: - Gestione delle operazioni di reparto; - Assistenza alla clientela; - Supporto alle attività di sistemazione merce nelle corsie e mantenimento dell'ordine nell'area casse; - Verifica dei prezzi e gestione di eventuali segnalazioni dei clienti. Requisiti richiesti: - Preferibile esperienza pregressa nella mansione o in ruoli simili; - Disponibilità immediata e al lavoro su turni e nei weekend; - Capacità di lavorare in team e in contesti dinamici; - Attitudine al contatto col pubblico. Si propone iniziale inserimento in tirocinio retribuito o, qualora il candidato avesse già maturato un'esperienza compatibile col ruolo, con contratto a tempo determinato PART TIME 24h settimanali, con concreta possibilità di proroga sul lungo termine.  Retribuzione oraria lorda: 9,57€ | 5° lvl CCNL DISTRIBUZIONE MODERNA ORGANIZZATA_FEDERDISTRIBUZIONE - CNEL H008. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781.

La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo commerciale del portafoglio clienti, con focus sulla vendita di servizi e soluzioni consulenziali. Il ruolo combina competenze commerciali e consulenziali, con l'obiettivo di offrire un'esperienza cliente di alto livello e massimizzare le opportunità di business. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire le lead interne - Gestire e sviluppare relazioni con clienti acquisiti e prospect - Analizzare le esigenze del cliente e proporre soluzioni personalizzate - Condurre trattative commerciali fino alla chiusura del contratto - Monitorare il mercato e individuare nuove opportunità di vendita - Collaborare con marketing e post-vendita per garantire un'esperienza cliente eccellente - Gestire il ciclo di vendita completo: dalla lead generation al follow-up post vendita - Raggiungere e superare gli obiettivi di fatturato e marginalità - Aggiornare costantemente il gestionale con informazioni commerciali e attività svolte Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Esperienza in ruoli commerciali (preferibilmente nei settori mobilità, servizi, servizi finanziari, assicurazioni, automotive, noleggio, prodotti B2C) - Ottime capacità di negoziazione e gestione del cliente - Spiccate capacità comunicative e relazionali - Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi - Buone competenze digitali e utilizzo di CRM Completano il profilo: - Approccio consulenziale alla vendita - Capacità di comprendere e mettere al centro le esigenze del cliente - Problem solving - Capacità di pianificazione e gestione del tempo - Capacità analitiche e commerciali Proponiamo: - Tempo indeterminato - Livello: 3° - 4° ? CCNL «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Staff S.p.A., Filiale di Verona, seleziona un/una  Ingegnere Meccanico  per importante e solida azienda operante in progettazione, produzione e commercializzazione di Elettropompe Idrauliche a Veronella (Vr). Sarai inserito/a all'interno dell'Ufficio Tecnico, riportando direttamente al Responsabile Ufficio Tecnico e interagendo con Uff. Produzione, Controllo qualità e Reparti Produttivi. Si offre ASSUNZIONE DIRETTA IN AZIENDA; CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO DI 1 ANNO + INDETERMINATO; RAL indicativa 30-40K; Inquadramento in base alla pregressa esperienza. Dal secondo anno di assunzione BENEFIT: Premio Presenza, Premio Produttività, Premio Redditività, Premio fine anno. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 8.30-12.30/13.30-17.30 (non è previsto Smart Working). Attività lavorative: - Supporto alla Progettazione e al dimensionamento dei prodotti; - Controllo e aggiornamento dei disegni tecnici, distinte base e istruzioni operative; - Supporto a sala collaudi; - Collaborazione con produzione e qualità; - Aiuto nella gestione delle non-conformità. Requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica; - Gradito Inglese (almeno B1); - Buone competenze Informatiche; - Breve esperienza nel settore meccanico a contatto diretto con i reparti produttivi; - Gradita esperienza pregressa nel settore costruzione pompe, anche con ruolo operativo; - Predisposizione al lavoro in team; - Disponibilità ad acquisire nuove competenze del settore.     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.

Staff spa, filiale di MANTOVA, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare: OPERAI/E ADDETTI/E ALLE LINEE PRODUTTIVE. Le risorse selezionate si occuperanno di attività legate alla produzione, confezionamento e controllo qualità dei prodotti, nel rispetto degli standard aziendali e delle normative igienico-sanitarie. Requisiti richiesti: - Esperienza, anche minima, maturata nel settore alimentare o in contesti produttivi; - Buona manualità e attenzione ai dettagli; - Disponibilità al lavoro su 3 turni e orario giornaliero; - Affidabilità e predisposizione al lavoro in team. Si offre: Contratto a tempo determinato FULL TIME, con possibilità di assunzione stabile. CCNL applicato: ALIMENTARE INDUSTRIA. RAL tra 26-28k.   LUOGO DI LAVORO: Provincia di Mantova I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.

Staff S.p.A. filiale di VERONA ricerca IMPIEGATO/A CONTABILE per Studio di Consulenza del Lavoro a Verona zona Zai Borgo Roma. Sarai inserito/a nel team di uno studio consolidato e orientato alla qualità e alla professionalità.  ASSUNZIONE DIRETTA A SCOPO ASSUNZIONE, tirocio o Apprendistato in base al livello di competenze. Ccnl Studi Professionali, RAL 24-30k. Orario di Lavoro: FULL TIME dal lunedì al venerdì 8.30-17.30, EVENTUALE PART TIME DA VALUTARE.  Requisiti fondamentali: - Titolo di Studio in materie economiche; - Esperienza pregressa e comprovata in contabilità presso Studi Professionali; - Basi fiscali e di gestione aziendale, forfettari, semplificate, professionali, etc...; - Precisione, organizzazione e spirito di squadra; - Buona padronanza degli strumenti informatici;     'Per candidarsi inviare dettagliato CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (Dlgs 196/03 e GDPR). La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff SpA è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781.'

Staff S.p.A, Filiale di Verona, seleziona un/una    IT Application Specialist    (profilo mid-junior) per importante e solida azienda operante in progettazione, produzione e commercializzazione di Elettropompe Idrauliche a Veronella (Vr). Sarai inserito/a all'nterno dell'Ufficio IT, collaborando con il team di altre 2 persone, riportando direttamente al Responsabile IT, e rapportandoti costantemente con tutti i reparti aziendali, fornitori esterni, garantendo il corretto funzionamento dei sistemi per le esigenze operative. Si offre ASSUNZIONE DIRETTA IN AZIENDA, CONTRATTO INIZIALE DI 1 ANNO + INDETERMINATO; RAL indicativa 30-40K; Inquadramento in base alla pregressa esperienza. Inserimento previsto a giugno 2026. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 8.30-12.30/13.30-17.30 Attività lavorative: - Gestione e supporto applicativo del sistema ERP su piattaforma IBM i (AS400); - Analisi delle esigenze aziendali e traduzione delle stesse in soluzioni tecniche; - Attività di programmazione, personalizzazione e sviluppo di report; - Integrazione e gestione dei flussi dati tra ERP e piattaforme Business Intellicence e Data Analysis; - Gestione, analisi e controllo della qualità dei dati e delle basi dei dati; - Supporto help desk agli utenti esterni; - Collaborazione con il Team IT; - Partecipazione all'implementazione di nuovi progetti e sviluppi aplicativi. Requisiti e competenze tecniche: - Titolo di Studio in ambito Informatico, Matematico o Ingegneristico + 2/3 anni di esperienza maturata in ruoli analoghi; - Preferibilmente conoscenza dell'ambiente IBM i (AS400 / iSeries); - o esperienza su sistemi ERP aziendali complessi in contesti produttivi; - Familiarità con integrazione applicativa e formati dati (XML7 JSON, servizi REST); - Buona conoscenza delle basi di dati e dei processi di gestione dati; - Competenze di Programmazione SQL; - Conoscenza dei processi gestionali in contesti produttivi; - Interesse o esperienza nell'utilizzo di strumenti Business Intelligence/Data Analytics; - Buona conoscenza dell'Inglese. Costituiscono un plus: - Conoscenza di uno o più linguaggi tra Java, Python, PHP, JavaScript; - Esperienza con stumenti: Business Intelligence o Data Visualization; - Provenienza dal settore Metalmeccanico.     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. Sistemi ERP, piattaforme IBM (AS400), gestione dei flussi dati, strumenti Business Intelligence/Data Analytics  

STAFF SPA - FILIALE DI TREVISO RICERCA PER AZIENDA CLIENTE: OPERAIE ADDETTE PIEGO, IMBUSTO, ETICHETTATURA, CONTROLLO QUALITA'. LAVORO A GIORNATA: DALLE 7.30 ALLE 16. RICHIESTA MINIMA ESPERIENZA IN SETTORI AFFINI. CAPACITA' DI LETTURA E COMPRENSIONE DELLA LINGUA ITALIANA. SI OFFRE CONTRATTO DI SOMMINISTRAZIONE.   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.

La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale dei mercati esteri assegnati, con particolare focus sulla vendita di macchinari e linee automatiche per il fine linea. Lavorerà a stretto contatto con l'ufficio tecnico per la gestione completa del cliente, dalla fase di trattativa alla finalizzazione dell'ordine. Responsabilità Avrà le seguenti responsabilità: - Sviluppare e gestire il business nei mercati esteri assegnati - Gestire il portafoglio clienti esistente e sviluppare nuovi contatti commerciali - Analizzare le esigenze dei clienti e proporre soluzioni tecniche su misura - Condurre trattative commerciali, preparare offerte e negoziare contratti - Collaborare con ufficio tecnico, project management e post-vendita - Partecipare a fiere internazionali ed eventi di settore - Monitorare andamento vendite, mercato e competitor - Raggiungere gli obiettivi di fatturato e marginalità definiti dalla Direzione Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza di almeno 3?5 anni in ruoli commerciali export nel settore: - macchinari automatici - impianti industriali - packaging / fine linea (preferenziale) - Ottima conoscenza della lingua inglese - Ottima conoscenza della lingua spagnola (sarà considerato un plus) - Disponibilità a frequenti trasferte internazionali - Capacità di lettura e comprensione di disegni e soluzioni tecniche - Spiccate doti negoziali, autonomia e orientamento al risultato - Buona padronanza di strumenti CRM e pacchetto Office - - #LI-GP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Per azienda operante nel settore dell'automazione industriale selezioniamo un PLC Senior. Responsabilità Principali Mansioni - Progettazione e sviluppo di architetture software PLC basate su ambiente Codesys (IEC 61131-3). - Configurazione, ottimizzazione e diagnostica di reti Ethernet industriali (Profinet, EtherCAT, Ethernet/IP, Modbus TCP). - Configurazione e programmazione di HMI/SCADA e interfacciamento con dispositivi di campo (inverter, azionamenti, sensoristica avanzata). - Gestione in autonomia dei collaudi (I/O e logiche funzionali) in officina e supporto al reparto elettrico per il troubleshooting di rete. Profilo Requisiti Richiesti - Esperienza comprovata (almeno 3-5 anni) nella programmazione PLC, con focus specifico sull'ambiente Codesys (es. Schneider Somachine/Machine Expert, Beckhoff TwinCAT, Eaton, Wago o similari). - Solida competenza nella strutturazione e configurazione di reti Ethernet e Fieldbus . - Autonomia nella lettura di schemi elettrici complessi e nell'uso di strumenti di diagnostica di rete (es. Wireshark, tool di scansione IP). - Buona conoscenza della lingua inglese (per interfaccia tecnica con fornitori o documentazione). Cosa Offriamo: - Contesto Aziendale: Realtà solida e innovativa nel settore dell'automazione industriale - Crescita: piani di formazione continua e aggiornamento tecnologico. - Welfare: benefit legati al CCNL Metalmeccanico (welfare, pasto a carico azienda) - Inquadramento: Ccnl "Metalmeccanico Artigianato", 2° livello - Fascia Ral: 35.000 - 40.000 € «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Staff S.p.A., filiale di Torino, ricerca per azienda cliente un/una SECURITY ADVISOR DI AREA.   La risorsa si occuperà di garantire la qualità e l'efficienza dei servizi di sicurezza nell'area territoriale assegnata, curando la relazione con i clienti, il coordinamento del personale operativo e il rispetto degli standard aziendali.   Requisiti: - Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento operativo nel settore della sicurezza privata; - Conoscenza della normativa di settore e delle principali procedure operative; - Ottime capacità organizzative, relazionali e di gestione del personale; - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.   Si offre: - Contratto a tempo indeterminato, full time; - Retribuzione annua lorda compresa tra € 27.600 e € 35.000, commisurata all'esperienza; - Benefit: auto aziendale a uso promiscuo, carta carburante, carta di credito aziendale, PC, cellulare, assicurazione sanitaria, orario flessibile e supporto allo sviluppo professionale.   Luogo di lavoro: Torino.     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781

STAFF S.p.a., Agenzia per il Lavoro - Filiale di Oggiono, ricerca per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione: MACELLAIO/A Mansioni principali: - Gestione e allestimento del banco macelleria, garantendo ordine, pulizia e corretta esposizione dei prodotti; - Esecuzione di attività di taglio, disosso, lavorazione, porzionatura e preparazione delle carni; - Confezionamento ed etichettatura dei prodotti nel rispetto delle procedure aziendali; - Supporto alla clientela; - Controllo qualità, freschezza e corretta conservazione delle carni, verificando anche le scadenze; - Garantire la pulizia e la sanificazione del banco e delle attrezzature nel rispetto delle normative HACCP. Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nel ruolo o in contesti simili; - Ottima conoscenza dei tagli di carne e delle tecniche di lavorazione e disosso; - Buona capacità di utilizzo delle principali attrezzature di lavoro; - Conoscenza delle normative HACCP e delle procedure di sicurezza alimentare; - Precisione, affidabilità, orientamento al cliente e buone capacità relazionali. Cosa offriamo: - Contratto a tempo determinato in somministrazione, con possibilità di proroga; - Inquadramento al 3° livello CCNL Distribuzione Moderna Organizzata (DMO); Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo settimanale a rotazione. Luogo di lavoro: Como (CO) Per candidarsi si prega d'iscriversi all'annuncio sul nostro sito www.staff.it I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.

STAFF s.p.a Agenzia per il lavoro, filiale di Milano - Divisione GDO, ricerca per azienda cliente operante nel mondo della grande distribuzione ADDETTO/A AL BANCO SALUMERIA/GASTRONOMIA La risorsa inserita all'interno del reparto salumeria dovrà occuparsi della gestione del banco, servizio clienti, taglio formaggi. Attività: - Assistenza e servizio alla clientela su prodotti/ricette - Ricevimento, controllo e stoccaggio dei prodotti negli appositi spazi refrigerati - Operazioni di taglio e confezionamento dei formaggi - Preparazione e confezionamento di piatti pronti - Preparazione del banco espositivo - Pulizia e sanificazione dei banchi - Verifica ed osservanza degli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle relative norme legislative (es. HACCP) Requisiti: -Esperienza anche breve nella mansione di salumiere, gastronomo o cuoco Luogo di Lavoro: TORRE BOLDONE Disponibilità richiesta da lunedì a domenica con giorno di riposo a rotazione PART-TIME 30 H Contratto: tempo determinato iniziale con possibilità di proroga Il presente annuncio si rivolge a candidato di entrambi i sessi (L. 903/77). L'interessato invia la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della L. 196/03 e dal Regolamento Europeo n. 679/2016 Regolamento Privacy.   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781  

Importante realtà manifatturiera ricerca un/una Manutentore Elettromeccanico da inserire presso il proprio stabilimento produttivo principale sito a Maranello (MO). Orario di lavoro: a giornata. La risorsa sarà l'unico manutentore interno del sito, con un ruolo centrale nella continuità operativa degli impianti, e riporterà direttamente all'HSE Manager/Responsabile della Manutenzione. Lo stabilimento è caratterizzato da linee produttive integrate e interconnesse, composte da macchinari di diversi fornitori, che lavorano in sequenze complesse e con varianti miste. Sono presenti: - Sistemi di lavorazione automatizzati - Impianti termici (forni) - Macchine per lavorazioni di precisione - Sistemi con motori elettrici, inverter e motoriduttori Il contesto richiede elevata attenzione alla qualità e alla precisione dei processi. Responsibilities - Garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi, intervenendo su guasti e anomalie - Analizzare le cause dei fermi macchina e implementare soluzioni strutturali per ridurne la frequenza - Gestire in autonomia le priorità operative in contesto ad alta complessità impiantistica - Sviluppare e implementare un piano di manutenzione preventiva e predittiva - Collaborare quotidianamente con gli operatori di linea per migliorare l'affidabilità degli impianti - Interfacciarsi con fornitori esterni per interventi specialistici e ottimizzazione delle performance - Redigere report - Gestire e organizzare il magazzino ricambi - Promuovere una cultura della manutenzione orientata all'analisi e al miglioramento continuo, non solo al pronto intervento Your Profile - Esperienza di almeno 3 anni in manutenzione elettromeccanica in ambito industriale - Capacità di diagnosi guasti e analisi delle cause - Esperienza nella gestione autonoma di impianti complessi - Competenze su motori elettrici, inverter, motoriduttori e impianti termici - Capacità di pianificazione e organizzazione delle attività manutentive - Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità - Buone capacità relazionali e comunicativeCompletano il profilo - Approccio proattivo e orientato al miglioramento continuo - Capacità di lavorare a stretto contatto con produzione e fornitori - Attitudine a trasferire competenze e cultura tecnica all'interno dell'organizzazione#LI-VF1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?