Job offers, find your job, job ads in the World | Page 1 - Trovolavoro

Il nostro cliente è una società nel settore turistico-alberghiero, con diverse strutture sul territorio del Nord Italia. Per la sede di Sesto San Giovanni ci ha incaricati la selezione di un/a:   CHEF DE RANG JUNIOR COLAZIONI (M/F)   Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa selezionata si occuperà di accogliere i clienti, accompagnarli al tavolo, presa delle ordinazioni, servizio al tavolo, gestione della sala, assistenza durante la colazione e riordino e preparazione post servizio.   Ruolo e Responsabilità: Nello specifico si occuperà di: • Accoglienza clienti • Presa delle ordinazioni • Servizio al tavolo • Gestione ed assistenza durante il servizio • Riordino e preparazione della sala post servizio • Eventuale coordinamento delle attività dei colleghi di sala   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: • Esperienza di 1/2 anni nello stesso ruolo maturata nel settore hotellerie • Professionalità e cortesia • Precisione e attenzione ai dettagli • Alti standard di servizio • Ottima conoscenza della lingua italiana • Buona conoscenza della lingua inglese   Sede di lavoro: Sesto San Giovanni Orario di lavoro: 7:00 – 15:30 per le colazioni, 7 giorni su 7 con 2 giorni di riposo a rotazione Tipologia contrattuale: Inserimento diretto con contratto a tempo determinato/indeterminato Pacchetto retributivo a budget: Livello C3 CCNL TURISMO. RAL 22.000 € circa, da valutare in sede di colloquio proporzionale all'esperienza lavorativa nel ruolo.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Etjca spa, Filiale di Roma Galati, per cliente operante nella GDO settore supermercati, ricerca un/una:   VICE STORE MANAGER - MOZZATE   Descrizione e Caratteristiche della Posizione: Inizialmente il candidato seguirà un iter formativo della durata di 3/6 mesi per poi essere assunto direttamente dall'azienda. Raggiungerà gli obiettivi di vendita attraverso lo sviluppo delle risorse, il loro coinvolgimento e creando un clima partecipativo, attraverso la ricerca e proposta di stimoli commerciali e attenzione ai clienti.     Ruolo e Responsabilità: - pianificare i turni di lavoro del team; - valutare il personale in termini di performance; - analizzare i dati di vendita e intervenire migliorando i risultati; - garantire il rispetto delle procedure; - gestire la cassa (versamenti, rapporti con sede, fondi/cassaforte); - incentivare le vendite - curare l'immagine e la pulizia del locale; - applicare le iniziative di marketing; - attenzione alla comunicazione al cliente.   Riporto gerarchico: Store manager Relazioni di funzione: Interne: Team dello Store Esterne: Clientela   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Capacità di Leadership e gestione di un team - Pregressa esperienza nella GDO come responsabile di almeno 2 anni - Buone capacità decisionali e analitiche sulla base dei dati / KPIs - Capacità di motivare e ispirare il team, forte attitudine ad un lavoro di relazione e marcato orientamento a prendersi cura degli altri. - Diploma di maturità o diploma di laurea.   Sede di lavoro: MOZZATE Orario di lavoro: Full time 40h Tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato; Pacchetto retributivo a budget: Inquadramento commisurato all'esperienza del candidato   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Il nostro cliente è un'azienda leader nella progettazione e produzione di Arredo Tecnico da Laboratorio e ci ha incaricati la selezione di un:     MONTATORE MECCANICO-TRASFERTISTA     Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa sarà inserita nella squadra tecnica e si occuperà del montaggio e dell'installazione di arredi e cappe da laboratorio presso i clienti in Italia e all'estero.   Ruolo e Responsabilità: - Assemblaggio meccanico di arredi tecnici e componenti di laboratorio; - Installazione e collegamento delle utenze di base (es. elettriche, idrauliche, gas tecnici); - Supporto nelle fasi di collaudo e messa in servizio delle installazioni; - Rispetto degli standard aziendali di qualità, sicurezza e tempi di esecuzione.     Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Esperienza in montaggi meccanici o affini; - Conoscenza di base degli impianti (elettrici, idraulici, gas); - Buona manualità e capacità di lavorare in gruppo; - Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero; - Flessibilità, affidabilità e orientamento alla qualità.   Sede aziendale: Casandrino (NA). Orario di lavoro: Full-time. Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato. Pacchetto retributivo a budget: CCNL Metalmeccanici - Inquadramento commisurato all'esperienza del candidato.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda operante nel settore alimentare e ci ha incaricati della selezione di un / una :   IMPIEGATA / O SEGRETERIA OPERATIVA   In questo ruolo entrerai a far parte di una azienda in rapida crescita e gestirai in autonomia le operazioni di segretariato della sede legale, supportando le varie funzioni aziendali.   Ruolo e Responsabilità:   • Gestione delle chiamate, mail e accoglienza clienti/fornitori; • Smistamento documentazione per reparto; • Elaborazione file di report per la produzione; • Supporto per la gestione documentale a Site Manager e vari responsabili di reparto.   Riporto gerarchico: Responsabile Ufficio    Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: • Formazione in materie economiche; • Esperienza pregressa in ruoli analoghi; • Ottima conoscenza del pacchetto Office; • Conoscenza base della lingua inglese; • Predisposizione al lavoro in team.   Sede di lavoro: PRATO SESIA (NO) Orario di lavoro: full-time, su giornata da lunedì a venerdì. Tipologia contrattuale: Contratto, inquadramento e retribuzione verranno definiti in base all'esperienza maturata e alla maturità professionale acquisita.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati  (art.13, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)     L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) .

Retribuzione: fino a 3000 euro netti al mese Sede di lavoro: Vicenza Contratto: Indeterminato   Il nostro cliente è una storica azienda vicentina attiva nel settore dei sistemi avanzati di sicurezza e videosorveglianza. In costante crescita negli ultimi anni necessita di un Elettricista specializzato in impianti di allarme competente e autonomo nel portare avanti il lavoro.   Chi cerchiamo Una persona dinamica, affidabile e flessibile, capace di installare e fare la manutenzione degli impianti di videosorveglianza e allarme in autonomia.   Cosa devi avere - 1 anno di esperienza nel settore specifico (TVCC e antintrusione) - Capacità di lavorare in autonomia operativa - Precisione, senso pratico e competenza tecnica - Ottima conoscenza nella programmazione e nel collaudo dei sistemi - Patente B   Cosa Offriamo - Contratto a tempo indeterminato - Retribuzione netta da € 2500/3000 mese (per profilo esperto) - Furgone aziendale in dotazione - Buoni pasto - Formazione continua (tecnica, ambientale e sicurezza) - Possibilità di crescita fino a capocantiere   Se sei appassionato di manutenzione di impianti di videosorveglianza e apparecchiature tecniche, inviaci il tuo CV: potresti essere la persona che stiamo cercando! - Manutenzione impianti di videosorveglianza - Installazione impianti di impianti di allarme - Sistemi di allarme - Collaudo impianti

Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è uno dei più importanti player della grande distribuzione italiana, lontano dai canoni del discount ma sempre più marchio della buona spesa. È attivo nel mercato della GDO fin dagli anni '60, oggi vanta oltre 800 punti vendita e più di 9.000 dipendenti.   Job Title e finalità di Ruolo: STORE MANAGER CON ESPERIENZA NELLA GDO La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto è domiciliata nell'area di Lucca e dintorni. Sarà incaricata di gestire il punto vendita, supervisionare il personale, monitorare le vendite, gestire l'inventario, gestire le relazioni con il cliente e la sua soddisfazione.   Principali Valori Aziendali Qualità Attenzione al cliente Innovazione   Organigramma Riporto all'HR Manager   Principali Responsabilità Organizzazione e gestione delle operazioni quotidiane del negozio.   Supervisione del personale: selezionare, formare, motivare il team di vendita, organizzare i turni di lavoro.   Monitoraggio delle vendite: analizzare le performance di vendita e produrre report periodici.   Gestire l'inventario, controllare le scorte e occuparsi degli ordini.   Mantenere la reputazione del negozio e gestire le relazioni con i clienti.   Evoluzioni di Carriera L'azienda è attenta alle risorse umane e prevede la possibilità di una stabilizzazione a tempo indeterminato, nonché di una crescita interna che l'azienda si auspica sempre per tutte le proprie risorse.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Conoscenza del settore vendite, preferibilmente del settore food. • Capacità di utilizzo della cassa • Capacità di utilizzo dei principali software informatici, quali excel • Pregressa esperienza nella gestione di un punto vendita di 4-5, anche come Vice Store Manager   Abilità Personali (Soft Skills) • Capacità di coordinare di un team • Puntualità, educazione e ottimo standing • Attitudine alle vendite • Ottime capacità comunicative e dialettiche • Propensione al contatto con il pubblico • Capacità di lavorare in team   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Lucca • Orario di lavoro e work life balance: Full-time su turni da distribuire dal lunedì alla domenica • Tipologia contrattuale: CCNL Commercio, I – II livello, iniziale tempo determinato con finalità di stabilizzazione a tempo indeterminato • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000-35.000 euro   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Etjca agenzia filiale di Roma Galati per il lavoro, per importante cliente operante nella GDO ricerca un/una:   Assistente di punto vendita CARPI SIGONIO   Descrizione del lavoro: Siamo alla ricerca di una figura professionale con esperienza nel settore della GDO, da inserire nel nostro team. La risorsa che verrà scelta sarà di supporto al responsabile. Si occuperà inoltre di sistemazione scaffali, riordino negozio e cassa. Ruolo e responsabilità: - vendita al cliente; - cassa; - sistemazione scaffali; - rifornimento merci; - gestire delle operazioni fiscali di apertura e chiusura pv; - supporto allo store manager.     Riporto gerarchico: store manager Relazioni di funzione: Interne: colleghi Esterne: clientela   Requisiti professionali: - diploma di maturità; - esperienza pregressa nel settore GDO; - proattività e affidabilità; - buone doti comunicative e capacità di lavorare in team; - domicilio a massimo 15 km dal luogo interessato.   Sede di lavoro: CARPI SIGONIO Orario di lavoro: Full time 40 h settimanali, su turni dal lunedì alla domenica. Tipologia contrattuale: Contratto iniziale a tempo determinato al 5° o 4° livello del commercio, con possibilità di conferma.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Etjca spa, Filiale di Roma Galati, per azienda leader nel settore del betting e gaming, è alla ricerca di una risorsa da inserire in qualità di:   Promoter centri scommesse su Grosseto Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa selezionata sarà responsabile di supportare e valorizzare l'attività dei punti scommessa affiliati, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di performance tramite attività di formazione, monitoraggio e promozione.   Ruolo e Responsabilità: - Promozione dell'apertura dei conti gioco, supportando il cliente nella procedura di attivazione e nella successiva gestione del conto. - Gestione delle macchine da gioco, garantendo assistenza e supporto continuo alla clientela. - Fornitura di supporto ai clienti rispetto a nuovi prodotti, promozioni, eventi e alle diverse modalità di gioco disponibili. Riporto gerarchico: Responsabile Relazioni di funzione: Interne: Team dello Store Esterne: Clientela   Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa in ambito commerciale, vendite o attività promozionali. - Buona conoscenza degli strumenti informatici e dimestichezza con le tecnologie digitali. - Ottime capacità organizzative, comunicative e spiccate doti relazionali. - Marcata attitudine commerciale e forte orientamento al raggiungimento dei risultati. - Propensione all'innovazione e alla ricerca continua di soluzioni migliorative. - Automuniti.  Orario di lavoro: Full time 40h su turni, dal lunedì al sabato, definizione oraria da concordare in base alle esigenze.    Tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di proroga Pacchetto retributivo a budget: V livello del CCNL Commercio. - Incentivo in base ai risultati raggiunti; - Buoni Pasto da € 8; - Welfare aziendale.  Sede di lavoro: Grosseto L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)Etjca spa, Filiale di Roma Galati, per prestigiosa società cliente operante nel settore del betting e gaming, è alla ricerca di:     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è uno dei più importanti player della grande distribuzione italiana, lontano dai canoni del discount ma sempre più marchio della buona spesa. È attivo nel mercato della GDO fin dagli anni '60, oggi vanta oltre 800 punti vendita e più di 9.000 dipendenti.   Job Title e finalità di Ruolo: VICE STORE MANAGER La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto è domiciliata nell'area di Concesio, provincia di Brescia. La risorsa dovrà aver avuto una precedente esperienza lavorativa nella posizione di Vice Responsabile di punto vendita o di reparto nella GDO o presso supermercati, come supporto nelle operazioni contabili e fiscali, nella gestione degli ordini e nello scarico e sistemazione della merce. La risorsa sarà di supporto al responsabile. Svolgerà alcune operazioni amministrative, fiscali e relative alla chiusura/apertura.   Principali Valori Aziendali Qualità Attenzione al cliente Innovazione   Organigramma Riporto allo Store Manager e all'HR Manager   Principali Responsabilità Affiancare lo Store Manager nell'organizzazione e gestione delle operazioni quotidiane del negozio. Supervisione del personale: selezionare, formare, motivare il team di vendita, organizzare i turni di lavoro. Monitoraggio delle vendite: analizzare le performance di vendita e produrre report periodici. Gestire l'inventario, controllare le scorte e occuparsi degli ordini. Mantenere la reputazione del negozio e gestire le relazioni con i clienti.   Evoluzioni di Carriera L'azienda è attenta alle risorse umane e prevede la possibilità di una stabilizzazione a tempo indeterminato, nonché di una crescita interna che l'azienda si auspica sempre per tutte le proprie risorse.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Conoscenza del settore vendite, preferibilmente del settore food. • Capacità di utilizzo della cassa • Capacità di utilizzo dei principali software informatici, quali excel • Pregressa esperienza di almeno 2 anni, come Vice Store Manager o come Responsabile di reparto   Abilità Personali (Soft Skills) • Puntualità, educazione e ottimo standing • Attitudine alle vendite • Ottime capacità comunicative e dialettiche • Propensione al contatto con il pubblico • Capacità di lavorare in team   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Concesio • Orario di lavoro e work life balance: Full-time su turni da distribuire dal lunedì alla domenica • Tipologia contrattuale: CCNL Commercio, iniziale tempo determinato con finalità di stabilizzazione a tempo indeterminato • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 25-30.000 euro   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Etjca Group Spa, filiale di Aprilia, ricerca per azienda cliente di Cisterna di Latina una figura di ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE - SETTORE ELETTRONICO Le risorse dovranno occuparsi di: assemblaggio, montaggio e collaudo di circuiti e schede elettroniche. Requisiti: - Aver conseguito il Diploma di maturità, preferibilmente presso Istituti Tecnici - Gradita ma non necessaria minima esperienza in produzione, nell'assemblaggio e collaudo di schede elettroniche, oppure in ambienti di linea o confezionamento - Predisposizione a svolgere attività di precisione - Disponibilità a svolgere orari lavorativi suddivisi in turni, compresi notturni Si offre iniziale contratto di una settimana, con prospettive di proroghe più lunghe. CCNL Gomma e Plastica az. industriali livello I: €1.566,80 lordi mensili ORARIO DI LAVORO: Full time 40 ore settimanali da lunedì al venerdì su turni in fascia 06:00-14:00,14:00-22:00, 22:00-06:00 e disponibilità a straordinari il sabato Sede di Lavoro: Cisterna di Latina (LT)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

Etjca s.p.a. agenzia per il lavoro  (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) Filiale di Parma ricerca INFERMIERI per gli Istituti Penitenziari di Parma, gestiti dall'azienda pubblica AUSL.    I/le candidati/e selezionati, in accordo con il team medico presente in struttura, si occuperanno di: - Medicazioni - Somministrazione terapie  - Attività di osservazione clinica e monitoraggio  - Rilevazione parametri vitali - Supporto al team medico   Si richiede: - Laurea in Infermieristica - Attestato d'Iscrizione all'OPI - Disponibilità immediata su 3 turni - Automuniti    Inquadramento contrattuale: - CCNL Sanità livello D - paga base lorda 2096 euro, esclusi straordinari, maggiorazioni, indennità ecc. - Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione con possibilità di stabilizzazione attraverso concorso pubblico - Full-time 36h da lunedì a domenica con riposto compensativo a scorrimento - 3 turni   Luogo di lavoro: - Istituti Penitenziari Parma   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

Etjca agenzia per il lavoro, filiale di Roma Galati, per importante cliente operante nella GDO ricerca un/una:   Addetta/o reparto gastronomia ROVATO   Descrizione del lavoro: Cerchiamo una figura esperta da inserire nel reparto gastronomia. La risorsa selezionata si occuperà della gestione della gastronomia, con competenze specifiche nell'utilizzo di attrezzature come bilancia, affettatrice, macchina sottovuoto. Dovrà inoltre essere in grado di disossare salumi, effettuare il taglio dei formaggi, steccare il pollo allo spiedo e utilizzare il forno elettrico per la cottura. Il candidato dovrà svolgere attività di vendita assistita, tracciabilità dei prodotti, scarico merci e sanificazione dell'ambiente di lavoro.   Ruolo e responsabilità: - Taglio salumi e formaggi; Garantire la freschezza e la qualità dei prodotti, rispettando gli standard di igiene e sicurezza alimentare; - Mantenere la pulizia e l'ordine del banco.   Riporto gerarchico: Store Manager Relazioni di funzione: Interne: Team dello Store Esterne: Clientela   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - esperienza pregressa nella mansione; - Competenze nell'uso di bilancia, affettatrice, macchina sottovuoto; essere automuniti; - Disponibilità a lavorare dalle 07:00/07:30 con inizio turno circa mezz'ora prima dell'orario di apertura.   Sede di lavoro: ROVATO Orario di lavoro: full-time 40H settimanali. Offerta contrattuale: Contratto di somministrazione iniziale di 3/6 mesi. Possibilità di proroga e inserimento in organico a tempo indeterminato. Inquadramento 4° o 5° livello CCNL Commercio, in base all'esperienza.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

Etjca agenzia filiale di Roma Galati per il lavoro, per importante cliente operante nella GDO ricerca un/una:   Assistente di punto vendita BORGOSESIA   Descrizione del lavoro: Siamo alla ricerca di una figura professionale con esperienza nel settore della GDO, da inserire nel nostro team. La risorsa che verrà scelta sarà di supporto al responsabile. Si occuperà inoltre di sistemazione scaffali, riordino negozio e cassa. Ruolo e responsabilità: - vendita al cliente; - cassa; - sistemazione scaffali; - rifornimento merci; - gestire delle operazioni fiscali di apertura e chiusura pv; - supporto allo store manager.     Riporto gerarchico: store manager Relazioni di funzione: Interne: colleghi Esterne: clientela   Requisiti professionali: - diploma di maturità; - esperienza pregressa nel settore GDO; - proattività e affidabilità; - buone doti comunicative e capacità di lavorare in team; - domicilio a massimo 15 km dal luogo interessato.   Sede di lavoro: BORGOSESIA Orario di lavoro: Full time 40 h settimanali, su turni dal lunedì alla domenica. Tipologia contrattuale: Contratto iniziale a tempo determinato al 5° o 4° livello del commercio, con possibilità di conferma.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Il nostro cliente è una società nel settore turistico-alberghiero, con diverse strutture sul territorio del Nord Italia. Per la sede di Sesto San Giovanni ci ha incaricati la selezione di un/a:   CHEF DE RANG JUNIOR – SERVIZIO CENA (M/F)   Descrizione e Caratteristiche della Posizione: La risorsa selezionata si occuperà di accogliere i clienti, accompagnarli al tavolo, presa delle ordinazioni, servizio al tavolo, gestione della sala, assistenza durante il sevizio pomeridiano/serale, riordino e preparazione post servizio.   Ruolo e Responsabilità: Nello specifico si occuperà di: • Accoglienza clienti • Presa delle ordinazioni • Servizio al tavolo • Gestione ed assistenza durante il servizio • Riordino e preparazione della sala post servizio   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: • Esperienza di 1/2 anni nello stesso ruolo maturata nel settore hotellerie • Professionalità e cortesia • Precisione e attenzione ai dettagli • Alti standard di servizio • Ottima conoscenza della lingua italiana • Buona conoscenza della lingua inglese   Sede di lavoro: Sesto San Giovanni Orario di lavoro: 15:30 – 24:00, 7 giorni su 7 con 2 giorni di riposo a rotazione Tipologia contrattuale: Inserimento diretto con contratto a tempo determinato/indeterminato Pacchetto retributivo a budget: Livello C3 CCNL TURISMO. RAL 22.000 € circa, da valutare in sede di colloquio proporzionale all'esperienza lavorativa nel ruolo.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Etjca spa, Filiale di Roma Galati, per cliente operante nella GDO settore supermercati, ricerca un/una:   VICE STORE MANAGER - ROMANO DI LOMBARDIA   Descrizione e Caratteristiche della Posizione: Inizialmente il candidato seguirà un iter formativo della durata di 3/6 mesi per poi essere assunto direttamente dall'azienda. Raggiungerà gli obiettivi di vendita attraverso lo sviluppo delle risorse, il loro coinvolgimento e creando un clima partecipativo, attraverso la ricerca e proposta di stimoli commerciali e attenzione ai clienti.     Ruolo e Responsabilità: - pianificare i turni di lavoro del team; - valutare il personale in termini di performance; - analizzare i dati di vendita e intervenire migliorando i risultati; - garantire il rispetto delle procedure; - gestire la cassa (versamenti, rapporti con sede, fondi/cassaforte); - incentivare le vendite - curare l'immagine e la pulizia del locale; - applicare le iniziative di marketing; - attenzione alla comunicazione al cliente.   Riporto gerarchico: Store manager Relazioni di funzione: Interne: Team dello Store Esterne: Clientela   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Capacità di Leadership e gestione di un team - Pregressa esperienza nella GDO come responsabile di almeno 2 anni - Buone capacità decisionali e analitiche sulla base dei dati / KPIs - Capacità di motivare e ispirare il team, forte attitudine ad un lavoro di relazione e marcato orientamento a prendersi cura degli altri. - Diploma di maturità o diploma di laurea.   Sede di lavoro: ROMANO DI LOMBARDIA Orario di lavoro: Full time 40h Tipologia contrattuale: iniziale contratto a tempo determinato; Pacchetto retributivo a budget: Inquadramento commisurato all'esperienza del candidato   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)