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IMPIEGATO/A CONTABILE  

Sede

Italia, Liguria, SORI

Settore:

Grande distribuzione/Supermercati

Ruolo:

Finanza/Contabilità/Revisione

Data ultimo aggiornamento: 08/04/2026

attività 

Descrizione annuncio

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Humangest S.p.A - filiale di Genova - per un'azienda cliente operante nel settore GDO, ricerca:



IMPIEGATO/A CONTABILE



La risorsa si occuperà di:

  • Registrazione fatture passive – collegate anche a movimenti di magazzino;
  • Controllo registri IVA – liquidazioni IVA mensili;
  • Registrazione contabili in prima nota;



REQUISITI:

  • Esperienza pregressa nella mansione di almeno 1 anno;
  • Ottime doti organizzative e di precisione;
  • Disponibilità immediata.



CONTRATTO: in somministrazione, finalizzato all'assunzione in azienda.



LUOGO DI LAVORO: SORI



ORARIO DI LAVORO: PART-TIME 20 ORE SETTIMANALI, dal Lunedì al Venerdì per 4 ore al giorno, con possibilità di scegliere la fascia oraria lavorativa al mattino o al pomeriggio.



#nordovest

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno

Vedi dettagli

Posti vacanti: 1

Percentuale di occupazione: Part-time <50%

Tipo di contratto: Contratto a tempo determinato

Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore

Patente: B

Mezzo di trasporto: Auto

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Business Development Manager ? PropTech Scale‑up (Banking clients)

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Per nostro cliente, PropTech scale-up in forte crescita e backuppata da importanti investitori finanziari e industriali, ricerchiamo la figura di: BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER ? PROPTECH SCALE‑UP (BANKING CLIENTS) Affiancherà direttamente i founder occupandosi in prima persona dell'esecuzione della strategia commerciale ? con focus primario il mercato bancario ? e supportando nella strutturazione della direzione Sales. Responsabilità - Coinvolgimento nella pipeline commerciale al fine di assicurare progetti strategici e potenziare il cross-selling e acquisizione diretta di nuovi clienti; - Collaborazione continuativa con il team Operations per coordinare le attività sui progetti in corso, garantendo una costante interfaccia con il cliente; - Rappresentanza dell'azienda verso clienti e partner , in collaborazione diretta con i Founder. Profilo - Laurea preferibilmente in discipline economiche o affini; - 3?5 anni di esperienza in ruoli di Business Development / Sales maturata all'interno di startup o scale-up (anche al di fuori del settore Financial Services); - Solida impostazione metodologica nella gestione delle attività commerciali e capacità di interagire efficacemente con team interni (es. Operations) e stakeholder di primario standing ; - Forte attitudine commerciale , unita a un approccio empatico, orientamento al cliente e attenzione al dettaglio. Sede: Milano (modalità ibrida). «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Credito Cooperativo | Gestore Family- Verona Sud

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15/04/2026
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Responsabile Commerciale

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Per piccola banca in forte crescita e sviluppo, cerchiamo la seguente posizione: Responsabile Commerciale Responsibilities A riporto della Direzione Generale, avrà la responsabilità di definire, coordinare e sviluppare le strategie commerciali dell'Istituto, con l'obiettivo di sostenere la crescita, valorizzare la rete e garantire un approccio distintivo al servizio dei clienti. Di seguito le primarie responsabilità: - Definire e implementare il piano commerciale, in coerenza con gli obiettivi strategici della Direzione Generale; - Guidare e motivare la rete commerciale, stimolando un approccio proattivo, consulenziale e orientato al cliente; - Analizzare il mercato e identificare nuove opportunità di sviluppo, anche attraverso soluzioni innovative; - Supportare la crescita della redditività e della qualità del portafoglio, contribuendo alla diffusione di una cultura commerciale moderna e sostenibile; - Collaborare con le funzioni di prodotto, marketing e risk, promuovendo una visione integrata e performance-oriented; - Monitorare KPI e performance della rete, attivando azioni correttive e piani di sviluppo. Your Profile - Solida esperienza nel ruolo o in funzioni commerciali di responsabilità nel settore bancario/finanziario; - Leadership inclusiva, carisma e attitudine a motivare e ispirare persone e team; - Mentalità innovativa, orientamento al cambiamento e predisposizione alla sperimentazione di nuovi approcci commerciali e digitali; - Capacità di visione strategica e forte orientamento ai risultati; - Ottime competenze relazionali, comunicative e di gestione della complessità. Cosa offriamo - Un ruolo strategico con possibilità di incidere concretamente sulla crescita della banca. - Un contesto dinamico, in evoluzione, aperto a idee e contributi innovativi. - Percorso di sviluppo professionale in linea con il piano di espansione dell'Istituto. #LI-LS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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15/04/2026

Corso controllo di gestione: acquisisci le competenze più richieste dalle aziende

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Ti occupi di amministrazione o contabilità? Oggi le aziende cercano sempre più figure capaci di analizzare i costi, leggere i numeri e supportare le decisioni aziendali. Il controllo di gestione è una competenza chiave per crescere professionalmente e distinguersi nel proprio ruolo. Questo corso online, pratico e serale, ti permetterà di acquisire strumenti concreti per: - costruire e gestire il budget - analizzare i costi aziendali - leggere e interpretare il bilancio - comprendere il cash flow - migliorare i rapporti con le banche Durata e modalità: La prima lezione è gratuita, chi decide di proseguire con le lezioni successive è prevista una quota di partecipazione. Il corso si svolge online, una sera alla settimana, per cinque lezioni di due ore ciascuna (dalle 20:00 alle 22:00). È sufficiente disporre di un PC o smartphone con webcam e connessione internet. La formazione prevede anche il rilascio di materiale didattico e di un attestato di partecipazione finale. Al termine del corso avrai competenze utili per migliorare la tua posizione in azienda o proporti come controller sul mercato del lavoro. Richiedi informazioni senza impegno e saremo felici di risponderti.
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09/04/2026
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