Tecnico commerciale edile
Standort
Italien, Lombardei, Bergamo
Branche:
Bauwesen/Bauingenieurwesen
Funktion:
Verkauf
Datum der letzten Aktualisierung: 11/04/2026 2026-07-11
Aktivitäten
Stellenbeschreibung
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Humangest spa, filiale di Bergamo, ricerca per realtà strutturata operante nella distribuzione di materiali edili, soluzioni per l'isolamento, ferramenta e sistemi a secco.
Il Tecnico Commerciale Edilizia è una figura operativa sul territorio, con l'obiettivo di sviluppare e gestire il portafoglio clienti, diventando un punto di riferimento per i cantieri.
Attività principali
- Visite quotidiane a cantieri e clienti attivi
- Sviluppo di nuovi contatti commerciali
- Consulenza su materiali da costruzione (isolanti, malte, cartongesso, sistemi a secco)
- Elaborazione preventivi e gestione trattative
- Partecipazione a percorsi di formazione tecnica
Requisiti
- Interesse o esperienza nel settore edile
- Attitudine commerciale e capacità relazionale
- Autonomia organizzativa
- Patente B
Valutiamo anche profili junior (geometri, periti edili, ex posatori) motivati a crescere in ambito commerciale.
Si offre:
- Contratto a tempo indeterminato con retribuzione fissa + variabile
- Auto e telefono aziendale dal primo giorno
- Formazione tecnica e affiancamento iniziale
- Supporto di una rete organizzata sul territorio
- Ambiente meritocratico
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
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Führungsperson: Nein
Vertragstyp: Festanstellung
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Venditore Junior Edile
Lombardei, Milano - Il Metodo
Il nostro cliente è un'agenzia di rappresentanza storica e consolidata di Milano, punto di riferimento sul territorio per prestigiosi brand leader nel settore dei materiali edili. In un'ottica di forte crescita e potenziamento della penetrazione commerciale sul territorio, ricerchiamo un venditore junior edile.
Chi stiamo cercando
Una figura dinamica e con una forte propensione alla vendita "sul campo", capace di entrare in sintonia con i clienti e costruire relazioni di fiducia. Il ruolo non è solo esecutivo: richiede curiosità e voglia di imparare un mestiere tecnico.
Cerchiamo qualcuno che:
- Abbia una reale motivazione a crescere nel settore commerciale/edile.
- Sia dotato di ottime capacità comunicative e perseveranza.
- Possieda un background tecnico (Geometra, Architettura, Ingegneria) o una minima esperienza nel settore edile.
- Sia disponibile alla mobilità territoriale giornaliera (visite presso i clienti).
Cosa farai
Dopo un periodo di affiancamento diretto con il titolare, ti occuperai dello sviluppo e della gestione del portafoglio clienti:
- Sviluppo territoriale: Visiterai attivamente imprese edili e studi di progettazione.
- Gestione e Upsell: Seguirai i clienti già attivi (che attualmente ordinano in autonomia) per consolidare il rapporto e presentare nuove soluzioni e promozioni.
- Market Intelligence: Raccoglierai informazioni strategiche sul campo e feedback sui prodotti da riportare alle aziende mandanti.
- Consulenza Tecnica: Imparerai a spiegare le caratteristiche dei prodotti leader di mercato, diventando un consulente per il cliente.
Cosa offre l'azienda
- Inquadramento economico: E' previsto un contratto in P.IVA con un solido fisso e premi produzione legati al raggiungimento degli obiettivi.
- Strumenti di lavoro: Auto aziendale e rimborso spese integrale.
- Formazione continua: Un percorso di crescita professionale al fianco di un professionista senior e il supporto tecnico delle case madri.
Non si tratta solo di gestire un territorio, ma di costruire una presenza autorevole in un mercato dinamico e gratificante.
Se sei un talento pronto a dimostrare il tuo valore, inviaci la tua candidatura.
-
Livello di anzianità
Esperienza minima
- Settore
- Edilizia
-
Tipo di impiego
A tempo pieno
- Funzioni lavorative
- Vendite
- Competenze
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- Supporto tecnico
Materiali edili
...
04/04/2026
Venditore
Lombardei, Monza - Il Metodo
Per conto di una storica azienda che opera da più di 30 anni nel settore delle reti e recinzioni metalliche, siamo alla ricerca di un Commerciale da inserire stabilmente nel proprio team tecnico.
Sede di lavoro: Cassago Brianza
Responsabilità principali
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Requisiti richiesti
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Forte motivazione all'apprendimento e alla crescita professionale
- Autonomia nell'organizzazione della propria giornata lavorativa
- Esperienza pregressa nel settore commerciale
Titoli preferenziali
- Familiarità con la gestione di trattative e con strumenti di preventivazione
- Conoscenza del settore Edile
Offerta
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- Inserimento in un contesto strutturato, con supporto costante da parte del team di back office
Commerciale
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Sopralluoghi tecnici
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Per nostra azienda cliente, attiva nella fornitura e installazione di serramenti e infissi (finestre, porte, tapparelle, zanzariere, porte blindate, inferriate, etc.), siamo alla ricerca di:
AGENTE DI COMMERCIO ? MONOMANDATARIO
Responsabilità
· Gestire l'intero processo commerciale: contatto con i clienti, presentazione prodotti, analisi delle esigenze e supporto tecnico-commerciale.
· Sviluppare il portafoglio clienti nell'area assegnata, effettuando visite periodiche e coprendo il territorio con ampia autonomia.
· Pianificare e organizzare le attività quotidiane (agenda, appuntamenti, follow-up, reportistica).
· Garantire un'immagine professionale e curata, rappresentando l'azienda con standing adeguato.
· Raggiungere gli obiettivi di vendita concordati, mantenendo un forte orientamento al risultato.
Condizioni retributive / inquadramento
· Inquadramento come agente di commercio monomandatario.
· Contributo a fondo perduto di 1.500 € + IVA per i primi 3 mesi di attività.
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"I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679)?
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Per studio di architettura internazionale, sono alla ricerca di un Business Developer Oficer da inserire nel team di Sviluppo Commerciale. Il ruolo prevede l'identificazione e la gestione di opportunità commerciali in linea con la strategia di posizionamento sul mercato dell'azienda. Il candidato selezionato lavorerà in stretto coordinamento con gli stakeholder interni e in sinergia con l'Ufficio Gare (Tender Office) interno.
Responsabilità
Responsabilità principali:
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Ricerca e monitoraggio di bandi di gara pubblici e privati e altre opportunità di business in linea con gli obiettivi strategici dello studio.
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Coordinamento con l'Ufficio Gare interno, in particolare per la gestione di concorsi a invito, gare private e candidature spontanee.
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Compilazione di questionari di pre-qualificazione (RFQ/PQQ) e moduli di registrazione fornitori finalizzati alla generazione di nuove opportunità.
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Analisi e valutazione delle richieste di offerta (RFP, RFQ, ecc.) per supportare il team New Business nel rispetto delle scadenze e dei requisiti.
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Redazione e assemblaggio di proposte tecniche ed economiche, inclusi allegati come referenze, ripartizione dei compensi (fee breakdown) e pianificazione delle risorse, in coordinamento con stakeholder interni e consulenti esterni.
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Aggiornamento dei database di Business Development (CRM, progetti, consulenti, contatti).
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Supporto all'organizzazione e al mantenimento dell'archivio di Business Development (case studies, relazioni metodologiche, ecc.).
Profilo
Requisiti:
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Laurea in Architettura, Ingegneria, Economia o settori affini.
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2?3 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente all'interno di studi di architettura, società di ingegneria o imprese di costruzione.
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Ottima padronanza di Microsoft Office (specialmente Excel e Word); la familiarità con strumenti CRM è considerata un plus.
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Fluenza nella lingua inglese mandatoria (parlata e scritta).
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Forte propensione alla digitalizzazione e competenza nell'uso di strumenti per dati e workflow come Power BI, Airtable e piattaforme simili (requisito molto apprezzato).
Soft Skills:
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Proattività e spirito di squadra.
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Forti capacità comunicative e interpersonali.
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Pensiero analitico e orientamento ai risultati.
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Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e interdisciplinare.
.Offriamo collaborazione in p.iva.
Compenso: 40.000€-50.000€
Luogo di lavoro: Milano
...
05/04/2026
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