HR
Sede
Italia, Lombardia, BERGAMO
Settore:
Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 25/04/2026 2026-07-25
attività
Descrizione annuncio
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Candidati
Lavoro Mio Spa ricerca per ampliamento organico interno Hr con minima esperienza nel settore risorse umane .
La risorsa sarà inserita in contesto già strutturato e con possibilità di affiancamento e crescita interna.
Contratto iniziale 6+6 con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato .
Ccnl Commercio livello 4-5 da concordare in fase di inserimento in base all'esperienza .
Zona di lavoro Bergamo.
#LMBRESCIA
Vedi dettagli
Tipo di contratto: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Competenze richieste
screening cv, gestione siti internet pubblicazione annuncio, primo screending candidati
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Candidati
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Nuovo!
Operatore Politiche Attive del Lavoro
Lombardia, BRESCIA - Eurointerim
Eurointerim Spa, Ente accreditato per i Servizi al Lavoro, ricerca:
Operatore Politiche Attive del Lavoro
Job Description: la figura professionale ricercata di Operatore Politiche Attive del Lavoro, in sinergia con il personale di filiale, si occuperà di accompagnare gli utenti, lavoratori disoccupati, nell'individuazione della politica attiva e nell'erogazione dei servizi al lavoro previsti dai bandi proposti dalla Regione.
Nello specifico il Tutor delle Politiche Attive del Lavoro (PAL) svolgerà le seguenti attività:
- Attività di assessment
- erogazione di servizi di orientamento, counseling e accompagnamento al lavoro
- attività di accompagnamento all'inserimento lavorativo
Skills & Experience: i requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo di Operatore Politiche Attive del Lavoro sono, alternativamente:
- laurea magistrale, laurea specialistica o una laurea di vecchio ordinamento;
- laurea triennale integrata da:
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro;
- oppure esperienza almeno annuale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro;
- diploma ITS di cui al DPCM 25 gennaio 2008 o di cui alla legge 99/2022 integrato da:
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro più esperienza almeno annuale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro;
- oppure esperienza almeno biennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro;
- diploma di Istruzione secondaria superiore integrato da:
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro più esperienza almeno biennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro;
- oppure esperienza almeno triennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro;
- diploma di Istruzione e Formazione Professionale (IeFP) integrata da:
- formazione specifica nell'ambito delle metodologie dell'orientamento e Politiche Attive del Lavoro più esperienza almeno quadriennale nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro e delle PAL;
- oppure almeno sei anni di esperienza nell'ambito dell'orientamento nel sistema di istruzione, della formazione o del lavoro.
Completano il profilo:
- ottime capacità comunicative e predisposizione all'ascolto;
- flessibilità e orientamento al risultato;
- capacità organizzativa e di pianificazione;
- conoscenze dei principali portali (SIUL – BOL);
- automunito
Tipo di assunzione: iniziale contratto a tempo determinato con possibilità di proroghe
Disponibilità: full time
Retribuzione: CCNL Terziario Commercio – livello da definire in base all'esperienza; Buoni pasto giornalieri; flessibilità.
Luogo di lavoro: Brescia (BS)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Sector:
Role:
Monthly salary:
Will manage other people:
Job type:
Career level:
...
08/05/2026
Nuovo!
Stage Risorse Umane
Lombardia, Milano - Adecco Italia
Adecco Italia S.p.a, divisione Onsite, ricerca un/a stagista in ambito selezione da inserire nello staff interno.La figura verra affiancata e formata per occuparsi di:- Screening CV- Gestione colloqui- Gestione contatto candidati- Gestione processo di reclutamento/selezione- Gestione pratiche di assunzione e amministrativeRequisiti richiesti:- Laurea in materie umanistiche e/o economiche- Ottime doti comunicative e relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico- Spiccato interesse per l'ambito HR- Doti di problem solving e organizzazione- Ottima conoscenza e utilizzo del Pc e degli applicativi informaticiSi offre uno stage di 3/6 mesi.Disponibilita dal lunedi al venerdi dalle 9 alle 18 con un'ora di pausa pranzo.Rimborso spese di 500 euro mensili piu buono pasto giornaliero di 6,00 euro.Sede di lavoro: Milano (MM2 Udine) Disponibilita oraria: Full Time
...
08/05/2026
Nuovo!
HR CONSULTANT
Lombardia, Brescia - Atena Job
Descrizione aziendaAtenaJob, divisione di Atena Spa, società autorizzata da ANPAL per la Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per ampliamento dell'organico interno della sede di Brescia un/una HR CONSULTANT.Atena S.p.A., attiva da 20 anni nel settore, è uno dei player di riferimento tra le realtà di consulenza e si pone come global partner in ambito HR offrendo ai propri clienti soluzioni customizzate. I nostri servizi afferiscono a tre aree di intervento: Formazione, Ricerca e Selezione, Consulenza.(Rif. 701688)PosizioneIl/la candidato/a, dopo un iniziale percorso di onboarding ed affiancamento, si occuperà della gestione dell'intero processo di ricerca e selezione del personale e di seguire attivamente i propri clienti.Nello specifico, saranno di sua competenza le seguenti attività:Contatto diretto con i clienti e sviluppo commerciale sul territorio di competenza, in supporto ai commerciali già presenti nel TeamAnalisi dei fabbisogni delle aziende clientiPredisposizione e pubblicazione Job Description sui diversi portali a disposizioneScreening CV e ricerca candidati attraverso annunci di lavoro, banche dati e head huntingGestione dei colloqui di selezione in autonomia e presentazione di short listSupporto nelle fasi negoziali tra azienda e candidatoProattivazione mirata dei profili incontrati ad aziende clienti e nonRiporto diretto al Division Manager.RequisitiEsperienza minima di tre anni nella mansione necessariamente maturata all'interno di società di ricerca e selezione del personaleLaurea Triennale in discipline umanisticheAutonomia nella gestione dell'intero processo di ricerca e selezioneForte propensione al lavoro per obiettiviAttitudine commerciale, capacità comunicative ed organizzativeConoscenza dei principali canali e strumenti di reclutamento, dimestichezza nell'utilizzo del Pacchetto Office.Altre informazioniTipologia contratto: tempo determinato/indeterminatoCCNL applicato: Commercio TerziarioOrari di lavoro: full time 9.00-13.00 e 14.00-18.00, da lunedì a venerdìSede di lavoro: Brescia, Via Dalmazia nr. 17B - previsto lavoro in presenzaL'azienda offre: formazione continua, affiancamento diretto sulle principali attività di lavoro, accesso alle opportunità formative riservate all'organico interno, accesso al sistema di convenzioni aziendali.(La ricerca è rivolta a candidati ambosessi, ai sensi della vigente normativa di legge)#joinus
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08/05/2026
Nuovo!
Addetto/a Paghe e Contributi
Lombardia, Merate - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa - Divisione Permanent Per Studio commercialista strutturato ricerca un/una Addetto/a Paghe e Contributi con esperienza per ampliamento dell'organico Attivita principali: Elaborazione cedolini paga per aziende clienti (diversi CCNL) Gestione adempimenti mensili e annuali (UNIEMENS, CU, 770, autoliquidazione INAIL) Predisposizione e invio modelli F24 Gestione pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro Gestione rapporti con enti (INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate) Offriamo: Inserimento con contratto a Tempo Indeterminato e retribuzione commisurati all'esperienza Ambiente professionale e collaborativo Possibilita di crescita e formazione continua Orario Full time Sede di lavoro: Merate (Lc) Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Esperienza consolidata nel ruolo presso studi professionali Diploma o Laurea ad indirizzo amministrativo Autonomia nell'elaborazione paghe con conoscenza dei diversi CCNL Utilizzo di software gestionali (es. Zucchetti, Teamsystem o similari) Precisione, riservatezza e capacita organizzative Buone doti relazionali Costituiscono titolo preferenziale: Conoscenza di piu CCNL I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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07/05/2026
HR Addetto risorse umane (TIROCINIO)
Lombardia, Broni - STAFF SPA
Staff Spa, filiale di Tortona, ricerca azienda cliente di BRONI (PV) una risorsa da inserire in tirocinio all'interno dell'area Amministrazione e Selezione del Personale.
La risorsa affiancherà il responsabile Risorse Umane e si occuperà di:
- Supporto alle attività di selezione del personale (screening CV, pubblicazione annunci, contatti con i candidati)
- Gestione e aggiornamento database candidati
- Supporto amministrativo HR (contrattualistica, archiviazione documentale, anagrafiche dipendenti)
- Attività di back office e reportistica
Requisiti:
- Diploma o Laurea (preferibilmente in ambito economico o umanistico)
- Buone capacità organizzative e relazionali
- Predisposizione al lavoro in team
- Buona conoscenza del pacchetto Office
Offriamo:
- Tirocinio Extracurriculare 3+3 mesi
- Indennità di tirocinio €600 mensili + buoni pasto da 8 €
Orario: Full time lunedì - venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
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06/05/2026
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