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CREATION & CONTENT STRATEGIST  

Sede

Italia, Lombardia, milano

Settore:

Moda/Fashion Design

Ruolo:

IT/Technology

Data ultimo aggiornamento: 25/04/2026

Sito web:

attività 

Descrizione annuncio

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Per azienda cliente leader nel settore del beauty con sede a Milano, siamo attualmente alla ricerca di una figura di

Creation & Contest Strategist.


Responsibilities

La figura si occuperà delle seguenti attività:

  • Definizione e sviluppo della brand creation strategy, traducendo la visione aziendale in un linguaggio creativo distintivo, rilevante e coerente sui canali digitali e fisici.
  • Definizione ed evoluzione del brand book, delle linee guida visuali e del tono di comunicazione, assicurandone un'applicazione uniforme e riconoscibile
  • Rafforzamento dell'identità del brand e della concezione di benessere IN/OUT nel mercato beauty, con un approccio orientato sia alla brand awareness sia alla performance
  • Produzione creativa e contenuti
  • Coordinamento della realizzazione end-to-end di asset creativi ad alto impatto: visual, motion, video, shooting, copy e materiali digitali
  • Sviluppo di contenuti per e-commerce, social media, e-mail marketing, landing page, advertising e campagne omnicanale
  • Focus su qualità, coerenza e rispetto delle tempistiche, mantenendo un dialogo costante con team interni e partner esterni
  • In virtù dell'allineamento cross-funzionale, collaborazione con marketing, e-commerce, prodotto, trade e customer experience, per assicurare un approccio integrato alla comunicazione per il Brand Goovi e all'interno del mondo Sodalis
  • Collaborazione con i diversi mercati per adattare i contenuti alle esigenze locali, mantenendo una visione globale e consistente
  • Punto di riferimento per le tematiche creative legate a campagne digitali, lanci prodotto, packaging, CRM, social, eventi
  • Gestione del budget creativo in modo strategico, ottimizzando risorse, tempi e investimenti
  • Selezione e coordinamento di agenzie, freelance e partner creativi, garantendo standard elevati e continuità qualitativa
  • Gestione e sviluppero del team creativo attraverso un mindset orientato all'innovazione, alla collaborazione e alla crescita.

#LI-LL1



Your Profile

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

  • Laurea o master in Graphic Design, Visual Communication, Marketing, Arti Visive o discipline affini
  • Esperienza consolidata di almeno 10 anni in creative direction, brand communication o ruoli analoghi, di cui almeno 5 in ruoli manageriali, preferibilmente in contesti beauty (in HQ), fashion, lifestyle o digital-first
  • Solida esperienza nella gestione di identità visive, linee guida di brand e contenuti multicanale
  • Competenze avanzate nei principali software creativi, in particolare Adobe Creative Suite - conoscenza dei principi di User Interface (UI) design e di strumenti 3D e motion rappresentano un plus
  • Conoscenza dei processi di produzione per contenuti digitali e, se necessario, per materiali stampati
  • Ottime capacità strategiche, organizzative e di presentazione, unite a forte sensibilità estetica
  • Capacità di sviluppare concept creativi per campagne pubblicitarie e conoscenza delle principali regole dell'advertising digitale
  • Leadership collaborativa, approccio proattivo e forte orientamento al risultato - Interesse autentico per il mondo beauty, il digitale e le nuove tendenze creative - Attitudine al lavoro in contesti dinamici
  • Empatia e positività
  • Ottima conoscenza dell'inglese

Completano il profilo:

Engagement, collaboration, innovation, visioning, ownership, execution, flexibility, improvement



«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»




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TECNICO IT

Italia, Veneto, monselice - Eurointerim empImg

Eurointerim S.p.A. - Filiale di Monselice – ricerca per interessante azienda cliente un profilo professionale da inserire per potenziamento dell'organico come:                                                                                                                          TECNICO IT    Job Description:   la figura professionale ricercata sarà coordinata dal proprio responsabile e si occuperà delle seguenti attività: - Assistenza tecnica agli utenti (colleghi dei diversi stabilimenti) per le necessità di primo livello sia per problematiche hardware e software; - Gestione dei dispositivi mobili aziendali (tablet, computer, smartphone, etc.); - Rapporto con i fornitori per prodotti e servizi IT (hardware e software); - Collaborazione con le diverse funzioni aziendali, con particolare riferimento alla gestione dei software ed elaborazione della reportistica (in particolare con utilizzo di Microsoft Excel); - Ottimizzazione, implementazione e manutenzione dell'apparato informatico.   Skills & Experience:   i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Tecnico IT Junior sono: - Ottima conoscenza dei prodotti del pacchetto Microsoft 365 (con particolare focus su Microsoft Excel); - Buona conoscenza dei protocolli di rete e relative configurazioni; - Buona conoscenza dei sistemi operativi Windows 10 e Windows 11 e dei sistemi operativi Android e iOS; - Breve esperienza nella mansione; - Sufficiente conoscenza della lingua inglese scritta a livello tecnico; - Gradito diploma o laurea in ambito tecnico informatico   Tipo di assunzione: contratto inziale a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato presso azienda cliente. Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione aziendale  Disponibilità lavorativa: full time. Luogo di lavoro: vicinanze Monselice (PD).   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Sector: Role: Monthly salary: Work experience: Working hours (%): Will manage other people: Job type: Career level: Education level: Driving licence: Means of transport:
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03/04/2026

Network & Security Engineer

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Non abbiamo bisogno solo di competenze, ma di voglia di trasformare ed avere un impatto sul futuro del nostro business. In OVS SpA la tecnologia è il fulcro delle nostre strategie di sviluppo, ma abbiamo bisogno di competenze nuove in grado di integrare sempre di più esperienza fisica e virtuale.   Candidati per entrare nel nostro Gruppo come Network & Security Engineer, con esperienza in ambienti enterprise, capace di gestire infrastrutture di rete complesse sia on-premise che cloud.   Di cosa ti occuperai? - Progettazione, implementazione e gestione di reti LAN/WAN, data center e soluzioni di sicurezza in un contesto distribuito su centinaia di sedi - Gestione e configurazione di infrastrutture di rete (switching, routing, SD-WAN), Implementazione e gestione firewall e sicurezza perimetrale - Gestione connettività verso ambienti cloud (Azure, AWS, Oracle) - Monitoraggio e analisi dei log di sicurezza (SIEM, strumenti dedicati) - Troubleshooting avanzato su reti enterprise e ambienti distribuiti - Supporto e delivery di progetti infrastrutturali (LAN, WAN, data center, cloud) - Redazione documentazione tecnica (HLD, LLD, configurazioni) - Collaborazione con team interni e fornitori per evoluzione architetturale Cosa cerchiamo in te?   - Esperienza in ruoli simili in contesti strutturati con ambienti H24 e reperibilità - Ottima conoscenza dell'inglese tecnico - In possesso di certificazioni Cisco CCNA / CCNP, Fortinet NSE / FCP, Certificazioni Palo Alto (PCNSE), MCSA/LPIC-1 - Networking: Routing & Switching (Cisco, Extreme Networks), Architetture LAN/WAN e SD-WAN ed esperienza in ambienti enterprise multi-sede - Security: Firewalling e sicurezza perimetrale: Palo Alto Networks, Cisco ASA, Fortinet (FortiGate, FortiManager, FortiAnalyzer), conoscenza di policy di sicurezza e segmentazione di rete, analisi log e gestione incidenti - Cloud & Hybrid Infrastructure: Integrazione networking con: Microsoft Azure, AWS, conoscenza di gestione VPN site-to-site e client VPN verso cloud e architetture ibride - Data Center & Monitoring: Esperienza su infrastrutture data center, Backup e disaster recovery (es. Veeam), Monitoraggio infrastrutture di rete - System Administration: Esperienza in ambienti Microsoft On-Prem, conoscenza architetture hybrid cloud, conoscenza operativa dei sistemi di iperconvergenza, conoscenza degli strumenti di gestione e monitoraggio dei servizi IT - Esperienza con strumenti di automazione (PowerShell, Terraform, etc.)   Potrebbe essere l'inizio della tua avventura con noi!   Perché scegliere il gruppo OVS? In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità. Inoltre, avrai accesso a: - Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting - Area wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional training - Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali - Ristorante aziendale - Sconti del 20% su tutti i nostri brand - Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica...) - Flessibilità in entrata e smartworking - Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche - Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato   Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire. Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.     WEAR YOUR CHANCE We are your chance!  
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31/03/2026
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