Descrizione annuncio
Per azienda cliente, r
ealtà industriale strutturata e in costante crescita, attiva nello sviluppo di soluzioni tecnologiche avanzate per il settore dell'efficientamento energetico con sede in provincia di Pisa, siamo attualmente alla ricerca di una figura di "Progettista Elettrico".Responsabilità
La risorsa sarà inserita nell'ufficio tecnico e si occuperà della progettazione di impianti semplici e complessi (fotovoltaici ed impianti termici), in ambito residenziale e industriale.-
In particolare, si occuperà di:
- Progettazione di impianti elettrici e soluzioni per l'efficientamento energetico
- Interfaccia con la rete vendita per raccogliere esigenze e feedback e tradurli in soluzioni tecniche
- Analisi delle specifiche di progetto e gestione delle variazioni in corso d'opera
- Risoluzione di problematiche tecniche e ottimizzazione dei progetti
- Redazione e gestione della documentazione tecnica
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea Triennale in Ingegneria (Elettrica / Elettrotecnica, Energetica o Meccanica)
- Esperienza minima di 2 anni nel settore dell'efficientamento energetico
- Autonomia nella gestione del ruolo e dei progetti assegnati
- Buona conoscenza degli strumenti informatici per la progettazione e la gestione documentale (MS Office, Excel, CAD)
- Conoscenza della normativa nazionale e internazionale sugli impianti
- CEI 0-16
- CEI 0-21
- CEI 64-8
- CEI 64-8
- UNI 8364, UNI 9615
- UNI 10381, UNI 10348
- DM 37/2008
- D.Lgs. 48/2020
- DM 26 giugno 2015
- DM 12/04/1996
Normativa di riferimento ? settore elettrico
Normativa di riferimento ? settore termico
Completano il profilo:
- Elevata precisione e attenzione ai dettagli
- Capacità analitica e approccio strutturato al problem solving
- Buone capacità comunicative e relazionali
- Predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni diverse
- Capacità di organizzare autonomamente il proprio lavoro
- Orientamento al rispetto delle scadenze e degli obiettivi
#LI-FD1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

