JUNIOR BUYER - Settore Edile
Sede
Italia, Lombardia, NOVA MILANESE
Settore:
Industrie altre
Ruolo:
Acquisti
Data ultimo aggiornamento: 05/05/2026 2026-08-05
attività
Descrizione annuncio
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Candidati
Humangest SpA, filiale di Monza, ricerca per azienda cliente operante nel settore del facility
JUNIOR BUYER
Principali responsabilità:
- Scouting, qualificazione, gestione e razionalizzazione del parco fornitori.
- Valutazione dei bisogni aziendali, definendo quantità, tempi e caratteristiche tecniche in collaborazione con i responsabili della produzione, pianificazione e vendite.
- Elaborazione e definizione delle strategie di approvvigionamento.
- Richiesta preventivi.
- Pianificazione e gestione ordini.
- Lettura disegni tecnici.
- Utilizzo formule contrattuali per appalti.
- Gestione appalti General Contracting.
Requisiti richiesti:
- Pregressa esperienza nella mansione, con focus nel settore edile
- Conoscenza del parco fornitori
- Capacità di negoziazione
- Buon utilizzo del pacchetto Office
- Nozioni basilari di Incoterms 2020
Si offre iniziale contratto in somministrazione, finalizzato all'inserimento diretto in azienda.
Orario di lavoro: FULL TIME, dal lunedì al venerdì, fascia oraria 9.00-18.00
Luogo di lavoro: NOVA MILANESE (MB)
#nordovest
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Tipo di contratto: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
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IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O - UFFICIO ACQUISTI
Lombardia, Rescaldina - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio S.p.A, filiale di Bergamo, ricerca per azienda cliente operante nel settore della valvole, un/una impiegata aufficio acquisti - settore valvole da inserire nel proprio team.
Mansione:
- ricerca e selezione dei fornitori;
- emissione di ordini di acquisti;
- pianificazione delle consegne e ricevimento merci;
- monitoraggio delle spedizioni
- attività amministrativa.
Requisiti:
- esperienza in ruoli analoghi;
- conoscenza della lingua inglese;
- disponibilità al full - time
Orario di lavoro: full - time giornata
Luogo di lavoro: Rescaldina
#LMBERGAMO
"Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03."
...
04/05/2026
BUYER - CATEGORIA PROTETTA (L.68/99)
Lombardia, BRESCIA - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia seleziona
BUYER - CATEGORIA PROTETTA (L.68/99)
per realtà operante nel settore delle biotecnologie applicate all'industria alimentare e delle bevande.
Mansioni:
- Gestione del processo di approvvigionamento di materiali e componenti
- Selezione e valutazione dei fornitori
- Negoziazione condizioni commerciali e contrattuali
- Monitoraggio ordini, tempi di consegna e stock
- Collaborazione con ufficio tecnico e produzione
Requisiti:
- Appartenenza alle categorie protette (L.68/99)
- Preferibile esperienza in ambito acquisti, in particolare nei settori:
- ricambistica
- quadri elettrici
- componentistica idraulica
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Buone capacità negoziali e relazionali
- Attitudine al problem solving e organizzazione
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: Inserimento diretto in azienda
- Retribuzione: RAL indicativa 30.000 €, ma comunque commisurata alla seniority del profilo
- Orario di lavoro flessibile: ingresso tra le 08:00 e le 09:30, uscita tra le 17:00 e le 19:30
- Benefit: mensa aziendale
- Luogo di lavoro: Brescia (BS)
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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03/05/2026
Nuovo!
Interim Buyer (Indiretti)
Lombardia, Lecco - LHH
Storica società multisito italiana in ambito produttivo
Responsabilità
La risorsa, inserita nel team Acquisti Corporate con incarico interim, avrà la responsabilità di gestire in modo autonomo e immediatamente operativo gli approvvigionamenti indirect per più società del Gruppo (servizi generali, consumabili, materiali ausiliari).
Il ruolo è orientato a garantire continuità di fornitura, controllo dei costi e governance dei processi, supportando il business in una fase di consolidamento, crescita o riorganizzazione.
Obiettivi della missione
- Assicurare la piena operatività del ciclo di acquisto indirect su base multi-company.
- Stabilizzare e, ove necessario, migliorare processi, fornitori e contratti.
- Generare efficienze economiche e ridurre rischi operativi e di compliance.
Responsabilità principali
- Gestione end-to-end del processo di acquisto: raccolta e prioritizzazione dei fabbisogni, richieste d'offerta, analisi e confronto tecnico‑economico, emissione di ordini e contratti, monitoraggio dell'esecuzione.
- Selezione, negoziazione e gestione dei fornitori, con particolare attenzione a pricing, livelli di servizio, condizioni contrattuali e tracciabilità documentale.
- Presidio dei contratti quadro (listini, condizioni commerciali, rinnovi, monitoraggio performance e KPI fornitori).
- Per servizi e lavori presso gli stabilimenti: gestione dei requisiti documentali, coordinamento con HSE, Security e funzioni interne per garantire il rispetto delle normative su sicurezza, accessi e compliance.
- Supporto attivo a iniziative di standardizzazione e razionalizzazione degli acquisti tra le società del Gruppo, identificando le aree di miglioramento.
Profilo
- Esperienza consolidata negli acquisti indiretti / general procurement, con focus su servizi generali, consumabili e materiali ausiliari.
- Buona conoscenza di SAP
- Spiccate capacità di negoziazione, analisi dei dati e forte orientamento al risultato.
- Elevata precisione e affidabilità, con capacità di gestire priorità multiple e interagire con stakeholder differenti.
Completano il profilo
- Comunicazione chiara ed efficace e capacità di collaborare con le funzioni interne (stabilimenti, uffici tecnici, amministrazione).
- Approccio strutturato e proattivo, mindset orientato al problem solving e elevata autonomia operativa.
- Flessibilità operativa e capacità di operare in contesti multi‑company e corporate.
Si offre un contratto a tempo determinato full time della durata di 12 mesi.
Si valutano anche collaborazioni in regime di P.IVA
Nel caso di tempo determinato il range economico è compreso tra 45.000€ e 50.000€ annui lordi + variabile.
Sede di lavoro: Provincia di Lecco/Alta Brianza
Necessario essere automuniti.
#LI-RF2
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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07/05/2026
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