ASPP JUNIOR m/f
Sede
Italia, Liguria, GENOVA
Settore:
Altro
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 11/05/2026 2026-08-11
attività
Descrizione annuncio
Verifica la tua compatibilità con questo annuncio
Candidati
During S.p.A. Agenzia per il Lavoro, filiale di Genova, ricerca per azienda cliente operante nel settore produttivo:
ASPP JUNIOR m/f
La risorsa si occuperà di:
- Supporto nella valutazione dei rischi e nella gestione della sicurezza sul lavoro
- Gestione e aggiornamento della documentazione HSE
- Elaborazione di procedure e misure di sicurezza
- Partecipazione ad audit interni e ispezioni
- Supporto alle attività di formazione e informazione del personale
- Diploma tecnico, Laurea in Tecniche della Prevenzione nei Luoghi di Lavoro o affini
- Abilitazione ASPP
- Inglese livello C1
- Buona conoscenza del Pacchetto Office
- Attitudine al lavoro in team, buone doti organizzative e orientamento al problem solving
Zona di lavoro: Genova, pressi di Bolzaneto
Per visionare tutte le nostre offerte di lavoro pubblicate in tempo reale, unisciti ai nostri canali WhatsApp e Telegram.
- CLICCA QUI per unirti al canale WhatsApp
- CLICCA QUI per unirti al canale Telegram
#offertedelmese
Mappa
Candidati
oppure
Powered by
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda: LOADING...
Annunci di lavoro correlati
Addetto/a Ufficio HR
Liguria, Genova - STAFF SPA
Staff spa, filiale di Genova, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire all'interno dell'Ufficio HR, con focus sull'amministrazione del personale e supporto alle attività di selezione e gestione contrattuale.
Principali responsabilità
1. Amministrazione del personale
Gestione presenze, ferie, permessi e straordinari
- Raccolta e verifica delle giustificazioni di assenza
- Supporto nella raccolta dati per l'elaborazione dei cedolini paga
- Archiviazione fisica e digitale dei fascicoli del personale
- Gestione degli adempimenti privacy e della documentazione obbligatoria
2. Selezione del personale
- Pubblicazione annunci sui principali canali di recruiting
- Screening CV e primo contatto telefonico con i candidati
- Organizzazione e gestione dei colloqui
3. Gestione contrattuale
- Supporto nella predisposizione di contratti, proroghe e trasformazioni
- Raccolta documenti pre-assunzione
- Gestione visite mediche e idoneità al lavoro
Requisiti
- Conoscenza base/intermedia del diritto del lavoro e del CCNL applicato
- Esperienza (anche breve) nella gestione amministrativa del personale
- Buona conoscenza di software HR e sistemi di gestione presenze
- Ottima padronanza di Excel (tabelle, filtri, formule), Word e strumenti Office
- Competenze in ambito recruiting (pubblicazione annunci, screening CV, gestione colloqui)
Si offre iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi finalizzato all'inserimento diretto
Luogo di lavoro: Sestri Ponente, Genova
Orario di lavoro: Full time
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
...
24/04/2026
Nuovo!
RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Veneto, SANDRIGO - DURING S.P.A.
During Spa Filiale di Vicenza ricerca e seleziona per ente locale nelle vicinanze di Sandrigo (Vi):
- RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Le principali responsabilità che verranno affidate saranno:
- gestione presenze (rilevazione orario, straordinari, ferie e permessi, malattie e infortuni);
- amministrazione e contrattualistica (gestione assunzioni, proroghe, cessazioni, lettere di livello e variazioni contrattuali);
- supporto payroll (raccolta e invio dei dati necessari per l'elaborazione degli stipendi al consulente del lavoro)
- adempimenti enti (rapporti con INPS, INAIL e Agenzia delle Entrate)
- Conoscenza delle procedure amministrative HR maturata in studi di consulenza o uffici HR strutturati;
- Padronanza di Excel e dei sistemi di gestione risorse umane;
- Conoscenza base del diritto del lavoro:
- Elevata precisione, capacità organizzative e gestione delle scadenze.
Il contratto sarà a tempo determinato scopo trasformazione a tempo indeterminato.
Orario: 36 ore settimanali full time cosi distribuite (Lunedi e Mercoledì dalle 08.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00/ Martedì, Giovedì e Venerdì dalle 08.30 alle 14.30)
...
11/05/2026
Nuovo!
HR ADMINISTRATOR
Lombardia, SEREGNO - DURING S.P.A.
La filiale During di Seregno è alla ricerca di una figura di HR Administration da inserire nel proprio team.
Se ti appassiona il mondo delle risorse umane e desideri lavorare in un contesto dinamico, strutturato e orientato alle persone, questa è l'opportunità giusta per te.
Di cosa ti occuperai:
- Inserimento e controllo presenze
- Gestione amministrativa del ciclo di vita del candidato (assunzione, proroghe, cessazioni)
- Predisposizione e gestione della contrattualistica
- Supporto nella gestione della formazione obbligatoria
- Interfaccia con lavoratori e aziende clienti per aspetti amministrativi
- Archiviazione e aggiornamento documentazione
- Esperienza pregressa in ambito HR amministrativo (preferibile in APL)
- Buona conoscenza del pacchetto Office
- Precisione, organizzazione e capacità di gestione delle priorità
- Ottime doti relazionali e problem solving
Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza
Aspettiamo la tua candidatura!
During Spa Agenzia per il Lavoro
...
11/05/2026
Nuovo!
N. 1 AUSILIARIO DEL SERVIZIO SOSTA A PAGAMENTO
Italia, CASALE MONFERRATO - Manpower Italia
-Richiesta l'assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso incompatibili con le mansioni da svolgere.
Somministrazione
amministrazione
Per un'importante realtà in zona cerchiamo un/un'addetta alla sosta:
La risorsa sarà assegnata alle mansioni di ausiliario del servizio sosta a pagamento nell'area urbana di Casale Monferrato, con particolare riferimento alle attività di prevenzione e accertamento delle violazioni in materia di sosta e circolazione stradale, nonché alle ulteriori attività connesse e strumentali alla funzione, nel rispetto della normativa vigente e delle disposizioni aziendali. Si richiede disponibilità immediata.
L'assunzione avverrà con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato e a tempo parziale, con inquadramento al parametro 138 del CCNL Autoferrotranvieri.
Procedura di selezione I candidati selezionati saranno convocati per un primo colloquio conoscitivo, al superamento del quale potranno essere sottoposti ad una prova scritta e/o orale. La rosa dei candidati ritenuti idonei a seguito delle prove sarà sottoposta a colloquio con la Direzione. Alla Commissione esaminatrice compete il compito della valutazione dei requisiti e delle prove. Al termine della procedura selettiva, la Commissione esaminatrice pubblicherà sul sito internet istituzionale, nella sezione ?Società trasparente? ? sottosezione ?Selezione del personale?, la graduatoria finale. La graduatoria avrà durata pari a 12 mesi.
Annuncio valido fino a: 09-Jul-2026
Tempo pieno
...
10/05/2026
Non visualizzare più questo messaggio