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Descrizione annuncio
LHH sta supportando una realtà multinazionale (+2000 dipendenti) specializzata nella produzione di apparecchiature e sistemi per la gestione del gas naturale, con sede nella provincia di Vicenza, nella ricerca di una figura di ERP Support Specialist .
Responsabilità
La risorsa si occuperà principalmente di attività di supporto applicativo di primo e secondo livello sugli utenti interni, con focus sull'ERP aziendale (JD Edwards) e sui sistemi collegati. Sarà responsabile della presa in carico e gestione dei ticket, dell'analisi delle problematiche e della loro risoluzione o eventuale escalation verso i referenti interni e fornitori esterni. In affiancamento al team, contribuirà inoltre alla manutenzione evolutiva dei sistemi e, nel tempo, sarà coinvolta in progetti di miglioramento e ottimizzazione dei processi aziendali.
Essa si occuperà in particolare di:
- Supportare le aree di business sull'utilizzo dei sistemi interni garantendo un'assistenza tempestiva e professionale.
- Gestione dei ticket, monitorando tempi e qualità della risoluzione e interfacciandosi costantemente con i colleghi interni e i partner esterni.
- Gestire il rapporto con i fornitori esterni, presidierà e monitorerà la risoluzione/implementazioni, interfacciandosi con tutte le funzioni aziendali coinvolte.
- Redigere documentazione tecnica e funzionale (manuali utente/procedure/guide interne).
- Svolgere attività di base di interrogazione dati e semplici script, in coordinamento con il team IT.
- Agire come punto di raccordo tra IT e funzioni aziendali, traducendo esigenze operative in analisi funzionali e richieste tecniche da indirizzare ai fornitori.
Profilo
- Conoscenza base dei sistemi ERP e dei processi aziendali.
- Attitudine al supporto utenti e al problem solving.
- Buone capacità relazionali e di gestione delle priorità.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Gradita esperienza su strumenti di ticketing (es. Jira)
RAL: 30-35k circa + benefit
Sede: Provincia di Vicenza.
Sede: Provincia di Vicenza.
#LI-AC3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nuovo!
IT Digital Transformation Manager
Veneto, Vicenza - LHH
Stiamo affiancando una solida realtà industriale del settore Healthcare, con sede principale tra Verona e Vicenza, nella ricerca di un IT Digital Transformation Manager. L'azienda, con oltre 60 anni di storia, conta circa 270 persone e un fatturato in crescita intorno ai 100 milioni.
Responsabilità
La risorsa, riportando direttamente al CEO, avrà la responsabilità di guidare la trasformazione digitale dei processi aziendali, con focus prevalente sulle Operations ed estensione ai processi d'ufficio, promuovendo e implementando soluzioni digitali e automatizzate che siano rapide, concrete e sostenibili.
Nello specifico si occuperà di:
- Orientare e supportare la Direzione nella definizione delle priorità di digitalizzazione, traducendo i bisogni delle funzioni aziendali in roadmap realizzabili, bilanciando costi, benefici e il corretto grado di integrazione con i sistemi gestionali.
- Raccogliere esigenze e opportunità di miglioramento digitale da tutti i reparti aziendali.
- Effettuare analisi AS-IS dei processi esistenti, con dettaglio crescente nelle fasi implementative, e definire TO-BE con i reparti/uffici owner.
- Presidiare l'implementazione dei progetti digitali, agendo sia come referente tecnico (raccolta requisiti, MVP, test, specifiche) sia come project manager operativo.
- Agire come champion del miglioramento digitale, implementando e promuovendo l'adozione di strumenti semplici ma efficaci (Power Platform, Excel, Power BI, macro, ecc.) e accompagnando le persone nel cambiamento con approccio formativo e partecipativo.
- Introdurre e testare strumenti di intelligenza artificiale e/o machine learning quando applicabili, in logica di supporto al miglioramento continuo.
Profilo
- Laurea magistrale, preferibilmente in Ingegneria Gestionale o Meccanica o in Sistemi Informativi.
- Almeno 6 anni di miglioramento continuo e digitalizzazione di processo, sia in contesti industriali che di ufficio.
- Esperienza nello sviluppo di tool digitali a supporto dell'efficienza in azienda.
- Familiarità con ambienti ERP (preferibilmente Business Central).
- Capacità Project Management in implementazione di strumenti digitali.
- Nice to have: conoscenza delle tecniche Lean e 6 Sigma.
- Capacità di ideare prototipi digitali secondo un approccio Agile.
- Capacità di ascolto, proattività, comunicazione efficace e leadership.
Sede: Provincia di Vicenza, con possibilità di 1-2 giorni di smart working.
RALT: 70-100k circa più MBO e benefit, comunque in base all'esperienza.
#LI-AC3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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14/05/2026
Nuovo!
IT Specialist
Veneto, Vicenza - LHH
Stiamo affiancando una solida realtà industriale del settore Healthcare, con sede principale tra Verona e Vicenza, nella ricerca di un IT Specialist. L'azienda, con oltre 60 anni di storia, conta circa 270 persone e un fatturato in crescita intorno ai 100 milioni.
Responsabilità
La risorsa, riportando direttamente all'IT Manager, sarà responsabile del corretto funzionamento dell'infrastruttura IT aziendale e fornirà supporto tecnico agli utenti interni, operando sia su attività di help desk sia su progetti sistemistici e infrastrutturali.
Nello specifico si occuperà di:
- Supportare la gestione e manutenzione di infrastrutture IT on-premise e cloud (reti, sistemi, postazioni di lavoro),
- Effettuare troubleshooting su sistemi client e server, assicurando la continuità operativa degli strumenti aziendali,
- Monitorare il corretto funzionamento dei sistemi e intervenire in caso di anomalie o inefficienze,
- Gestire attività di help desk di primo e secondo livello, garantendo supporto tempestivo agli utenti su problematiche hardware e software,
- Gestire e configurare dispositivi aziendali (PC, laptop, smartphone, stampanti, access point, ecc?),
- Redigere e aggiornare la documentazione tecnica e le procedure operative interne,
- Supportare le attività legate alla sicurezza informatica, backup e protezione dei dati aziendali,
- Collaborare all'implementazione e manutenzione di soluzioni IT lato infrastrutturale.
Profilo
- Diploma o Laurea indirizzo Informatica o ambiti affini.
- Almeno 4-5 anni di esperienza in ruoli di IT support / help desk / sistemista, preferibilmente in contesti industriali/manifatturieri.
- Esperienza nella gestione e manutenzione dell'infrastruttura hardware e software (PC, periferiche, stampanti)
- Conoscenza di Windows Server
- Esperienza nella gestione di dispositivi tramite Intune e Autopilot e nell'amministrazione di utenti e servizi in Active Directory
- Familiarità con ambiente Microsoft 365 / Office 365
- Conoscenza del mercato ICT e delle principali innovazioni tecnologiche
- Buona conoscenza della lingua inglese (B1)
Nice to have:
- Esperienza nella gestione di centralini Avaya
- Conoscenza di Citrix, SQL Server
- Capacità di ascolto, proattività, comunicazione efficace
Sede: Provincia di Vicenza, con possibilità di 1-2 giorni di smart working.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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14/05/2026
Nuovo!
APPLICATION SPECIALIST
Veneto, Vicenza - LHH
Per una realtà industriale di primaria importanza a livello internazionale, siamo alla ricerca di un Application Support Specialist / Developer.
La risorsa, a diretto riporto dell'IT Manager, avrà un ruolo chiave nella gestione e nell'evoluzione dell'ecosistema applicativo aziendale, contribuendo al miglioramento continuo dei processi IT attraverso un approccio tecnico e consulenziale, con un focus particolare su integrazione dei sistemi e sviluppo software.
Responsabilità
La figura sarà inserita all'interno del team IT e si occuperà di supporto applicativo, sviluppo e integrazione tra piattaforme aziendali, lavorando su ambienti moderni basati su pipeline CI/CD e strumenti DevOps. Nel tempo, la risorsa diventerà un punto di riferimento interno per l'evoluzione del parco applicativo, contribuendo attivamente ai progetti di trasformazione digitale dell'azienda.
Responsabilità principali
- Gestione del supporto applicativo di primo livello, con analisi e risoluzione delle segnalazioni.
- Supporto, manutenzione ed evoluzione degli applicativi aziendali (ERP, portali, app, BI).
- Sviluppo di script, automazioni e componenti software a supporto dei processi interni.
- Gestione e monitoraggio delle integrazioni tra sistemi (ERP, e-commerce, PIM, piattaforme digitali).
- Collaborazione con fornitori e partner esterni per l'implementazione di soluzioni tecnologiche.
- Raccolta dei requisiti funzionali e partecipazione allo sviluppo di nuovi progetti IT.
- Redazione di documentazione tecnica e guide per gli utenti.
Profilo
Requisiti
- Esperienza nello sviluppo software (C#, Python, JavaScript o similari).
- Buona conoscenza di Azure DevOps e del ciclo di vita del software.
- Esperienza nella gestione di pipeline CI/CD (Azure Pipelines).
- Ottima familiarità con Git (versioning, branching, pull request).
- Conoscenza di API REST, microservizi e integrazioni via webhook.
- Conoscenza base di sistemi ERP; gradita esperienza su Microsoft Dynamics 365 Business Central.
- Preferibile conoscenza di SQL e strumenti ETL.
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2).
#LI-AS6
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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14/05/2026
Nuovo!
IT Application Specialist
Veneto, Vicenza - LHH
Stiamo affiancando una solida realtà industriale del settore Healthcare, con sede principale tra Verona e Vicenza, nella ricerca di un IT BUSINESS APPLICATION SPECIALIST . L'azienda, con oltre 60 anni di storia, conta circa 270 persone e un fatturato in crescita intorno ai 100 milioni.
Responsabilità
A diretto riporto dell'IT Manager, la risorsa si occuperà di garantire il corretto funzionamento, sviluppo e integrazione dei sistemi applicativi aziendali, fungendo da punto di raccordo tra le funzioni business e l'area IT. In una prima fase, la risorsa sarà focalizzata sull'applicativo VTE per il business domiciliare; successivamente, sarà coinvolta nel supporto dell'evoluzione e gestione dell'ERP aziendale Microsoft Dynamics 365 Business Central.
Nello specifico si occuperà di:
- Governare e garantire il corretto funzionamento degli applicativi aziendali, collaborando all'implementazione, aggiornamento e ottimizzazione dei sistemi ERP e applicativi;
- Raccogliere, analizzare e tradurre i fabbisogni delle diverse funzioni aziendali in requisiti funzionali, contribuendo al miglioramento continuo dei processi tramite i sistemi informativi;
- Supportare le attività di testing, roll-out e monitoraggio progettuale, assicurando il rispetto delle tempistiche e coordinandosi con software house e consulenti esterni;
- Fornire supporto agli utenti interni, risolvendo problematiche operative e promuovendo il corretto utilizzo dei sistemi;
- Gestire e monitorare la qualità, la coerenza e l'integrazione dei dati nei sistemi, contribuendo anche alla definizione di reportistica e strumenti di controllo;
- Partecipare a progetti di digitalizzazione e integrazione applicativa, garantendo al contempo il rispetto delle procedure di qualità, della sicurezza dei dati e delle normative vigenti in materia di privacy.
Profilo
- Laurea in Ingegneria Gestionale, Informatica, Economia o affini
- Esperienza di 2?5 anni in ruoli analoghi o in ambito sistemi informativi / ERP
- Conoscenza di sistemi ERP (preferibile Microsoft Dynamics Business Central o similari)
- Esperienza su applicativi gestionali (preferibile esperienza su VTE o sistemi analoghi)
- Capacità di analisi dei processi aziendali
- Buona conoscenza di strumenti di reportistica (Excel avanzato, Power BI ? plus)
Sede: Provincia di Vicenza, con possibilità di 1-2 giorni di smart working.
RALT: 40-50k, in base all'esperienza.
#LI-AC3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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14/05/2026
IT SUPPORT SPECIALIST JUNIOR
Veneto - ADHR GROUP
Descrizione azienda
ADHR Group ? Divisione Permanent Recruiting, Polo di Verona, per importante realtà operante nel settore logistica e trasporti è alla ricerca di un* IT Support Specialist Junior da inserire all'interno del team IT.
La risorsa avrà l'opportunità di lavorare in un ambiente strutturato e dinamico, contribuendo al supporto tecnologico degli utenti interni e alla continuità operativa dell'infrastruttura aziendale.
PosizioneDi cosa ti occuperai
Entrerai a far parte del team IT aziendale e sarai il primo punto di riferimento per il supporto tecnico agli utenti interni, contribuendo alla continuità operativa dell'infrastruttura IT.
Nello specifico ti occuperai di:
- Supporto tecnico agli utenti su postazioni Windows e macOS
- Installazione, configurazione e manutenzione di PC, periferiche e dispositivi mobili aziendali
- Gestione account utente e permessi di accesso
- Supporto su strumenti Microsoft 365 e applicativi aziendali
- Monitoraggio e primo troubleshooting di problematiche legate a rete, connettività, VPN e dispositivi di rete
- Supporto operativo nella gestione di server, backup e ambienti virtualizzati
- Gestione e monitoraggio dei ticket di assistenza
- Analisi delle problematiche tecniche ed eventuale escalation verso fornitori esterni
- Coordinamento con team e vendor internazionali anche in lingua inglese
Requisiti
- Diploma o Laurea ad indirizzo informatico o affine
- Esperienza, anche breve, in ruoli di IT Support / Help Desk / Service Desk
- Buona conoscenza dei sistemi operativi Windows e dei principali strumenti Microsoft 365
- Conoscenze base di networking (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, VLAN)
- Familiarità con ambienti Windows Server costituisce un plus
- Gradita conoscenza di VMware, Hyper-V o Microsoft Azure
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
- Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità
- Buone capacità comunicative e orientamento al supporto utenti
Altre informazioniCosa offriamo
- Inserimento in una realtà internazionale, strutturata e in continua evoluzione
- Possibilità di crescita professionale in ambito infrastruttura IT e sistemistica
- Ambiente collaborativo e tecnologicamente stimolante
- Affiancamento e formazione continua
- Retribuzione indicativa: 24.000 ? 30.000 € RAL
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere alla pagina www.adhr.it/privacy-policy/ l'informativa sulla privacy (Regolamento UE 2016/679). ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. Prot.n.13/I/0013269
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08/05/2026
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