Impiegato Ufficio Tecnico - Disegnatore Meccanico
Standort
Italien, Emilia-Romagna, Reggio Emilia
Branche:
Maschinenbauindustrie
Funktion:
Kundenservice
Datum der letzten Aktualisierung: 19/05/2026 2026-08-19
Aktivitäten
Stellenbeschreibung
Descrizione azienda
Openjobmetis spa ricerca e seleziona per importante azienda cliente del settore metalmeccanico, un Impiegato Ufficio Tecnico ? Disegnatore Meccanico che abbia una solida preparazione nel disegno tecnico e una buona conoscenza degli strumenti di misurazione.
Posizione
La figura selezionata si occuperà principalmente della progettazione meccanica e del disegno tecnico di componenti e impianti, supportando il team nell'ottimizzazione dei processi produttivi e nel miglioramento continuo della qualità. Il lavoro si svolgerà all'interno dell'Ufficio Tecnico, collaborando con altri reparti per garantire la corretta realizzazione delle specifiche tecniche.
Requisiti
Responsabilità principali:
- Sviluppare e redigere disegni tecnici 2D e 3D per componenti meccanici.
- Utilizzare strumenti di misurazione per garantire la conformità delle parti progettate.
- Supportare i tecnici nella verifica delle specifiche di progetto e nella realizzazione dei prototipi.
- Collaborare con il team di produzione per identificare e risolvere eventuali problematiche tecniche.
- Partecipare alla definizione delle specifiche tecniche di nuovi progetti.
Altre informazioni
Si propone inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato e Ral compresa tra i 30-35K
Sede di lavoro: Brescello (RE)
Orario di lavoro: (8:00 - 12:00 / 13:00 - 17:00)
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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Your Profile
Requisiti
- Esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo presso aziende di macchine industriali
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- Conoscenza della componentistica elettrica, pneumatica e meccanica industriale
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#LI-EP1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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