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Description de l'emploi
Per un'azienda cliente con sede nella zona sud della provincia di Verona, ricerchiamo un/a Sales Controller. La risorsa si occuperà di analisi delle vendite e della marginalità, oltre alla predisposizione e revisione delle offerte commerciali rivolte ai clienti.
Responsabilità
La risorsa verrà inserita nel reparto AFC e lavorerà a stretto contatto con il team Sales, contribuendo allo sviluppo e all'ottimizzazione dei processi commerciali, al supporto allo sviluppo del business e alla gestione dei tender.
Responsabilità principali:
- Collaborare con il reparto Sales nella definizione di strategie e piani d'azione orientati al raggiungimento degli obiettivi commerciali.
- Supportare il team nella gestione dei tender, assicurando coerenza e completezza delle informazioni.
- Predisporre tariffe e offerte economiche per i clienti, potenziali e attivi.
- Analizzare la marginalità dei clienti e individuare azioni mirate al miglioramento della redditività.
- Elaborare analisi e reportistica a supporto dei venditori.
- Monitorare e aggiornare statistiche e KPI commerciali.
- Implementare, ottimizzare e aggiornare i tool di controllo Sales.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea in discipline economiche.
- Almeno 2-3 anni di esperienza in aziende strutturate, preferibilmente in ambito Sales/Financial/Business Controlling.
- Ottima padronanza di Microsoft Excel e spiccata capacità di analisi.
- Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata.
Il contesto è internazionale, dinamico e in espansione. Ricerchiamo una persona dotata di solide capacità analitiche e organizzative, capace di interfacciarsi con interlocutori a vari livelli e con un approccio proattivo nella gestione delle attività.
Sede lavorativa: zona sud della provincia di Verona
RAL indicativa: 35.000 - 40.000 euro
#LI-AP6
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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Nouveau!
IMPIEGATA CONTABILE
Veneto, ODERZO - DURING S.P.A.
DURING SPA filiale di ODERZO ricerca CONTABILE AMMINISTRATIVA per azienda commerciale, sul territorio.
La risorsa dovrà conoscere e occuparsi delle seguenti attività:
- Supporto al ciclo attivo (fatturazione nazionale, UE ed extra-UE)
- Gestione scadenziari e riconciliazioni
- Elaborazione provvigioni agenzie di rappresentanza
- Gestione contrattualistica agenzie
- Gestione del credito
- Rapporti con i legali per il recupero del credito
- Elaborazione statistiche
- Conoscenza del ciclo passivo
- Gestione Budget di cassa
- Controllo di gestione (italia/estero)
- Assicurazione del credito estero
- Attività di chiusura bilancio, rapporto con revisori e consulenti fiscali
La ricerca è per una posizione a tempo indeterminato, previa la somministrazione a tempo determinato.
LAUREA TRIENNALE o MAGISTRALE in materia economiche.
Comprovata esperienza contabile amministrativa.
Conoscenza lingua INGLESE.
Non si prevedono straordinari.
RAL da 1700,00 a 1900,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
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11/06/2026
Nouveau!
UN/A IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A SETTORE LOGISTICO
Veneto, SONA - DURING S.P.A.
Si ricerca un/a Impiegato/a amministrativo/a settore logistico per azienda sita a Sona (VR).
La figura ricercata si occuperà di:
- Controllo fatture;
- Gestione ddt;
- Gestione bolle di trasporto;
- Inserimento dati.
SI richiede:
- Titolo di studio in ambito amministrativo;
- Preferibile esperienza pregressa nel ruolo;
- Buona dimestichezza con il pacchetto Office;
- Residenza nelle zone limitrofe alla sede di lavoro.
Si offre:
Contratto inziale a tempo determinato in somministrazione finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato presso l'azienda. Se prima esperienza si valuta anche inserimento inziale in stage.
Orari di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00 con un'ora di pausa.
Zona di lavoro: Bedizzole (BS).
Inviaci la tua candidatura.
Filiale di Desenzano del Garda, via Adua 3.
RAL da 23000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
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11/06/2026
Nouveau!
Group FP&A Controller
Veneto, Breganze - LHH
Per conto di un gruppo industriale con presenza produttiva in Italia e all'estero e partecipazione di un Fondo, siamo alla ricerca di un/una Group FP&A Controller. La figura, inserita a diretto riporto del CFO, avrà un ruolo chiave nel coordinamento delle attività di pianificazione, analisi e reporting a livello di Gruppo, contribuendo al miglioramento delle performance economico-finanziarie e dei processi decisionali.
Responsibilities
La figura si occuperà delle seguenti attività:
Reporting e Analisi
- Predisporre il reporting gestionale mensile di Gruppo, corredato da analisi qualitative e commenti sui principali driver di performance.
- Analizzare i flussi di cassa e il capitale circolante (a livello consolidato e per singola società), evidenziando scostamenti rispetto ai target e proponendo azioni correttive.
- Monitorare le performance delle controllate rispetto ai KPI di budget, fornendo supporto ai team locali su tematiche di controllo di gestione.
- Sviluppare e mantenere dashboard e strumenti di business intelligence per il monitoraggio dei KPI.
- Fornire insight al management su trend, rischi e opportunità legati all'andamento del business.
- Gestire analisi ad hoc richieste dagli stakeholder.
- Garantire il miglioramento continuo della reportistica, dei modelli e dei processi, assicurando qualità ed efficienza degli output.
Pianificazione e Controllo
- Coordinare il processo annuale di budget e i forecast periodici, collaborando con le funzioni aziendali e le società controllate.
- Supportare la definizione e il monitoraggio dei KPI di Gruppo in coerenza con gli obiettivi strategici.
- Predisporre presentazioni per il management e gli stakeholder contenenti budget, forecast e analisi degli scostamenti.
- Sviluppare e gestire modelli finanziari (conto economico, stato patrimoniale e flussi di cassa) a supporto della pianificazione.
Coordinamento e Governance
- Interagire con CFO e Fondo, raccogliendo dati e promuovendo eventuali azioni correttive.
- Definire linee guida e standard di controllo di gestione a livello di Gruppo.
- Validare reportistica, analisi e principali indicatori economico-finanziari.
- Proporre iniziative organizzative e tecnologiche per migliorare la qualità dei dati, l'affidabilità dei processi e il livello di automazione.
Your Profile
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
- Solida conoscenza dei principi contabili, del bilancio consolidato e delle logiche di controllo di gestione.
- Elevata capacità di analisi economico-finanziaria e interpretazione dei KPI.
- Esperienza nella gestione di processi di budgeting, forecasting e reporting.
- Competenze avanzate nella gestione e nell'analisi dei dati.
- Ottima capacità di costruire reportistica complessa e presentare i risultati in modo chiaro ed efficace.
- Padronanza di strumenti ERP, sistemi di Business Intelligence e fogli di calcolo avanzati.
- Approccio proattivo e orientamento al miglioramento continuo di processi e strumenti.
Sede di lavoro: Provincia Nord di Vicenza
Inquadramento retributivo:
RAL 50 - 60.000 euro
MBO 10% della RAL
CCNL Metalmeccanica Industria
Livello B3-A1
#LI-DS1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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11/06/2026
Nouveau!
IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRATIVO/AMMINISTRATIVA
Veneto, VICENZA - DURING S.P.A.
Per importante azienda leader nel settore orafo di lusso a Vicenza siamo alla ricerca di:
- IMPIEGATO/IMPIEGATA NEOLAUREATO/A IN ECONOMIA
L'impiegato/impiegata neolaureato/a in economia sarà inserito/a in azienda con contratto di lavoro full time dal lunedì al venerdì in orario 08:00/16:00. Il ccnl di riferimento sarà industria-oreficeria e la RAL compresa tra i 23.000 e i 25.000 euro.
L'impiegato/impiegata neolaureato/a in economia sarà formato/a dal Responsabile dell'ufficio e si occuperà di:
- Registrazione e riconciliazioni bancarie di conti in euro e in valuta
- Emissione ricevute bancarie
- Redazione di reportistica in Excel
- Contabilità generale
- Attività di sollecito crediti per clienti Italiani e stranieri
Il candidato/la candidata ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea in Economia o affini
- Diploma ad indirizzo economico (preferibilmente)
- Conoscenza della lingua inglese
- Buon utilizzo del pacchetto Office
- Autonomia negli spostamenti.
Candidati al nostro annuncio.
RAL da 23000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
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11/06/2026
Nouveau!
AFC Specialist
Veneto, VICENZA - LHH
Azienda
Gruppo industriale italiano operante nel settore delle soluzioni di design per l'architettura d'interni, con forte vocazione internazionale.
L'azienda è presente con sede centrale in Italia (HQ nel Nord-Est) e filiale negli Stati Uniti, e realizza progetti su scala globale in oltre 30 paesi.
Il contesto è dinamico e in crescita, con un'organizzazione snella e fortemente orientata alla qualità del prodotto e del servizio.
Posizione
Per il rafforzamento della funzione amministrativa, siamo alla ricerca di un/una Accounting Specialist.
La figura sarà inserita all'interno del team Finance, a diretto riporto del CFO con un ruolo operativo e progressiva esposizione su tematiche più evolute, con l'obiettivo di diventare nel tempo un punto di riferimento interno.
Responsabilità
Responsabilità principali
Ciclo Attivo
- Controllo e verifica delle fatture attive
- Gestione degli adempimenti doganali connessi alle attività di esportazione
Ciclo Passivo
- Supporto nella registrazione documentale e contabile (Italia ed estero)
- Controllo degli adempimenti fiscali (IVA, ritenute, ecc.)
- Predisposizione reportistica a supporto dei pagamenti e della tesoreria
Contabilità Generale
- Supporto nelle scritture di chiusura periodiche e annuali
- Interfaccia con consulenti esterni per tematiche fiscali e civilistiche
Amministrazione del Personale (base)
- Controllo presenze e supporto amministrativo
- Monitoraggio degli adempimenti obbligatori (sicurezza, visite mediche, formazione)
Gestione Amministrativa Filiali Estere
- Supporto documentale e amministrativo per entità internazionali
Supporto al Controllo di Gestione
- Analisi economica per progetto
- Supporto alla predisposizione di report gestionali
- Supporto alle attività di chiusura infrannuale e reporting
- Supporto nelle attività di budgeting e forecasting
Profilo
Requisiti
- Preferibile laurea in Economia o discipline affini
- Esperienza di almeno 2?3 anni (preferibile provenienza da studio commercialista o revisione contabile)
- Buona conoscenza dei principi contabili
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Ottima conoscenza di Excel; la conoscenza di SAP è considerata un plus Soft Skills
- Precisione e affidabilità
- Proattività e orientamento all'apprendimento
- Capacità organizzative
- Attitudine al lavoro in team in contesti internazionali Offerta
° RAL: €35.000 ? €45.000
ˆ Percorso di crescita strutturato in ambito amministrazione e contabilità
Contesto internazionale e in espansione
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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11/06/2026
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